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店舗案件に携われるインテリア業界の求人・転職情報

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  • リフォーム・内装会社

職種

建築設計

勤務地

東京都練馬区北町5-18-13

給与

正社員(中途): 給与:月給 400,000円~580,000円(想定年収 7,000,000円~9,500,000円)
※上記金額には、月20時間分(46,000円以上)の固定残業代を含みます。超過分は別途全額支給いたします。
※経験や能力を考慮の上、決定いたします。

<年収例>
・7,000,000円/入社1年目(役職無)
・8,500,000円/入社5年目(主任)
・9,500,000円/入社10年目(課長)

※試用期間:3ヶ月(期間中の給与・待遇に変動はありません)

仕事内容

私たちはカーディーラー店舗の設計・建築・改修を専門としており、お客様の事業戦略に深く関わる重要な空間づくりを担っています。 あなたの設計が、SUBARUやVOLVO、メルセデス・ベンツといった有名カーディーラーのブランドイメージを決定づけます。 この仕事の最大の魅力は、お客様との打ち合わせから始まり、引き渡しまで全ての工程に一貫して携われること。 1,000~3,000平米規模の店舗創りを、大きな裁量を持って進めることができます。 <具体的な業務> ・意匠設計 ・現場調査、行政調査 ・開発行為関連業務 ・建築確認申請 ・工事監理 入社後は、経験豊富な先輩社員と共に業務の流れを掴んでいただきます。 能力に応じて1~3ヶ月ほどで独り立ちとなり、その後はご自身のペースで仕事を進めることが可能です。 もちろん、一人立ちした後も設計部長やベテランの1級建築士がしっかりとフォローしますのでご安心ください。 構造設計や省エネ計算などのご経験をお持ちであれば、外注せずにご自身で担当いただくこともでき、スキルの幅をさらに広げられます。

対応案件

店舗
  • 株式会社日東工業の求人転職情報その1
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  • 設計事務所

職種

都市創造事業 プロジェクトマネージャー

勤務地

大阪市西区(本町駅)

給与

正社員(中途): 給与:年俸制:5,000,000円~9,000,000円
※ご経験や能力を考慮の上、決定いたします。
※選考内容を踏まえ、記載の金額から前後する可能性もございます。

・基本給:308,784円~
固定残業代:107,883円~(時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として支給)
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給いたします。

・昇給:年1回(5月)
・インセンティブ制度有り

※試用期間:3ヶ月(期間中の条件変更なし)

仕事内容

遊休不動産の価値向上・再生事業通じて「まちづくり」を牽引するプロジェクトマネジメントをお任せします。 事業企画から運営まで一気通貫で携わり、事業価値の最大化にコミットしていただきます。 <具体的な業務> ・与条件調査 ・事業計画(不動産分析、事業収支計画など) ・建築企画(コンセプト、プラン、予算立案) ・基本計画、基本設計、実施設計(意匠、構造、設備、外構造園) ・着工から引き渡しまでの設計監理、マネジメント(デザイン、品質、予算、工程管理、委託業者との折衝など) 社内外の多様な専門家(設計、施工、不動産、ゼネコン出身者など)で構成されるチームを率い、プロジェクト全体を成功に導くことがミッションです。 複合施設、ホテル、住宅、オフィスなど、扱う建物の種類は多岐にわたり、プロジェクト規模も数億円から数十億円と様々です。 単なる設計・施工管理に留まらず、事業の収益性にも深くコミットし、その街の歴史やコミュニティを踏まえた事業提案を行うため、大きな裁量と責任が伴います。 しかし、だからこそ「スクラップ&ビルド」への疑問を解決し、自分が手掛けた建物が地域に愛され、長く使われていく未来まで見届けることができる、大きなやりがいのある仕事です。

対応案件

店舗 商業施設 オフィス 住宅
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  • 設計事務所

職種

デザインディレクター

勤務地

大阪府

給与

正社員(中途): ・月給:260,000円 ~ 650,000円
※上記月給には35時間分の固定残業代(55,000円~70,000円)を含む
※地域により手当あり
・賞与:年2回
・試用期間:3か月(条件は本採用時と同様)

仕事内容

商業施設を中心とした空間づくりの工務・ディレクション業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・協力会社への発注、製作物の管理 ・現場での施工監理、安全管理 ・各種書類作成(安全書類など) 【1日のスケジュール例】 10:00 出社、メールチェック、図面作業や社内ミーティング 13:00 昼食 14:00 取引先メーカーとの打ち合わせ(新商品情報やトレンド収集) ※日によっては、終日オフィスワークの日もあれば、工事現場での進捗管理がメインの日もあります。 19:00 退社 【案件について】 <対象物> ・大型の商業施設:約60% (イオン、三井不動産系、東急系など) <案件数> ・同時に1,2件ほど担当 <案件規模> ・面積は10坪ほどの飲食店から、3,000坪(12,000㎡)規模の商業施設まで様々 ・長さ100mほどの壁面デザインなどもある <繁忙期> ・春先(4月前のGW前頃) ・年末に向けて(11月末頃のオープン) 【チーム体制について】 <部署人数> ・デザイン室:8名 ・企画チーム:2名 <コミュニケーションを取る相手> ・社内のデザイナー、チームリーダー ・クライアント ・協力会社(外部の設計事務所やデザイナーなど) ・施工管理担当者 <デザインの決め方> ・大型案件は1〜2名のチームで担当 ・各メンバーで案を持ち寄り、ブレストやデザインミーティングで決定していく ・社内だけでなく、外部の協力会社とチームを組むこともある <働き方> ・フレックス制(コアタイム 11:00~16:00) ※多くの人が自由な働き方をしています

対応案件

店舗 商業施設 オフィス
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  • 設計事務所

職種

商業施設・公共施設における内装・建築の積算業務

勤務地

大阪府大阪市中央区南新町2-3-7 塚本ビル2F/千葉県浦安市北栄4-9-4

給与

正社員(中途): 【月給】
280,000円~450,000円

固定残業手当45時間分(72,900円~117,100円)を含みます。超過分は別途支給。
経験、スキル、年齢を考慮し、当社規定により決定します。
給与改定:年1回(1月)

【賞与】
決算賞与:年1回(10月支給、業績により2ヶ月分想定)
個人報奨金:年1回(12月支給、最大1,000,000円)

【資格手当】
1級建築施工管理技士:月5,000円
1級建築施工管理技士補:月3,000円
2級建築施工管理技士:月3,000円
一級建築士:月10,000円
二級建築士:月5,000円

仕事内容

商業施設や公共施設における内装・建築プロジェクトの積算業務全般をお任せします。あなたの正確な積算が、プロジェクトの成功と当社の事業拡大に貢献します。 【具体的な業務内容】 設計図や仕様書からの数量算出: 設計図面や仕様書を読み解き、工事に必要な資材や工賃などの数量を正確に算出します。 基本計画・基本設計時の概算書作成: プロジェクトの初期段階において、お客様や社内チームが適切な意思決定できるよう、概算費用を迅速に算出・提示します。 実施設計に対する積算業務: 詳細な実施設計に基づき、より精度の高い積算を行い、見積書を作成します。 営業・社内設計・施工担当との調整: 営業、設計、施工の各担当者と密に連携を取り、積算内容の確認や調整を行い、プロジェクト全体の円滑な進行をサポートします。

対応案件

店舗 商業施設 オフィス 住宅 その他施設
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  • リフォーム・内装会社

職種

住宅リノベーションの施工管理

勤務地

千葉県浦安市海楽2-5-35/東京都世田谷区経堂1-7-9 1F

給与

正社員(中途): 【月給】
300,000円~500,000円
※上記金額には45時間分の固定残業代(78,100円~130,100円)を含みます。超過分は別途支給します。
※ご経験、スキル、年齢を十分に考慮し、当社規定により決定いたします。

【給与改定】
年1回(1月)

【賞与】
・決算賞与:年1回(10月 ※業績による。想定1ヶ月分)
・個人報奨金:年1回(12月)

【資格手当(月額)】
1級建築施工管理技士:15,000円
2級建築施工管理技士:3,000円
一級建築士:10,000円
二級建築士:5,000円
インテリアコーディネーター:3,000円
1級建築施工管理技士補:5,000円

仕事内容

あなたにお任せするのは、単なる工事の管理ではありません。デザイナーのこだわりとお客様の夢が詰まった空間を、最高の品質で形にするプロジェクトの司令塔です。住宅だけでなく店舗など、これまでの改修工事で培った経験を存分に発揮してください。 【具体的な業務内容】 工程管理: デザイナーやお客様との打ち合わせ内容に基づき工程表を作成。職人や資材の手配、進捗管理を行い、計画通りにプロジェクトを進行させます。 品質・安全管理: デザイン図通りに施工されているか、細部の仕上がりまで厳しくチェック。現場の安全環境を整備し、無事故での完成を目指します。 原価管理: 実行予算を作成し、コストが計画内に収まるよう管理します。 お客様対応・各種検査・引き渡し: 工事の進捗状況をお客様にご説明したり、各種検査の実施・立会いを行います。完成後、お客様に物件を引き渡し、喜ぶ顔を直接見届けられる瞬間は格別です。

対応案件

店舗 オフィス 住宅
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職種

施工管理

勤務地

大阪府大阪市浪速区元町1-5-17 難波MORIビル4階 ※転勤はありません

給与

正社員(中途): 給与形態: 月給制
月給: 260,000円 ~ 600,000円
上記金額には固定残業代(月20時間分、例:月給26万円の場合30,000円)および施工管理手当(20,000円)を含みます。
※20時間を超える時間外労働分、夜間手当は別途支給します。
基本給(例:月給26万円の場合 210,000円)

想定年収: 3,600,000円 ~ 7,800,000円

年収例:
676万円 / 38歳・入社6年目
470万円 / 35歳・入社3年目
450万円 / 65歳・入社2年目

昇給: 年1回
賞与: 決算賞与(年1回、12月 ※業績による)
手当:
資格手当
役職手当

仕事内容

医療福祉施設(クリニック・介護施設・整骨院等、70%)や商業施設(飲食店・オフィス・コインランドリー等、30%)の内装・外装工事に関する施工管理業務全般。 <具体的な業務フロー> 現場調査・工程計画: 受注案件の現場を確認し、設計図面との整合性をチェック。施工手順に基づき工程表を作成します。 協力会社・資材手配: 工程に合わせて、必要な専門工事業者や資材の発注・手配を行います。 現場管理: 墨出し、寸法確認を行い、工事を着工。現場の安全・品質・工程・予算を管理し、工事を円滑に推進します。設計担当者とも連携し、図面通りか確認します。 竣工・引渡し: 工事が完了したら、社内検査及び施主検査を経て、施工主様へお引き渡しを行います。 この仕事の魅力: 着工から竣工まで、あなたが主体となってプロジェクトを進めます。多種多様な店舗(医療施設中心)を手掛けるため、毎回新しい発見と挑戦があり、施工管理としての経験値・スキルが着実に向上します。デザイン性の高い空間を自らの手で完成に導く達成感は格別です。 チーム構成: 主に30代の経験豊富なメンバーが中心となって活躍しています。

対応案件

店舗 オフィス 医療・介護・福祉
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  • CG・パース制作会社、その他

職種

内装施工管理

勤務地

東京・大阪

給与

正社員(中途): 【月給】
33万7500円~50万円

※経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。
※固定残業代30時間分/8万3千円~を含む。超過残業代は別途支給。
※試用期間6ヶ月(期間中の待遇に変動はありません)

【想定年収】
410万円~600万円

※賞与/年2回(3・9月)(入社1年後から対象)
※昇給/年2回(5・11月)

仕事内容

【業務内容】 【新規出店加速中!】「エンタメをインフラに」というビジョンを掲げている当社。その中の『カラオケまねきねこ』の空間デザインや修繕をお任せします。 ■新店舗の内装施工 入居するビルの広さや立地、店舗スタッフの「こんなお店にしたい」という意見を把握し、ルーム数などを企画します。 ・立地の確認/店舗スタッフから希望のヒアリング ・ルーム数の企画 ・ゼネコンをはじめとする施工会社への発注 ・スケジュール管理 ※1人あたり7~8件を担当/週1回現場に行っていただきます。 ※都内の案件が中心ですが、今後地方も強化していきます! ■既存店舗の修繕・メンテナンス 「ソファを入れ替えたい」 「全面リニューアルしたい」などの 社内の声を受けて、施工の手配を行ないます。 【入社後は?】 研修として数日間店舗に入り、現場オペレーションや、業務の進め方のコツなどを学んでいただきます。その後は先輩社員と一緒に仕事の流れや事務処理の仕方を施工現場にて習得していただきます。まずは居抜きの内装施工ディレクションからお任せします。

対応案件

店舗
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職種

空調設備工事スタッフ

勤務地

東京都調布市

給与

正社員(中途): 【給与】
月給35万円~(固定残業代含む、休み6)
月給30万~(固定残業代含む、休み8)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分7万4000円/月
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

賞与:年2回(7月、12月)※業績により変動
昇給:昇給随時

【想定年収】
年収490万円

【年収例】
■年収750万円:入社3年目/経験入社/29歳
■年収800万円:入社5年目/経験入社/35歳

仕事内容

店舗やオフィスの建築・内装工事や空調・電気などの設備工事。 エアコンの取り付け工事から、厨房のダクト配管など、空調全般の工事になります。 ダクトや配管は目に見えない場所ですが建物には重要な設備です。 見えない所だからこそプロとして手を抜かない施工が求められます。

対応案件

店舗 オフィス
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  • リフォーム・内装会社

職種

施工管理

勤務地

東京都調布市

給与

正社員(中途): 【給与】
月給35万円~(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分7万4000円/月
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

賞与:年2回(7月、12月)※業績により変動
昇給:昇給随時

【想定年収】
年収400万円

【年収例】
■年収750万円:入社3年目/未経験入社/29歳
■年収800万円:入社5年目/未経験入社/35歳

仕事内容

【業務内容】 建築・内装施工のプロジェクトにおける工程やスケジュール管理、予算管理、お取引先との打ち合わせなど。 【具体的な仕事内容】 建築設計、施工、保守管理、ワンストップでできることを強みにカラオケ店の内装から、交番の新設といった公共工事まで、色んなものを作っています。 あなたには下記の仕事をお任せします。 ・工程やスケジュールの管理、予算管理 ・協力会社や関係者への問い合わせ対応 ・現場でのサポート業務 ・お取引先との打ち合わせなど 建築の知識やスキルがなくても、大丈夫なお仕事です。 専任の外部講師が週1回会社に来て、講習を開いてくれるので、そこで知識を学んでいただきます。 もちろん、ノルマや飛び込みはありません。 経験よりも、コミュニケーションが大切だからこそ、あなたの経験も活かせるはずです。 ※現場は東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 ※現場への直行直帰可

対応案件

店舗 オフィス その他施設
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株式会社ドトールコーヒー

【ドトールブランドの新店・改装店舗のPM】土日祝休/安定基盤/月残業20〜30h!次期リーダー候補

  • 正社員(中途)
  • 土日休み
  • 40代・50代活躍
  • 中途採用者5割以上
  • 施工管理
  • 企画・営業・販売・その他
応募する

職種

プロジェクトマネージャー

勤務地

本社:東京都渋谷区神南1-10-1(最寄駅:JR、地下鉄線/渋谷駅)

給与

正社員(中途): ■想定年収:4,500,000円〜6,262,400円
■月給:290,750円~403,400円
※月給にはみなし残業代(38,000円~48,000円/17.72時間~19.73時間分)を含みます
※基本給:252,750円~355,400円
※経験・スキルを考慮の上、社内規定に則り決定いたします
※試用期間:3ヶ月間(期間中の条件変更なし)

仕事内容

ドトールコーヒーグループ(DCS・EXCなど)が展開する新店舗および改装店舗における、PM(プロジェクトマネジメント)業務をお任せします。 年間数十件規模のプロジェクトにおいて、事業主側の立場で一連の進行管理を担っていただきます。 ■業務フロー ▼ 図面確認・コスト精査 外部設計者が作成した設計図面の確認、および整合性のチェックを実施。見積もりの精査を行い、資材価格の変動などによるコストへの影響を調整します。 ▼ 社内・社外との折衝・調整 社内(店舗開発担当・店舗運営部など)に加え、家主、家主指定業者、施工会社、FCオーナー等の社外関係者と密に連携を取り、工事の仕様やスケジュールをすり合わせます。 ▼ スケジュール管理・工事監理 工事がスムーズに進むよう、全体工程の進行管理や品質管理を担います。 ▼ 現場検査・立ち会い 定期的に全国各地の現場へ足を運び、検査を実施。店舗のオープン日には現地で立ち会って状況を確認します。 ■やりがいやキャリアにつながる経験 ・【事業主としての裁量】施工会社や外部設計者へ指示を出し、プロジェクト全体をコントロールするPMとしての立ち位置で業務を遂行できます。 ・【専門性の高い知見の獲得】水回り、電気、ガス、空調など、飲食業態特有の複雑な設備要件をクリアする専門スキルが磨かれます。 ・【次期リーダーへのステップアップ】組織の中核を担うポジションでの採用です。プレーヤーとしての業務習熟後は、マネジメント層へのキャリアパスを描くことが可能です。

対応案件

店舗
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  • ディスプレイデザイン会社

LMIグループ株式会社

有名ブランドの空間を潤沢な予算で妥協なく創り上げる。自ら手を動かしデザインを極める空 間デザイナー

  • 正社員(中途)
  • 土日休み
  • 女性が活躍
  • 空間デザイン・空間設計
  • 企画・営業・販売・その他
応募する

職種

空間デザイナー

勤務地

東京都港区赤坂8-10-22 ニュー新坂ビル4階

給与

正社員(中途): 【年収想定】
4,002,310円~6,011,330円
※平均的な業績賞与支給額を含み算出

【月給】
307,870円~462,410円

・内訳
基本給:253,000円~380,000円
固定残業代(30時間分):54,870円~82,410円
※固定残業30時間を超過した場合は、超過分を法定通り別途支給
※その他、調整手当、職能手当、SO検討有り

【昇給】
年1回(3月)

【賞与】
年2回(業績賞与/直近6回連続して支給実績あり)

仕事内容

有名アパレルブランドの路面店や百貨店におけるショーウィンドウ、ポップアップショップの空間デザイン業務を企画から施工まで一貫してご担当いただきます。 クライアントとの綿密なイメージのすり合わせから始まり、VectorworksやIllustratorを駆使して自ら手を動かしてデザインを創り上げます。 その後、仕様書作成や発注、閉店後の深夜作業を含む現場管理から見積りまで、一連のプロセスを自律的に進行していただく実務重視の環境です。 1シーズンで複数店舗を展開し、数千万円規模の予算を扱うプロジェクトもあり、妥協することなく質の高い空間づくりに専念できます。 年間約20件の案件が稼働し、繁忙期には月10件ほどが並行して動くスピード感のあるサイクルですが、その分だけ自身のデザインが次々と世に出る手触り感と達成感を味わえます。 裁量を持って業務を進めるプロフェッショナルなチームメンバーと連携し、ビジネス視点を持ったデザイナーとしてこだわりを追求できるポジションです。

対応案件

店舗 商業施設 展示会
  • LMIグループ株式会社の求人転職情報その1
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  • NEW!
  • ハウスメーカー・工務店

職種

ディレクター(住宅施工管理)

勤務地

千葉事務所:千葉県千葉市稲毛区小仲台2-8-14 サンブールC.B小仲台5階

給与

正社員(中途): 給与:月給 300,000円~
※想定年収 4,000,000円~
※ご経験・能力、前職の給与を最大限考慮し、決定いたします。
※上記金額には固定残業代(月30時間分、55,000円~)を含みます。超過分は全額別途支給いたします。

・昇給:年1回(四半期ごとの人事考課制度あり)
・インセンティブ賞与:年2回(7月、1月)

仕事内容

木造注文住宅を中心とした施工管理業務全般をお任せします。 お客様の一生に一度の家づくりを、品質・工程・安全・予算の面から支える重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ・協力業者との打ち合わせ、現場確認 ・図面に基づいた見積もり作成 ・工程表、施工図、完了報告書の作成 ・協力業者の選定、発注業務 ・現場の進捗管理、品質管理、安全管理、予算管理 ・引き渡し時の諸検査、アフターフォロー 【案件について】 対象物:注文住宅が9割以上※木造アパート、店舗兼住宅、金融機関の支店などの実績も稀にあり 案件数:20~25件/年(1人あたり)※千葉エリア全体で年間40~50件を2名で担当 案件規模:30坪以下、2000万円以上の案件が多い 繁忙期:5~6,11~12月 【チーム体制について】 部署人数:2名 コミュニケーションを取る相手:現場の業者、設計担当、お客様(引き渡し時の検査やアフターフォローなど) 働き方(TPOは固定か融通利かせられるか):9:00~18:30の固定勤務(休みは取りやすい環境)

対応案件

店舗 住宅
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  • NEW!
  • ハウスメーカー・工務店

職種

設計

勤務地

千葉県内の各拠点

給与

正社員(中途): 給与:月給 350,000円~
※想定年収 4,500,000円~
※経験・能力、前職給与を考慮して決定します。
※上記額には固定残業代(月30時間分、55,000円~)を含みます。超過分は全額支給します。

仕事内容

注文住宅を中心とした住宅設計業務全般をお任せします。 あなたの経験やスキル、希望に応じて、意匠設計から実施設計、確認申請まで、最適な業務からスタートできます。 【具体的な業務内容】 ・お客様との打ち合わせ、ヒアリング ・コンセプト設定、プランニング ・VRデータを活用したプレゼンテーション ・実施設計、建築確認申請業務 ・工事監理 ・分割計画、造成計画の検討 など 【案件について】 対象物:注文住宅が9割以上※木造アパート、店舗兼住宅、金融機関の支店などの実績も稀にあり 案件数:同時に7~8件ほどを担当(お客様との打ち合わせは多い時で週に4件ほど) 案件規模:30坪以下、2000万円以上の案件が多い 繁忙期:3~4月、9~10月ごろ 使うアプリケーション:Walk in home 【チーム体制について】 部署人数:2名 コミュニケーションを取る相手:お客様(契約前後)、営業、インテリアコーディネーター、現場監督 デザインの決め方:基本的には一人で進めることが多いが、経験の浅い方は相談しながら決めることが可能 働き方(TPOは固定か融通利かせられるか):9:00~18:30の固定勤務(休みは取りやすい環境)

対応案件

店舗 住宅
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  • 設計事務所

株式会社秀建

ベテランの知識と経験を活かす!【建築現場の安全管理】エキスパート募集

  • 正社員(中途)
  • 土日休み
  • 資格手当あり
  • 企画・営業・販売・その他
応募する

職種

商業施設・公共施設における建築現場の安全管理

勤務地

千葉県浦安市北栄4-9-4

給与

正社員(中途): 【月給】
400,000円~600,000円

固定残業手当45時間分(104,100円~156,100円)を含みます。超過分は別途支給。
経験、スキル、年齢を考慮し、当社規定により決定します。
給与改定:年1回(1月)

【賞与】
決算賞与:年1回(業績等により支給)

仕事内容

商業施設・公共施設の建築現場における安全管理業務をお任せします。あなたの豊富な経験を活かし、現場の安全と品質を確保する重要な役割を担っていただきます。ゼネコンなどでの安全管理業務の経験がある方を特に歓迎します。 【具体的な業務内容】 現場安全巡回: 各建築現場を定期的に巡回し、危険箇所の確認や安全対策の徹底状況をチェックします。 安全衛生管理: 現場の安全衛生計画の策定・運用、危険源の特定とリスク評価、作業手順の確認、安全教育の実施などを通じて、労働災害の防止に努めます。

対応案件

店舗 商業施設 医療・介護・福祉 その他施設
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職種

建築施工管理

勤務地

埼玉県本庄市本庄1-1-21

給与

正社員(中途): ■想定年収:5,000,000円~7,000,000円
■月給:310,000円~500,000円 + 諸手当
※年齢・経験・能力・前職給与を最大限考慮し、当社規定により優遇します。
※上記月給には一律支給の調整手当を含みます。
※試用期間6ヶ月あり(期間中の待遇変更なし)

■昇給:年1回(1月あたり1,500円~2,500円 ※前年度実績)
■賞与:年2回(計2ヶ月分 ※前年度実績)

仕事内容

戸建賃貸住宅、老人ホーム、高齢者住宅、共同アパート、店舗など、木造・S造・RC造といった幅広い建築物の施工管理業務全般をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・協力会社の手配 ・積算、見積もり作成 ・現場の品質、工程、安全、予算の管理 ■働き方の特徴 ・担当案件:1人あたり年間4〜5棟を担当します。 ・現場のかけもち無し:複数の現場を並行して担当することはありません。一つのプロジェクトに集中し、質の高い仕事を実現できます。 ・担当エリア:埼玉県、群馬県、栃木県が中心です。 ・直行直帰可能:現場の状況に応じて、効率的な働き方が可能です。 ・チーム構成:現在、40代、50代,60代の計4名の施工管理技士が活躍しており、経験豊富なベテランから学ぶ機会も豊富です。

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店舗 住宅 医療・介護・福祉
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  • 設計事務所

職種

建築設計

勤務地

埼玉県本庄市本庄1-1-21

給与

正社員(中途): 給与:年収 500万円~700万円
月給 31万円~50万円 + 諸手当

※上記はあくまで最低保証額です。年齢・経験・能力・前職給与などを最大限考慮し、話し合いの上で決定します。
※試用期間6ヶ月あり(期間中の待遇に変更はありません)

仕事内容

高齢者向けの福祉施設(老人ホームなど)を中心に、アパートや店舗といった多様な建物の意匠設計から実施設計までをお任せします。 ■具体的な業務内容 RC造、S造、木造といった、さまざまな工法の物件設計に携わっていただきます。あなたの経験やスキルを、幅広いプロジェクトで活かせる舞台です。 ・プロジェクトの流れ(目安) プランニングから設計完了までが約1ヶ月。その後、工事の完成までは2~3ヶ月ほどです。お客様との打ち合わせとプランニングは、契約までに平均3~4回行います。 同時に2~3件の案件を並行して担当いただくイメージです。 ・設計に集中できる分業体制 顧客対応は営業が、現場の進捗管理は施工管理が責任をもって担当します。あなたは設計業務そのものに深く向き合い、質の高いアウトプットを追求することに専念できます。

対応案件

店舗 住宅 医療・介護・福祉
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  • リフォーム・内装会社

職種

店舗内装工事の営業

勤務地

東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F・19F

給与

正社員(中途): 年俸制:450~700万
ご年齢・ご経験に応じて支給。実績、前職年収考慮して上限を上回るオファーも可能性もございます。

※通勤手当:会社規定に基づき支給(非課税範囲内で全額支給)
※残業手当:有(71,203円/30h分は上記年収に含む)
※試用期間:3ヶ月(試用期間中の勤務条件変更無)

仕事内容

店舗の出店から退店までワンストップで、サービス業向けのコンサルティングを手掛ける ビズキューブ・コンサルティングの施工事業本部で、店舗内装工事の営業担当を募集いたします。 案件は飲食店を中心とした路面店舗・商業施設内店舗の新装、改修が主となりますが、今ではロードサイドの物販店、保育園、オフィスなど、実に幅広い引き合いがあります。 大手上場企業様と多くの付き合いがありますが、今後は中小規模クライアントへの個性的な店舗づくり提案も強化していきます。 【具体的な業務内容例】 ●新規開拓・商談・見積もり作成・契約 市場調査による有望案件の探索、既存取引先や協力業者からの紹介等を活用し新規顧客獲得を目指します。 また、社内の別事業部営業との連携による顧客接触も可能です。 もちろん元々ご自身が持っていらっしゃる人脈を活用した営業活動も歓迎です。 顧客のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供できるよう心がけてください。 ●プロジェクト管理 契約後は設計・施工管理メンバーと連携し、プロジェクトが円滑に進むようサポートをお願いいたします。 ●アフターフォロー また完工後も顧客との良好な関係を維持し、リピート獲得や紹介につなげられるようアフターフォローまでお任せいたします。

対応案件

店舗 商業施設 オフィス その他施設
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  • ハウスメーカー・工務店

職種

電気施工管理

勤務地

【東京】四ツ谷駅 徒歩5分【浜松】浜松駅 徒歩10分

給与

正社員(中途): 年収例:
790万円/入社11年・50代(月給52万円+諸手当+賞与)
520万円/入社3年・50代(月給37万円+諸手当+賞与)
420万円/入社2年・40代※入社時未経験(月給28万円+諸手当+賞与)
月給:21万9700円~40万80円(固定残業代2万9700円~5万4080円/20時間を含む)
※残業時間超過分別途支給
賞与:年2回

仕事内容

【5名同時募集】 ◆裁量大きく活躍できる/太陽光・蓄電池、弱電設備など電気設備工事施工管理をお任せ! ・現場の事前確認及び調査 ・お客様との打ち合わせ ・設計、積算、工事計画の立案 ・資材調達 ・施工管理(現場の進捗や安全配慮等) 【具体的には】 ・太陽光発電設備(住宅、野立て、店舗、工場等) ・蓄電池設備(住宅、店舗、工場) ・EV充電設備(普通・急速) ・LED照明(店舗、体育館、街路灯等) ・発電設備

対応案件

店舗 住宅 その他施設
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  • リフォーム・内装会社

職種

内装ディレクター

勤務地

・東京オフィス:東京都墨田区横網1-6-1 国際ファッションセンタービル

給与

正社員(中途): <給与>
236,920円~298,840円
※基本給:216,920円~278,840円、その他固定手当/月:20,000円
想定年収:420万円~510万円
※上記想定年収には30時間分の残業代を含みます。

昇給:年1回(7月)
賞与:年2回(6月・12月)

<モデル年収例>
・530万円/入社15年・37歳・係長
・600万円/入社20年・42歳・課長

仕事内容

誰もが知る百貨店や外資系ハイブランド、アパレルメーカーの店舗・展示会などの空間づくりにおいて、内装工事の施工管理をお任せします。 営業担当やデザイナーと連携し、コンセプトの実現に向けたディレクションを行います。 具体的な業務は、コンセプト案を元にした費用の見積もり、業者選定、資材発注、工程期間の管理といった施工前の準備から、現場での進捗確認や指示出しまで多岐にわたります。 百貨店内の改装は夜間工事が中心となるなど、案件によって工事時間が異なることもあります。 夜間立ち合いは月平均5回前後、出張は3か月に1回程度の頻度で発生します。 【案件について】 対象物:商業施設内の内装、ポップアップストアなど 案件数:物の大小による 案件規模:大小様々 繁忙期:3月、9月ごろ 【チーム体制について】 部署人数:約10名(20代~50代) コミュニケーションを取る相手:営業、デザイナー、現場監督、現場スタッフなど 働き方(TPOは固定か融通利かせられるか): フルフレックス制。案件(閉店後作業など)に合わせて午後出社や翌日休暇など、かなり自由に働くことができる。 案件がない時期は定時(実働7.5時間)で早めに帰ることもある。

対応案件

店舗 商業施設 展示会 住宅 医療・介護・福祉
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  • 株式会社 七彩の求人転職情報その3
  • 株式会社 七彩の求人転職情報その4
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  • 株式会社 七彩の求人転職情報その8
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  • 株式会社 七彩の求人転職情報その10
  • リフォーム・内装会社

職種

店舗・ディスプレイの内装設計デザイナー

勤務地

東京オフィス:東京都墨田区横網1-6-1 国際ファッションセンタービル

給与

正社員(中途): <給与>
月給:236,920円~298,840円
※基本給:216,920円~278,840円、その他固定手当/月:20,000円
想定年収:420万円~510万円
※上記想定年収には30時間分の残業代を含みます。

<昇給・賞与>
昇給:年1回(7月)
賞与:年2回(6月・12月)

<モデル年収例>
・530万円/入社15年・37歳・係長
・600万円/入社20年・42歳・課長

仕事内容

アパレル・メーカー・商業施設・医療施設などを対象に、店舗ウィンドウディスプレイや展示会、ポップアップ店舗、店内装飾といった商空間のデザイン業務をお任せします。 お客様のブランドコンセプトやターゲット、商品、ご予算をヒアリングし、VectorworksやIllustrator、Photoshopを駆使して、クリエイティブな空間を創造してください。 入社後は、3ヶ月〜6ヶ月前後のOJTで先輩社員が業務を丁寧にサポートします。 【案件について】 対象物:商業施設内の内装設計、ポップアップストアがメイン 案件数:物の大小による。細かい案件を何十個も担当することもあれば、大きな案件を1~2件担当することもある 案件規模:大小様々で、金額や面積も幅広い 繁忙期:1~2月、7~8月ごろ 使うアプリケーション:Vectorworks(必須)、Illustrator、Photoshop 【チーム体制について】 部署人数:約28名 コミュニケーションを取る相手:主に部署内の先輩社員など デザインの決め方:大きな案件や入社後数年は複数名で担当。先輩社員などと話し合いながら進めていく 働き方(TPOは固定か融通利かせられるか):フルフレックス制で、案件の状況に合わせてかなり自由に働くことができる

対応案件

店舗 商業施設 展示会 住宅 医療・介護・福祉
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