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株式会社ディー・サイン

株式会社ディー・サインのファシリティコンサルタントの求人転職情報

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【リモート/未経験OK】「働く場所」の課題解決を通して社会貢献する、オフィスコンサルタント(営業職)募集!

【ディー・サインのご紹介】
多種多様な経験とスキル、個性を持ったメンバーが集まり、ワークプレイス領域に留まらず、ワークスタイル、プロダクト、グラフィック、建築、街づくりなど様々な分野から、既存の枠にとらわれない“場”創りに挑戦し続けている会社です。

【募集背景】
事業拡大に伴う、増員となります。コンサルタントの仕事は基本的に既存クライアントのフォローアップがメインになりますが、 案件数の増加に伴い、クライアントへのきめ細やかなフォローが難しくなってきている現状で す。
そのため増員を図り、より一層、既存のクライアントへのサポートを手厚くしていきます。ご入社後はOJTにてしっかりとサポートして育成していきますので、未経験の方でも、オフィスや人の働く場所への関心が高い方は是非ご応募ください!

■一年後に目指す営業組織図
現在は10名の組織ですが、1年後には15名以上で3チームといった組織拡大を目指しています。
組織が拡大していく中で、将来的に志向や適性に応じてリーダーを担っていただくことも可能です。

■所属部署
入社後すぐ「株式会社FaMil」へ出向となります。
※社員全員が入社後、株式会社ディー・サインやその他事業会社へ出向します。
営業組織は代表直下の10名の部署です。
代表取締役(1名)、リーダー (1名)、メンバー (7名)

【働く魅力】
・外部とのリレーション形成が多く発生するため、ビジネスパーソンとしてのスキルアップや個人の器が磨かれていく環境。
・担当するクライアント数が多いため、人脈が形成されていき、社外ネットワークが広がりやすい。
・社内評価が明確であり、自身の成長の基軸としやすい環境が整っている。
・グループ会社全体でとても風通しが良く、中途入社の割合も高いため、中途社員にとっても居心地の良い環境

【キャリア形成】
・会社員でありながら、個人事業のように主体的に動き、自由を獲得していくことができる環境です。
・成果に比例して、裁量権を得ることも可能で、事業の主体者として仕事を進めることが出来ます。
・リーダーとしてチームをリードしていくキャリアや、エキスパートとしてスキルを極めて専門性を高めていくキャリアなど幅広く選択が可能です。

<異業種から転職して活躍している社員>
①社員A(女性/33歳)
・前職: 建材メーカー・オフィス家具ディーラー
・入社理由:オフィスの構築に携わりたかった。事例が面白そうと感じた。選考スピードが早かった。
・進行中のプロジェクト: 某生命保険会社 (拠点リニューアル/400坪)、某不動産会社(拠点リニューアル/300坪)
・やりがい:短いスパンで現場(空間)が出来上がっていくのを見るのが楽しく、やりがいを感じます。また組織がフラットなため、働きやすいです。
②社員B (男性/42歳)
・前職:個人設計事務所
・入社理由:建築・内装業界において、オフィスはビジネスとして安定していると考えた。また、家具メーカーや内装工事会社とは違い、顧客の求める物を素直に提案できるスタンスが良いと感じ入社を決めた。
・進行中のプロジェクト:某化学薬品メーカー(本社リニュー アル/1200坪)、某プロスポーツ運営団体(移転/1000坪)
・やりがい:オフィスオープンの初日に、社員さんたちの嬉しそうな顔を見られる事が何よりの喜びです。お客様に頼られ、感謝されることにやりがいを感じます。テレビでインタビューを受けるような経営者の方と直接コミュニケーションを取れ、考え方に触れ、刺激を受ける事で、自分自身も成長していると感じます。
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募集要項

仕事内容 【職務概要】
クライアント企業の経営戦略を実現するために、オフィスファシリティを活用して、そこで働く社員の方々が最大限のパフォーマンスを発揮できる理想的なオフィス環境や運営方法を検討・提案します。
移転・改装プロジェクトのコーディネートに従事いただき、将来のあるべきオフィスの姿を明確にしていきます。
ご入社後は数社のクライアントのご担当となり、普段からのコミュニケーションや、案件が発生した際に中心となってサポート伴走していただきます。

<具体的な職務内容>
●オフィスファシリティを活用したコンサルティング全般(現状把握・課題抽出/整理・目標の設定・コンセプト策定・行動計画・実行支援・効果検証・改善)
●FMサイクルにおける全プロセスのリード・サポート
●社内プロジェクトチーム (デザイナー、エンジニア等) の取りまとめ
●クライアントへのプレゼンテーションの企画
●デザインチェック
●契約書作成 交渉
●各工事会社見積金額査定及び交渉
●テナントビルオーナーや関係各省庁との折衝
●クライアントオフィスメンテナンス手配等

▼プロジェクト実績
国内最大級のスキルマーケットを運営する「株式会社ココナラ」様、バイトルや“はたらこねっと”など人材サービス事業とAI・RPA事業を展開している「ディップ株式会社」様“白猫プロジェクト”などのオンラインゲームの開発や運営を行う「株式会社コロプラ」様

▼プロジェクト一覧
https://design-inc.co.jp/projects
<プロジェクトのイメージ>
1プロジェクトにつきPM1名、メンバー数名のチーム構成です。
1名あたり15~20社を担当します。
案件規模が大きくなればDE-SIGN社とコラボレーションして案件を推進するといった、事業会社横断でのプロジェクト推進の経験も可能です。

<入社後のイメージ>
入社3ヶ月頃...
●クライアントを複数社引継ぎ、担当として関係構築を図っていただきます。
●担当クライアントに対しては、案件対応・提案見積もり・納品までを一貫でご対応いただきます。
●非担当クライアントに対しては、各PJにアサインされ、推進をお任せいたします。

半年~1年以内・・・
大規模案件だけではなく、小規模案件も含め、お客様から何でも相談されるような関係を構築していっていただきたいと考えております。
職種 ファシリティコンサルタント
雇用形態 正社員(中途)
勤務地 東京都中央区京橋
勤務時間・休日 【勤務時間】
フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩1時間
※標準勤務時間 9:00~18:00

【休日】 
土曜・日曜・祝日
(年に数回、 施工の立ち合いのため土曜に出 社が発生する可能性がありますが、 振替休日をご取得いただけ ます)

夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇(入社4ヶ月後に10日付与)
慶弔休暇
資格 【必須】
何かしらの顧客折衝経験のある方
業種/職種いずれかが未経験でも、 オフィスファシリティコンサルタントとして、人の働く場の改善に興味をお持ちの方を歓迎します!

【歓迎】
建築・インテリア業界経験者、もしくは大学や専門学校で建 築・インテリアを学んだ経験のある方
ソューション営業として、クライアントの課題解決をしたい方

会社要項

会社名 株式会社ディー・サイン
事業内容 ミッション「ハタラクをドライブさせる。」

<事業内容>
- オフィスの構築・移転・改修に関わるプロジェクトマネジメント
- オフィスのインテリアデザイン
- ワークスタイル・ワークプレイスのコンサルティング
業種 設計事務所
資本金 800万円
従業員 40人
住所 東京都中央区京橋3-3-11 VORT京橋2階
設立年月 2018年7月(創業:2004年12月)
代表者 長尾成浩
URL https://design-inc.co.jp/

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掲載されている情報は前回募集時点のものです。現在は変更されている可能性がありますのでご注意ください。

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