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住宅案件に携われるインテリア業界の求人・転職情報

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  • 設計事務所

職種

意匠設計

勤務地

東京・大阪・名古屋・福岡

給与

正社員(中途): 給与:月給:35万円~60万円
初年度の年収 :420万円~700万円
年収例:月収40万円(35歳)
昇給/年1回
賞与/年2回(8月・12月)※創業以来ずっと支給しています!

※上記はあくまで最低保証額です。
※年齢・経験・能力を考慮の上優遇いたします。
※あなたの前給もしっかりと考慮します。面接の際、お互いが納得のいく給与を決定していきましょう。

仕事内容

〈業務の流れ〉 □お客様の要望をヒアリング □チームでプランを相談 □実際の設計業務・図面作成 □お客様への提案 〈案件〉 ◎超高層マンション ◎オフィスビル ◎ホテル ◎学校 ◎商業施設 ◎公共施設 ◎再開発事業 〈実績〉 ≪リゾート施設≫ バリナルドカントリークラブ&リゾート/コマカントリークラブ/石垣島プロジェクト ≪複合施設≫ Luz Shinsaibashi/大型複合施設(アウトレットモール)/広島県呉市駅前再開発事業(レクレショッピングモールプロジェクト)/サテライト大阪 ≪オフィス≫ 新大阪駅ビル/スタジオCUE/スプラウドエナミ/韓国民団大阪地方本部/三宮計画/シカタ同心ビル ≪医療・福祉施設≫ 西宮市特別養護老人ホーム/にいたかの里/有料老人ホーム・シルバーマンション ≪温浴施設≫ 広島県呉市駅前再開発事業(レクレショッピングモールプロジェクト) その他

対応案件

店舗 商業施設 オフィス 住宅 医療・介護・福祉 その他施設
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職種

住宅リノベーションの施工管理・品質管理

勤務地

東京都港区(表参道)

給与

正社員(中途): 給与:年俸 4,600,000円~6,500,000円
※経験・能力を考慮の上、決定します。

・基本給:284,080円~
※上記年俸には固定残業代(月45時間分/99,253円~)を含みます。
※45時間を超過した時間外労働分は追加で支給します。

・昇給:年1回(5月)

仕事内容

業界No.1の実績を誇る当社で、お客様一人ひとりの”らしい暮らし”を形にする、住宅リノベーションの施工管理をお任せします。 あなたのミッションは、設計デザイナーが描いたお客様の理想の住まいを、最高の品質で現実のものにすることです。 現場での品質、コスト、工程、安全の4大管理を徹底し、プロジェクトを円滑に進行させてください。 担当案件は月に3~5件ほどで、1案件あたりの工期は数か月。 複数の現場を並行して管理しますが、現場への常駐はなく、巡回形式で施工状況の確認や改善指導、各工程での品質検査を行います。 お客様との直接のやり取りは原則なく、社内の設計担当やパートナー工務店、協力業者との連携が業務の中心となります。 そのため、現場の職人さんたちと円滑なコミュニケーションを取りながら、チーム一丸となって最高の住まいづくりを目指せる環境です。 単に決められた図面通りに進行するだけでなく、将来的には品質管理の仕組み構築や業務改善、さらには自社開発の施工管理アプリの追加開発に携わるチャンスも。 オーダーメイド型だからこそ求められる高い品質管理能力と、業界のスタンダードを創り上げていくという大きなやりがいを感じられる仕事です。

対応案件

商業施設 オフィス 住宅
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職種

都市創造事業 一棟リノベーションの施工管理・品質管理

勤務地

大阪市西区(本町駅)

給与

正社員(中途): 給与:年俸制 6,000,000円~9,000,000円

・上記金額には月45時間分の固定残業代(129,460円~)を含みます。
・45時間を超過した分の残業代は別途全額支給します。
・基本給は370,540円~となります。
・ご経験や能力を最大限考慮し、選考を通じて決定します。

・昇給:年1回(5月)

※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)

仕事内容

「まちの新しい価値になる」という事業ビジョンのもと、建物や土地の価値向上や再生事業のプロジェクトを、事業企画から運営までワンストップでマネジメントしている当社で、 より専門的な知見に基づく現場管理や技術支援を行います。 単に「決められた通りに現場を進める」のではなく、設計図の裏側にある意図を汲み取り、時には「お客様の意図とは違うかもしれない」という違和感を設計担当にフィードバックするなど、着工後のトラブルを未然に防ぎ、より良いかたちへと導くポジションです。 企画・設計・施工の担当者がワンストップ体制のチームとして連携し、同じ目線で議論できる環境だからこそ、プロジェクトの「つくり手」として顧客満足に深くコミットできます。 <具体的な業務> ・施工計画:現地調査、企画・設計の技術支援、下請業者選定 ・原価管理:下請業者との交渉 ・安全衛生労務管理:下請業者への指導 ・工事工程管理:下請業者管理 ・品質管理:見積条件書、社内検査、アフター対応 1名あたり常時1~2件のプロジェクトを担当。 関係者が100名を超える大規模な案件もあり、社内外の多くの人を巻き込みながら、プロジェクト全体を俯瞰して動かしていく経験を積むことができます。

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職種

都市創造事業 一棟リノベーションの施工管理・品質管理

勤務地

東京都港区(表参道)

給与

正社員(中途): 給与:年俸制 6,000,000円~9,000,000円

・上記金額には月45時間分の固定残業代(129,460円~)を含みます。
・45時間を超過した分の残業代は別途全額支給します。
・基本給は370,540円~となります。
・ご経験や能力を最大限考慮し、選考を通じて決定します。

・昇給:年1回(5月)

※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)

仕事内容

事業企画の段階からプロジェクトに参画し、お客様の想いをどうすれば実現できるか、専門的な知見と現場視点から価値を提供する、それがリノベるの考える「施工管理」です。 単に「決められた通りに現場を進める」のではなく、設計図の裏側にある意図を汲み取り、時には「お客様の意図とは違うかもしれない」という違和感を設計担当にフィードバックするなど、着工後のトラブルを未然に防ぎ、より良いかたちへと導いていただきます。 企画・設計・施工の担当者がワンストップ体制のチームとして連携し、同じ目線で議論できる環境だからこそ、プロジェクトの「つくり手」として顧客満足に深くコミットできます。 <具体的な業務> ・施工計画:現地調査、企画・設計の技術支援、下請業者選定 ・原価管理:下請業者との交渉 ・安全衛生労務管理:下請業者への指導 ・工事工程管理:下請業者管理 ・品質管理:見積条件書、社内検査、アフター対応 1名あたり常時1~2件のプロジェクトを担当。 関係者が100名を超える大規模な案件もあり、社内外の多くの人を巻き込みながら、プロジェクト全体を俯瞰して動かしていく経験を積むことができます。

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  • ハウスメーカー・工務店

職種

リフォーム・リノベーション設計職

勤務地

【本社】東京都目黒区自由が丘2-16-27 2F(自由が丘駅 徒歩圏内) 【青山オフィス】東京都港区南青山3-1-31 KD南青山ビル 201(外苑前駅 徒歩圏内)※基本的に在宅勤務・テレワーク

給与

正社員(中途): 給与:【年収】420万円~700万円

【月給】30万円~50万円(固定残業代含む)
・基本給:232,900円~388,200円
・固定残業代:67,100円~111,800円(40時間分)※超過分は別途支給
・昇給:年1回
・賞与:年2回

仕事内容

当社にて、設計担当としてリノベーションのプランニング・デザイン・仕様決めなどを行っていただきます。 当社は、創業当初から大規模なフルリノベーションに特化して多くのリノベーション・リフォームを手掛けてきました。 お客さまのご希望を丁寧にヒアリングし、図面に落とし込んでいく重要な役割を担っていただきます。 【業務の流れ】 ①お客様からのお問合せ ②相談会・ヒアリング(営業担当と同行) ③ラフプラン作成・プレゼンテーション ④設計契約締結後、詳細打ち合わせ・実施図面作成 ⑤着工・検査・お引き渡し 【案件について】 ・マンション80%、戸建て20% ・木造、RC造、鉄骨造と幅広い設計が可能 ・営業・設計・施工のチーム体制で案件を進行 ・VectorWorks、Archicadを使用(BIM導入中)

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住宅
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  • リフォーム・内装会社

職種

新築住宅設計

勤務地

本社:門前仲町駅徒歩1分/墨田モデルハウス:錦糸町駅徒歩10分/新宿モデルハウス:新大久保駅徒歩2分

給与

正社員(中途): 【月給】
32万円〜54万円
※固定残業代:30〜40時間分(59,670円〜123,440円)含む
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※残業月平均5時間程度

【想定年収】
500万円~700万円

※賞与:年2回(5月・11月)
※給与改定:年1回(7月)

【試用期間】
3ヶ月
※試用期間中の給与条件に変更があります。
※試用期間3ヶ月間(入社後3ヶ月間は月給の80%支給)

仕事内容

【業務内容】 木造だけでなく、鉄骨・RC住宅、木造耐火住宅など、構造、工法に縛られず自由に住まい設計することができます。 お客様の意向をそのままカタチにするだけでなく、長期に渡って快適に住ごしていただけるための提案が求められます。 【具体的には・・・】 設計/デザイン/プラン/顧客対応/集客/店舗(事務所)運営業務/中途社員教育/職方開発/職方管理/取引先開発/契約金額管理/利益管理/金額管理/完工金額管理/諸雑務 その他 ※使用CAD:ARCHITREND ZERO 【主な物件】 ■木造、鉄骨・RC住宅、木造耐火住宅、混構造など ※2階・3階建て住宅、二世帯住宅、地下室付き住宅、屋上付き住宅、店舗住宅、狭小住宅、賃貸住宅、集合住宅など

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展示会 住宅
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  • ハウスメーカー・工務店

職種

注文住宅営業

勤務地

東京都江戸川区

給与

正社員(中途): 【月給】
40万~70万

【想定年収】
6000万~1,000万

※賞与:年2回 決算賞与あり

仕事内容

【業務内容】 飛び込み、テレアポなし。 注文住宅の営業をお任せいたします。 WEB広告やHP、ブログを通してのお問い合わせが8割。その他情報誌、お客様の紹介経由で、完全反響営業です。 お問い合わせがあったお客様に対してヒアリングを行い、敷地調査、見積提案、スケジュール調整、引き渡しまで、一貫してご担当いただきます。価格帯は2,000~3,500万円代の住宅がメインです。

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住宅
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  • ハウスメーカー・工務店

職種

注文住宅の意匠設計

勤務地

東京都江戸川区

給与

正社員(中途): 【月給】
42万~50万

※賞与:年2回 決算賞与あり

【想定年収】
600万~800万

仕事内容

住宅の設計業務をお任せします。 《具体的には》 ・現地調査 (景観との調和や道路付け、 日照などの確認) ・施主との打ち合わせ(建築物の運営方針の確認 ) ・構造/設備設計者と連携し、 建物のコンセプトを決定 ・基本設計 (階層や面積、外観意匠、 機能配置などの決定) ・天井や吹き抜け、 フロア、家具、 調度品などの内装設計 ・設計の機能や性能を満たした製品の最新単価の調査

対応案件

住宅 医療・介護・福祉
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  • ハウスメーカー・工務店

パナソニックホームズ多摩株式会社

【パナソニックホームズグループ】施工管理募集!社会保険・福利厚生完備♪

  • 正社員(中途)
  • 土日休み
  • 40代・50代活躍
  • 資格手当あり
  • 中途採用者5割以上
  • 施工管理
応募する

職種

施工管理

勤務地

多摩地域

給与

正社員(中途): 採用時月給:22万円~30万円

【年収例】
新卒採用22年目 所長(44歳):年収750万円(半期報奨金を含む)
中途採用7年目 リーダー(43歳):年収590万円(半期報奨金を含む)

資格手当:3千円~2万円
育児手当(扶養の子の場合):5千円/人 
役職手当:1万円~2万円
※半期毎に引き渡した担当現場の契約粗利額に応じて報奨金を支給
通勤手当:実費支給(上限なし)
昇給あり:1月あたり1.00%〜4.00%(前年度実績)
賞与年2回あり:計4.00ヶ月分(前年度実績)

仕事内容

契約内容や設計図面に基づき、日程調整や業者手配、資材手配、社内調整を行い、滞りなく工事が進むよう進捗状況をチェックをお願いします。 同時に品質・安全性の確保も行い、お施主様に満足いただける住まいを提供していきます。 ・工程管理 ・工事予算管理 ・要員管理、施工指示 ・品質、安全管理 ・その他、施工管理関連業務 *建築事務や現場の職人さん達と協力してお客様の理想の住まいを仕上げて頂きます。 *主に多摩地域が施工現場となります。 *社用車を利用する事で直行直帰が可能です。

対応案件

店舗 展示会 住宅
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  • インテリアメーカー・商社

職種

営業事務

勤務地

東京都港区南青山2-12-14 ユニマット青山ビル4F

給与

正社員(中途): ・想定年収:400万円~450万円
・月給:240,000円~280,000円
※当社規定に基づき、経験やスキルを考慮のうえ個別に決定します。

仕事内容

ハウスメーカーや設計事務所へ提案を行う営業スタッフ、および直営店の販売スタッフをバックオフィスからサポートする業務です。 ■ 業務内容とフロー ・【顧客対応】 電話やメールによる問い合わせ対応 ・【受発注業務】 規定フォーマットやシステムを用いた商品の受発注手続き ・【手配業務】 営業活動に必要な商品、サンプル品、カタログ等の移動・発送手配 ・【書類作成】 見積書、請求書などの各種帳票作成 ・【データ管理】 顧客情報の入力および更新管理 ・【販促・イベント支援】 販促企画の補助や、店内外で行われるイベントの運用サポート ■ 仕事のポイント・得られる経験 ・幅広い業務領域:定型的な書類作成だけでなく、販促やイベントのサポートなど、事業の最前線に関わる幅広い業務を経験できます。 ・インテリア業界の専門知識:設計事務所やハウスメーカーといったプロフェッショナルが取引先となるため、業界特有の商流や製品知識が身につきます。 ・能動的なサポート体制:営業や販売スタッフと連携し、自ら状況を判断して先回りする対応力が活かせるポジションです。

対応案件

住宅
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  • リフォーム・内装会社

掲載終了日:2026年09月25日

株式会社FIND

フレックス導入/未経験から建築のプロへ★年収400万円スタート/年間休日124日/丸投げなしのチーム制施工管理募集!

  • 正社員(新卒)
  • 正社員(中途)
  • 未経験OK
  • 新卒歓迎
  • 女性が活躍
  • 資格手当あり
  • 受賞歴あり
  • 中途採用者5割以上
  • 施工管理
応募する

職種

内装施工管理(未経験・第二新卒歓迎)

勤務地

神奈川県川崎市高津区梶ケ谷5-7-4

給与

正社員(中途): 正社員(中途):想定年収 400万円~
※経験・スキルを考慮の上、決定します

月額総支給: 333,334円
(内訳:基本給 247,027円 + 固定残業代 86,307円)
固定残業代: 月45時間分として86,307円を月給に含み支給。超過分は別途全額支給します
試用期間: 3ヶ月あり(本採用時と条件・待遇の変更はありません)
昇給: 年1回(2月)

仕事内容

仕事内容の詳細 お客様の理想の暮らしをカタチにする住宅リノベーション案件の施工管理(現場ディレクション)業務をお任せします 一般的な「職人カタギで、肉体労働がメイン」という施工管理のイメージとは異なり、当社では品質やデザインをコントロールする「お洒落でクリエイティブな職種」として施工管理を位置づけています 【具体的な業務内容】 営業・設計と共に、お客様の要望ヒアリングやライフスタイル提案への参加 工事の工程管理(スケジュールの調整)、品質管理、原価管理(予算の管理) 現場での職人さんへの指示出し・図面(収まり方)の確認 安全管理、および引き渡し、アフターフォロー ★未経験でも安心! FINDならではの手厚い体制 内勤のサポートスタッフが在籍!: 施工管理に負担が集中しがちな書類作成や発注業務ですが、当社では内勤の「施工管理サポート」が発注業務の半分程度を担ってくれるため、現場のディレクションに集中できます 1人に丸投げは絶対にしません: 工事が始まったら施工管理にすべて丸投げ、ということはありません 営業・設計・施工管理の3者が1つのチームとなり、工事が終わるまで密にコミュニケーションを取りながら進めるため、困ったことがあってもすぐに相談できる安心感があります 半年〜1年の丁寧なOJT: 入社後は先輩社員が同行し、手伝いからスタートして仕事の流れをじっくり覚えます さらにオンラインの建築研修も用意しているため、知識ゼロからでも確実にプロへと成長できます

対応案件

店舗 オフィス 住宅 医療・介護・福祉 その他施設
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株式会社BLISS

【千葉】完全反響営業で企画~契約、引き渡しまでできる営業/住宅プランナー募集!

  • 正社員(中途)
  • 未経験OK
  • 資格手当あり
  • インテリアコーディネーター
  • 企画・営業・販売・その他
応募する

職種

営業/住宅プランナー

勤務地

松戸市

給与

正社員(中途): 給与:月給30万円~+インセンティブ+賞与年2回
※上記月給には固定残業代(25時間分/5万円~)を含みます
※25時間の超過分は別途支給します
※経験・スキルを考慮の上、優遇致します。
※試用期間3ヶ月あり、その間の待遇に変更はありません。

《モデル年収例》
450万円/25歳/入社3年目
700万円/30歳/入社8年目

仕事内容

【できることを少しずつ増やしていける環境】 仲介業者への販売資料の作成からお客様の希望のお住まいのヒアリング、引き渡しまで、セミオーダー式だから、提案しやすい! 【業務の流れ】 ■販売資料の作成(企画や仕様の取り決めがあります) ■間取りヒアリング(お絵描きレベルでOK) ■インテリアコーディネート ■プレゼン ■契約(銀行の決裁への立ち合いもあります) ■仕様の決定 営業5割、インテリアコーディネーター5割くらいのイメージです! 具体的には・・・ 【理想をヒアリング】 お客様から玄関や居住スペースなど、お住まいの間取りや壁紙等をお伺いしどのような仕様にするかを一緒に決めていきます。 お客様の“理想”を叶えるため社内で積極的に相談OKです! 【お客様は紹介から!】 仲介業者さんからのご紹介やHPから問合せたお客様とやりとりします。 屋外での呼び込みや飛び込み・電話などのノルマがありません! 【トータルでサポート!】 住宅ができるまで時間がかかるもの。お客様に安心していただけるように契約後は工事の進捗を確認したり、お住まいを引き渡した後もフォローをしたり。 お客様に満足いただけるようサポートできる環境です! 入社後の流れ・・・ 【できることから1つずつ!】 まずは先輩に教えてもらいながら分からないことをちょっとずつ質問していきましょう。 すぐに成長できるので安心してください! 【先輩のサポートも】 お客様から信頼していただきたいと思った時に、先輩にアドバイスを相談するとフィードバックをいただけます! 10年、20年と長く活躍できる環境――。 【社員ファースト】 お客様に満足していただくためにはスタッフに楽しみながら働いてもらう必要があると考えている当社。 そのため、完全週休2日制/残業月平均20~30時間程度など、働きやすい環境を整備しています。 オンオフのメリハリを付けながらワクワク働ける職場です!

対応案件

住宅
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職種

反響営業

勤務地

千葉県柏市豊四季1004 広島建設豊四季ビル

給与

正社員(中途): 給与:月給:270,000円~540,000円

<賃金内訳>
・月額(基本給):200,000円~470,000円
・固定残業手当:月70,000円(固定残業時間60時間0分/月)を含む。
※超過した時間外労働の残業手当は追加で支給します。

・昇給:年1回
・賞与:年2回

<年収例>
・650万円(27歳)/内訳:月給27万円+賞与・営業報奨金・資格手当
・1100万円(36歳)/内訳:月給35万円+賞与・営業報奨金

仕事内容

お問い合わせいただいたお客様へ、理想の住まいづくりをサポートする完全反響型の営業をお任せします。 お客様の夢をカタチにするため、じっくりとご要望に向き合っていただきます。 <具体的な業務> ・お客様からのヒアリング(理想のライフスタイル、ご要望の深掘り) ・自社ブランド「セナリオハウス」や「東京ノイエ」を中心としたプラン提案 ・土地や間取りのご提案 ・資金計画のサポート ・その他、住宅購入に関わる幅広いサポート 担当エリアは千葉県柏市、野田市、船橋市などが中心です。 月に担当するお客様は3~4件ほどで、一人ひとりに寄り添ったご提案が可能です。 チームは平均年齢32.7歳と若手も多く活躍しており、経営陣とも距離が近いフラットな環境です。 注文住宅一棟を担当するごとに、15万円~40万円程度の報奨金が支給されます。 あなたの頑張りや成果が正当に評価され、20代で年収1000万円を稼ぐことも可能です。 お客様の人生における大切な瞬間に立ち会い、理想の住まいが完成した時の喜びを分かち合えることが、この仕事最大のやりがいです。

対応案件

住宅 医療・介護・福祉 その他施設
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職種

リフォームプランナー

勤務地

本社:千葉県柏市豊四季1004 広島建設豊四季ビル

給与

正社員(中途): ・月給:270,000円~465,000円

<月給内訳>
・基本給:200,000円~395,000円
・固定残業手当:70,000円(50時間分)※超過した場合は、時間外労働の割増賃金を追加で支給します。

・昇給:年1回
・賞与:年2回

・予定年収:350万円~600万円

仕事内容

リフォームプランナーとしてプランの立案からお客様への引き渡しまで、一連の業務を一貫してお任せします。 対象となるのは、主に過去に当社の住宅をご購入いただいたお客様です。 新聞広告やチラシ、情報誌をご覧になったお客様からの反響営業が中心となります。 ショールームや展示場へお越しいただいたお客様をお迎えし、住まいに関する夢やご要望、時には不安な点をじっくりとお伺いするところからスタートします。 お客様一人ひとりの理想を形にしていく、やりがいの大きな仕事です。 業界経験は必須ですが、プランナーとしての実務経験がない方も歓迎します。 ご希望に応じて、まずはアフターメンテナンス業務から担当し、現場全体の流れを掴んでいただくことも可能です。 将来的には、ご自身のスキルや強みに合わせて分譲住宅や注文住宅の営業など、他職種へキャリアチェンジできる道も用意されています。 あなたの経験を、当社の新しいフィールドで活かしてみませんか。

対応案件

住宅 医療・介護・福祉 その他施設
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  • ハウスメーカー・工務店

職種

意匠設計

勤務地

本社:千葉県柏市豊四季1004 広島建設豊四季ビル

給与

正社員(中途): <月給>
250,000円~500,000円 (内訳)
・基本給:180,000円~430,000円
・固定残業手当:70,000円(月50時間分) ※固定残業時間(50時間)を超える時間外労働分は追加で支給します。

・昇給:年1回 ・賞与:年2回

<予定年収>
400万円~800万円

※試用期間6ヶ月(期間中の給与・待遇に変更はありません)

仕事内容

注文住宅の意匠設計担当として、お客様の「夢」をカタチにするのが私たちのミッションです。 多くのお客様は、理想の家に対して漠然としたイメージをお持ちです。 その想いをヒアリングで丁寧に紐解き、お客様自身も気づいていない潜在的なニーズや、本当に求める生活スタイルを探り出すところから設計は始まります。 お客様のイメージを具体化し、期待を超える提案を行うプロセスは、この仕事の最大の醍醐味であり、時には難しさでもあります。 設計部門は現在25名が在籍。 少数精鋭の組織ですが、互いの技術や知見を共有し、高めあいながら、会社の「看板」として高い技術力を追求しています。 <具体的な業務> ・設計プランニング ・お客様との打ち合わせ ・デザイン(間取り、立面など) ・工法決定 ・積算業務、コスト管理 プランニングからコスト管理まで一貫して携わり、お客様の夢を一緒に追い、描いていく、非常にやりがいのある仕事です。

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職種

大型施設の施工管理

勤務地

本社:千葉県柏市豊四季1004 広島建設豊四季ビル

給与

正社員(中途): 給与:月給:250,000円~380,000円

(内訳)
・基本給:180,000円~310,000円
・固定残業手当:月70,000円(固定残業時間50時間0分/月) ※固定残業時間(50時間)を超える時間外労働分は追加で支給します。
・想定年収:450万円~700万円

・昇給:年1回
・賞与:年2回

<モデル年収>
・630万円(35歳)/内訳:月給37万円+賞与+資格手当
・800万円(45歳)/内訳:月給48万円+賞与

仕事内容

あなたにお任せするのは、主に公共施設をはじめとした大型施設の施工現場における監督業務全般です。 営業部門や設計部門と緊密に連携しながら、お客様の満足度を最優先に考えたものづくりを推進していただきます。 <具体的な業務> ・施工業者の選定、原価管理 ・工程表の作成、着工時の図面チェック ・業者との各種打合せ、折衝(工程管理) ・現場での進捗確認、安全・品質管理 鉄骨造で約6ヶ月、木造で約4〜4.5ヶ月の工期が平均的です。 常時5棟程度の現場を並行して担当いただくため、多角的な視点と管理能力が求められますが、その分、多様な建築物に携わる経験を積むことができます。 地域の人々に長く利用される大型施設が形になっていく過程を指揮し、無事に完成を迎えた時の達成感は、この仕事ならではの大きなやりがいです。

対応案件

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  • ハウスメーカー・工務店

職種

注文住宅の施工管理

勤務地

本社:千葉県柏市豊四季1004 広島建設豊四季ビル

給与

正社員(中途): 給与:月給:250,000円~380,000円

(内訳)
・基本給:180,000円~310,000円
・固定残業手当:月70,000円(50時間分) ※固定残業時間(50時間)を超える時間外労働分は、追加で支給いたします。

・昇給:年1回
・賞与:年2回

<モデル年収>
・650万円(35歳/月給37万円+賞与+資格手当)
・800万円(45歳/月給48万円+賞与)

仕事内容

注文住宅(鉄骨・木造)やRC造の公共施設など、幅広い建築物の施工現場における監督業務全般をお任せします。 お客様の満足度を最重視し、営業部門や設計部門と密に連携しながら業務を進めていきます。 <具体的な業務> ・施工業者の選定を含めた原価管理 ・工程表の作成 ・着工時の図面チェック ・業者との各種打合せ業務などの工程管理 ・現場でのチェック作業といった品質管理 担当する案件は、オーダーメイドの注文住宅が中心です。 お客様の「一生に一度のお買い物」である大切な住まいづくりに際し、施工管理がお客様との打ち合わせに直接参加し、詳細なご要望をヒアリングする機会も多くあります。 常時5棟程度を担当し、平均的な施工期間は鉄骨で約6ヶ月、木造で約4~4.5ヶ月です。 お客様の夢をカタチに変え、理想の住まいを実現するお手伝いができる、非常にやりがいのある仕事です。 当社ではスペシャリスト、幹部候補、ゼネラリストという3つのキャリアパスが用意されています。 施工管理から設計へ、あるいは木造住宅から大型施設の施工管理へとキャリアチェンジするなど、幅広いキャリアの実績があります。

対応案件

住宅 医療・介護・福祉 その他施設
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  • 広島建設株式会社の求人転職情報その3
  • 広島建設株式会社の求人転職情報その4
  • 広島建設株式会社の求人転職情報その5
  • 広島建設株式会社の求人転職情報その6
  • 広島建設株式会社の求人転職情報その7
  • 広島建設株式会社の求人転職情報その8
  • 広島建設株式会社の求人転職情報その9
  • 広島建設株式会社の求人転職情報その10
  • CG・パース制作会社、その他

職種

施工管理

勤務地

本社:東京都港区赤坂4-2-6 住友不動産新赤坂ビル8階

給与

正社員(中途): 月給55万円(予定年収830万円~1,200万円)
※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
※残業代は別途全額支給いたします。

・賞与:年2回(7月・12月)
・昇給:年1回(4月)

※試用期間3ヶ月
期間中の給与:月給51万円~55万円。その他の待遇に変動はありません。

仕事内容

あなたには、入居率98%を誇る自社ブランドマンション「ルーブルシリーズ」の施工監理をお任せします。 建物の品質を守り抜き、入居者様の快適な暮らしとオーナー様の資産価値向上に直接貢献する、責任とやりがいの大きな仕事です。 あなたの経験やスキルに応じて、新築建設と修繕工事の双方に携わっていただきます。 単に現場を管理するだけでなく、マンションの企画・立案といった上流工程から関われるのが大きな魅力です。 <具体的な業務> ■新築建設 ・マンションプランの企画・立案 ・設計事務所との打ち合わせ ・ゼネコン各社からの見積もり確認 ・施工中の工事監理業務 など ■修繕工事 ・グループ管理会社との打ち合わせ ・現地調査 ・施工業者への依頼 ・修理監理 など グループ内の管理会社や営業担当、設計事務所やゼネコンなど、多くの関係者と連携しながらプロジェクトを進めます。 風通しの良い社風のため、スムーズにコミュニケーションを取りながら、より精度の高い仕事を実現できる環境です。 最初は経験豊富な先輩社員のサポートのもとで業務に慣れていただき、将来的には一棟を任されるエキスパートへと成長してください。

対応案件

住宅
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  • 株式会社TFDコーポレーションの求人転職情報その3
  • 株式会社TFDコーポレーションの求人転職情報その4
  • 設計事務所

職種

都市創造事業 プロジェクトマネージャー

勤務地

大阪市西区(本町駅)

給与

正社員(中途): 給与:年俸制:5,000,000円~9,000,000円
※ご経験や能力を考慮の上、決定いたします。
※選考内容を踏まえ、記載の金額から前後する可能性もございます。

・基本給:308,784円~
固定残業代:107,883円~(時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として支給)
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給いたします。

・昇給:年1回(5月)
・インセンティブ制度有り

※試用期間:3ヶ月(期間中の条件変更なし)

仕事内容

遊休不動産の価値向上・再生事業通じて「まちづくり」を牽引するプロジェクトマネジメントをお任せします。 事業企画から運営まで一気通貫で携わり、事業価値の最大化にコミットしていただきます。 <具体的な業務> ・与条件調査 ・事業計画(不動産分析、事業収支計画など) ・建築企画(コンセプト、プラン、予算立案) ・基本計画、基本設計、実施設計(意匠、構造、設備、外構造園) ・着工から引き渡しまでの設計監理、マネジメント(デザイン、品質、予算、工程管理、委託業者との折衝など) 社内外の多様な専門家(設計、施工、不動産、ゼネコン出身者など)で構成されるチームを率い、プロジェクト全体を成功に導くことがミッションです。 複合施設、ホテル、住宅、オフィスなど、扱う建物の種類は多岐にわたり、プロジェクト規模も数億円から数十億円と様々です。 単なる設計・施工管理に留まらず、事業の収益性にも深くコミットし、その街の歴史やコミュニティを踏まえた事業提案を行うため、大きな裁量と責任が伴います。 しかし、だからこそ「スクラップ&ビルド」への疑問を解決し、自分が手掛けた建物が地域に愛され、長く使われていく未来まで見届けることができる、大きなやりがいのある仕事です。

対応案件

店舗 商業施設 オフィス 住宅
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  • 設計事務所

職種

都市創造事業 プロジェクトマネージャー

勤務地

東京都港区(表参道)

給与

正社員(中途): 年俸制:6,000,000円~9,000,000円
※ご経験や能力を考慮の上、決定いたします。
※選考内容を踏まえ、記載の金額から前後する可能性もございます。

・基本給:370,540円~
固定残業代:129,460円~(時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として支給)
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給いたします。

・昇給:年1回(5月)
・インセンティブ制度有り

仕事内容

建物や土地の価値向上・再生事業通じて「まちづくり」を牽引するプロジェクトマネジメントをお任せします。 設計経験を軸に複合施設・ホテル・住宅・オフィス等、多様なプロジェクトを事業企画から運営まで一気通貫で携わり、事業価値の最大化にコミットしていただきます。 <具体的な業務> ・与条件調査 ・事業計画(不動産分析、事業収支計画など) ・建築企画(コンセプト、プラン、予算立案) ・基本計画、基本設計、実施設計(意匠、構造、設備、外構造園) ・着工から引き渡しまでの設計監理、マネジメント(デザイン、品質、予算、工程管理、委託業者との折衝など) 社内外の多様な専門家(設計、施工、不動産、ゼネコン出身者など)で構成されるチームを率い、プロジェクト全体を成功に導くことがミッションです。 複合施設、ホテル、住宅、オフィスなど、扱う建物の種類は多岐にわたり、プロジェクト規模も数億円から数十億円と様々です。 単なる設計・施工管理に留まらず、事業の収益性にも深くコミットし、その街の歴史やコミュニティを踏まえた事業提案を行うため、大きな裁量と責任が伴います。 しかし、だからこそ「スクラップ&ビルド」への疑問を解決し、自分が手掛けた建物が地域に愛され、長く使われていく未来まで見届けることができる、大きなやりがいのある仕事です。

対応案件

商業施設 オフィス 住宅
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