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  • 設計事務所

株式会社秀建

ベテランの知識と経験を活かす!【建築現場の安全管理】エキスパート募集

  • 正社員(中途)
  • 土日休み
  • 資格手当あり
  • 企画・営業・販売・その他
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職種

商業施設・公共施設における建築現場の安全管理

勤務地

千葉県浦安市北栄4-9-4

給与

【月給】
400,000円~600,000円

固定残業手当45時間分(104,100円~156,100円)を含みます。超過分は別途支給。
経験、スキル、年齢を考慮し、当社規定により決定します。
給与改定:年1回(1月)

【賞与】
決算賞与:年1回(業績等により支給)

仕事内容

商業施設・公共施設の建築現場における安全管理業務をお任せします。あなたの豊富な経験を活かし、現場の安全と品質を確保する重要な役割を担っていただきます。ゼネコンなどでの安全管理業務の経験がある方を特に歓迎します。 【具体的な業務内容】 現場安全巡回: 各建築現場を定期的に巡回し、危険箇所の確認や安全対策の徹底状況をチェックします。 安全衛生管理: 現場の安全衛生計画の策定・運用、危険源の特定とリスク評価、作業手順の確認、安全教育の実施などを通じて、労働災害の防止に努めます。

対応案件

店舗 商業施設 医療・介護・福祉 その他施設
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  • リフォーム・内装会社

職種

一棟リノベーション施工管理

勤務地

千葉県浦安市海楽2-5-35/東京都世田谷区経堂1-7-9 1F

給与

【月給】
300,000円~500,000円
※上記金額には45時間分の固定残業代(78,100円~130,100円)を含みます。超過分は別途支給します。
※ご経験、スキル、年齢を十分に考慮し、当社規定により決定いたします。

【給与改定】
年1回(1月)

【賞与】
・決算賞与:年1回(10月 ※業績による。想定1ヶ月分)
・個人報奨金:年1回(12月)

【資格手当(月額)】
・1級建築施工管理技士:15,000円
・2級建築施工管理技士:3,000円
・一級建築士:10,000円
・二級建築士:5,000円
・インテリアコーディネーター:3,000円
・1級建築施工管理技士補:5,000円

仕事内容

あなたにお任せするのは、マンション一棟を丸ごと生まれ変わらせるダイナミックなプロジェクトの施工管理全般です。大規模修繕の経験を活かし、さらにデザイン性の高い建築物を創り上げるやりがいを実感できます。 【具体的な業務内容】 施工管理業務全般: 現場の工程管理、作業内容の確認、職人さんへの的確な指示出し、プロジェクト全体の進捗確認など、品質・安全・工程・予算のすべてを管理します。 見積作業: 設計図や仕様書に基づき、必要な資材や人件費を正確に算出し、積算・見積書を作成します。 品質管理: 設計図通りに施工が進んでいるか、細部にわたり品質をチェック。デザイン性の高い空間を実現するための重要な役割です。 安全管理: 現場で働く全員の安全を確保するための環境整備や指導を行います。 発注業務: 作成した見積書に基づき、必要な資材や協力会社への発注・確認作業を行います。 グループ内の設計部門と密に連携しながら、デザインコンセプトを深く理解し、それを形にしていくプロセスは、この仕事ならではの醍醐味です。

対応案件

住宅
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  • 設計事務所

職種

建築施工管理

勤務地

埼玉県本庄市本庄1-1-21

給与

■想定年収:5,000,000円~7,000,000円
■月給:310,000円~500,000円 + 諸手当
※年齢・経験・能力・前職給与を最大限考慮し、当社規定により優遇します。
※上記月給には一律支給の調整手当を含みます。
※試用期間6ヶ月あり(期間中の待遇変更なし)

■昇給:年1回(1月あたり1,500円~2,500円 ※前年度実績)
■賞与:年2回(計2ヶ月分 ※前年度実績)

仕事内容

戸建賃貸住宅、老人ホーム、高齢者住宅、共同アパート、店舗など、木造・S造・RC造といった幅広い建築物の施工管理業務全般をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・協力会社の手配 ・積算、見積もり作成 ・現場の品質、工程、安全、予算の管理 ■働き方の特徴 ・担当案件:1人あたり年間4〜5棟を担当します。 ・現場のかけもち無し:複数の現場を並行して担当することはありません。一つのプロジェクトに集中し、質の高い仕事を実現できます。 ・担当エリア:埼玉県、群馬県、栃木県が中心です。 ・直行直帰可能:現場の状況に応じて、効率的な働き方が可能です。 ・チーム構成:現在、40代、50代,60代の計4名の施工管理技士が活躍しており、経験豊富なベテランから学ぶ機会も豊富です。

対応案件

店舗 住宅 医療・介護・福祉
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  • 設計事務所

職種

建築設計

勤務地

埼玉県本庄市本庄1-1-21

給与

年収 500万円~700万円
月給 31万円~50万円 + 諸手当

※上記はあくまで最低保証額です。年齢・経験・能力・前職給与などを最大限考慮し、話し合いの上で決定します。
※試用期間6ヶ月あり(期間中の待遇に変更はありません)

■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月・12月)

仕事内容

高齢者向けの福祉施設(老人ホームなど)を中心に、アパートや店舗といった多様な建物の意匠設計から実施設計までをお任せします。 ■具体的な業務内容 RC造、S造、木造といった、さまざまな工法の物件設計に携わっていただきます。あなたの経験やスキルを、幅広いプロジェクトで活かせる舞台です。 ・プロジェクトの流れ(目安) プランニングから設計完了までが約1ヶ月。その後、工事の完成までは2~3ヶ月ほどです。お客様との打ち合わせとプランニングは、契約までに平均3~4回行います。 同時に2~3件の案件を並行して担当いただくイメージです。 ・設計に集中できる分業体制 顧客対応は営業が、現場の進捗管理は施工管理が責任をもって担当します。あなたは設計業務そのものに深く向き合い、質の高いアウトプットを追求することに専念できます。

対応案件

店舗 住宅 医療・介護・福祉
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  • 設計事務所

株式会社アトラスホールディングス

【構造設計に伴う監理業務】◎監理経験者募集◎

  • 正社員(中途)
  • 外注・業務委託
  • 土日休み
  • 資格手当あり
  • 建築設計
  • 施工管理
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職種

構造設計に伴う監理業務

勤務地

東京都渋谷区初台1-38-5 初台ヨロコ3階(最寄駅:京王新線「初台駅」)

給与

■正社員(中途)
月給28万円以上 + 各種手当 + 賞与(年2回)
※年収目安:360万円~750万円
※経験・能力・前職給与を十分に考慮の上、決定いたします。
※試用期間3ヶ月間あり(期間中の条件変更はありません)。

【年収例】
・年収450万円/28歳 経験5年
・年収600万円/32歳 経験10年

【昇給・賞与】
・昇給:あり
・賞与:年2回

【諸手当】
◇ 時間外手当(全額支給)
◇ 通勤手当(上限2万円/月)
◇ 資格手当(一級建築士、構造設計一級建築士、設備設計一級建築士)
◇ 役職手当


■業務委託
日給 15,000円 ~ 30,000円
・半日勤務(約4時間):15,000円~
・1日勤務(約6時間~8時間):25,000~30,000円
※交通費支給無し

仕事内容

【案件増加により増員を図ります。】 近年、耐震偽装問題の発生や東北地方太平洋沖地震の発生によって、建物の安全性について見直されることが多くなりました。その背景から、建物の品質向上を目的として設計業務だけではなく、お客様から「監理業務もお願いしたい」というご依頼が殺到しています。 そこで、一緒に建物の品質管理に貢献していただける仲間を募集することとなりました。 あなたにお任せするのは、「構造設計監理業務」です。 お客様や設計者の思いを形にするため、設計図や計画書通りに施工がきちんとされているかを実際に現場で検査を行なうのが主な仕事です。 豊富な知識としっかりとしたステップを踏むことで、「各検査が徹底されており、建物の品質管理への貢献が大きい」「安心して任せることが出来る」とお声を頂いています。 お客様との信頼関係が構築できているため、「業務を進めやすい」と感じていただけると思います。 一級建築士の資格をお持ちの方なら、設計監理業務が未経験の方も歓迎いたします。
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  • ハウスメーカー・工務店

職種

設計士

勤務地

東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル4階 FINOLAB

給与

年俸制:360万円~600万円(固定残業代含む)
・上記年俸額を12分割し、月々支給します(月額30万円~50万円)。
・経験、スキル、年齢を十分に考慮し、当社規定により決定いたします。
・固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月20時間分として、月額40,541円~67,568円を支給します。
・月20時間を超える時間外労働分については、別途追加で支給します。

入社時の想定年収:
年収360万円~600万円

手当:
■ 残業手当(固定残業代の超過分を支給)

仕事内容

投資用新築アパートの設計業務全般をお任せします。 AI・ビッグデータ解析技術を活用して生み出される、高利回り新築アパートプランの実現に向け、あなたの設計スキルを存分に発揮してください。 具体的な業務内容: ■ AIが算出したデータに基づき、各土地の特性に合わせたボリューム図面の作成 ■ 実施設計業務全般 ■ 外部委託設計事務所の管理、連携 ■ 建築プランの企画立案  施工担当や営業担当など、社内の各部署と密に連携を取りながら、既存プランのブラッシュアップや新規プランの開発に取り組みます。 ■ AI開発へのフィードバック  地域ごとに異なる建築法規やボリュームチェックに関する情報をAI開発担当へ共有し、プラン作成の精度向上にも貢献していただきます。 主なプロジェクト: 現在は木造アパートが中心ですが、将来的にはS造やRC造の集合住宅など、より幅広い種類の建築物に携わるチャンスがあります。 チーム体制: 設計部門は現在、経験豊富な35歳の社員1名と、約10名の外部委託設計士で構成されています。 事業拡大に伴い、設計チームの組織力強化を目指しており、意欲ある新たなメンバーを募集しています。 社内には建設業界以外の出身者も多く、部署の垣根を越えてコミュニケーションが活発な、和気あいあいとした雰囲気です。 使用ツール例: Slack、Google Driveなど、各種ITツールを活用し、効率的な情報共有とコミュニケーションを実現しています。 この仕事の魅力: AIという最先端技術を活用しながら、設計という専門業務に深く集中できる環境です。 難易度の高い共同住宅の設計案件を数多く経験することで、短期間でのスキルアップが期待できます。 急成長中のベンチャー企業ならではのスピード感と柔軟性の中で、新しい技術や手法に積極的に触れ、自身の市場価値を高めていくことができます。

対応案件

住宅
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  • ハウスメーカー・工務店

職種

建築施工管理

勤務地

東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル4階 FINOLAB

給与

--- スタッフレベル ---
年俸420万円~720万円(固定残業代含む)
・年俸額を12分割し、1/12を月々支給します。
・固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月20時間分として、月額4万7298円~8万2000円を支給します。
・月20時間を超える時間外労働分については、別途追加で支給します。

--- マネジメントレベル ---
(共同住宅の施工管理経験3年以上目安)
年俸720万円~1000万円(固定残業代含む)
・年俸額を12分割し、1/12を月々支給します。
・固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月20時間分として、月額8万2000円~11万2613円を支給します。
・月20時間を超える時間外労働分については、別途追加で支給します。

※ご経験、スキル、年齢などを総合的に考慮の上、当社規定により優遇いたします。

--- 手当 ---
・残業手当(固定残業時間を超過した分を支給)

--- 入社時想定年収 ---
年収420万円~1000万円

仕事内容

S造・木造の新築アパートやマンションを中心とした建築施工管理業務全般をお任せします。 主な担当エリアは関東一都三県で、1人あたり年間8~10棟のプロジェクトを担当していただきます。担当案件は、あなたのお住まいからのアクセスを考慮して決定しますのでご安心ください。 --- 具体的な業務 --- ・品質管理、安全管理、工程管理、予算管理 ・協力会社との折衝、各種手配 ・施工図のチェック、各種書類作成 など --- ITを駆使した効率的な働き方 --- 私たちは、コミュニケーションツール「Slack」や「Google Drive」、その他さまざまなスマホツール、施工管理のクラウドサービスなどを積極的に活用しています。 これにより、現場とオフィス間の情報共有がリアルタイムかつスムーズに行え、無駄な移動や待ち時間を大幅に削減。例えば、業者とのやり取りもSlackが基本となり、各種報告や確認作業もオンラインで完結することが多いです。 この業務プロセスのDX化が、残業月平均10時間未満という働きやすさを実現しています。 --- チームとキャリアパス --- 現在、建設部門は2名体制。大手ハウスメーカーで豊富な経験を積んだベテラン役員のもと、先進的かつ効率的な組織づくり、仕組みづくりにも積極的に関わっていただくことを期待しています。 将来的には、事業の拡大に伴いRC造や戸建ての施工管理に挑戦できる可能性も。また、あなたの意欲と実績次第では、マネジメントポジションや商品企画、組織全体の戦略立案など、多岐にわたるキャリアパスを描くことが可能です。ベンチャー企業ならではの柔軟な環境で、あなたの可能性を最大限に広げてください。

対応案件

住宅
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  • ハウスメーカー・工務店

職種

施工管理

勤務地

東京/神奈川/埼玉/千葉

給与

年収:500万円~1200万円
月給:31万円~
基本給:245,000円~、固定残業手当35時間分/69,257円~
※超過分は別途全額支給
※スキルや経験を考慮して決定します
賞与:年2回(6月、12月)
※別途、役職手当・資格手当あり(宅建、建築士、建築施工管理技士)
◇年収例◇
入社2年目 主任職 550万円
入社3年目 係長職 700万円
入社5年目 工事長 1200万円

仕事内容

戸建住宅主軸のハウスメーカーで、当社が手掛ける分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。 予算組み、積算、材料の発注、協力業者の手配・段取り、現場管理(安全・品質・工程・原価)、アフターフォローなど、家づくりのすべてを手掛けます。 【施工前】 ・設計図書の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配・段取り 【施工中】 ・現場での安全・品質・原価・工程管理 安全・・・怪我なく業務ができるかチェック(ヘルメットや安全帯の着用、整理整頓を呼び掛け、現場を安全で清潔に保てるようにする) 品質・・・法令通り、各種基準を守れているかチェック(高品質で安心できる住宅をつくる。安かろう悪かろうではお客様の信頼が得られない) 原価・・・予算内できちんと収められるかチェック(段取り良く適切に部材を準備し、誤発注等の無駄はないように) 工程・・・スケジュール内に竣工できるかチェック(外での作業になるため、現場は天候にも左右される。その他、何かあった際にもスケジュールを再度組み直すこともある) 【竣工後】 ・顧客への引き渡し、アフターフォロー(修繕)

対応案件

住宅
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  • ハウスメーカー・工務店

職種

建築施工管理

勤務地

【東京】四ツ谷駅 徒歩5分【浜松】浜松駅 徒歩10分

給与

年収例:
790万円/入社11年・50代(月給52万円+諸手当+賞与)
520万円/入社3年・50代(月給37万円+諸手当+賞与)
420万円/入社2年・40代※入社時未経験(月給28万円+諸手当+賞与)
月給:21万9700円~40万80円(固定残業代2万9700円~5万4080円/20時間を含む)
※残業時間超過分別途支給
賞与:年2回
※試用期間3ヶ月(変動無し)

仕事内容

・現場の事前確認及び調査 ・お客様とのお打ち合わせ ・設計、積算、工事計画の立案 ・資材調達 ・施工管理 【具体的には】 ・住宅やマンション、小規模から大規模店舗までのリフォーム・リノベーション ・新築木造住宅

対応案件

住宅
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  • 設計事務所

株式会社ジェーピーディーエイチ

【博報堂G】未経験歓迎 /有名ブランドの空間プロデュース

  • 正社員(中途)
  • 未経験OK
  • 新卒歓迎
  • 土日休み
  • 女性が活躍
  • 施工管理
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職種

有名ブランドの内装施工管理

勤務地

東京都港区青山

給与

<月給>334,000円~(固定残業手当45時間分86,100円~)
<モデル年収>
約600万円(30代前半・係長代理)
約700万円(30代後半・課長代理)

※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※経験やスキルを考慮し、当社規定により決定します。

賞与:年2回(10月・4月)
昇給:年1回(4月)

仕事内容

■業務内容 有名ラグジュアリーブランド店舗・大型商業施設・オフィスビル・エステ・飲食店などの空間創りに携るお仕事です。 プランニング~見積~発注~現場管理業務を一気通貫でお任せします。 ■業務の流れ (1)お客様や設計会社からの指示を受け、プランニング(図面の細部を詰める) (2)コストに見合った計画策定~見積 (3)協力会社へ発注作業 (4)工事現場で職人さんのシフト・品質・安全・工事全体のスケジュール管理 ※内勤業務は「5割程」あります。 ■入社後の流れ (1)設計図の知見を先輩からマンツーマンで学びつつ、内装工事の現場見学を行い、工事のスケジュール・コスト・品質・安全の4つの観点から工事の全体像を理解いただきます。 (2)慣れてきたらサブ担当として、プランニングや職人さんのまとめ役をお任せします。 (3)ご経験に応じて、概ね3年目以降に一人立ち頂く予定のため未経験の方でもご安心下さい。 ■ポイント ・チームで協力して業務をするため、未経験の方でもメンバーがサポートしてくれるので安心。 ・現場管理だけでなく、早期にプランニングや見積もりなど全ての業務を経験できるため、早く成長できる ・キャリアコースが明確で裁量と共に給与を上げていくことができる

対応案件

店舗 商業施設 オフィス 医療・介護・福祉
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  • リフォーム・内装会社

職種

内装施工管理

勤務地

大阪支社大阪府大阪市西区靱本町1-12-4 信濃橋東洋ビル2F(最寄駅:Osaka Metro四つ橋線/本町駅)※転勤は当面なし(本人の意思を尊重して決定)

給与

<想定年収>
600万円~

【月給】
346,000円~

【賞与】
年2回(6月・12月/計3ヵ月)

【試用期間】
3ヶ月(条件の変更なし)

仕事内容

MUFG(三菱UFJフィナンシャル・グループ)をはじめとする金融機関の店舗やオフィスの空間づくりにおいて、プロジェクト全体の管理・調整をお任せします。 主な業務は、施主様との折衝から始まり、協力会社の手配や打ち合わせ、そして工事現場での工程・品質・安全管理など多岐にわたります。 プロジェクトの規模や内容は様々ですので、幅広い経験を積みながら自身のスキルアップを目指せる環境です。 現場での実作業は協力会社の職人さんが担当するため、あなたは「施工管理」としてのマネジメント業務に専念することができ、現場での体力的な負担はありません。 案件によっては施工現場への立ち合いで時間外勤務が発生することもありますが、手当はしっかりと支給され、休日出勤時は必ず振替休日を取得していただくなど、メリハリをつけて働けます。 入社後は先輩社員によるOJTで、内装工事の知識や進行管理の方法を学びます。 大阪のグループには約20名の社員が在籍しており、経験豊富なメンバーが揃っています。 最初は先輩と共にプロジェクトに参加し、徐々に業務に慣れていけるため、わからないことがあればいつでも相談できる安心の環境です。

対応案件

店舗 オフィス
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  • リフォーム・内装会社

職種

内装施工管理(資格保持者)

勤務地

本社:東京都中央区八丁堀2-25-10 三信八丁堀ビル2・3F

給与

<想定年収>
640万円~

【月給】
371,000円~
基本給:356,000円~/月
諸手当:15,000円~/月

【賞与】
年2回(6・12月支給/計3か月分)

【試用期間】
3ヶ月(条件の変更なし)

仕事内容

金融機関の店舗やオフィス、クリニックなどを対象とした内装工事、現状復旧、大規模改修工事、さらにはS造の新築工事における管理マネジメント業務をお任せします。 今回は特に、大規模な現場にも対応できる監理技術者としての採用です。 担当するプロジェクトは工期が3日から半年程度、規模は100万円から10億円クラスまで多岐にわたり、幅広い経験を通じてスキルアップを目指せる環境です。 エリアは首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉)が中心ですが、案件によっては関東以北(北海道除く)を担当することもあります。 現場体制は1現場につき施工管理職を1~2名配置しており、東京のグループには約20名の社員が所属しているため、チームで連携を取りながら業務を進められます。 施工現場への立ち会いに伴い、一部時間外勤務や休日出勤が発生する厳しさもありますが、その分は規定の手当支給や振替休日の取得が徹底されており、メリハリをつけて働けます。 周囲と協力し、丁寧な調整力と誠実さを発揮できる方には、非常にやりがいの大きいポジションです。

対応案件

店舗 オフィス 医療・介護・福祉
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  • リフォーム・内装会社

職種

内装施工管理

勤務地

本社:東京都中央区八丁堀2-25-10 三信八丁堀ビル2・3F

給与

<年収例>
600万円~

【月給】
346,000円~

【賞与】
年2回(6月・12月/計3か月分)

【試用期間】
3ヶ月(条件の変更なし)

仕事内容

金融機関の店舗やオフィスの新築・リフォーム工事における、施主様との折衝、協力会社の手配・打合せ、工事現場の進行管理など、案件全体の管理・調整をお任せします。 担当エリアは首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉)が中心ですが、稀に関東以北の案件を担当いただく場合もあります。 工期は約3日から半年程度、予算規模は100万円から2億円と幅広いため、多様な経験を積みながらスキルアップできる環境です。 1つの現場に対し1~2名の施工管理職を配置し、実際の現場作業は協力会社が対応するため、体力的な負担も少なく業務に集中できます。 施工現場の立会いに伴う時間外勤務が一部発生しますが、規定の時間外手当が支払われ、休日出勤時は振替休日の取得を徹底しています。 社内は経験豊富なメンバーが多く、互いにサポートし合う体制が整っており、使用ツールや技術の共有も活発に行われています。 金融機関が主要顧客であるため、誠実で丁寧な対応が求められますが、その分、完了時の達成感や信頼を得るやりがいは格別です。

対応案件

店舗 オフィス
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職種

設計(大阪)

勤務地

大阪

給与

月給25万円~40万円
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※基本給:25万円~40万円
※残業代は別途全額支給いたします。

【年収例】
・540万円/入社3年
・600万円/入社5年
・720万円/入社12年

■賞与:年2回
■昇給:あり

※試用期間および雇用形態について:
契約期間は3ヶ月~6ヶ月(2ヶ月+1日契約、判断できない場合は最大6ヶ月まで延長)となりますが、これは試用期間の位置づけです。
有期雇用時に問題がなければ正社員へ切り替えとなります。(2024年正社員登用実績:約95%)
契約期間中は賞与・昇給・退職金は対象外となります。

仕事内容

私たちの最大の特徴は、設計士が「設計業務」に純粋に専念できる徹底した分業体制です。 営業担当がお客様の要望をヒアリングし、施工管理担当が現場を動かし、煩雑な申請業務も専門部署が対応します。 そのため、あなたは設計士として、プランニングや図面作成といったコア業務に集中できる環境です。 具体的には、CADを使用した基本設計や実施設計をお任せします。 お客様のご要望にゼロから応える完全自由設計の案件から、当社がノウハウを蓄積してきた100種類を超える企画住宅の図面作成まで、幅広く携わっていただきます。 設計士としてのスキルの幅を大きく広げることが可能です。 当社は「高気密・高断熱」「オール電化」を標準仕様としており、独自開発の耐震技術「SKダンパー」を採用した物件も手がけます。 これらの高い住宅性能を、あなたの設計図を通じて正確に反映させていくことが重要なミッションです。 プランニング段階では、外観デザインや内装の仕様提案を通じ、お客様の理想を形にしていきます。 集中して図面と向き合う時間が多くなりますが、専門部署との社内連携も欠かせません。 設計標準や納まりについて正確な情報を共有し、チーム全体でスムーズな家づくりを支えていく役割も担います。 他業務に煩わされることなく、お客様の夢を実現する設計の醍醐味を存分に味わえる仕事です。 <就業場所> ・高槻営業所 大阪府高槻市辻子一丁目9番22号 ・住まいづくり館 堺 大阪府堺市美原区黒山139番2

対応案件

住宅
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  • 株式会社秀光ビルドの求人転職情報その3
  • NEW!
  • CG・パース制作会社、その他

職種

施工管理

勤務地

・本社 東京都港区赤坂4-2-6 住友不動産新赤坂ビル8F

給与

月給28万円以上
※経験・年齢・能力を十分に考慮のうえ、優遇いたします。
※残業代は全額支給します。
※試用期間3ヶ月あり(期間中の待遇に変動はありません)

・昇給:年1回
・賞与:年2回

<初年度の年収>
400万円~1000万円

<モデル年収例>
・年収600万円/経験2年(月給28万円+各種手当+賞与)
・年収800万円/経験5年(月給30万円+各種手当+賞与)

仕事内容

当社が展開する自社ブランドマンション『ルーブルマンション』の品質を守り、資産価値を維持向上させるための修繕工事の管理をお任せします。 協力会社や施工業者と連携し、発注者側の立場で品質・安全を守る、裁量の大きな仕事です。 <具体的な業務> ◆修繕工事管理 約15年周期の大規模修繕をはじめ、各種修繕工事の計画立案、予算策定、協力会社選定、品質・工程・安全の監理までを一貫して担当します。 ◆メンテナンス管理 オーナー様に対し、建物を最適な状態に保つための保全方針や、長期的な管理計画をご提案します。 入社後は、まず先輩社員によるOJTからスタート。 先輩に同行して現場調査や協力会社との打ち合わせに参加し、発注者としての仕事の流れを実践的に学んでいただきますのでご安心ください。 社内外の多くの専門家と密に連携を取りながらプロジェクトを進めていくため、コミュニケーションが重要な役割を果たします。 発注者として企画や設計といった上流工程から深く関与し、「計画に沿って建物がより良いものになっていく」過程を最後まで見届けられるのが、この仕事の大きなやりがいです。

対応案件

住宅
  • 株式会社TFDコミュニティの求人転職情報その1
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  • リフォーム・内装会社

職種

内装施工管理

勤務地

東京都港区南青山2丁目12-15 ユニマット外苑ビル9階

給与

年俸制、予定年収350万円~
※経験・能力を考慮の上、決定します。

・年額(基本給):2,835,448円~3,645,572円
・月額:250,000円~321,428円(年俸を14分割して支給)
・固定残業手当/月:47,468円~61,030円(固定残業時間30時間0分/月)
 超過した時間外労働の残業手当は追加支給
・昇給:年1回(4月)

仕事内容

オフィスや商業施設、住宅などの内装工事における施工管理業務全般をお任せします。 あなたの経験を活かし、新規事業のコアメンバーとして活躍してください。 具体的には、工事計画の立案から積算、工程表の作成、協力会社の選定・発注、そして現場での工程・安全・品質管理まで、一連のプロセスを担っていただきます。 現場では、様々な職人さんたちと密にコミュニケーションを取りながら、信頼関係を築き、現場全体を円滑に動かしていくことが重要な役割です。 工事完了後は、品質を最終確認してお客様へ引き渡し、見積書や完了報告書などの資料作成まで責任を持って担当します。 私たちは設立間もない組織のため、まだ決まりきったルールはありません。 だからこそ、自ら考え、工夫を凝らしながら業務を進めていく面白さがあります。 大変な側面もありますが、少数精鋭のチームで協力し合い、事業の成長をダイレクトに感じられる大きなやりがいがあります。 現場への直行直帰も可能で、自身の裁量でスケジュールを管理しながら、効率的に業務を進めることができます。

対応案件

店舗 商業施設 オフィス 住宅
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  • リフォーム・内装会社

職種

リフォーム営業

勤務地

本社:埼玉県越谷市宮本町5-5-8

給与

・想定年収:500万円~600万円
・月給:330,000円~400,000円

基本給:215,000円~255,000円
※固定残業代:月25時間分(38,840円~46,070円)を含みます。超過分は別途全額支給します。

・賞与:年3回
・昇給:年3回の評価面談により決定

【モデル年収】
600万円/入社2年目・課長(月給33万円+賞与・手当)

仕事内容

新築マンションをご購入されたお客様へ、より快適な住まいを実現するためのインテリアオプションを提案するお仕事です。 ■具体的な業務内容 ・自社HP等からお問い合わせいただいたお客様への対応 ・本社ショールームでの商品説明、プラン提案、見積作成、契約手続き ・契約後、施工チームへの引き継ぎ ・お客様へのアフターフォロー、引き渡し 100%反響営業のため、飛び込みやテレアポは一切ありません。 ホームページ経由でお問い合わせいただいたお客様へのご提案が中心で、受注率は85%と非常に高いのが特徴です。 独自の仕入れルートと、集客から販売、施工まで一貫して行う体制により、お客様に喜ばれる価格での提案が可能です。 ■案件について 対象物:3LDKなどのファミリー層向け新築マンションが95% 平均単価:約100万円 繁忙期:1月~4月 案件数(商談数):多い時期で60件/月(すべて反響) ■チーム体制について チーム人数:現在8名 平均年齢:約35歳 業務分担: お客様への提案は専任で担当しますが、アシスタントやプランナー、施工管理チームと密に連携しながら進めるため、一人で抱え込むことはありません。 ITツールやバーチャルオフィスを活用し、リモート勤務の社員ともリアルタイムで連携しながら、効率的に業務を進めています。

対応案件

住宅
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  • 設計事務所

職種

サウナ、温浴施設の営業・施工管理

勤務地

千葉県浦安市北栄4-9-4

給与

【月給】
300,000円~600,000円

固定残業手当45時間分(78,100円~156,100円)を含みます。超過分は別途支給。
経験、スキル、年齢を考慮し、当社規定により決定します。
給与改定:年1回(1月)

【賞与】
決算賞与:年1回(10月支給、業績により2ヶ月分想定)
個人報奨金:年1回(12月支給、最大1,000,000円)

【資格手当】
1級建築施工管理技士:月15,000円
1級建築施工管理技士補:月5,000円
2級建築施工管理技士:月3,000円
一級建築士:月10,000円
二級建築士:月5,000円

仕事内容

サウナ、温浴施設の営業から施工管理まで、幅広い業務に携わっていただきます。お客様の「サウナのある暮らし」や「温浴施設での癒やし」を実現するため、あなたの経験と情熱を最大限に活かせる仕事です。 【具体的な業務内容】 営業活動: ご自宅や別荘にサウナを設置したい個人のお客様、または宿泊施設やリゾート施設など法人のお客様からの問い合わせに対応し、ニーズに合わせた最適なサウナ・温浴施設を提案します。 設置工事請負: お客様との契約締結後、工事の請負業務を行います。 施工管理業務: 計画通りに工事が進むよう、品質、工程、安全、コストを管理します。お客様との打ち合わせはもちろん、資材の発注や職人さんとの連携など、現場全体を統括する役割を担います。

対応案件

店舗 商業施設 住宅
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  • リフォーム・内装会社

職種

住宅リノベーションの営業プランナー

勤務地

東京都世田谷区経堂1-7-9 1F

給与

【月給】
300,000円~500,000円
※上記金額には45時間分の固定残業代(78,100円~130,100円)を含みます。超過分は別途支給します。
※ご経験、スキル、年齢を十分に考慮し、当社規定により決定いたします。

【給与改定】
年1回(1月)

【賞与】
・決算賞与:年1回(10月 ※業績による。想定1ヶ月分)
・個人報奨金:年1回(12月)

【資格手当(月額)】
一級建築士:10,000円
二級建築士:5,000円
インテリアコーディネーター:3,000円
1級建築施工管理技士:5,000円
2級建築施工管理技士:3,000円
1級建築施工管理技士補:3,000円

仕事内容

お客様にとって、理想の暮らしを一緒に描き、実現まで伴走する最初のパートナー。それが当社の「営業プランナー」です。ただ商品を売るのではなく、お客様の潜在的なニーズを引き出し、最高の住空間を提案するコンサルティング要素の強い仕事です。 【具体的な業務内容】 お客様との打ち合わせ: お問い合わせのあったお客様に対し、理想のライフスタイル、ご要望、ご予算などを丁寧にヒアリングします。 プランニングと提案: ヒアリング内容をもとに、社内の設計担当と連携しながら、お客様に最適なリノベーションプランを作成し、ご提案します。 契約・各種調整: ご納得いただけたら契約を締結。その後は、設計、積算、施工の各担当者と密に連携を取り、プロジェクトが円滑に進むよう調整役を担います。 引き渡し: 工事が完了したら、お客様への引き渡しに立ち会います。お客様の感動を直接分かち合える、最もやりがいを感じる瞬間です。

対応案件

住宅
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職種

構造設計

勤務地

東京都渋谷区初台1-38-5 初台ヨロコ3階(最寄駅:京王新線「初台駅」)

給与

月給28万円以上 + 各種手当 + 賞与(年2回)
※年収目安:360万円~750万円
※経験・能力・前職給与を十分に考慮の上、決定いたします。
※試用期間3ヶ月間あり(期間中の条件変更はありません)。

【年収例】
・年収450万円/28歳 経験5年
・年収600万円/32歳 経験10年

【昇給・賞与】
・昇給:あり
・賞与:年2回

【諸手当】
◇ 時間外手当(全額支給)
◇ 通勤手当(上限2万円/月)
◇ 資格手当(一級建築士、構造設計一級建築士、設備設計一級建築士)
◇ 役職手当

仕事内容

【具体的な業務】 大手ゼネコンや大手設計事務所からのご依頼に基づき、共同住宅、事務所ビル、店舗、工場、ホテルなど、多岐にわたる建築物の構造設計業務全般をお任せします。具体的には、打合せから仮定断面、実施設計、確認申請・適判など、一貫した構造設計を行なっていただきます。また、設計意図を正確に現場に反映させるための工事監理業務にも積極的に携わっていただきます。 【手がけるプロジェクト】 都内各所を中心とした、様々な用途・規模の建築物。RC造、WRC造、SRC造、S造など、幅広い構造形式の経験を積むことができます。 【仕事のポイント】 私たちは、「安全性」「機能性」「施工性」「経済性」「デザイン性」の5つのバランスが取れた設計を最も重視しています。この実現のため、基本計画の段階から深く関与し、質の高い設計を目指します。また、設計して終わりではなく、工事監理を通じて建物が完成するまで責任を持って関わることで、お客様に心から喜んでいただける「本当に良い建物」を追求しています。 【働く環境・チーム】 経験豊富な先輩社員や上司が、あなたのスキルアップをしっかりとサポートします。事務所の同じフロア内には意匠設計事務所も同居しており、多用な考え方に触れ合うことができるオープンな雰囲気です。

対応案件

店舗 商業施設 オフィス 住宅 その他施設
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