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関東の施工管理の求人・転職情報が134件あります。様々なこだわり条件で、インテリア業界の転職・就職・アルバイトの求人を探せます。関東の施工管理の仕事探しは求人＠インテリアデザインにお任せください！

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全134件中、61件〜80件を表示しています

イチオシ！
ディスプレイデザイン会社

掲載終了日：2026年09月25日

Green Rooom株式会社

Green Rooom株式会社

世界的ハイブランドのショーウィンドー空間を創る【ディスプレイデザイナー&アシスタント募集】経験者優遇/未経験も可

正社員（中途）
土日休み
英語が活かせる
女性が活躍
中途採用者5割以上
空間デザイン・空間設計
施工管理
CGデザイナー・パース制作・建築模型製作
CADオペレーター
制作(家具・什器・照明器具等)

応募する

職種	設計・設計アシスタント
勤務地	東京都渋谷区神宮前
給与	正社員（中途）：メインデザイナー年収500万以上（月給40万円以上＋賞与）年俸制での対応も検討いたします。（今までの経験を考慮）アシスタントデザイナー月給28万円以上＋賞与（能力によりスタート金額調整）未経験アシスタント月給24万円（能力によりスタート金額調整） ※年齢・経験を考慮の上、決定いたします。 ※夜間立ち合い時は深夜手当を別途支給いたします。 ※入社後6か月間は、契約社員とし従事していただきます。その後、社員登用制度あり。
仕事内容	主に、海外アーティストなどの図案をもとに、日本の施設環境に合わせて、素材やサイズのバランスを考え、どのように創るかを設計し、プランを具現化させ設営まで携わります。デザイン・設計はもちろんのこと、クライアントとの打ち合わせから引き渡しまで、理想をカタチにするまでをトータルでお手伝いできる仕事です。これまで培ってきた知識やスキルを活かして活躍していくことはもちろん、新しいフィールドに挑戦したい方も大歓迎です！今回は即戦力として、設計者を募集いたします。3Dソフトが使える方、特に歓迎致します。《こんな方からのご応募お待ちしております！》設計者 ◆デザイン・設計の実務経験があり什器の図面が描ける方 ◆スケッチを解体し製作図面を作れる方 ◆各種アプリケーションのスキルをお持ちの方 ◆これまでの経験を活かしてステップアップしたい方 ◆建築やデザインが好きで意欲を持って取り組める方経験者の方、お気軽に問い合わせください。こちらではあまり写真を掲載できませんが、実際の施工事例を見ていただき、どんな働き方をしたいのかなど、フランクにお話ししましょう。
対応案件	店舗商業施設展示会

イチオシ！
リフォーム・内装会社

株式会社フレームス

図面だけでは終わらない。お客様と空間づくり全体に関わる設計デザイナー｜未経験可

正社員（中途）
未経験OK
土日休み
女性が活躍
中途採用者5割以上
空間デザイン・空間設計
施工管理
企画・営業・販売・その他

応募する

職種	商業空間・オフィスの設計デザイナー（設計・提案・現場連携・プロジェクト推進）
勤務地	東京都中央区銀座8-10-4　和孝銀座8丁目ビル2階
給与	正社員（中途）： ■給与■ 経験、能力、これまで担当してきた案件や役割を考慮し、面接時にご相談のうえ決定します。 ①即戦力・プロデューサー層（設計または施工管理経験5年以上）　月給35万円～60万円程度　（想定年収500万円～800万円程度）　設計または施工管理の経験を活かし、経営者との打ち合わせから設計・現場調整までプロジェクト全体を主体的に担当できる方を想定しています。 ②中核メンバー層（設計または施工管理経験3～5年程度）　月給30万円～40万円程度　（想定年収420万円～600万円程度）　設計または施工管理の経験を活かしながら、担当領域を広げ、将来的にはプロジェクト全体を担当するPM・リーダーを目指していただきます。 ③チャレンジ経験者層（設計または施工管理経験1～3年程度）　月給25万円～35万円程度　（想定年収350万円～520万円程度）　設計または施工管理の経験を活かし、先輩社員と案件を進めながら、設計・提案・現場調整まで一連の流れを習得していただきます。 ④第二新卒、未経験　月給23万円～　これまでの社会人経験も活かしながら、先輩社員とプロジェクトに参加し、設計、提案、現場との連携など、空間づくりの基礎を身につけていただきます。 ※経験年数だけではなく、担当してきた案件内容や能力を重視して決定します。 ■評価について■ フレームスでは、年齢や勤続年数だけではなく、担当できる仕事の範囲と、その仕事によって生み出した成果を評価します。一人でできる業務が増えること。周囲と連携しながらプロジェクトを進められること。お客様から信頼され、担当案件を任せられること。そうした成長に応じて、給与や賞与へ反映します。将来的には、設計PM、設計責任者、部門責任者など、経験と役割に応じたキャリアアップが可能です。【年収例】・31歳／設計経験6年　年収590万円・24歳／未経験入社　年収320万円
仕事内容	フレームスでは、図面を描いて終わる設計ではありません。経営者や事業責任者と直接対話し、提案・設計・施工との連携を通じて、一つの空間を完成まで導く総合力を身につけることができます。お客様との打ち合わせから始まり、コンセプトやレイアウトを考え、設計を行い、施工担当や協力業者と連携しながら、空間が完成するまで一つのプロジェクトに携わります。なぜ出店や移転をするのか。その空間で何を実現したいのか。そこで働く人や利用する人に、どのような時間を過ごしてほしいのか。お客様の要望だけでなく、その背景にある事業や想いまで理解し、一緒に答えを考え、空間として形にしていく仕事です。美容室・オフィス・飲食店・物販店など、担当する案件はさまざまです。設計だけ、施工管理だけ、営業だけという分業ではなく、打ち合わせ、提案、設計、施工との連携、引渡し後のフォローまで、空間づくり全体に携われることがフレームスの特徴です。経験者の方には、これまで培ってきた専門性を活かしながら、お客様により近い立場でプロジェクト全体を推進する役割を担っていただきます。未経験の方は、先輩社員のプロジェクトに参加するところからスタートし、段階的に仕事の幅を広げていきます。入社時点ですべてができる必要はありません。経験やスキルに応じて、できることから担当し、少しずつ仕事の幅を広げながら、将来的には一つのプロジェクトを主体的に担当できることを目指します。 ■具体的な業務内容■ ・クライアントとの打ち合わせ、ヒアリング・現地調査、採寸、既存状況の確認・コンセプト、レイアウト、デザインの検討・素材、照明、家具、什器などの選定・提案資料の作成・基本設計図、実施設計図の作成・見積、発注業務の補助・施工担当、協力業者への設計意図の共有・現場での寸法、納まり、仕上がりの確認・施工担当と連携した工程・品質・コストの確認、調整・竣工確認、引渡し、アフターフォロー経験や習得状況に応じて、担当する業務の範囲を広げていきます。 ■経験者の方へ■ これまで設計や施工管理など、空間づくりの一部を担当してきた方には、フレームスではお客様との打ち合わせから提案、設計、施工との連携まで、一連のプロジェクト全体に携わる経験を積むことができます。経営者や事業責任者と直接対話し、要望の背景にある事業課題まで理解したうえで提案できることは、フレームスならではの魅力です。入社後は、フレームスの仕事の進め方や設計・施工一貫体制を理解するところから始め、これまでの経験や得意分野を活かしながら、早い段階から担当案件をお任せします。将来的には、設計PMやプロジェクトリーダーとして、複数案件やチームをまとめる役割にも挑戦できます。 ■未経験の方へ■ 新しい業界へ挑戦することに、不安を感じるのは自然なことだと考えています。未経験の方は、先輩社員が担当するプロジェクトに参加するところから始めます。先輩が仕事の進め方や考え方を説明し、実際の仕事を一緒に進めながら身につけていく育成方法です。現地調査や打ち合わせに同行し、お客様の要望がどのようにレイアウトやデザインへ反映され、図面となり、現場で形になっていくのかを学びます。資料作成や図面修正だけでなく、レイアウトの検討、素材や家具の選定、提案資料づくりなどにも、習得状況に応じて早い段階から参加していただきます。最初からすべてを一人で判断することは求めません。ただし、見るだけで終わるのではなく、自分なりに考え、分からないことは相談しながら主体的に仕事へ取り組む姿勢を大切にしています。一つずつできることを増やし、将来的には自分の担当案件を持つことを目指します。 ■現場との関わり方■ フレームスでは、設計者が現場を知ることを大切にしています。自分が考えたデザインがどのように施工されるのか。素材がどのように納まり、空間として完成するのか。それを理解することが、実現性のある設計や、より良い提案につながると考えているためです。設計者だけに工事全体を任せるわけではありません。施工担当や協力業者と役割分担し、設計意図の共有、納まりの確認、工程・品質・コストの調整を行います。目指すのは、一人ですべてを抱えることではなく、お客様との対話から提案、設計、施工、完成までの流れを理解し、専門家と連携しながらプロジェクト全体を動かせる人材です。 ■この仕事で得られること■ ・経営者や事業責任者と直接対話する経験・事業背景を理解し、提案へつなげる力・コンセプト立案から完成まで携わる経験・設計・施工・プロジェクト推進を横断した総合力・将来的に設計PMやプロジェクトリーダーとして活躍できるキャリア ■メッセージ■ 設計が好き。空間づくりに関わりたい。図面を描くだけではなく、もっとお客様の近くで仕事がしたい。自分の提案がどのように現場で形になるのかを見届けたい。いつかは、自分で一つのプロジェクトを動かしてみたい。そんな想いを持つ方を歓迎します。経験者の方には、これまで培ってきた力を、より広い領域で発揮していただきたいと考えています。未経験の方には、現在の知識やスキルだけで応募を迷ってほしくありません。空間づくりを通じて、お客様の事業に貢献し、自分自身も成長したい。そんな方と、一緒に仕事ができることを楽しみにしています。
対応案件	店舗オフィス住宅医療・介護・福祉

NEW!
イチオシ！
動画あり
設計事務所

掲載終了日：2027年06月26日

クロノバデザイン株式会社

《個店づくりで、街と人の未来をつくる》世界に一つだけの店舗をデザインする仲間を大募集！

正社員（中途）
未経験OK
土日休み
女性が活躍
40代・50代活躍
中途採用者5割以上
空間デザイン・空間設計
施工管理
インテリアコーディネーター
CGデザイナー・パース制作・建築模型製作
CADオペレーター
企画・営業・販売・その他
総務・経理・事務

応募する

職種	空間ディレクター/チーフ空間デザイナー/空間・CGパースデザイナー/設計主任者/設計者/現場クリエイター/施工管理者など
勤務地	本社：東京都渋谷区神宮前　/　大阪オフィス：大阪府大阪市西区南堀江
給与	正社員（中途）：【1】空間ディレクター ■年収700万円～ ■月給50万円～（能力・経験により優遇） ※3ヶ月の試用期間有 ※試用期間後、能力によって給与見直しあり ※昇給随時【2】空間チーフデザイナー ■年収600万円～ ■月給40万円～（能力・経験により優遇） ※3ヶ月の試用期間有 ※試用期間後、能力によって給与見直しあり ※昇給随時【3】空間デザイナー ■年収350万円～800万円 ■月給25万円～（能力・経験により優遇） ※3ヶ月の試用期間有 ※昇給随時【4】設計主任 ■年収550万円～ ■月給40万円～（能力・経験により優遇） ※3ヶ月の試用期間有 ※昇給随時【5】設計者・CADオペレーター ■月給25万円～（能力・経験により優遇） ※3ヶ月の試用期間有 ※昇給随時【6】現場クリエイター ■年収450万円～ ■月給30万円～（能力・経験により優遇） ※3ヶ月の試用期間有 ※昇給随時【7】施工管理者 ■年収380万円～1000万円 ■月給28万円〜＋諸手当＋業績賞与　※未経験者歓迎【現場クリエイター】月給30万円〜＋諸手当＋業績賞与　※経験者歓迎 ※想定年収：380万円〜 1,000万円（経験・能力による） ※正社員採用の場合は、月給30万円～（能力・経験により優遇）【8】マーケティング ■月給28万円～50万円（能力・経験により優遇） ※3ヶ月の試用期間有 ※試用期間後、能力によって給与見直しあり ※昇給随時【9】CGパースデザイナー ■月給28万円～（能力・経験により優遇） ※経験3年以上 ※3ヶ月の試用期間有 ※試用期間後、能力によって給与見直しあり ※昇給随時 ※使用ソフト： Archicad、D5 Render、Photoshop ※正社員採用の場合は、月給30万円～（能力・経験により優遇）
仕事内容	《募集職種》【1】空間ディレクタープロジェクト全体を統括し、現場を指揮。オーナーの想いを実現するプロジェクトマネージャーの役割です。【2】空間チーフデザイナー主力のデザイナーです。とにかくいいデザインをすることが仕事。【3】空間デザイナーデザイン業務はもちろん、リサーチや顧客対応、現場との折衝など、デザイナーとして必要なスキルを身につけて実践します。【4】設計主任デザインを元に、様々な詳細設計図を作成し、あらゆる関係者のハブになる存在。特に商業施設などの対応に強いことが必要。【5】設計者・CADオペレーターデザインを図面にし、関係者にわかりやすく伝える技術とコミュニケーション能力を求めてます。【6】CGパースデザイナーデザイナーの意図を汲み取って空気感まで表現し、自分の描いたビジュアルが「本物の空間」として形になる醍醐味を味わえるポジションです。【7】現場クリエイター現場で体と頭をフル活用したものづくりを通じて、実際の店舗をつくる最前線のクリエイター。【8】施工管理者現場クリエイターをサポートし、現場管理により空間づくりを行います。【9】総合企画室バックオフィスからいい会社づくりを目指して各部署を支える。例えると学校部活におけるマネージャーのような業務。【10】マーケティング HPやSNSを活用し、会社の魅力を発信しファンづくりを担います。【11】マルチスキルワーカー（外注）現場で多様な工事に対応できる方を外部パートナーとして募集しています。詳しくはぜひ、クロノバデザイン（03-6427-9657）までお気軽にお問い合わせください。《クロノバデザインで働く魅力》（1）成長できる環境　　　プロジェクトごとに、チーム編成を行います。経験豊富なディレクター・デザイナーや施工管理者が集まり、チーム全員でアイデアを出し合いながら成功する店舗をデザインします。経験が浅い方でも、役割を通じて一つ一つ学びながら成長できる環境が整っています。（2）集中できる環境空間デザイナー・現場スタッフ（現場クリエイター、施工管理者）はその分野のスペシャリストとして業務を遂行しますので、自分の役割に集中してクリエイティブな仕事に専念できます。（3）常に変化があり、好奇心が刺激されます。幅広い分野とエリア、規模感のプロジェクトがあり、自分の興味のある分野に関わることができます。（4）チーム制チーム制でプロジェクトを進行します。ディレクターやチームメンバーに分からないこと等はすぐに聞ける協力体制が整っています。一人で抱え込むことはありません。（5）元請け100%の現場管理施主と直接のコミュニケーションが可能で、プロジェクトを一から主導するため、やりがいがあります。（6）利便性とデザイン性の高いオフィス東京本社は、渋谷と原宿の真ん中、MIYASHITA PARKの近くに位置するオフィスで、東京の最先端のカルチャーに触れながら働ける理想的な場所です。オフィス内も、飾りすぎないデザイン事務所ならではの快適でクリエイティブな環境です。
対応案件	店舗オフィス

NEW!
ハウスメーカー・工務店

職種	施工管理
勤務地	多摩地域
給与	正社員（中途）：採用時月給：22万円～30万円【年収例】新卒採用22年目　所長（44歳）：年収750万円（半期報奨金を含む）中途採用7年目　リーダー（43歳）：年収590万円（半期報奨金を含む）資格手当：3千円～2万円育児手当（扶養の子の場合）：5千円／人　役職手当：1万円～2万円 ※半期毎に引き渡した担当現場の契約粗利額に応じて報奨金を支給通勤手当：実費支給（上限なし）昇給あり：1月あたり1.00％〜4.00％（前年度実績）賞与年2回あり：計4.00ヶ月分（前年度実績）
仕事内容	契約内容や設計図面に基づき、日程調整や業者手配、資材手配、社内調整を行い、滞りなく工事が進むよう進捗状況をチェックをお願いします。同時に品質・安全性の確保も行い、お施主様に満足いただける住まいを提供していきます。・工程管理・工事予算管理・要員管理、施工指示・品質、安全管理・その他、施工管理関連業務＊建築事務や現場の職人さん達と協力してお客様の理想の住まいを仕上げて頂きます。＊主に多摩地域が施工現場となります。＊社用車を利用する事で直行直帰が可能です。
対応案件	店舗展示会住宅

リフォーム・内装会社

掲載終了日：2026年09月25日

株式会社FIND

フレックス導入/未経験から建築のプロへ★年収400万円スタート／年間休日124日／丸投げなしのチーム制施工管理募集！

正社員（新卒）
正社員（中途）
未経験OK
新卒歓迎
女性が活躍
資格手当あり
受賞歴あり
中途採用者5割以上
施工管理

応募する

職種	内装施工管理（未経験・第二新卒歓迎）
勤務地	神奈川県川崎市高津区梶ケ谷5-7-4
給与	正社員（中途）：正社員（中途）：想定年収 400万円～ ※経験・スキルを考慮の上、決定します月額総支給： 333,334円（内訳：基本給 247,027円＋固定残業代 86,307円）固定残業代：月45時間分として86,307円を月給に含み支給。超過分は別途全額支給します試用期間： 3ヶ月あり（本採用時と条件・待遇の変更はありません）昇給：年1回（2月）
仕事内容	仕事内容の詳細お客様の理想の暮らしをカタチにする住宅リノベーション案件の施工管理（現場ディレクション）業務をお任せします一般的な「職人カタギで、肉体労働がメイン」という施工管理のイメージとは異なり、当社では品質やデザインをコントロールする「お洒落でクリエイティブな職種」として施工管理を位置づけています【具体的な業務内容】営業・設計と共に、お客様の要望ヒアリングやライフスタイル提案への参加工事の工程管理（スケジュールの調整）、品質管理、原価管理（予算の管理）現場での職人さんへの指示出し・図面（収まり方）の確認安全管理、および引き渡し、アフターフォロー ★未経験でも安心！ FINDならではの手厚い体制内勤のサポートスタッフが在籍！：施工管理に負担が集中しがちな書類作成や発注業務ですが、当社では内勤の「施工管理サポート」が発注業務の半分程度を担ってくれるため、現場のディレクションに集中できます 1人に丸投げは絶対にしません：工事が始まったら施工管理にすべて丸投げ、ということはありません営業・設計・施工管理の3者が1つのチームとなり、工事が終わるまで密にコミュニケーションを取りながら進めるため、困ったことがあってもすぐに相談できる安心感があります半年〜1年の丁寧なOJT：入社後は先輩社員が同行し、手伝いからスタートして仕事の流れをじっくり覚えますさらにオンラインの建築研修も用意しているため、知識ゼロからでも確実にプロへと成長できます
対応案件	店舗オフィス住宅医療・介護・福祉その他施設

リフォーム・内装会社

掲載終了日：2026年09月25日

株式会社リトプラ

フルフレックス×リモート中心★設計なしの店舗開発PM！次世代テーマパークの出店をリードする総指揮官

正社員（中途）
未経験OK
土日休み
女性が活躍
在宅勤務可能
受賞歴あり
中途採用者5割以上
施工管理

応募する

職種	店舗開発プロジェクトマネージャー（自社テーマパークの出店統括）
勤務地	東京都港区台場2-3-1 トレードピアお台場9階（基本はリモートワーク・在宅勤務となります）
給与	正社員（中途）：月給：375,000円～ 500,000円 ※上記「600万円」はあくまで目安の想定です。これまでのご経験や前職の給与、スキルを最大限考慮の上、これ以上の給与提示も含めて柔軟に検討・決定いたします。固定残業代：上記額には月45時間分の固定残業代（97,544円～130,058円／月）を含みます。時間外労働が設定時間を超えた場合は、別途超過分を全額支給します。試用期間： 6ヶ月あり（本採用時と雇用形態・給与などの条件変更はありません）。
仕事内容	テクノロジーとリアルな体験を融合させた次世代型テーマパーク「リトルプラネット」の新規出店をリードする、店舗開発プロジェクトマネージャー（PM）業務をお任せします。一般的な建設・施工管理にあるような「朝早くから夜遅くまで現場に張り付き、泥臭い作業をひたすら管理する」といったイメージとは一線を画します。当社におけるPMは、「テクノロジー×空間」という特殊なエンターテインメントパッケージを、商業施設のルールの中でいかに最適に構築するかをコントロールする、極めてお洒落でスマートな「デジタル空間の総指揮官」としてのポジションです。空間の実際の設計やデザインは専任の社内スタッフが行うため、あなたはビジネスとしての「出店スキーム」を固め、プロジェクト全体を円滑に回すPM業務に100％集中することができます。【具体的な業務内容】出店戦略の策定と進捗管理：各案件のマスタースケジュール作成、マイルストーン管理、経営層への出店進捗報告。デベロッパー・商業施設との交渉・契約：出店候補地のロケーション調査・選定、賃貸借契約の条件交渉（賃料、共益費、契約期間等）。商業施設側（内装監理室など）との各種調整プロジェクトの全体統括：施工会社、設計士、社内のエンジニアやコンテンツ制作チームとの定例会議のファシリテーション、施設側提出書類等の各種申請書類の管理。
対応案件	店舗商業施設展示会オフィス

ハウスメーカー・工務店

職種	大型施設の施工管理
勤務地	本社：千葉県柏市豊四季1004 広島建設豊四季ビル
給与	正社員（中途）：給与：月給：250,000円～380,000円（内訳）・基本給：180,000円～310,000円・固定残業手当：月70,000円（固定残業時間50時間0分/月） ※固定残業時間（50時間）を超える時間外労働分は追加で支給します。・想定年収：450万円～700万円・昇給：年1回・賞与：年2回＜モデル年収＞・630万円（35歳）／内訳：月給37万円＋賞与＋資格手当・800万円（45歳）／内訳：月給48万円＋賞与
仕事内容	あなたにお任せするのは、主に公共施設をはじめとした大型施設の施工現場における監督業務全般です。営業部門や設計部門と緊密に連携しながら、お客様の満足度を最優先に考えたものづくりを推進していただきます。＜具体的な業務＞・施工業者の選定、原価管理・工程表の作成、着工時の図面チェック・業者との各種打合せ、折衝（工程管理）・現場での進捗確認、安全・品質管理鉄骨造で約6ヶ月、木造で約4〜4.5ヶ月の工期が平均的です。常時5棟程度の現場を並行して担当いただくため、多角的な視点と管理能力が求められますが、その分、多様な建築物に携わる経験を積むことができます。地域の人々に長く利用される大型施設が形になっていく過程を指揮し、無事に完成を迎えた時の達成感は、この仕事ならではの大きなやりがいです。
対応案件	住宅医療・介護・福祉その他施設

ハウスメーカー・工務店

職種	注文住宅の施工管理
勤務地	本社：千葉県柏市豊四季1004 広島建設豊四季ビル
給与	正社員（中途）：給与：月給：250,000円～380,000円（内訳）・基本給：180,000円～310,000円・固定残業手当：月70,000円（50時間分） ※固定残業時間（50時間）を超える時間外労働分は、追加で支給いたします。・昇給：年1回・賞与：年2回＜モデル年収＞・650万円（35歳／月給37万円＋賞与＋資格手当）・800万円（45歳／月給48万円＋賞与）
仕事内容	注文住宅（鉄骨・木造）やRC造の公共施設など、幅広い建築物の施工現場における監督業務全般をお任せします。お客様の満足度を最重視し、営業部門や設計部門と密に連携しながら業務を進めていきます。＜具体的な業務＞・施工業者の選定を含めた原価管理・工程表の作成・着工時の図面チェック・業者との各種打合せ業務などの工程管理・現場でのチェック作業といった品質管理担当する案件は、オーダーメイドの注文住宅が中心です。お客様の「一生に一度のお買い物」である大切な住まいづくりに際し、施工管理がお客様との打ち合わせに直接参加し、詳細なご要望をヒアリングする機会も多くあります。常時5棟程度を担当し、平均的な施工期間は鉄骨で約6ヶ月、木造で約4～4.5ヶ月です。お客様の夢をカタチに変え、理想の住まいを実現するお手伝いができる、非常にやりがいのある仕事です。当社ではスペシャリスト、幹部候補、ゼネラリストという3つのキャリアパスが用意されています。施工管理から設計へ、あるいは木造住宅から大型施設の施工管理へとキャリアチェンジするなど、幅広いキャリアの実績があります。
対応案件	住宅医療・介護・福祉その他施設

CG・パース制作会社、その他

職種	施工管理
勤務地	本社：東京都港区赤坂4-2-6 住友不動産新赤坂ビル8階
給与	正社員（中途）：月給55万円（予定年収830万円～1,200万円） ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ※残業代は別途全額支給いたします。・賞与：年2回（7月・12月）・昇給：年1回（4月） ※試用期間3ヶ月期間中の給与：月給51万円～55万円。その他の待遇に変動はありません。
仕事内容	あなたには、入居率98％を誇る自社ブランドマンション「ルーブルシリーズ」の施工監理をお任せします。建物の品質を守り抜き、入居者様の快適な暮らしとオーナー様の資産価値向上に直接貢献する、責任とやりがいの大きな仕事です。あなたの経験やスキルに応じて、新築建設と修繕工事の双方に携わっていただきます。単に現場を管理するだけでなく、マンションの企画・立案といった上流工程から関われるのが大きな魅力です。＜具体的な業務＞ ■新築建設・マンションプランの企画・立案・設計事務所との打ち合わせ・ゼネコン各社からの見積もり確認・施工中の工事監理業務など ■修繕工事・グループ管理会社との打ち合わせ・現地調査・施工業者への依頼・修理監理などグループ内の管理会社や営業担当、設計事務所やゼネコンなど、多くの関係者と連携しながらプロジェクトを進めます。風通しの良い社風のため、スムーズにコミュニケーションを取りながら、より精度の高い仕事を実現できる環境です。最初は経験豊富な先輩社員のサポートのもとで業務に慣れていただき、将来的には一棟を任されるエキスパートへと成長してください。
対応案件	住宅

リフォーム・内装会社

職種	建築施工管理
勤務地	東京都練馬区北町５－１８－１３
給与	正社員（中途）：月給 250,000円～380,000円（想定年収 4,000,000円～7,000,000円） ※上記金額には固定残業代（20時間分／31,000円～45,000円）を含みます。超過分は別途全額支給いたします。 ※経験・スキル・前職給与を最大限考慮し、現年収を確約いたします。＜年収例＞ 4,800,000円／入社1年目（30歳・経験者） 5,900,000円／入社3年目（33歳・経験者） 8,400,000円／入社8年目（45歳・経験者） ※試用期間：3ヶ月（期間中の給与・待遇に変動はありません）
仕事内容	あなたには、当社が手がける建築現場の施工管理全般をお任せします。これまでのご経験やスキルを存分に発揮し、プロジェクトを成功へと導いてください。メインで担当いただくのは、スバル、ボルボ、ポルシェといった世界的に有名なカーディーラーの店舗建築です。ブランドの顔となるショールームを創り上げる、大きな責任と誇りを感じられる仕事です。現場では、あなたの熟練度に合わせて、一人で裁量を持って進めたり、先輩社員とチームで協力したりと、最適な体制で業務に集中できます。あなたのアイデアや創意工夫が、空間全体の価値をさらに高めることに繋がります。また、会社として1級建築施工管理技士などの資格取得を全面的にバックアップしており、さらなるスキルアップを目指せます。施工管理としての経験を活かしながら、より幅広いモノづくりに挑戦したい、そんな想いを実現できる環境です。
対応案件	店舗

リフォーム・内装会社

職種	住宅リノベーションの施工管理
勤務地	千葉県浦安市海楽2-5-35/東京都世田谷区経堂1-7-9 1F
給与	正社員（中途）：【月給】 300,000円～500,000円 ※上記金額には45時間分の固定残業代（78,100円～130,100円）を含みます。超過分は別途支給します。 ※ご経験、スキル、年齢を十分に考慮し、当社規定により決定いたします。【給与改定】年1回（1月）【賞与】・決算賞与：年1回（10月 ※業績による。想定1ヶ月分）・個人報奨金：年1回（12月）【資格手当（月額）】 1級建築施工管理技士：15,000円 2級建築施工管理技士：3,000円一級建築士：10,000円二級建築士：5,000円インテリアコーディネーター：3,000円 1級建築施工管理技士補：5,000円
仕事内容	あなたにお任せするのは、単なる工事の管理ではありません。デザイナーのこだわりとお客様の夢が詰まった空間を、最高の品質で形にするプロジェクトの司令塔です。住宅だけでなく店舗など、これまでの改修工事で培った経験を存分に発揮してください。【具体的な業務内容】工程管理：デザイナーやお客様との打ち合わせ内容に基づき工程表を作成。職人や資材の手配、進捗管理を行い、計画通りにプロジェクトを進行させます。品質・安全管理：デザイン図通りに施工されているか、細部の仕上がりまで厳しくチェック。現場の安全環境を整備し、無事故での完成を目指します。原価管理：実行予算を作成し、コストが計画内に収まるよう管理します。お客様対応・各種検査・引き渡し：工事の進捗状況をお客様にご説明したり、各種検査の実施・立会いを行います。完成後、お客様に物件を引き渡し、喜ぶ顔を直接見届けられる瞬間は格別です。
対応案件	店舗オフィス住宅

CG・パース制作会社、その他

職種	内装施工管理
勤務地	東京・大阪
給与	正社員（中途）：【月給】 33万7500円～50万円 ※経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。 ※固定残業代30時間分/8万3千円～を含む。超過残業代は別途支給。 ※試用期間6ヶ月(期間中の待遇に変動はありません) 【想定年収】 410万円～600万円 ※賞与／年2回（3・9月)（入社1年後から対象） ※昇給／年2回（5・11月)
仕事内容	【業務内容】【新規出店加速中！】「エンタメをインフラに」というビジョンを掲げている当社。その中の『カラオケまねきねこ』の空間デザインや修繕をお任せします。 ■新店舗の内装施工入居するビルの広さや立地、店舗スタッフの「こんなお店にしたい」という意見を把握し、ルーム数などを企画します。・立地の確認／店舗スタッフから希望のヒアリング・ルーム数の企画・ゼネコンをはじめとする施工会社への発注・スケジュール管理 ※1人あたり7～8件を担当／週1回現場に行っていただきます。 ※都内の案件が中心ですが、今後地方も強化していきます！ ■既存店舗の修繕・メンテナンス「ソファを入れ替えたい」「全面リニューアルしたい」などの社内の声を受けて、施工の手配を行ないます。【入社後は？】研修として数日間店舗に入り、現場オペレーションや、業務の進め方のコツなどを学んでいただきます。その後は先輩社員と一緒に仕事の流れや事務処理の仕方を施工現場にて習得していただきます。まずは居抜きの内装施工ディレクションからお任せします。
対応案件	店舗

リフォーム・内装会社

職種	リフォームディレクター
勤務地	東京都（江東店/葛西店/品川店/文京店/白金高輪店/墨田店）
給与	正社員（中途）：【月給】 350,000円～500,000円（一律手当を含む） ※固定残業手当/月：77,280円～103,636円（固定残業時間20時間0分～40時間0分/月）含む ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給【想定年収】 530万円～700万円 ※賞与：年2回 ※給与改定：年1回【試用期間】 3ヶ月 ※試用期間中の給与条件に変更があります。 ※試用期間3ヶ月間(入社後3ヶ月間は月給の80%支給) ※月給280,000円～400,000円 ※固定残業代：61824円～82,908円（20時間～40時間想定）含む ※超過分は別途支給
仕事内容	【業務概要】「クレバリーホーム」や「アールツーホーム」などのブラントを中心に、住関連のビジネスを総合的に扱う当社にて、リフォームディレクターをお任せします。【業務内容】リフォームを検討されているお客様へのリフォーム内容のヒアリングから、施工現場や予算の管理、引き渡しまで一貫してご担当いただきます。 ◇集客・引き合い活動 ◇現地調査 ◇見積・プレゼン・契約 ◇施工管理・工程管理・実行予算管理 ◇引渡し・アフターフォロー
対応案件	展示会住宅

CG・パース制作会社、その他

職種	施工管理
勤務地	東京都新宿区
給与	正社員（中途）：【月給】 260,0000円～500,000円 ※賞与年2回（5月・11月） ※昨年度実績で「標準」の評価で4ヶ月/年【想定年収】 500万円～800万円
仕事内容	【業務内容】ホテルや高級分譲マンション等に設置するオーダーメイドのユニットバスの施工管理を担当していただきます。工期管理・安全管理・品質管理等をご担当いただきます。【詳細】・大手ゼネコンやデベロッパー、工務店、設計事務所等のクライアントから依頼を受け、施工スケジュールを作成・施工業者の手配やスタッフの管理・各種検査の実施・（一部、工事内容に変更が生じた際の）見積り等
対応案件	商業施設住宅

リフォーム・内装会社

職種	空調設備工事スタッフ
勤務地	東京都調布市
給与	正社員（中途）：【給与】月給35万円～(固定残業代含む、休み6) 月給30万～(固定残業代含む、休み8) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分7万4000円/月 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給賞与：年2回（7月、12月）※業績により変動昇給：昇給随時【想定年収】年収490万円【年収例】 ■年収750万円：入社3年目/経験入社/29歳 ■年収800万円：入社5年目/経験入社/35歳
仕事内容	店舗やオフィスの建築・内装工事や空調・電気などの設備工事。エアコンの取り付け工事から、厨房のダクト配管など、空調全般の工事になります。ダクトや配管は目に見えない場所ですが建物には重要な設備です。見えない所だからこそプロとして手を抜かない施工が求められます。
対応案件	店舗オフィス

リフォーム・内装会社

職種	施工管理
勤務地	東京都調布市
給与	正社員（中途）：【給与】月給35万円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分7万4000円/月 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給賞与：年2回（7月、12月）※業績により変動昇給：昇給随時【想定年収】年収400万円【年収例】 ■年収750万円：入社3年目/未経験入社/29歳 ■年収800万円：入社5年目/未経験入社/35歳
仕事内容	【業務内容】建築・内装施工のプロジェクトにおける工程やスケジュール管理、予算管理、お取引先との打ち合わせなど。【具体的な仕事内容】建築設計、施工、保守管理、ワンストップでできることを強みにカラオケ店の内装から、交番の新設といった公共工事まで、色んなものを作っています。あなたには下記の仕事をお任せします。・工程やスケジュールの管理、予算管理・協力会社や関係者への問い合わせ対応・現場でのサポート業務・お取引先との打ち合わせなど建築の知識やスキルがなくても、大丈夫なお仕事です。専任の外部講師が週1回会社に来て、講習を開いてくれるので、そこで知識を学んでいただきます。もちろん、ノルマや飛び込みはありません。経験よりも、コミュニケーションが大切だからこそ、あなたの経験も活かせるはずです。 ※現場は東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 ※現場への直行直帰可
対応案件	店舗オフィスその他施設

ハウスメーカー・工務店

職種	施工プロデューサー
勤務地	神奈川県横浜市
給与	正社員（中途）：経験、能力を加味し面談にて取り決めいたします。＜年収目安＞ 450万～750万 ※通勤手当（上限3万円）資格手当、子女手当、住宅手当等　該当者には別途手当有 ※6ヶ月間の試用期間中の給与については上記のとおりではありません。
仕事内容	マンションや戸建てのリフォーム・リノベーション、注文住宅の施工管理を行います。施工費500～1800万円程、工期1か月半～3ヶ月の大規模案件がメイン。リノベーションプランナー、設計デザイナーと協力し、現場の職人さんと連携をとり、共にお客様の「夢の住まい」を実際につくりあげていくお仕事です。＊リフォーム・リノベーション及び注文住宅に関わる全業務＊現地調査・現場管理・工程管理・品質管理・予算管理・安全管理・積算・プラン・営業・申請・コーディネート・施工図面作成・アフター対応）
対応案件	住宅

ハウスメーカー・工務店

職種	注文住宅施工管理
勤務地	東京江戸川区
給与	正社員（中途）：【月給】 216,000円～400,000円【予定年収】 330万円～500万円 ※賞与実績：年2回（6月/12月） ※昇給：年1回 ※年齢や経験・スキル、前職での給与等を考慮した上で年収を決定いたします。 ※試用期間6ヶ月あり
仕事内容	【仕事内容】注文住宅の施工管理（現場監督）をご担当いただきます。施主はスターツグループのお客様である事が半数で、スターツは生涯お客様とお付き合いしていく事を掲げているため、顧客満足を意識した質の高い住まいづくりが可能です。【詳細】・新築戸建の現場管理業務（工程/原価/品質/安全の管理業務）・担当棟数：1人当たり年間10棟程度を担当・1棟当たりの工期：4～4ヵ月半程度・案件について：注文住宅9割/リフォーム1割（高級分譲住宅案件に関わる可能性も有）・エリア：江戸川区を中心に東京23区/千葉/神奈川等
対応案件	住宅

設計事務所

職種	施工管理
勤務地	代々木オフィス
給与	正社員（中途）： [経験の浅い方] 年収505万円～514万、月給33万7,000円～34万3,000円です。 ※残業代別途支給(1分単位) [経験者] 年収538万円～864万円、月給34万6,000円～50万5,000円です。 ※残業代別途支給(1分単位)
仕事内容	UDSのインテリア（内装）設計施工プロジェクトを担う施工専門チーム「QBLE（キューブル）」での募集です。QBLEは、設計部隊の COMPTAHコンパスと密接に関わりながら、設計図を形にしていく工事部分を専門的に担当する、UDS社内の施工チームです。
対応案件	商業施設

ディスプレイデザイン会社

掲載終了日：2026年09月30日

職種	施工ディレクター（展示会・イベントブースの施工管理／業界未経験歓迎）
勤務地	千葉県市川市
給与	正社員（中途）：月給（基本給）：270,000円～338,000円 ※上記はあくまで目安の金額であり、これまでの経験やスキル、前職の給与を考慮した上で最終決定いたします。 ※時間外労働が発生した場合は、実残業時間に応じて割増賃金を全額支給いたします。昇給：年1回（1月）定期賞与（年2回）業績賞与（年2回） ※入社翌年から支給対象）決算賞与（年1回） ※業績による） ★2025年度支給実績：計6.2ヶ月分！他社を圧倒するモデル年収例： 30歳／主任／年収620万円 35歳／係長／年収730万円 40代／課長／年収900万円～950万円 50代／部長／年収1000万円以上試用期間： 6ヶ月（期間中の条件変更なし）
仕事内容	幕張メッセやビッグサイトがあなたの舞台。「空間づくりの司令塔」へ。売上高130億円、社員数530名へと成長を遂げる当社。今回は事業拡大（案件増加）に伴う組織強化のため、千葉の「SHOEIベイスタジオ」にて、5名以上の施工ディレクター（施工管理）を増員募集いたします。 ◆具体的な業務内容・安全、品質、スケジュール（工程）、コスト（原価）を管理し、社内の営業担当や空間デザイナーが作り上げたプランを、1/1スケールに具現化する現場のマネジメント業務です。安全管理：現場の安全体制の構築品質管理：一定の基準を満たす上質な空間づくり工程管理：完成までのスケジュール調整・進行管理原価管理：利益を確保する金額調整労務管理：現場に入る職人さんたちの勤務体制、健康の管理会場施工：現場の作業員をサポートします。 ※現場は幕張メッセ・東京ビッグサイト・パシフィコ横浜などの大型イベント会場が中心です。新商品発表会などで全国を回るツアー案件の場合は、出張が発生することもあります。業界未経験からでも安心して活躍できる理由：現在、現場では飲食店店長、警察官、自衛隊、サービスエンジニア、工場勤務など、まったくの異業種から転職してきた先輩たちが多数活躍しています。自社内に設計・製作機能を持つ「製販一体」の環境だからこそ、社内連携が非常にスムーズで、専門知識をイチから深掘りしていける環境が整っています。手がける案件の圧倒的な知名度：「青の洞窟（渋谷・福岡）」「東京ゲームショウ」「Pokémon World Championships 2023」、クリスマスマーケットin東京スカイツリータワー、アニメジャパン、TOKYO AUTO SALONなど、誰もが知る年間3000件クラスのメガイベントがフィールド。自分が安全に、そしてスケジュール通りに具現化した空間がテレビやSNSなどのメディアにダイレクトに露出するため、モノづくりの面白さとやりがいを可視化できる快感があります。
対応案件	店舗商業施設展示会

リフォーム・内装会社

職種	施工管理
勤務地	東京都千代田区永田町2丁目11-1 山王パークタワー6階
給与	正社員（中途）：・月給30万円～ ※経験、能力、年齢を考慮の上、決定いたします。 ※上記金額には固定残業代60時間分（9万4140円～）を含みます。 ※固定残業時間を超過した分は別途支給いたします。（実際の残業は月10時間程度です）・昇給：随時・賞与：年2回（6月・11月）＜初年度の年収例＞ 460万円～800万円＜モデル年収例＞・年収760万円（施工管理経験2年）・年収940万円（施工管理経験5年） ※上記は一例であり、会社業績に準ずるため内容を確約するものではございません。
仕事内容	当社が購入した自社マンション（数千万円～数億円規模）のスケルトンリノベーションにおける施工管理業務全般をお任せします。担当エリアは麻布十番、六本木、白金といった都心の人気エリアが中心です。＜具体的な業務＞・現地調査営業が仕入れた物件を確認し、コンセプトに基づきモノづくりの視点から内装や間取りについて意見を出します。・図面＆工程表の作成積算、図面作成、工程表の作成を行い、協力会社とスケジュールを調整します。・工事スタート協力会社への発注、現場での指示、進捗管理を行います。施工期間は平均1.5～3ヶ月です。この仕事の最大の魅力は、「間取りの企画」というモノづくりの最上流から携われる点です。「2LDKを3LDKにするには？」といった営業の相談に対し、デザイン性や住みやすさ、予算まで考慮し、専門知識を活かして最適な提案を行います。 1ミリ単位の収まりにまでこだわれる、奥深い面白さがあります。オフィスは総勢63名がワンフロアで働いており、営業やデザイナーとの垣根が低いのが特徴。日常的に活発な連携が生まれる環境で、チームワークでダイナミックなモノづくりを楽しみます。単に施工だけを管理するのではなく、多様な知識を持つ仲間と連携して進めるため、コミュニケーションが仕事のベースとなります。自社物件のため急な打ち合わせもなく、工期やスケジュールは全て社内で決定可能。計画的に仕事を進められ、夜間工事や早出もありません。入社後はまず先輩のOJTで案件に入り、当社の仕事の進め方を吸収してください。独り立ちの目安は3～6ヶ月ですが、その後も先輩や上司が親身にフォローしますので、経験が浅い方もご安心ください。将来的には、数億円規模の物件を手がけたり、課長や部長といったマネジメント職へステップアップすることも可能です。
対応案件	住宅

設計事務所

株式会社フロンティアコンサルティング

株式会社フロンティアコンサルティング

【東京／第二新卒歓迎！】未経験◎オフィス内装・オフィスビルの施工管理／完全週休２日制／年休125日

正社員（中途）
未経験OK
土日休み
女性が活躍
40代・50代活躍
資格手当あり
在宅勤務可能
中途採用者5割以上
施工管理

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職種	コンストラクションマネジャー（施工管理）
勤務地	東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル1F
給与	正社員（中途）： ◆月給 30万円〜 55万円 ◆想定年収 450万円～750万円・スキル/経験に応じて給与を設定します。・月30時間分の時間外勤務手当（割増含む）として53,200円～104,500円を含む　※30H超過分は時間外勤務手当として別途支給・住宅補助月2万円を含む（全国一律）　※住宅費用の補助と在宅勤務の環境構築のため支給 ◆賞与年２回実績：基本給4ヶ月分/年
仕事内容	◇◆オフィスのコンストラクションマネジャーとは？◆◇ 今回募集しているのはワークプレイス空間を作り上げるコンストラクションマネジャー（施工管理）のポジションです。工程管理や予算管理はもちろん、コスト削減やクオリティ向上のために日々アイデアを出し、お客様の期待を超えるオフィスをつくることを常に意識しています。オフィスは企業を象徴する空間です。新しいオフィスに込められたコンセプト・思いを汲み、意匠性を担保した施工管理が求められます。複数の案件を担当いただきますが、パートナー会社さんと一緒に現場管理をしていくので、ずっと現場に張り付く必要はなく、指揮命令者として現場を引っ張っていただきます。規模は大小様々ですが、引き渡しの際に喜ぶお客様の顔が見えるので、自分の納めたオフィスの利用者様と信頼関係を築けることも魅力の一つです。 ◇◆仕事の流れ◆◇ ＜営業・デザイナーとの打ち合わせ＞営業とデザイナーが練り上げたプランについての打ち合わせから案件がスタートします。図面やイメージパースを紐解いて造り方を考え、想定工事工程組みや工事費用を算出していくことで工事受注に繋げていきます。 ※この段階でできるだけ具体的に考えておくことが、受注後の工事成功率に繋がります！ ↓ ＜工事計画の立案・工事の準備＞プレゼンの結果、工事を受注したら、工事計画を立てます。オフィス工事は多くの人が関わり作り上げていくため、統率力、コミュニケーション力、段取り力をフル活用しながら準備を進めていきます。 ↓ ＜現場の管理・監督＞いよいよ着工した後はパートナーの施工会社さんを指揮、統率しつつ、品質・工程・コストをコントロールしながら計画通りに工事が進むよう管理・監督します。また作業員の安全にも気を配ります。特に顧客満足に直結する品質は、妥協せず納得いくまで追求していきます。 ↓ ＜引き渡し＞お客様と約束した期日を守り、引き渡しをします。お客様の喜ぶ姿が見れるので一番達成感を感じる瞬間です。時には是正工事が入ることもありますが、顧客満足を高めるため、きちんと向き合って対応していきます。引き渡し後は計画通りに工事を進めることができたかを振り返り、気付きや学びをスキルアップに繋げていきます。 ◇◆入社後の流れ◆◇ 入社後は、先輩社員が1名担当につき仕事を教えていきます。スキルや経験に合わせ、規模の小さい案件からすこしずつお任せしていく予定です。独り立ちの目安は半年を考えていますが、習熟度に合わせて柔軟に対応していくのでご安心くださいね。 ◇◆社員インタビュー◆◇ https://www.frontierconsul.net/careers/people/
対応案件	オフィス

ハウスメーカー・工務店

職種	建築施工管理
勤務地	本社：埼玉県蕨市中央1丁目10番2号
給与	正社員（中途）：・月給制：月給367,500円～（内訳：基本給300,000円～＋固定残業代67,500円～） ※固定残業代は30.0時間分/月。超過分は別途支給いたします。インターン：応相談
仕事内容	プロジェクトの「司令塔」として、計画を実現するために必要な指揮を執る、重要な役割をお任せします。スケジュール管理、予算管理、そして何よりも現場の安全管理を徹底し、関わるすべての人々をまとめ上げ、プロジェクトを成功へと導いてください。＜具体的な業務＞ ■賃貸マンション・ビル・木造の戸建て物件などの施工管理 ■現場の安全確保・品質管理・工程管理 ■各関係者との調整、進行管理これらの業務は、いずれも各部署と連携しながら進めていきます。日々の業務は現場の巡回や打ち合わせが中心となりますが、当社ではフレックス制度を導入しているため、業務の進捗に合わせて柔軟な働き方が可能です。扱う案件は戸建てから大型建築まで幅広く、あなたの経験を活かしながら、さらに多様なスキルを磨ける環境です。業界未経験の方でも基礎から学べる丁寧な研修とOJTが用意されており、安心して成長できる体制が整っています。
対応案件	オフィス住宅医療・介護・福祉

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施工管理・現場監督

＜施工管理・現場監督とは＞
現場に常にいるイメージがありますが、初期段階では予算管理、プラン進行を行うデスクワーク。その後、店舗や住宅の内装工事、建築構造物の建築工事が計画通りに進むよう管理をする仕事です。

現場監督は、建築・工事現場に赴き、大工などの職人や設計事務所、設備工事会社や関連する様々な会社をコーディネートし、品質管理・スケジュール管理を行います。様々な人と関連する仕事になるのでコミュケーション力や管理能力がケースに応じて必要になります。施工管理では、現場監督の仕事に加え、計画・立案時などのデスクワークも担い、予算やプラン進行を行っていきます。

＜関連資格＞
建築施工管理技士、造園施工管理技士、土木施工管理技士、建築積算士、測量士、土地家屋調査士、管理業務主任者、マンション維持修繕技術者

＜求人企業の仕事内容・具体的職種＞

現場監督、建築施工管理技士、リフォーム、積算　ほか

＜関連キーワード＞

現場監督　/　
積算

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