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全170件中、41件〜60件を表示しています

設計事務所

職種	設計デザイナー（ワークプレイス構築）
勤務地	大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪パークタワー8階
給与	正社員（中途）： ■想定年収：590万円～760万円 ※上記想定年収には賞与および30時間相当の残業代が含まれています。（30時間の残業代を含まない想定年収：504万円～648万円） ■月給：32万円～41万円 ※残業代は別途全額支給 ※住宅補助（月2万円／一律支給）を含む ■賞与：年2回（基本給計4か月分） ■昇給：年1回（人事評価による）
仕事内容	◇◆フロンティアコンサルティングが挑戦するワークプレイスづくり◆◇ 2020年のコロナ流行以後、日本のオフィスのあり方は大きく変化しました。例えば、多様な働き方を可能にするワークプレイス/オフィスはどうあるべきかなど、環境、空間づくりに手探りの企業も多く存在しています。私たちフロンティアコンサルティングは、2007年から一貫してお客様のオフィスづくりを軸に事業を拡大してきた知見を活かし、これらの課題に対して「働き方」と「働く空間」をデザイン・提案しています。多様化する現代においてワークプレイス/オフィスに求められる要素は、イノベーションの創出、コミュニケーションの活性化、ブランディングの強化、など企業それぞれが目指す未来によって異なります。当社はオフィス物件仲介、PM・CM、デザイン、設計施工、運用支援までを多角的に行うコンサルティングファームとして、オフィスに新たな価値をつくる為のワークシーンを議論・デザインし、「働く人と働く場所の未来をつくる」ためのアイデアや施策を提示しています。 ◇◆仕事のやりがい◆◇ お客様の要望を汲み取った上で、広い裁量権でデザインすることができます。具体的なイメージまでは持てていないお客様には要件整理から携わり、ヒアリングした内容をもとにコンセプトからご提案します。「企業成長を叶える働き方が出来るオフィス」を軸にコンサルティング目線のデザインが出来、またお客様ごとに異なるワークプレイスデザインを提案できることも魅力です。 ◇◆案件実績◆◇ https://www.frontierconsul.net/works_cat/work-place/ ◇◆仕事の流れ◆◇ ＜初回訪問・ヒアリング＞営業とともにお客様先に訪問し、お客様の抽象的なイメージを具体的な提案に繋げられるよう、移転・リノベーションの背景やデザインの要望、思いを伺います。 ↓ ＜図面作成・プレゼン準備＞ヒアリング内容を元に、図面・プレゼン資料の作成を行います。プレゼン資料は営業と共同で行いますが、デザインイメージやコンセプトの作成はデザイナーが中心となって動きます。 ↓ ＜お客様へのプレゼン＞営業と一緒に提案資料を持って訪問し、コンセプトやデザインの意図をお伝えします。 ↓ ＜工事・引き渡し＞プレゼンの結果お仕事を受注したら、工事が始まります。現場の管理は施工管理部門や営業がメインで行ないますが、デザイン性の高い施工箇所など、必要に応じてデザイナーが現場で職人に直接指示を出します。 ◇◆社員インタビュー◆◇ https://www.frontierconsul.net/careers/people/
対応案件	オフィス

設計事務所

職種	設計デザイナー（ワークプレイス構築）
勤務地	東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル1F
給与	正社員（中途）： ■想定年収：590万円～760万円 ※上記想定年収には賞与および30時間相当の残業代が含まれています。（30時間の残業代を含まない想定年収：504万円～648万円） ■月給：32万円～41万円 ※残業代は別途全額支給 ※住宅補助（月2万円／一律支給）を含む ■賞与：年2回（基本給計4か月分） ■昇給：年1回（人事評価による）
仕事内容	◇◆フロンティアコンサルティングが挑戦するワークプレイスづくり◆◇ 2020年のコロナ流行以後、日本のオフィスのあり方は大きく変化しました。例えば、多様な働き方を可能にするワークプレイス/オフィスはどうあるべきかなど、環境、空間づくりに手探りの企業も多く存在しています。私たちフロンティアコンサルティングは、2007年から一貫してお客様のオフィスづくりを軸に事業を拡大してきた知見を活かし、これらの課題に対して「働き方」と「働く空間」をデザイン・提案しています。多様化する現代においてワークプレイス/オフィスに求められる要素は、イノベーションの創出、コミュニケーションの活性化、ブランディングの強化、など企業それぞれが目指す未来によって異なります。当社はオフィス物件仲介、PM・CM、デザイン、設計施工、運用支援までを多角的に行うコンサルティングファームとして、オフィスに新たな価値をつくる為のワークシーンを議論・デザインし、「働く人と働く場所の未来をつくる」ためのアイデアや施策を提示しています。 ◇◆仕事のやりがい◆◇ お客様の要望を汲み取った上で、広い裁量権でデザインすることができます。具体的なイメージまでは持てていないお客様には要件整理から携わり、ヒアリングした内容をもとにコンセプトからご提案します。「企業成長を叶える働き方が出来るオフィス」を軸にコンサルティング目線のデザインが出来、またお客様ごとに異なるワークプレイスデザインを提案できることも魅力です。 ◇◆案件実績◆◇ https://www.frontierconsul.net/works_cat/work-place/ ◇◆仕事の流れ◆◇ ＜初回訪問・ヒアリング＞営業とともにお客様先に訪問し、お客様の抽象的なイメージを具体的な提案に繋げられるよう、移転・リノベーションの背景やデザインの要望、思いを伺います。 ↓ ＜図面作成・プレゼン準備＞ヒアリング内容を元に、図面・プレゼン資料の作成を行います。プレゼン資料は営業と共同で行いますが、デザインイメージやコンセプトの作成はデザイナーが中心となって動きます。 ↓ ＜お客様へのプレゼン＞営業と一緒に提案資料を持って訪問し、コンセプトやデザインの意図をお伝えします。 ↓ ＜工事・引き渡し＞プレゼンの結果お仕事を受注したら、工事が始まります。現場の管理は施工管理部門や営業がメインで行ないますが、デザイン性の高い施工箇所など、必要に応じてデザイナーが現場で職人に直接指示を出します。 ◇◆社員インタビュー◆◇ https://www.frontierconsul.net/careers/people/
対応案件	オフィス

ハウスメーカー・工務店

株式会社夢工房

【リノベーションプランナー募集】自然素材×リノベーション～寄り添うすまいづくり

正社員（中途）
空間デザイン・空間設計
インテリアコーディネーター
企画・営業・販売・その他

応募する

職種	リノベーションプランナー
勤務地	神奈川県横浜市
給与	正社員（中途）：経験、能力を加味し面談にて取り決めいたします。＜年収目安＞ 450万～750万 ※通勤手当（上限3万円）資格手当、子女手当、住宅手当等　該当者には別途手当有 ※6ヶ月間の試用期間中の給与については上記のとおりではありません。
仕事内容	マンションや戸建てのリフォーム・リノベーション、注文住宅を希望されるお客様のお問合せ対応から現地調査、プランのご提案、工事の管理、お引渡し、アフターフォローまで全てお任せします。設計デザイナー、施工プロデューサーと協力しながら、「夢の住まいづくり」を、プロジェクトリーダーとして、お客様の一番近くでトータルプランニングしていくお仕事です。＊リフォーム・リノベーション及び注文住宅に関わる全業務＊営業・積算・プラン・申請・コーディネート・現場管理・アフターフォロー他
対応案件	住宅

インテリア家具・販売会社

株式会社カンディハウス　東京支店

株式会社カンディハウス　東京支店

（東京募集）北海道を代表する家具メーカーでブランド家具の提案・プランニング職を募集！

契約社員
英語が活かせる
空間デザイン・空間設計
インテリアコーディネーター
CADオペレーター
プロダクトデザイン
企画・営業・販売・その他

応募する

職種	ブランド家具の提案・プランニング
勤務地	東京都港区南青山
給与	契約社員：給与：月給\234,000～ ※基本給\201,000～固定残業代\19,000～（固定残業時間10.0時間分）/月等を含む ※別途住宅手当（会社規定に基づき支給。最低保証額14,000円以上）を支給いたします。・通勤手当（会社規定に基づき支給）・残業手当（上記固定残業時間超過分を別途支給）
仕事内容	お客様から、用途や目的、家族構成や生活スタイルなどを伺いながら、家具のほか、カーテン、ラグ、照明など、住空間の総合的な提案をするのが主な業務内容です。その他内装のデザインや特注家具のプランニング、CADを用いた簡単な設計業務も行います。配属部署により具体的な業務は以下の通りです。・自社ショップ及び百貨店内のインショップでの接客販売・百貨店・家具専門店等への卸売、売場提案等の販売サポート・ハウスメーカー、建築設計事務所への提案営業・各種公共施設、商業施設の内装及び特注家具の企画提案、設計、施工
対応案件	店舗商業施設オフィス住宅医療・介護・福祉その他施設

インテリアメーカー・商社

掲載終了日：2026年11月26日

株式会社アークテック

プロジェクトコンサルタント営業　若干名

正社員（中途）
土日休み
英語が活かせる
在宅勤務可能
中途採用者5割以上
インテリアコーディネーター
企画・営業・販売・その他

応募する

職種	コンサルタント営業
勤務地	東京都品川区上大崎3-10-50（JR目黒駅より徒歩3分）
給与	正社員（中途）： ■コンサルタント営業月額333,500円~(年収400万円~)※経験により応相談。「あしたのチーム」による人事評価制度有。会社の業績により決算賞与有。テレワークによる在宅手当あり(月額5,000円) 別途交通費支給(上限あり) ＜参考＞・プロジェクトコンサルタント　2025年度年収実績(入社2年目社員)約466万円・チーフコンサルタント　月額370,000円～（年収444万円～)
仕事内容	■コンサルタント営業建築仕上げ材(セラミックタイル、ガラス、石、金属製品、木製品等)、家具、照明の提案、販売、納品。主な提案先は設計事務所、建設会社設計部・調達部など。弊社へお問い合わせを頂いた先へのコンサルティング営業とそのフォロー。弊社ショールームでの打ち合わせや、提案先での、web打合せ。提案資料作成・発送。サンプル発送など(基本的にはアシスタントが致しますが、業務状況によりご自身で対応して頂く場合もあります。国内出張有り。場合により海外出張(展示会、検品など)も有ります。小規模の会社の為、社内の掃除やゴミ出しも当番制で対応しております。
対応案件	店舗商業施設展示会オフィス住宅医療・介護・福祉その他施設

リフォーム・内装会社

掲載終了日：2026年09月23日

株式会社クリエイション

【未経験OK】経験者、未経験者どちらも大歓迎！★完全週休2日制★年収最大1000万／経験者は600万〜優遇/風通し抜群の環境でプロを目指す企画営業・施工管理

正社員（中途）
未経験OK
新卒歓迎
土日休み
女性が活躍
資格手当あり
空間デザイン・空間設計
建築設計
施工管理
インテリアコーディネーター
CGデザイナー・パース制作・建築模型製作
CADオペレーター
制作(家具・什器・照明器具等)
プロダクトデザイン
企画・営業・販売・その他

応募する

職種	企画営業、施工管理
勤務地	大阪市淀川区
給与	正社員（中途）：【給与】想定年収380万円～1000万円月給30万円～80万円 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。【諸手当】・資格手当：10,000円／月・役職手当：10,000円～30,000円／月【昇給・賞与】・昇給：年1回（4月）・賞与：年2回（6月、12月）【試用期間】あり試用期間：3ヵ月間（本採用時と条件変更なし）【年収例】年収480万円（入社1年目）：月給38万円＋賞与＋諸手当
仕事内容	大手携帯ショップ、大手物販店、サービス店など、クライアントとの打ち合わせから引き渡しまで携わっていただきます。イチから携わることでクライアントの理想をカタチにするまでをワンストップで実現できる仕事です。これまで培ってきた知識やスキルを活かして活躍していくことはもちろん新しいフィールドに挑戦したい方も大歓迎です！ ■営業および施工管理・クライアントへの提案、打合せ業務・協力会社との打合せ業務・受発注、見積業務・現場管理業務【ご応募について】求人＠インテリアデザインの応募フォームよりご応募下さい。面接に進んでいただく方にはメールにてご連絡をさせて頂きます。（必要書類）・履歴書(写真付き)※3ヶ月以内・職務経歴書
対応案件	店舗商業施設

ディスプレイデザイン会社

掲載終了日：2026年09月18日

株式会社STARMINE

【フレックス / リモートワーク】ブランドディレクター（クリエイティブディレクター）

正社員（中途）
土日休み
女性が活躍
在宅勤務可能
中途採用者5割以上
空間デザイン・空間設計
インテリアコーディネーター
企画・営業・販売・その他

応募する

職種	ブランドディレクター、クリエイティブディレクター
勤務地	東京都港区南青山5丁目17-2 シドニービル502
給与	正社員（中途）： ■給与想定年収400万円～600万円 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ■残業代上記年収は、固定残業代10万円／20時間分を含みます。時間外労働が設定時間を超えた場合は、別途超過分を全額支給します。 ■昇給・賞与・昇給：年1回・賞与：年2回 ■試用期間あり試用期間：6ヵ月間試用期間中の給与は10〜15%程度の減額を予定しております。（経験により変動）
仕事内容	ホテルやブランドを中心に、企画から運営まで担うブランドディレクター（クリエイティブディレクター）を募集します。 ■業務内容各種リサーチ、企画立案、プレゼンテーションプロジェクトの進行管理、予算管理、スケジュール管理各種制作物（空間、キービジュアル、印刷物、WEB、動画・スチールなど）の企画及びディレクション、発注業務施工撤去現場管理、運営業務 ■業務スタイルリモートワーク：70〜80%／その他20〜30% ※出社する場合：オフィス
対応案件	店舗商業施設展示会その他施設

設計事務所

掲載終了日：2026年09月17日

株式会社タッグ

商業施設におけるお店創りを共にカタチにしていく企画デザイン設計メンバーを募集します

正社員（中途）
契約社員
土日休み
女性が活躍
資格手当あり
在宅勤務可能
中途採用者5割以上
空間デザイン・空間設計
インテリアコーディネーター
CGデザイナー・パース制作・建築模型製作
企画・営業・販売・その他

応募する

職種	商空間企画/デザイン/設計
勤務地	東京都千代田区
給与	正社員（中途）：給与　　　　月給27～40万円 ※月40ｈ分の残業代（88,800～131,600円）を含む。 ※超過分は追加支給いたします。 ※能力・年齢・経験等を考慮した上で決定します。 ※昇給制度あり ※試用期間6ヶ月（給与変動なし）モデル年収例年収500万円／33歳／入社4年目／月収33万円＋賞与＋各種手当昇給・賞与　　◆昇給年1回あり　　　　　　　◆賞与年2回（各1.5ヶ月分の支給実績あり）諸手当　　　　◆通勤・営業交通費全額支給　　　　　　　◆役職手当　　　　　　　◆子育て手当（子１人／月１万円・第3子～月5千円） ◆資格手当 ※施工管理技士：2級 5,000円～ ※2級建築士：5,000円～他、国家資格に準ずる資格に対し、手当支給契約社員：給与　　　　月給27～40万円 ※月40ｈ分の残業代（88,800～131,600円）を含む。 ※超過分は追加支給いたします。 ※能力・年齢・経験等を考慮した上で決定します。 ※昇給制度あり ※試用期間6ヶ月（給与変動なし）モデル年収例年収500万円／33歳／入社4年目／月収33万円＋賞与＋各種手当昇給・賞与　　◆昇給年1回あり　　　　　　　◆賞与年2回（各1.5ヶ月分の支給実績あり）諸手当　　　　◆通勤・営業交通費全額支給　　　　　　　◆役職手当　　　　　　　◆子育て手当（子１人／月１万円・第3子～月5千円） ◆資格手当 ※施工管理技士：2級 5,000円～ ※2級建築士：5,000円～他、国家資格に準ずる資格に対し、手当支給
仕事内容	【売れる】お店創りを共に考えカタチにしていく、主に商業施設における企画/デザイン/設計/提案/プロデュース <主な仕事の流れ> ◎クライアントの課題やニーズを把握 ◎デザイン制作・提案 ◎受注 ◎社内外スタッフとの情報共有 ◎完成、納品店舗デザイン、商品のディスプレイ等決まったものを売込むのではなく、クライアントとのヒアリングでご要望をカタチにしてご提案していくプロデュースとしての面白さがあります。
対応案件	店舗商業施設その他施設

ディスプレイデザイン会社

掲載終了日：2026年09月08日

株式会社ラビットスペース

空間装飾デザイナー、企画、設営 STAFF募集

正社員（新卒）
正社員（中途）
未経験OK
新卒歓迎
土日休み
女性が活躍
空間デザイン・空間設計
施工管理
CGデザイナー・パース制作・建築模型製作
制作(家具・什器・照明器具等)
企画・営業・販売・その他

応募する

職種	空間装飾（商業施設のデコレーションデザイン、企画、プランニング、施工）
勤務地	名古屋市名東区香流
給与	正社員（中途）：【給与】月給25万円～35万円 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。残業費、深夜作業費、休日出勤費は、別途支給いたします。【昇給・賞与】・昇給：年1回（4月）・賞与：年1回（3月）
仕事内容	商業施設の空間演出 1.クライアントとの打ち合せ、現地調査 2.プランニング、プレゼンテーション 3.資材調達、製作、協力業者との打ち合せ 4.現場管理、設営、施工 5.メンテナンス、（撤去）
対応案件	店舗商業施設展示会オフィス医療・介護・福祉その他施設

リフォーム・内装会社

掲載終了日：2026年10月08日

株式会社MORIO

【事業拡大】デザイン性の高い高級レジデンス開発のプロジェクトマネージャー／インテリアデザイナー募集

正社員（中途）
在宅勤務可能
中途採用者5割以上
空間デザイン・空間設計
建築設計
インテリアコーディネーター
制作(家具・什器・照明器具等)
企画・営業・販売・その他
総務・経理・事務

応募する

職種	プロジェクトマネージャー／インテリアデザイナー／総務・経理スタッフ
勤務地	東京　表参道
給与	正社員（中途）： ■給与月給 35万円〜70万円 ※給与額は能力・経験等を勘案のうえ決定させていただきます。 ※試用期間3～6ヶ月目安。期間中の給与・待遇は変わりません。 ■給与モデル 35歳　年収840万円 40歳　年収924万円 50歳　年収1560万円 ■昇給年1回　※半期ごとの目標達成状況に応じて決定させていただきます。 ■賞与年1回　※会社の業績等を勘案して支給させていただきます。
仕事内容	■不動産開発プロデュース ■建築設計監理 ■内装設計監理 ■ホームステージング ■内装仕上工事 ■コントラクト（輸入建材＋輸入家具販売）
対応案件	住宅

NEW!
ディスプレイデザイン会社

掲載終了日：2026年09月30日

職種	施工ディレクター（展示会・イベントブースの施工管理／業界未経験歓迎）
勤務地	千葉県市川市
給与	正社員（中途）：月給（基本給）：270,000円～338,000円 ※上記はあくまで目安の金額であり、これまでの経験やスキル、前職の給与を考慮した上で最終決定いたします。 ※時間外労働が発生した場合は、実残業時間に応じて割増賃金を全額支給いたします。昇給：年1回（1月）定期賞与（年2回）業績賞与（年2回） ※入社翌年から支給対象）決算賞与（年1回） ※業績による） ★2025年度支給実績：計6.2ヶ月分！他社を圧倒するモデル年収例： 30歳／主任／年収620万円 35歳／係長／年収730万円 40代／課長／年収900万円～950万円 50代／部長／年収1000万円以上試用期間： 6ヶ月（期間中の条件変更なし）
仕事内容	幕張メッセやビッグサイトがあなたの舞台。「空間づくりの司令塔」へ。売上高130億円、社員数530名へと成長を遂げる当社。今回は事業拡大（案件増加）に伴う組織強化のため、千葉の「SHOEIベイスタジオ」にて、5名以上の施工ディレクター（施工管理）を増員募集いたします。 ◆具体的な業務内容・安全、品質、スケジュール（工程）、コスト（原価）を管理し、社内の営業担当や空間デザイナーが作り上げたプランを、1/1スケールに具現化する現場のマネジメント業務です。安全管理：現場の安全体制の構築品質管理：一定の基準を満たす上質な空間づくり工程管理：完成までのスケジュール調整・進行管理原価管理：利益を確保する金額調整労務管理：現場に入る職人さんたちの勤務体制、健康の管理会場施工：現場の作業員をサポートします。 ※現場は幕張メッセ・東京ビッグサイト・パシフィコ横浜などの大型イベント会場が中心です。新商品発表会などで全国を回るツアー案件の場合は、出張が発生することもあります。業界未経験からでも安心して活躍できる理由：現在、現場では飲食店店長、警察官、自衛隊、サービスエンジニア、工場勤務など、まったくの異業種から転職してきた先輩たちが多数活躍しています。自社内に設計・製作機能を持つ「製販一体」の環境だからこそ、社内連携が非常にスムーズで、専門知識をイチから深掘りしていける環境が整っています。手がける案件の圧倒的な知名度：「青の洞窟（渋谷・福岡）」「東京ゲームショウ」「Pokémon World Championships 2023」、クリスマスマーケットin東京スカイツリータワー、アニメジャパン、TOKYO AUTO SALONなど、誰もが知る年間3000件クラスのメガイベントがフィールド。自分が安全に、そしてスケジュール通りに具現化した空間がテレビやSNSなどのメディアにダイレクトに露出するため、モノづくりの面白さとやりがいを可視化できる快感があります。
対応案件	店舗商業施設展示会

NEW!
リフォーム・内装会社

職種	施工管理
勤務地	東京都千代田区永田町2丁目11-1 山王パークタワー6階
給与	正社員（中途）：・月給30万円～ ※経験、能力、年齢を考慮の上、決定いたします。 ※上記金額には固定残業代60時間分（9万4140円～）を含みます。 ※固定残業時間を超過した分は別途支給いたします。（実際の残業は月10時間程度です）・昇給：随時・賞与：年2回（6月・11月）＜初年度の年収例＞ 460万円～800万円＜モデル年収例＞・年収760万円（施工管理経験2年）・年収940万円（施工管理経験5年） ※上記は一例であり、会社業績に準ずるため内容を確約するものではございません。
仕事内容	当社が購入した自社マンション（数千万円～数億円規模）のスケルトンリノベーションにおける施工管理業務全般をお任せします。担当エリアは麻布十番、六本木、白金といった都心の人気エリアが中心です。＜具体的な業務＞・現地調査営業が仕入れた物件を確認し、コンセプトに基づきモノづくりの視点から内装や間取りについて意見を出します。・図面＆工程表の作成積算、図面作成、工程表の作成を行い、協力会社とスケジュールを調整します。・工事スタート協力会社への発注、現場での指示、進捗管理を行います。施工期間は平均1.5～3ヶ月です。この仕事の最大の魅力は、「間取りの企画」というモノづくりの最上流から携われる点です。「2LDKを3LDKにするには？」といった営業の相談に対し、デザイン性や住みやすさ、予算まで考慮し、専門知識を活かして最適な提案を行います。 1ミリ単位の収まりにまでこだわれる、奥深い面白さがあります。オフィスは総勢63名がワンフロアで働いており、営業やデザイナーとの垣根が低いのが特徴。日常的に活発な連携が生まれる環境で、チームワークでダイナミックなモノづくりを楽しみます。単に施工だけを管理するのではなく、多様な知識を持つ仲間と連携して進めるため、コミュニケーションが仕事のベースとなります。自社物件のため急な打ち合わせもなく、工期やスケジュールは全て社内で決定可能。計画的に仕事を進められ、夜間工事や早出もありません。入社後はまず先輩のOJTで案件に入り、当社の仕事の進め方を吸収してください。独り立ちの目安は3～6ヶ月ですが、その後も先輩や上司が親身にフォローしますので、経験が浅い方もご安心ください。将来的には、数億円規模の物件を手がけたり、課長や部長といったマネジメント職へステップアップすることも可能です。
対応案件	住宅

NEW!
設計事務所

職種	コンストラクションマネジャー（施工管理）
勤務地	大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪パークタワー8階
給与	正社員（中途）： ■想定年収：650万円～820万円 ※上記想定年収には賞与および30時間相当の残業代が含まれています。（30時間の残業代を含まない想定年収：564万円～708万円） ■月給：37万円～46万円 ※残業代は別途全額支給 ※住宅補助（月2万円／一律支給）、資格手当（月5万円）を含む ■賞与：年2回（基本給計4か月分） ■昇給：年1回（人事評価による）
仕事内容	◇◆オフィスのコンストラクションマネジャーとは？◆◇ 今回募集しているのはワークプレイス空間を作り上げるコンストラクションマネジャー（施工管理）のポジションです。工程管理や予算管理はもちろん、コスト削減やクオリティ向上のために日々アイデアを出し、お客様の期待を超えるオフィスをつくることを常に意識しています。オフィスは企業を象徴する空間です。新しいオフィスに込められたコンセプト・思いを汲み、意匠性を担保した施工管理が求められます。複数の案件を担当いただきますが、パートナー会社さんと一緒に現場管理をしていくので、ずっと現場に張り付く必要はなく、指揮命令者として現場を引っ張っていただきます。規模は大小様々ですが、引き渡しの際に喜ぶお客様の顔が見えるので、自分の納めたオフィスの利用者様と信頼関係を築けることも魅力の一つです。 ◇◆仕事の流れ◆◇ ＜営業・デザイナーとの打ち合わせ＞営業とデザイナーが練り上げたプランについての打ち合わせから案件がスタートします。図面やイメージパースを紐解いて造り方を考え、想定工事工程組みや工事費用を算出していくことで工事受注に繋げていきます。 ※この段階でできるだけ具体的に考えておくことが、受注後の工事成功率に繋がります！ ↓ ＜工事計画の立案・工事の準備＞プレゼンの結果、工事を受注したら、工事計画を立てます。オフィス工事は多くの人が関わり作り上げていくため、統率力、コミュニケーション力、段取り力をフル活用しながら準備を進めていきます。 ↓ ＜現場の管理・監督＞いよいよ着工した後はパートナーの施工会社さんを指揮、統率しつつ、品質・工程・コストをコントロールしながら計画通りに工事が進むよう管理・監督します。また作業員の安全にも気を配ります。特に顧客満足に直結する品質は、妥協せず納得いくまで追求していきます。 ↓ ＜引き渡し＞お客様と約束した期日を守り、引き渡しをします。お客様の喜ぶ姿が見れるので一番達成感を感じる瞬間です。時には是正工事が入ることもありますが、顧客満足を高めるため、きちんと向き合って対応していきます。引き渡し後は計画通りに工事を進めることができたかを振り返り、気付きや学びをスキルアップに繋げていきます。 ◇◆入社後の流れ◆◇ 入社後は、先輩社員が1名担当につき仕事を教えていきます。スキルや経験に合わせ、規模の小さい案件からすこしずつお任せしていく予定です。独り立ちの目安は半年を考えていますが、習熟度に合わせて柔軟に対応していくのでご安心くださいね。 ◇◆社員インタビュー◆◇ https://www.frontierconsul.net/careers/people/
対応案件	オフィス

NEW!
設計事務所

株式会社フロンティアコンサルティング

株式会社フロンティアコンサルティング

【東京】オフィス内装・オフィスビルの施工管理｜経験者歓迎！｜完全週休２日制｜年休125日

正社員（中途）
未経験OK
土日休み
女性が活躍
40代・50代活躍
資格手当あり
在宅勤務可能
中途採用者5割以上
施工管理

応募する

職種	コンストラクションマネジャー（施工管理）
勤務地	東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル1F
給与	正社員（中途）： ■想定年収：590万円～760万円 ※上記想定年収には賞与および30時間相当の残業代が含まれています。（30時間の残業代を含まない想定年収：504万円～648万円） ■月給：32万円～41万円 ※残業代は別途全額支給 ※住宅補助（月2万円／一律支給）を含む ■賞与：年2回（基本給計4か月分） ■昇給：年1回（人事評価による）
仕事内容	◇◆オフィスのコンストラクションマネジャーとは？◆◇ 今回募集しているのはワークプレイス空間を作り上げるコンストラクションマネジャー（施工管理）のポジションです。工程管理や予算管理はもちろん、コスト削減やクオリティ向上のために日々アイデアを出し、お客様の期待を超えるオフィスをつくることを常に意識しています。オフィスは企業を象徴する空間です。新しいオフィスに込められたコンセプト・思いを汲み、意匠性を担保した施工管理が求められます。複数の案件を担当いただきますが、パートナー会社さんと一緒に現場管理をしていくので、ずっと現場に張り付く必要はなく、指揮命令者として現場を引っ張っていただきます。規模は大小様々ですが、引き渡しの際に喜ぶお客様の顔が見えるので、自分の納めたオフィスの利用者様と信頼関係を築けることも魅力の一つです。 ◇◆仕事の流れ◆◇ ＜営業・デザイナーとの打ち合わせ＞営業とデザイナーが練り上げたプランについての打ち合わせから案件がスタートします。図面やイメージパースを紐解いて造り方を考え、想定工事工程組みや工事費用を算出していくことで工事受注に繋げていきます。 ※この段階でできるだけ具体的に考えておくことが、受注後の工事成功率に繋がります！ ↓ ＜工事計画の立案・工事の準備＞プレゼンの結果、工事を受注したら、工事計画を立てます。オフィス工事は多くの人が関わり作り上げていくため、統率力、コミュニケーション力、段取り力をフル活用しながら準備を進めていきます。 ↓ ＜現場の管理・監督＞いよいよ着工した後はパートナーの施工会社さんを指揮、統率しつつ、品質・工程・コストをコントロールしながら計画通りに工事が進むよう管理・監督します。また作業員の安全にも気を配ります。特に顧客満足に直結する品質は、妥協せず納得いくまで追求していきます。 ↓ ＜引き渡し＞お客様と約束した期日を守り、引き渡しをします。お客様の喜ぶ姿が見れるので一番達成感を感じる瞬間です。時には是正工事が入ることもありますが、顧客満足を高めるため、きちんと向き合って対応していきます。引き渡し後は計画通りに工事を進めることができたかを振り返り、気付きや学びをスキルアップに繋げていきます。 ◇◆入社後の流れ◆◇ 入社後は、先輩社員が1名担当につき仕事を教えていきます。スキルや経験に合わせ、規模の小さい案件からすこしずつお任せしていく予定です。独り立ちの目安は半年を考えていますが、習熟度に合わせて柔軟に対応していくのでご安心くださいね。 ◇◆社員インタビュー◆◇ https://www.frontierconsul.net/careers/people/
対応案件	オフィス

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ハウスメーカー・工務店

職種	リフォーム営業
勤務地	本社：埼玉県蕨市中央1丁目10番2号
給与	正社員（中途）：・月給制：月給306,300円～ ※上記金額には基本給250,000円～を含みます。 ※固定残業代（56,300円～／30時間分）を含みます。時間超過分は別途支給いたします。・報奨金、賞与あり（モデル年収例に含む）・試用期間：3ヶ月（期間中の条件変更なし）【モデル年収】・年収500万円（入社1年目／メンバー／月給31万円＋報奨金＋賞与）・年収700万円（入社5年目／メンバー／月給38万円＋報奨金＋賞与）
仕事内容	お客様の「百人百様の家づくり」をサポートし、変化するライフスタイルに寄り添いながら理想の住まいを形にするリフォーム営業をお任せします。単なる営業ではなく、時にはプランナーとしてお客様の想いを汲み取り、最適な提案を行うことが求められます。まずは、広告やご紹介から反響をいただいたお客様宅への訪問対応からスタートします。近年ではテレワークの普及や在宅時間の増加に伴うご相談も多く、住宅設備の交換、内装のリフォーム、戸建住宅の増改indole改築まで、幅広いニーズに対応しています。お客様の人生に長く寄り添う「住まい」を扱うため、深い信頼関係を築き、ご要望の本質を捉える難しさもあります。しかし、理想が形になった時のお客様の笑顔が何よりのやりがいです。業務は、設計や施工管理など、各部署の専門スタッフと密に連携しながらチームで進めていきます。業界未経験の方でも、入社後の丁寧な研修とOJTを通じて、住宅の基礎知識から提案のコツまでしっかり学べる環境が整っています。安心して成長できる環境で、新しいキャリアをスタートしませんか。
対応案件	住宅医療・介護・福祉

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ハウスメーカー・工務店

職種	注文住宅営業
勤務地	埼玉県蕨市中央1丁目10番2号
給与	正社員（中途）：・月給 281,800円～10,000,000円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※上記額には固定残業代（月30時間分、51,800円分）を含みます。超過分は全額支給します。 ※試用期間：3ヶ月・インセンティブ制度あり（基本給+報奨金制度）・昇給あり・賞与：年2回（7月・12月）【年収例】・入社1年目 28歳年収5,500,000円（月給280,000円＋各種手当＋インセンティブ）前職：工務店営業・入社3年目 34歳年収6,100,000円（月給350,000円＋各種手当＋インセンティブ）前職：他業界・入社5年目 38歳年収7,400,000円（月給370,000円＋各種手当＋インセンティブ）前職：大手ハウスメーカー
仕事内容	お客様の「夢の住まい」を形にする、反響営業の仕事です。ホームページや情報誌などをご覧になったお客様からのお問い合わせや、展示場へご来場されたお客様への対応が中心なので、テレアポや飛び込み営業は一切ありません。お客様の家族構成やライフスタイル、趣味に至るまで深くヒアリングし、ニーズにあった最適なプランを企画立案することから始まり、見積作成、ご契約、そしてお引き渡しまで、一貫してトータルでご担当いただきます。「家」は一生に一度の大きな買い物。だからこそ、お客様を一番に想う提案が求められます。ご契約後は、社内のプランナーやコーディネーター、現場監督であるサポーターと密に連携し、チームでお客様の夢を具現化していきます。責任を持ってお客様に寄り添いサポートするため、大きな責任も伴いますが、描いた夢が形になり、お客様の笑顔と共に迎える引渡しの瞬間は、何物にも代えがたい大きな感動とやりがいがあります。
対応案件	商業施設住宅医療・介護・福祉

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設計事務所

職種	商業施設・公共施設における建築現場の安全管理
勤務地	千葉県浦安市北栄4-9-4
給与	正社員（中途）：【月給】 400,000円～600,000円固定残業手当45時間分（104,100円～156,100円）を含みます。超過分は別途支給。経験、スキル、年齢を考慮し、当社規定により決定します。給与改定：年1回（1月）【賞与】決算賞与：年1回（業績等により支給）
仕事内容	商業施設・公共施設の建築現場における安全管理業務をお任せします。あなたの豊富な経験を活かし、現場の安全と品質を確保する重要な役割を担っていただきます。ゼネコンなどでの安全管理業務の経験がある方を特に歓迎します。【具体的な業務内容】現場安全巡回: 各建築現場を定期的に巡回し、危険箇所の確認や安全対策の徹底状況をチェックします。安全衛生管理: 現場の安全衛生計画の策定・運用、危険源の特定とリスク評価、作業手順の確認、安全教育の実施などを通じて、労働災害の防止に努めます。
対応案件	店舗商業施設医療・介護・福祉その他施設

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リフォーム・内装会社

職種	店舗内装工事の営業
勤務地	東京都新宿区西新宿1-24-1　エステック情報ビル18F･19F
給与	正社員（中途）：年俸制：450～700万ご年齢・ご経験に応じて支給。実績、前職年収考慮して上限を上回るオファーも可能性もございます。 ※通勤手当：会社規定に基づき支給（非課税範囲内で全額支給） ※残業手当：有（71,203円/30h分は上記年収に含む） ※試用期間：3ヶ月（試用期間中の勤務条件変更無）
仕事内容	店舗の出店から退店までワンストップで、サービス業向けのコンサルティングを手掛けるビズキューブ・コンサルティングの施工事業本部で、店舗内装工事の営業担当を募集いたします。案件は飲食店を中心とした路面店舗・商業施設内店舗の新装、改修が主となりますが、今ではロードサイドの物販店、保育園、オフィスなど、実に幅広い引き合いがあります。大手上場企業様と多くの付き合いがありますが、今後は中小規模クライアントへの個性的な店舗づくり提案も強化していきます。【具体的な業務内容例】 ●新規開拓・商談・見積もり作成・契約市場調査による有望案件の探索、既存取引先や協力業者からの紹介等を活用し新規顧客獲得を目指します。また、社内の別事業部営業との連携による顧客接触も可能です。もちろん元々ご自身が持っていらっしゃる人脈を活用した営業活動も歓迎です。顧客のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供できるよう心がけてください。 ●プロジェクト管理契約後は設計・施工管理メンバーと連携し、プロジェクトが円滑に進むようサポートをお願いいたします。 ●アフターフォローまた完工後も顧客との良好な関係を維持し、リピート獲得や紹介につなげられるようアフターフォローまでお任せいたします。
対応案件	店舗商業施設オフィスその他施設

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ハウスメーカー・工務店

職種	施工管理
勤務地	東京/神奈川/埼玉/千葉
給与	正社員（中途）：給与：年収：500万円～1200万円月給：31万円～基本給：245,000円～、固定残業手当35時間分/69,257円～ ※超過分は別途全額支給 ※スキルや経験を考慮して決定します賞与：年2回（6月、12月） ※別途、役職手当・資格手当あり（宅建、建築士、建築施工管理技士） ◇年収例◇ 入社2年目主任職 550万円入社3年目係長職 700万円入社5年目工事長 1200万円
仕事内容	戸建住宅主軸のハウスメーカーで、当社が手掛ける分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。予算組み、積算、材料の発注、協力業者の手配・段取り、現場管理（安全・品質・工程・原価）、アフターフォローなど、家づくりのすべてを手掛けます。【施工前】・設計図書の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配・段取り【施工中】・現場での安全・品質・原価・工程管理安全・・・怪我なく業務ができるかチェック（ヘルメットや安全帯の着用、整理整頓を呼び掛け、現場を安全で清潔に保てるようにする）品質・・・法令通り、各種基準を守れているかチェック（高品質で安心できる住宅をつくる。安かろう悪かろうではお客様の信頼が得られない）原価・・・予算内できちんと収められるかチェック（段取り良く適切に部材を準備し、誤発注等の無駄はないように）工程・・・スケジュール内に竣工できるかチェック（外での作業になるため、現場は天候にも左右される。その他、何かあった際にもスケジュールを再度組み直すこともある）【竣工後】・顧客への引き渡し、アフターフォロー（修繕）
対応案件	住宅

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リフォーム・内装会社

職種	内装ディレクター
勤務地	・東京オフィス：東京都墨田区横網1-6-1 国際ファッションセンタービル
給与	正社員（中途）：＜給与＞ 236,920円～298,840円 ※基本給：216,920円～278,840円、その他固定手当/月：20,000円想定年収：420万円～510万円 ※上記想定年収には30時間分の残業代を含みます。昇給：年1回（7月）賞与：年2回（6月・12月）＜モデル年収例＞・530万円／入社15年・37歳・係長・600万円／入社20年・42歳・課長
仕事内容	誰もが知る百貨店や外資系ハイブランド、アパレルメーカーの店舗・展示会などの空間づくりにおいて、内装工事の施工管理をお任せします。営業担当やデザイナーと連携し、コンセプトの実現に向けたディレクションを行います。具体的な業務は、コンセプト案を元にした費用の見積もり、業者選定、資材発注、工程期間の管理といった施工前の準備から、現場での進捗確認や指示出しまで多岐にわたります。百貨店内の改装は夜間工事が中心となるなど、案件によって工事時間が異なることもあります。夜間立ち合いは月平均5回前後、出張は3か月に1回程度の頻度で発生します。【案件について】対象物：商業施設内の内装、ポップアップストアなど案件数：物の大小による案件規模：大小様々繁忙期：3月、9月ごろ【チーム体制について】部署人数：約10名（20代～50代）コミュニケーションを取る相手：営業、デザイナー、現場監督、現場スタッフなど働き方（TPOは固定か融通利かせられるか）：フルフレックス制。案件（閉店後作業など）に合わせて午後出社や翌日休暇など、かなり自由に働くことができる。案件がない時期は定時（実働7.5時間）で早めに帰ることもある。
対応案件	店舗商業施設展示会住宅医療・介護・福祉

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