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リノベーションの求人・転職情報

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  • 設計事務所

株式会社フロンティアコンサルティング

【多様な働き方を実現するオフィスの専門家!リノベーション設計デザイナー募集】月給32万円~/各種手当充実/残業30H以内

  • 正社員(中途)
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  • 40代・50代活躍
  • 資格手当あり
  • 在宅勤務可能
  • 中途採用者5割以上
  • 空間デザイン・空間設計
  • 建築設計
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職種

設計デザイナー(ビルリニューアル)

勤務地

東京

給与

◆月給
32万円 〜 55万円
◆想定年収
480万円~750万円

・月30時間分の時間外勤務手当(割増含む)として53,200円~104,500円を含む
 ※30H超過分は時間外勤務手当として別途支給
・住宅補助月2万円を含む(一律) ※住宅費用の補助と在宅勤務の環境構築のため支給

◆賞与
年2回
賞与実績:基本給4か月分/年間

仕事内容

◇◆ビルの資産価値を上げるリノベーションデザイン◆◇ 新たな価値を創造する時代。スクラップ&ビルドからリノベーションへと、オフィスのあり方が大きく変化する現代において、オフィスビルのリノベーション事業はますますその重要性を高めています。 オフィスビルリノベーションデザインでは、単なる改装に留まらず、そのビルの資産価値を最大限に向上させ、入居者には快適で生産性の高い空間を、ビルオーナーには安定した収益と魅力的な物件を提供することで、双方に喜ばれる空間を作り上げます。 ビルリニューアル部門では、建物の顔である外観・エントランス・廊下・トイレなどの共用部のリニューアルから、専有エリアを内装付きの「セットアップオフィス」や「サードプレイス」へと、市場ニーズを捉えた高付加価値空間へと生まれ変わらせる提案まで、幅広いデザインの設計に携わります。 案件によっては、ビル1棟全体のリノベーションをお任せ頂くことも。金額・規模ともに大きなプロジェクトを通じて、自身のスキルとキャリアを飛躍的に成長させるチャレンジが可能です。 ◇◆仕事のやりがい◆◇ ご自身のデザイン力・提案力を活かせます! ーー古いビルのデザインを一新することでテナント誘致がしやすくなる。ビルとしての資産価値が向上していく。リニューアルしたビル内で生き生きと働く方々がいるーー ビルを生まれ変わらせるのは設計デザイナーの役割です。 私たちの仕事の魅力は、「空間」だけでなく「街並み」までを創り出せる面白さ。 空間を作り上げていく「ものづくり」の楽しさだけでなく、自ら手がけたオフィスビルが、実際に人々に利用されている様子を見られるという、目に見えるやりがいと達成感があります。 また、複数の物件をお持ちのビルオーナー様から「別の物件もぜひお願いしたい」と継続的にご依頼いただくことも多く、より良い提案をしていくことへのモチベーションにも繋がります。 ◇◆案件実績◆◇ https://www.frontierconsul.net/works_cat/building-renewal/ ◇◆仕事の流れ◆◇ <初回訪問・ヒアリング> 営業とともにお客様先に訪問し、お客様の抽象的なイメージを具体的な提案に繋げられるよう、移転・リノベーションの背景やデザインの要望、思いを伺います。 ↓ <図面作成・プレゼン準備> ヒアリング内容を元に、図面・プレゼン資料の作成を行います。プレゼン資料は営業と共同で行いますが、デザインイメージやコンセプトの作成はデザイナーが中心となって動きます。 ↓ <お客様へのプレゼン> 営業と一緒に提案資料を持って訪問し、コンセプトやデザインの意図をお伝えします。 ↓ <工事・引き渡し> プレゼンの結果お仕事を受注したら、工事が始まります。現場の管理は施工管理部門や営業がメインで行ないますが、デザイン性の高い施工箇所など、必要に応じてデザイナーが現場で職人に直接指示を出します。 ◇◆社員インタビュー◆◇ https://www.frontierconsul.net/careers/people/

対応案件

オフィス
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  • リフォーム・内装会社

掲載終了日:2026年04月22日

職種

リノベーションディレクター

勤務地

東京都目黒区青葉台3-18-9

給与

中目黒店 月給 300,000円 ~ 430,000円
みなし残業(月45時間分、78,700円~112,800円分)
(※想定年収 4,480,000円 ~ 6,880,000円)
[給与]は経験・能力を考慮の上、決定します。
[みなし残業代]
月給には固定残業代45時間分が含まれていますが、
実際の残業は月平均20~30時間程度。
45時間分に満たない場合も全額支給しています。

仕事内容

《反響型の営業スタイル&チーム制》 主にInstagram、HPからお問い合わせのあったお客様に対し、 担当チームスタッフ、専属職人と連携しなが ら、デザイン、プランニングから 設計施工監理までを一貫して担当を行います。 \仕事の流れは?/ リノベーションについて (1)お客さまからの要望をヒアリング (2)現地調査を経て、間取りやデザインのプランニング (3)プランニングから仕様の決定 (4)リノベーション工事 (5)完成、引渡し \実務研修制度について/ 入社後は、実務研修を行います。先輩社員の同席を通じて リノベーション業界の知見やデザイン力を高めてください。 一人ひとりのレベルに合わせてサポートしており、研修期間も相談しております。 \入社後のキャリア/ 30代前半の店長(課長職)も在籍しており、 ゆくゆくは管理職へのステップアップも期待しております。 また、スペシャリストとして専門性を身につけることはもちろん、 新規事業の立ち上げやキャリアチャレンジも出来るようご希望に合わせた柔軟な ステップアップも相談可能です。 \当社の魅力について/ フレックスタイム制や社内交流を推奨するためのイベントなども積極的に行ったり、 積極的なテクノロジー活用で業務改善/顧客管理最大化に向けた取り組みで、 常に働きやすい環境整備にも努めております。 また、明確な評価制度があり年齢問わず経験や実績に応じて適切に評価される環境です。

対応案件

オフィス 住宅
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職種

CGパース作成スタッフ

勤務地

千葉県浦安市海楽2-5-35

給与

【月給】
300,000円~500,000円
※ご経験、スキル、年齢を十分に考慮し、当社規定により優遇いたします。

【給与改定】
年1回(1月)

【賞与】
決算賞与 年1回(10月 ※業績による。前年度実績1ヶ月分)

【資格手当(月額)】
一級建築士:10,000円
二級建築士:5,000円
インテリアコーディネーター:3,000円
1級建築施工管理技士:5,000円
2級建築施工管理技士:3,000円
1級建築施工管理技士補:3,000円

仕事内容

あなたの仕事は、平面の図面に命を吹き込み、お客様が「ここに住みたい」と心から思える未来の暮らしを描き出すことです。制作に集中できる環境で、あなたのスキルを存分に発揮してください。 【具体的な業務内容】 プランの理解と具現化: 営業担当者がお客様からヒアリングし、設計担当が作成したCAD図面をもとに、リノベーションプランのコンセプトやデザインの意図を深く理解します。 CGパースの作成: 3DCADソフトを使用し、内装のプレゼンテーション用CGパースを作成します。光の入り方、素材の質感、家具のレイアウトなど、細部にまでこだわり、リアルで魅力的な空間を表現してください。 社内連携: 営業担当者と円滑にコミュニケーションを取り、イメージのすり合わせや修正を行いながら、パースの完成度を高めていきます。 ※お客様と直接打ち合わせを行うことはありません。社内での連携と制作業務に集中できるポジションです。

対応案件

住宅
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  • CG・パース制作会社、その他

職種

リノベーション内装設計(インテリアデザイナー)

勤務地

①本社:東京都中央区八丁堀1-9-8 八重洲通ハタビル7F

給与

【月給】
25万円~50万円(基本給25万円~50万円)

【試用期間】
3ヶ月(試用期間中の条件変更なし)

【諸手当】
・通勤手当(会社規定に基づき支給)
・残業手当(残業時間に応じて別途支給)

仕事内容

【リノベーション部門での内装設計をお任せします】 マンションやアパートなどの空室を魅力的な住空間へと生まれ変わらせるリノベーションプロジェクトに携わっていただきます。 ◆具体的な業務内容 ・リノベーションのデザイン作成およびCADでの施工図面の作成 ・営業案件における施工・内装の工程面に関する知識面でのフォロー 【仕事の魅力】 ◎パターンから選ぶのではなく、パターンを創る立場に! ◎商社兼メーカーの強みを活かし、自由なデザイン提案が可能 ◎元請け案件多数!クライアントの要望に沿った最適な設計ができる ◎デザイン性の高い空間づくりに定評があり、実績豊富 ◎宿泊を伴う出張ほぼなし!(※週3日ほど現場調査などで営業職メンバーの外回りに同行いただく機会はございます)

対応案件

住宅
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  • リフォーム・内装会社

職種

内装施工管理

勤務地

東京都・大阪

給与

年俸制:400~700万円(ご年齢・ご経験に応じて支給)

※通勤手当:会社規定に基づき支給(非課税範囲内で全額支給)
※残業手当:有(63,291円/30h分は上記年収に含む)
※試用期間:3ヶ月(試用期間中の勤務条件変更無)

仕事内容

案件は飲食店を中心とした路面店舗・商業施設内店舗の新装、改修が主となります。 ご経験や意欲・適性に応じて、顧客への要望ヒアリング、見積作成もお願いします。 当社はほぼ100%元請けですので、VE・提案まで主体的に関与することができます。 ▼当社施工事業本部【B.C.Works】の特徴 コンサル会社として既に取引をしているクライアントも多く、ほぼ100%元請案件であることが最大の特徴。新装工事の他、リノベーションなど多様な案件があります。 店舗の開発プロジェクトそのものに参加できるため、納期や予算のコントロールがしやすいことはもちろんのこと、対等な立場で提案が可能です。 例えば有名なアーティストとのコラボや、他社との差別化を図れるような新素材提案など、直接商談の場に持ち込むことができ、個性的な店舗づくりが可能です。特命で発注頂くこともありますが、そういった提案力に期待される点も多くあり、設計・施工管理メンバーと連携しながら当社ならではの提案を期待しています。また、組織としても発展途上。あなた自身が事業や組織をどうしていきたいか、声を聞きながら共に進めていく面白さがあります。 案件としては従来から強みにしていた飲食店、ヨガ・フィットネスに加えて、 当社がコンサルティングを手掛けてきた物販店、商業施設等他の業種にも広がりつつあります。

対応案件

店舗 商業施設 オフィス その他施設
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  • リフォーム・内装会社

職種

店舗・オフィスの内装設計

勤務地

東京都新宿区西新宿

給与

年俸制:400~600万円(ご年齢・ご経験に応じて支給)

※通勤手当:会社規定に基づき支給(非課税範囲内で全額支給)
※残業手当:有(63,291円/30h分は上記年収に含む)
※試用期間:3ヶ月(試用期間中の勤務条件変更無)

仕事内容

元請けのため、お客様の想いをダイレクトに感じながら、デザイン設計業務を担当していただけます。 ただ依頼された内容をこなしていくだけではなく、営業担当や施工管理担当と協力してチームでお客様のイメージを形にしていきます。 お客様に深く入り込んで、アイディアを出し合い、チームでお客様のニーズに応えるところがやりがいです。 また、案件を一人でプロデュースすることも可能なため、幅広い業務に関わることができ、自身の経験やキャリアップにつながります。 【具体的には】 ・店舗のコンセプトやデザインの提案、設計、見積り、店舗家具の選定、施工管理会社への設計指示 ・クライアントへのプレゼンテーションや調整 ・監理スケジュール調整 等 →案件は飲食店、フィットネス 、小売店、オフィスなど多岐にわたります。 提案することそのものも私たちの価値だと考えていますので、積極的なアイデア出しを歓迎します。 著名なアーティストのブッキングや、内装材の幅広い提案など様々なアイデアで驚きのある空間を設計・提案してください。

対応案件

店舗 商業施設 オフィス
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  • リフォーム・内装会社

掲載終了日:2026年04月16日

有限会社 フル・ハウス

★住空間インテリアコーディネーター★正社員(リフォーム未経験者歓迎)

  • 正社員(中途)
  • 未経験OK
  • 女性が活躍
  • 40代・50代活躍
  • 資格手当あり
  • 中途採用者5割以上
  • 空間デザイン・空間設計
  • 施工管理
  • インテリアコーディネーター
  • CADオペレーター
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職種

急募!!インテリアコーディネーター(正社員)経験者優遇・未経験者歓迎

勤務地

東京都新宿区西新宿4丁目12-13 (大江戸線西新宿五丁目駅より徒歩3分)

給与

★正社員(経験者)
基本給24万~/月収手取り30万円以上可能(現場手当・皆勤手当て等含む)
※試用期間あり。給料・休日等正社員と同じ待遇です。
基本給+頑張り金あり(月平均3万円程度)
残業代有(月10時間くらい)
賞与 年3回(会社業績による)
昇給年1回・4月(実績・査定により基本給のUP)
※試用期間後、査定により給料UPいたします。
交通費月2万円まで支給
※現場への交通費は別途支給いたします。

★正社員(未経験者)
基本給18万~/2年目より20万~(現場手当・皆勤手当て等含む)
※試用期間あり。給料・休日等正社員と同じ待遇です。
基本給+頑張り金あり(月平均2万円程度)
残業代有(月10時間くらい)
賞与 年3回(会社業績による)
昇給年1回・4月(実績・査定により基本給のUP)
交通費月2万円まで支給
※現場への交通費は別途支給いたします。

<当社社員・モデル例>
28歳(未経験・4年目)
月収手取り 28~35万円(顧客担当・歩合含む)
9時~18時勤務

24歳 (未経験・1年目)
月収手取り 23~28万円(能力・頑張りを考慮致します)
9時~18時勤務

49歳(経験者・2年目)
月収手取り 28~35万円
9時~18時・顧客担当者・歩合あり・インテリアコーディネーター資格者

仕事内容

お客様の大切なご自宅のリフォームをさせていただく会社です。 活躍しているスタッフは女性がメインです。 お仕事の内容は、 現調・お見積り・プラン作成・施工管理・図面作成・請求書の発行など 部分的にかかわるのではなく、自分で最初から最後まで携わることができます。 ★経験者高優遇★ ・休日・お給料・その他疑問などありましたら真摯にお答えさせていただきますのでお気軽にご応募ください。

対応案件

住宅
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  • 設計事務所

職種

都市創造事業 プロジェクトマネージャー

勤務地

大阪市西区(本町駅)

給与

年俸制:5,000,000円~9,000,000円
※ご経験や能力を考慮の上、決定いたします。
※選考内容を踏まえ、記載の金額から前後する可能性もございます。

・基本給:308,784円~
固定残業代:107,883円~(時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として支給)
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給いたします。

・昇給:年1回(5月)
・インセンティブ制度有り

※試用期間:3ヶ月(期間中の条件変更なし)

仕事内容

遊休不動産の価値向上・再生事業通じて「まちづくり」を牽引するプロジェクトマネジメントをお任せします。 事業企画から運営まで一気通貫で携わり、事業価値の最大化にコミットしていただきます。 <具体的な業務> ・与条件調査 ・事業計画(不動産分析、事業収支計画など) ・建築企画(コンセプト、プラン、予算立案) ・基本計画、基本設計、実施設計(意匠、構造、設備、外構造園) ・着工から引き渡しまでの設計監理、マネジメント(デザイン、品質、予算、工程管理、委託業者との折衝など) 社内外の多様な専門家(設計、施工、不動産、ゼネコン出身者など)で構成されるチームを率い、プロジェクト全体を成功に導くことがミッションです。 複合施設、ホテル、住宅、オフィスなど、扱う建物の種類は多岐にわたり、プロジェクト規模も数億円から数十億円と様々です。 単なる設計・施工管理に留まらず、事業の収益性にも深くコミットし、その街の歴史やコミュニティを踏まえた事業提案を行うため、大きな裁量と責任が伴います。 しかし、だからこそ「スクラップ&ビルド」への疑問を解決し、自分が手掛けた建物が地域に愛され、長く使われていく未来まで見届けることができる、大きなやりがいのある仕事です。

対応案件

店舗 商業施設 オフィス 住宅
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  • 設計事務所

職種

都市創造事業 プロジェクトマネージャー

勤務地

東京都港区(表参道)

給与

年俸制:6,000,000円~9,000,000円
※ご経験や能力を考慮の上、決定いたします。
※選考内容を踏まえ、記載の金額から前後する可能性もございます。

・基本給:370,540円~
固定残業代:129,460円~(時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として支給)
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給いたします。

・昇給:年1回(5月)
・インセンティブ制度有り

※試用期間:3ヶ月(期間中の条件変更なし)

仕事内容

建物や土地の価値向上・再生事業通じて「まちづくり」を牽引するプロジェクトマネジメントをお任せします。 設計経験を軸に複合施設・ホテル・住宅・オフィス等、多様なプロジェクトを事業企画から運営まで一気通貫で携わり、事業価値の最大化にコミットしていただきます。 <具体的な業務> ・与条件調査 ・事業計画(不動産分析、事業収支計画など) ・建築企画(コンセプト、プラン、予算立案) ・基本計画、基本設計、実施設計(意匠、構造、設備、外構造園) ・着工から引き渡しまでの設計監理、マネジメント(デザイン、品質、予算、工程管理、委託業者との折衝など) 社内外の多様な専門家(設計、施工、不動産、ゼネコン出身者など)で構成されるチームを率い、プロジェクト全体を成功に導くことがミッションです。 複合施設、ホテル、住宅、オフィスなど、扱う建物の種類は多岐にわたり、プロジェクト規模も数億円から数十億円と様々です。 単なる設計・施工管理に留まらず、事業の収益性にも深くコミットし、その街の歴史やコミュニティを踏まえた事業提案を行うため、大きな裁量と責任が伴います。 しかし、だからこそ「スクラップ&ビルド」への疑問を解決し、自分が手掛けた建物が地域に愛され、長く使われていく未来まで見届けることができる、大きなやりがいのある仕事です。

対応案件

商業施設 オフィス 住宅
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職種

住宅リノベーションの施工管理

勤務地

千葉県浦安市海楽2-5-35/東京都世田谷区経堂1-7-9 1F

給与

【月給】
300,000円~500,000円
※上記金額には45時間分の固定残業代(78,100円~130,100円)を含みます。超過分は別途支給します。
※ご経験、スキル、年齢を十分に考慮し、当社規定により決定いたします。

【給与改定】
年1回(1月)

【賞与】
・決算賞与:年1回(10月 ※業績による。想定1ヶ月分)
・個人報奨金:年1回(12月)

【資格手当(月額)】
1級建築施工管理技士:15,000円
2級建築施工管理技士:3,000円
一級建築士:10,000円
二級建築士:5,000円
インテリアコーディネーター:3,000円
1級建築施工管理技士補:5,000円

仕事内容

あなたにお任せするのは、単なる工事の管理ではありません。デザイナーのこだわりとお客様の夢が詰まった空間を、最高の品質で形にするプロジェクトの司令塔です。住宅だけでなく店舗など、これまでの改修工事で培った経験を存分に発揮してください。 【具体的な業務内容】 工程管理: デザイナーやお客様との打ち合わせ内容に基づき工程表を作成。職人や資材の手配、進捗管理を行い、計画通りにプロジェクトを進行させます。 品質・安全管理: デザイン図通りに施工されているか、細部の仕上がりまで厳しくチェック。現場の安全環境を整備し、無事故での完成を目指します。 原価管理: 実行予算を作成し、コストが計画内に収まるよう管理します。 お客様対応・各種検査・引き渡し: 工事の進捗状況をお客様にご説明したり、各種検査の実施・立会いを行います。完成後、お客様に物件を引き渡し、喜ぶ顔を直接見届けられる瞬間は格別です。

対応案件

店舗 オフィス 住宅
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  • 株式会社SHUKEN Reの求人転職情報その9
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  • ハウスメーカー・工務店

職種

施工プロデューサー

勤務地

神奈川県横浜市

給与

経験、能力を加味し面談にて取り決めいたします。
<年収目安。
450万~750万
※通勤手当(上限3万円)資格手当、子女手当、住宅手当等 該当者には別途手当有
※6ヶ月間の試用期間中の給与については上記のとおりではありません。

仕事内容

マンションや戸建てのリフォーム・リノベーション、注文住宅の施工管理を行います。 施工費500~1800万円程、工期1か月半~3ヶ月の大規模案件がメイン。 リノベーションプランナー、設計デザイナーと協力し、現場の職人さんと連携をとり、共にお客様の「夢の住まい」を実際につくりあげていくお仕事です。 *リフォーム・リノベーション及び注文住宅に関わる全業務* 現地調査・現場管理・工程管理・品質管理・予算管理・安全管理・積算・プラン・営業・申請・コーディネート・施工図面作成・アフター対応)

対応案件

住宅
  • 株式会社 夢工房の求人転職情報その1
  • 株式会社 夢工房の求人転職情報その2
  • 株式会社 夢工房の求人転職情報その3
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  • 設計事務所

株式会社フロンティアコンサルティング

【大阪/第二新卒歓迎!】未経験◎オフィス内装・オフィスビルの施工管理/完全週休2日制/年休125日

  • 正社員(中途)
  • 未経験OK
  • 土日休み
  • 女性が活躍
  • 40代・50代活躍
  • 資格手当あり
  • 在宅勤務可能
  • 中途採用者5割以上
  • 施工管理
応募する

職種

コンストラクションマネジャー(施工管理)

勤務地

大阪府大阪市中央区南船場4-2-11 JPR心斎橋ビル10F

給与

◆月給
30万円 〜 55万円

◆想定年収
450万円~750万円

・スキル/経験に応じて給与を設定します。
・月30時間分の時間外勤務手当(割増含む)として53,200円~104,500円を含む
 ※30H超過分は時間外勤務手当として別途支給
・住宅補助月2万円を含む(全国一律) ※住宅費用の補助と在宅勤務の環境構築のため支給

◆賞与
年2回
実績:基本給4ヶ月分/年

仕事内容

◇◆オフィスのコンストラクションマネジャーとは?◆◇ 今回募集しているのはワークプレイス空間を作り上げるコンストラクションマネジャー(施工管理)のポジションです。 工程管理や予算管理はもちろん、コスト削減やクオリティ向上のために日々アイデアを出し、お客様の期待を超えるオフィスをつくることを常に意識しています。 オフィスは企業を象徴する空間です。新しいオフィスに込められたコンセプト・思いを汲み、意匠性を担保した施工管理が求められます。 複数の案件を担当いただきますが、パートナー会社さんと一緒に現場管理をしていくので、ずっと現場に張り付く必要はなく、指揮命令者として現場を引っ張っていただきます。 規模は大小様々ですが、引き渡しの際に喜ぶお客様の顔が見えるので、自分の納めたオフィスの利用者様と信頼関係を築けることも魅力の一つです。 ◇◆仕事の流れ◆◇ <営業・デザイナーとの打ち合わせ> 営業とデザイナーが練り上げたプランについての打ち合わせから案件がスタートします。図面やイメージパースを紐解いて造り方を考え、想定工事工程組みや工事費用を算出していくことで工事受注に繋げていきます。 ※この段階でできるだけ具体的に考えておくことが、受注後の工事成功率に繋がります! ↓ <工事計画の立案・工事の準備> プレゼンの結果、工事を受注したら、工事計画を立てます。オフィス工事は多くの人が関わり作り上げていくため、統率力、コミュニケーション力、段取り力をフル活用しながら準備を進めていきます。 ↓ <現場の管理・監督> いよいよ着工した後はパートナーの施工会社さんを指揮、統率しつつ、品質・工程・コストをコントロールしながら計画通りに工事が進むよう管理・監督します。また作業員の安全にも気を配ります。特に顧客満足に直結する品質は、妥協せず納得いくまで追求していきます。 ↓ <引き渡し> お客様と約束した期日を守り、引き渡しをします。お客様の喜ぶ姿が見れるので一番達成感を感じる瞬間です。時には是正工事が入ることもありますが、顧客満足を高めるため、きちんと向き合って対応していきます。 引き渡し後は計画通りに工事を進めることができたかを振り返り、気付きや学びをスキルアップに繋げていきます。 ◇◆入社後の流れ◆◇ 入社後は、先輩社員が1名担当につき仕事を教えていきます。 スキルや経験に合わせ、規模の小さい案件からすこしずつお任せしていく予定です。 独り立ちの目安は半年を考えていますが、習熟度に合わせて柔軟に対応していくのでご安心くださいね。 ◇◆社員インタビュー◆◇ https://www.frontierconsul.net/careers/people/

対応案件

オフィス
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  • NEW!
  • 設計事務所

株式会社フロンティアコンサルティング

【東京/第二新卒歓迎!】未経験◎オフィス内装・オフィスビルの施工管理/完全週休2日制/年休125日

  • 正社員(中途)
  • 未経験OK
  • 土日休み
  • 女性が活躍
  • 40代・50代活躍
  • 資格手当あり
  • 在宅勤務可能
  • 中途採用者5割以上
  • 施工管理
応募する

職種

コンストラクションマネジャー(施工管理)

勤務地

東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル1F

給与

◆月給
30万円 〜 55万円

◆想定年収
450万円~750万円

・スキル/経験に応じて給与を設定します。
・月30時間分の時間外勤務手当(割増含む)として53,200円~104,500円を含む
 ※30H超過分は時間外勤務手当として別途支給
・住宅補助月2万円を含む(全国一律) ※住宅費用の補助と在宅勤務の環境構築のため支給

◆賞与
年2回
実績:基本給4ヶ月分/年

仕事内容

◇◆オフィスのコンストラクションマネジャーとは?◆◇ 今回募集しているのはワークプレイス空間を作り上げるコンストラクションマネジャー(施工管理)のポジションです。 工程管理や予算管理はもちろん、コスト削減やクオリティ向上のために日々アイデアを出し、お客様の期待を超えるオフィスをつくることを常に意識しています。 オフィスは企業を象徴する空間です。新しいオフィスに込められたコンセプト・思いを汲み、意匠性を担保した施工管理が求められます。 複数の案件を担当いただきますが、パートナー会社さんと一緒に現場管理をしていくので、ずっと現場に張り付く必要はなく、指揮命令者として現場を引っ張っていただきます。 規模は大小様々ですが、引き渡しの際に喜ぶお客様の顔が見えるので、自分の納めたオフィスの利用者様と信頼関係を築けることも魅力の一つです。 ◇◆仕事の流れ◆◇ <営業・デザイナーとの打ち合わせ> 営業とデザイナーが練り上げたプランについての打ち合わせから案件がスタートします。図面やイメージパースを紐解いて造り方を考え、想定工事工程組みや工事費用を算出していくことで工事受注に繋げていきます。 ※この段階でできるだけ具体的に考えておくことが、受注後の工事成功率に繋がります! ↓ <工事計画の立案・工事の準備> プレゼンの結果、工事を受注したら、工事計画を立てます。オフィス工事は多くの人が関わり作り上げていくため、統率力、コミュニケーション力、段取り力をフル活用しながら準備を進めていきます。 ↓ <現場の管理・監督> いよいよ着工した後はパートナーの施工会社さんを指揮、統率しつつ、品質・工程・コストをコントロールしながら計画通りに工事が進むよう管理・監督します。また作業員の安全にも気を配ります。特に顧客満足に直結する品質は、妥協せず納得いくまで追求していきます。 ↓ <引き渡し> お客様と約束した期日を守り、引き渡しをします。お客様の喜ぶ姿が見れるので一番達成感を感じる瞬間です。時には是正工事が入ることもありますが、顧客満足を高めるため、きちんと向き合って対応していきます。 引き渡し後は計画通りに工事を進めることができたかを振り返り、気付きや学びをスキルアップに繋げていきます。 ◇◆入社後の流れ◆◇ 入社後は、先輩社員が1名担当につき仕事を教えていきます。 スキルや経験に合わせ、規模の小さい案件からすこしずつお任せしていく予定です。 独り立ちの目安は半年を考えていますが、習熟度に合わせて柔軟に対応していくのでご安心くださいね。 ◇◆社員インタビュー◆◇ https://www.frontierconsul.net/careers/people/

対応案件

オフィス
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  • NEW!
  • リフォーム・内装会社

職種

一棟リノベーション施工管理

勤務地

千葉県浦安市海楽2-5-35/東京都世田谷区経堂1-7-9 1F

給与

【月給】
300,000円~500,000円
※上記金額には45時間分の固定残業代(78,100円~130,100円)を含みます。超過分は別途支給します。
※ご経験、スキル、年齢を十分に考慮し、当社規定により決定いたします。

【給与改定】
年1回(1月)

【賞与】
・決算賞与:年1回(10月 ※業績による。想定1ヶ月分)
・個人報奨金:年1回(12月)

【資格手当(月額)】
・1級建築施工管理技士:15,000円
・2級建築施工管理技士:3,000円
・一級建築士:10,000円
・二級建築士:5,000円
・インテリアコーディネーター:3,000円
・1級建築施工管理技士補:5,000円

仕事内容

あなたにお任せするのは、マンション一棟を丸ごと生まれ変わらせるダイナミックなプロジェクトの施工管理全般です。大規模修繕の経験を活かし、さらにデザイン性の高い建築物を創り上げるやりがいを実感できます。 【具体的な業務内容】 施工管理業務全般: 現場の工程管理、作業内容の確認、職人さんへの的確な指示出し、プロジェクト全体の進捗確認など、品質・安全・工程・予算のすべてを管理します。 見積作業: 設計図や仕様書に基づき、必要な資材や人件費を正確に算出し、積算・見積書を作成します。 品質管理: 設計図通りに施工が進んでいるか、細部にわたり品質をチェック。デザイン性の高い空間を実現するための重要な役割です。 安全管理: 現場で働く全員の安全を確保するための環境整備や指導を行います。 発注業務: 作成した見積書に基づき、必要な資材や協力会社への発注・確認作業を行います。 グループ内の設計部門と密に連携しながら、デザインコンセプトを深く理解し、それを形にしていくプロセスは、この仕事ならではの醍醐味です。

対応案件

住宅
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  • ハウスメーカー・工務店

職種

建築施工管理

勤務地

【東京】四ツ谷駅 徒歩5分【浜松】浜松駅 徒歩10分

給与

年収例:
790万円/入社11年・50代(月給52万円+諸手当+賞与)
520万円/入社3年・50代(月給37万円+諸手当+賞与)
420万円/入社2年・40代※入社時未経験(月給28万円+諸手当+賞与)
月給:21万9700円~40万80円(固定残業代2万9700円~5万4080円/20時間を含む)
※残業時間超過分別途支給
賞与:年2回
※試用期間3ヶ月(変動無し)

仕事内容

・現場の事前確認及び調査 ・お客様とのお打ち合わせ ・設計、積算、工事計画の立案 ・資材調達 ・施工管理 【具体的には】 ・住宅やマンション、小規模から大規模店舗までのリフォーム・リノベーション ・新築木造住宅

対応案件

住宅
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  • NEW!
  • リフォーム・内装会社

職種

住宅リノベーションの営業プランナー

勤務地

東京都世田谷区経堂1-7-9 1F

給与

【月給】
300,000円~500,000円
※上記金額には45時間分の固定残業代(78,100円~130,100円)を含みます。超過分は別途支給します。
※ご経験、スキル、年齢を十分に考慮し、当社規定により決定いたします。

【給与改定】
年1回(1月)

【賞与】
・決算賞与:年1回(10月 ※業績による。想定1ヶ月分)
・個人報奨金:年1回(12月)

【資格手当(月額)】
一級建築士:10,000円
二級建築士:5,000円
インテリアコーディネーター:3,000円
1級建築施工管理技士:5,000円
2級建築施工管理技士:3,000円
1級建築施工管理技士補:3,000円

仕事内容

お客様にとって、理想の暮らしを一緒に描き、実現まで伴走する最初のパートナー。それが当社の「営業プランナー」です。ただ商品を売るのではなく、お客様の潜在的なニーズを引き出し、最高の住空間を提案するコンサルティング要素の強い仕事です。 【具体的な業務内容】 お客様との打ち合わせ: お問い合わせのあったお客様に対し、理想のライフスタイル、ご要望、ご予算などを丁寧にヒアリングします。 プランニングと提案: ヒアリング内容をもとに、社内の設計担当と連携しながら、お客様に最適なリノベーションプランを作成し、ご提案します。 契約・各種調整: ご納得いただけたら契約を締結。その後は、設計、積算、施工の各担当者と密に連携を取り、プロジェクトが円滑に進むよう調整役を担います。 引き渡し: 工事が完了したら、お客様への引き渡しに立ち会います。お客様の感動を直接分かち合える、最もやりがいを感じる瞬間です。

対応案件

住宅
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  • NEW!
  • リフォーム・内装会社

職種

不動産営業

勤務地

東京都港区北青山2-10-17 SOHO北青山104

給与

【月給】
300,000円~500,000円
※上記金額には45時間分の固定残業代(78,100円~130,100円)を含みます。超過分は別途支給します。
※ご経験、スキル、年齢を十分に考慮し、当社規定により決定いたします。

【給与改定】
年1回(1月)

【賞与】
・決算賞与:年1回(10月 ※業績による。想定1ヶ月分)
・個人報奨金:年1回(12月)

【資格手当(月額)】
宅地建物取引士:5,000円

仕事内容

ただ物件を紹介する仕事ではありません。お客様の理想の暮らしをヒアリングし、リノベーションという可能性を掛け合わせ、世界に一つだけの住まいを一緒に創り上げていくパートナー、それがあなたにお任せする役割です。 【具体的な業務の流れ】 お客様対応(100%反響): ホームページやSNS等をご覧になり、お問い合わせいただいたお客様にご連絡。お客様の夢の第一歩が始まります。 打ち合わせ: Webまたは青山オフィスにて、お客様の理想のライフスタイル、家族構成、ご予算などを丁寧にヒアリングします。 物件提案・内見: ヒアリング内容をもとに、「リノベーションで、こんなに素敵になる」という視点で中古物件をピックアップ。内見にも同行し、プロの目でアドバイスします。 各種手続き・ご契約: 住宅ローンの手続きなどをサポートし、ご契約へと導きます。 社内連携: 契約後は、リノベーションを担当する設計や施工管理チームへバトンタッチ。お客様の想いを正確に伝え、完成まで見届けます。

対応案件

住宅
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  • ハウスメーカー・工務店

職種

戸建住宅の提案営業

勤務地

東京 半蔵門線半蔵門駅徒歩5分

給与

月給215,000円〜472,800円

◆経験・実績等を考慮し決定します。
◆別途固定残業代として30,000円~45,000円を支給します。
(15~20時間分/超過分は別途残業代として支給します。)
◆上記基本給のほかに当社規定に基づき各種手当を支給します。
(手当例)・家族手当・住宅手当・通勤手当・役職手当・業績手当

※試用期間あり (3ヶ月)
※雇用条件は本採用時と同じ

仕事内容

【戸建住宅】 ・ご紹介情報や資料請求に加え、法人ルートからの探客活動を行い、お客様に夢のマイホームをご提案! ・間取りや資金計画などのプラン作成から御契約のお手続、上棟からお引渡しまでのさまざまなフォローを行う! <仕事内容> ・提携法人様や提携不動産会社、オーナー様、資料請求などの当社独自ルートからの集客活動 ・予算、希望の間取り、家族構成、ライフプランなどをヒアリング ・簡単な間取り図の作成(※詳細設計は専門スタッフが担当) ・受注(※営業社員を中心に、設計・インテリアコーディネーター・工事のチーム営業で対応) ・住宅ローン関連手続のお手伝い ・各種申請業務の代行業務 ・お引渡しまでの各種フォロー 【賃貸・福祉営業部】 ・土地活用、税金対策、収益シュミレーションご提案! ・アパート・介護福祉施設・保育施設・学生マンション等様々な施設の受注営業を行う! <仕事内容> ・事業主様から新規出店計画などの情報収集 ・土地所有者様の情報収集(銀行様や税理士様、オーナー様等ルートはさまざま) ・土地所有者様、事業主様双方へ事業計画の打診、折衝 ・土地所有者様とテナント企業との間の条件のすり合わせ 【中古住宅リノベーション】 ・中古物件の流通に携わっていただくお仕事 ・お客様の物件探しから建物診断、耐震補強、一体型ローンやアフターサービスまで、ワンストップでサポート <仕事内容> ・物件購入の際の物件探し   ・建物の診断   ・設計担当と協力したリノベーションやリフォームのご提案   ・物件売却の際の査定や流通方法などのご提案   ・リースバックシステムのご提案   ・空き家対策のご相談   ・相続等の税務相談

対応案件

住宅 医療・介護・福祉 その他施設
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  • 設計事務所

職種

住宅リノベーションの施工管理・品質管理

勤務地

東京都港区(表参道)

給与

年俸 4,600,000円~6,500,000円
※経験・能力を考慮の上、決定します。

・基本給:284,080円~
※上記年俸には固定残業代(月45時間分/99,253円~)を含みます。
※45時間を超過した時間外労働分は追加で支給します。

・昇給:年1回(5月)

※試用期間:3ヶ月(期間中の条件変更なし)

仕事内容

業界No.1の実績を誇る当社で、お客様一人ひとりの”らしい暮らし”を形にする、住宅リノベーションの施工管理をお任せします。 あなたのミッションは、設計デザイナーが描いたお客様の理想の住まいを、最高の品質で現実のものにすることです。 現場での品質、コスト、工程、安全の4大管理を徹底し、プロジェクトを円滑に進行させてください。 担当案件は月に3~5件ほどで、1案件あたりの工期は数か月。 複数の現場を並行して管理しますが、現場への常駐はなく、巡回形式で施工状況の確認や改善指導、各工程での品質検査を行います。 お客様との直接のやり取りは原則なく、社内の設計担当やパートナー工務店、協力業者との連携が業務の中心となります。 そのため、現場の職人さんたちと円滑なコミュニケーションを取りながら、チーム一丸となって最高の住まいづくりを目指せる環境です。 単に決められた図面通りに進行するだけでなく、将来的には品質管理の仕組み構築や業務改善、さらには自社開発の施工管理アプリの追加開発に携わるチャンスも。 オーダーメイド型だからこそ求められる高い品質管理能力と、業界のスタンダードを創り上げていくという大きなやりがいを感じられる仕事です。

対応案件

商業施設 オフィス 住宅
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  • 設計事務所

職種

都市創造事業 一棟リノベーションの施工管理・品質管理

勤務地

大阪市西区(本町駅)

給与

年俸制 6,000,000円~9,000,000円

・上記金額には月45時間分の固定残業代(129,460円~)を含みます。
・45時間を超過した分の残業代は別途全額支給します。
・基本給は370,540円~となります。
・ご経験や能力を最大限考慮し、選考を通じて決定します。

・昇給:年1回(5月)

※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)

仕事内容

「まちの新しい価値になる」という事業ビジョンのもと、建物や土地の価値向上や再生事業のプロジェクトを、事業企画から運営までワンストップでマネジメントしている当社で、 より専門的な知見に基づく現場管理や技術支援を行います。 単に「決められた通りに現場を進める」のではなく、設計図の裏側にある意図を汲み取り、時には「お客様の意図とは違うかもしれない」という違和感を設計担当にフィードバックするなど、着工後のトラブルを未然に防ぎ、より良いかたちへと導くポジションです。 企画・設計・施工の担当者がワンストップ体制のチームとして連携し、同じ目線で議論できる環境だからこそ、プロジェクトの「つくり手」として顧客満足に深くコミットできます。 <具体的な業務> ・施工計画:現地調査、企画・設計の技術支援、下請業者選定 ・原価管理:下請業者との交渉 ・安全衛生労務管理:下請業者への指導 ・工事工程管理:下請業者管理 ・品質管理:見積条件書、社内検査、アフター対応 1名あたり常時1~2件のプロジェクトを担当。 関係者が100名を超える大規模な案件もあり、社内外の多くの人を巻き込みながら、プロジェクト全体を俯瞰して動かしていく経験を積むことができます。

対応案件

店舗 商業施設 オフィス 住宅
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