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関東のリフォーム・内装会社の求人・転職情報

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全67件中、41件〜60件を表示しています

イチオシ！
リフォーム・内装会社

株式会社フレームス

図面だけでは終わらない。お客様と空間づくり全体に関わる設計デザイナー｜未経験可

正社員（中途）
未経験OK
土日休み
女性が活躍
中途採用者5割以上
空間デザイン・空間設計
施工管理
企画・営業・販売・その他

応募する

職種	商業空間・オフィスの設計デザイナー（設計・提案・現場連携・プロジェクト推進）
勤務地	東京都中央区銀座8-10-4　和孝銀座8丁目ビル2階
給与	正社員（中途）： ■給与■ 経験、能力、これまで担当してきた案件や役割を考慮し、面接時にご相談のうえ決定します。 ①即戦力・プロデューサー層（設計または施工管理経験5年以上）　月給35万円～60万円程度　（想定年収500万円～800万円程度）　設計または施工管理の経験を活かし、経営者との打ち合わせから設計・現場調整までプロジェクト全体を主体的に担当できる方を想定しています。 ②中核メンバー層（設計または施工管理経験3～5年程度）　月給30万円～40万円程度　（想定年収420万円～600万円程度）　設計または施工管理の経験を活かしながら、担当領域を広げ、将来的にはプロジェクト全体を担当するPM・リーダーを目指していただきます。 ③チャレンジ経験者層（設計または施工管理経験1～3年程度）　月給25万円～35万円程度　（想定年収350万円～520万円程度）　設計または施工管理の経験を活かし、先輩社員と案件を進めながら、設計・提案・現場調整まで一連の流れを習得していただきます。 ④第二新卒、未経験　月給23万円～　これまでの社会人経験も活かしながら、先輩社員とプロジェクトに参加し、設計、提案、現場との連携など、空間づくりの基礎を身につけていただきます。 ※経験年数だけではなく、担当してきた案件内容や能力を重視して決定します。 ■評価について■ フレームスでは、年齢や勤続年数だけではなく、担当できる仕事の範囲と、その仕事によって生み出した成果を評価します。一人でできる業務が増えること。周囲と連携しながらプロジェクトを進められること。お客様から信頼され、担当案件を任せられること。そうした成長に応じて、給与や賞与へ反映します。将来的には、設計PM、設計責任者、部門責任者など、経験と役割に応じたキャリアアップが可能です。【年収例】・31歳／設計経験6年　年収590万円・24歳／未経験入社　年収320万円
仕事内容	フレームスでは、図面を描いて終わる設計ではありません。経営者や事業責任者と直接対話し、提案・設計・施工との連携を通じて、一つの空間を完成まで導く総合力を身につけることができます。お客様との打ち合わせから始まり、コンセプトやレイアウトを考え、設計を行い、施工担当や協力業者と連携しながら、空間が完成するまで一つのプロジェクトに携わります。なぜ出店や移転をするのか。その空間で何を実現したいのか。そこで働く人や利用する人に、どのような時間を過ごしてほしいのか。お客様の要望だけでなく、その背景にある事業や想いまで理解し、一緒に答えを考え、空間として形にしていく仕事です。美容室・オフィス・飲食店・物販店など、担当する案件はさまざまです。設計だけ、施工管理だけ、営業だけという分業ではなく、打ち合わせ、提案、設計、施工との連携、引渡し後のフォローまで、空間づくり全体に携われることがフレームスの特徴です。経験者の方には、これまで培ってきた専門性を活かしながら、お客様により近い立場でプロジェクト全体を推進する役割を担っていただきます。未経験の方は、先輩社員のプロジェクトに参加するところからスタートし、段階的に仕事の幅を広げていきます。入社時点ですべてができる必要はありません。経験やスキルに応じて、できることから担当し、少しずつ仕事の幅を広げながら、将来的には一つのプロジェクトを主体的に担当できることを目指します。 ■具体的な業務内容■ ・クライアントとの打ち合わせ、ヒアリング・現地調査、採寸、既存状況の確認・コンセプト、レイアウト、デザインの検討・素材、照明、家具、什器などの選定・提案資料の作成・基本設計図、実施設計図の作成・見積、発注業務の補助・施工担当、協力業者への設計意図の共有・現場での寸法、納まり、仕上がりの確認・施工担当と連携した工程・品質・コストの確認、調整・竣工確認、引渡し、アフターフォロー経験や習得状況に応じて、担当する業務の範囲を広げていきます。 ■経験者の方へ■ これまで設計や施工管理など、空間づくりの一部を担当してきた方には、フレームスではお客様との打ち合わせから提案、設計、施工との連携まで、一連のプロジェクト全体に携わる経験を積むことができます。経営者や事業責任者と直接対話し、要望の背景にある事業課題まで理解したうえで提案できることは、フレームスならではの魅力です。入社後は、フレームスの仕事の進め方や設計・施工一貫体制を理解するところから始め、これまでの経験や得意分野を活かしながら、早い段階から担当案件をお任せします。将来的には、設計PMやプロジェクトリーダーとして、複数案件やチームをまとめる役割にも挑戦できます。 ■未経験の方へ■ 新しい業界へ挑戦することに、不安を感じるのは自然なことだと考えています。未経験の方は、先輩社員が担当するプロジェクトに参加するところから始めます。先輩が仕事の進め方や考え方を説明し、実際の仕事を一緒に進めながら身につけていく育成方法です。現地調査や打ち合わせに同行し、お客様の要望がどのようにレイアウトやデザインへ反映され、図面となり、現場で形になっていくのかを学びます。資料作成や図面修正だけでなく、レイアウトの検討、素材や家具の選定、提案資料づくりなどにも、習得状況に応じて早い段階から参加していただきます。最初からすべてを一人で判断することは求めません。ただし、見るだけで終わるのではなく、自分なりに考え、分からないことは相談しながら主体的に仕事へ取り組む姿勢を大切にしています。一つずつできることを増やし、将来的には自分の担当案件を持つことを目指します。 ■現場との関わり方■ フレームスでは、設計者が現場を知ることを大切にしています。自分が考えたデザインがどのように施工されるのか。素材がどのように納まり、空間として完成するのか。それを理解することが、実現性のある設計や、より良い提案につながると考えているためです。設計者だけに工事全体を任せるわけではありません。施工担当や協力業者と役割分担し、設計意図の共有、納まりの確認、工程・品質・コストの調整を行います。目指すのは、一人ですべてを抱えることではなく、お客様との対話から提案、設計、施工、完成までの流れを理解し、専門家と連携しながらプロジェクト全体を動かせる人材です。 ■この仕事で得られること■ ・経営者や事業責任者と直接対話する経験・事業背景を理解し、提案へつなげる力・コンセプト立案から完成まで携わる経験・設計・施工・プロジェクト推進を横断した総合力・将来的に設計PMやプロジェクトリーダーとして活躍できるキャリア ■メッセージ■ 設計が好き。空間づくりに関わりたい。図面を描くだけではなく、もっとお客様の近くで仕事がしたい。自分の提案がどのように現場で形になるのかを見届けたい。いつかは、自分で一つのプロジェクトを動かしてみたい。そんな想いを持つ方を歓迎します。経験者の方には、これまで培ってきた力を、より広い領域で発揮していただきたいと考えています。未経験の方には、現在の知識やスキルだけで応募を迷ってほしくありません。空間づくりを通じて、お客様の事業に貢献し、自分自身も成長したい。そんな方と、一緒に仕事ができることを楽しみにしています。
対応案件	店舗オフィス住宅医療・介護・福祉

NEW!
リフォーム・内装会社

株式会社エム・ワン

現場直行直帰可・年休124日・店舗施工管理【東京／施工管理経験者歓迎】

正社員（中途）
土日休み
40代・50代活躍
在宅勤務可能
中途採用者5割以上
施工管理

応募する

職種	店舗の施工管理
勤務地	東京都江戸川区春江町4-16 都営新宿線「一之江駅」より徒歩8分
給与	正社員（中途）：《予定給与》予定年収：490万円～630万円月額（基本給）：350,000円～450,000円給与補足： ●別途残業代全額支給 ●昇給年2回（2月・8月） ●賞与年2回（7月・12月） ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
仕事内容	このポジションでは、店舗の内装工事（新規出店や改装工事）の管理業務を担当します。あなたの経験を活かし、スピーディーかつ効率的にプロジェクトを進めていただきます。《具体的な業務内容例》 ●客先打合せお客様のニーズに合わせ、必要な設備や資材を正確に手配。 ●現場管理と進捗確認工事の進捗を把握し、問題があれば迅速に解決。多様な現場での経験を積むことで、あなたのスキルも向上します。 ●コスト管理予算内での工事を実現するために、費用管理を行います。効率的な資源の使い方を考える力が求められます。 ●チームとの連携 5～10名程の職人を管理するため、指示出しや相談などのコミュニケーションの円滑さが求められます。 ●施工エリア東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県(直行直帰や事務所から現場へ向かうときもあります) ●工期短いもので１週間程、長いもので３か月程 ●件数並行して2～４件ほど管理
対応案件	店舗

NEW!
リフォーム・内装会社

職種	店舗内装の設計施工営業
勤務地	【東京本社】東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス 16F
給与	正社員（中途）：年収：648万円～914万円　月給：45万円～63万円程度 ※専門職手当を含みます。管理監督者のため時間外手当はありません。 ※住宅手当￥20,000/月を含みます。 ※資格手当別途支給【一例】 1級建築⼠　18万円(年額) 2級建築士　9万円(年額)　 1級建築施⼯管理技⼠　12万円(年額) 2級建築施工管理技士　6万円(年額) 社内規定に準じて支給その他にも資格手当あり賞与：年2回（6月、12月）給与改定：年1回（3月）
仕事内容	店舗什器・備品の販売、店舗の設計施工を行う株式会社店研創意にて「設計施工営業」をお任せいたします。当社のお客様は、アパレル・雑貨・飲食店など多岐に渡ります。そんな当社では現在、物販業及び飲食業界の開拓強化を重点課題として掲げています。今回の求人では物販業及び飲食業界のご経験がある方に、是非当社でご活躍いただきたいと考えております。・既存顧客への深耕営業（営業窓口としての要望ヒアリングおよび提案）・物販及び飲食業店舗の設計施工受注を中心とした新規顧客開拓・入札～受注～施工～引き渡しまでのスケジュール管理、全体調整・積算担当作成の見積り確認・予算管理・施設担当者との折衝、施工管理・設計担当者との打ち合わせ当社は営業、設計、積算、施工管理は分業体制となっています。担当顧客：10社～20社程度、チェーン展開をしている顧客多数のため月2～3回程度出張あります。営業担当は東日本（東京）と西日本（大阪）で分かれています。
対応案件	店舗

NEW!
リフォーム・内装会社

職種	法人営業・施工管理
勤務地	東京都品川区 JR京浜東北線、東急大井町線、りんかい線「大井町」駅より徒歩2分
給与	正社員（中途）： ■給与形態月給制：272,000円～ 417,000円想定年収：5,130,800円～ 7,089,000円 ※上記年収賞与（5ヶ月分）を含んだモデルです。 ※残業手当は別途全額支給となります。（平均20時間から40時間） ※ご経験・スキルを十分に考慮し、規定に基づき優遇いたします。 ■昇給・賞与・昇給：年1回・賞与：年2回（5月、11月） ※会社業績に連動し、年間3～5ヶ月を支給します。（2024年度実績：5.0ヶ月）
仕事内容	阪急阪神東宝グループの元請設計施工会社として、商業施設やテナント（飲食・物販・サービス）商空間づくりにおける法人営業（施工管理）全般を担っていただきます。プロジェクトはチームで担当。仲間と協力しながら、多様な案件に携わることで、着実なキャリアアップを実現できる環境です。 ■具体的な業務内容・顧客・設計事務所へのヒアリング・積算、協力会社への発注業務・現場の施工管理（安全・品質・工程・コスト）・完成後のメンテナンス対応 ■ICT化による業務効率化業務効率化を目指し、施工管理アプリ（ANDPAD、Greenfile.work）を導入。現場管理の負担を軽減し、より創造的な業務に集中できる環境を整えています。
対応案件	店舗商業施設その他施設

NEW!
リフォーム・内装会社

職種	新築住宅設計
勤務地	本社：門前仲町駅徒歩1分/墨田モデルハウス：錦糸町駅徒歩10分/新宿モデルハウス：新大久保駅徒歩2分
給与	正社員（中途）：【月給】 32万円〜54万円 ※固定残業代:30〜40時間分(59,670円〜123,440円)含む ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※残業月平均5時間程度【想定年収】 500万円～700万円 ※賞与：年2回（5月・11月） ※給与改定：年1回（7月）【試用期間】 3ヶ月 ※試用期間中の給与条件に変更があります。 ※試用期間3ヶ月間(入社後3ヶ月間は月給の80%支給)
仕事内容	【業務内容】木造だけでなく、鉄骨・RC住宅、木造耐火住宅など、構造、工法に縛られず自由に住まい設計することができます。お客様の意向をそのままカタチにするだけでなく、長期に渡って快適に住ごしていただけるための提案が求められます。【具体的には・・・】設計／デザイン／プラン／顧客対応／集客／店舗（事務所）運営業務／中途社員教育／職方開発／職方管理／取引先開発／契約金額管理／利益管理／金額管理／完工金額管理／諸雑務　その他 ※使用CAD：ARCHITREND ZERO 【主な物件】 ■木造、鉄骨・RC住宅、木造耐火住宅、混構造など ※2階・3階建て住宅、二世帯住宅、地下室付き住宅、屋上付き住宅、店舗住宅、狭小住宅、賃貸住宅、集合住宅など
対応案件	展示会住宅

NEW!
リフォーム・内装会社

職種	内装施工管理
勤務地	東京都・大阪
給与	正社員（中途）：年俸制：400～700万円（ご年齢・ご経験に応じて支給）
仕事内容	案件は飲食店を中心とした路面店舗・商業施設内店舗の新装、改修が主となります。ご経験や意欲・適性に応じて、顧客への要望ヒアリング、見積作成もお願いします。当社はほぼ100％元請けですので、VE・提案まで主体的に関与することができます。 ▼当社施工事業本部【B.C.Works】の特徴コンサル会社として既に取引をしているクライアントも多く、ほぼ100％元請案件であることが最大の特徴。新装工事の他、リノベーションなど多様な案件があります。店舗の開発プロジェクトそのものに参加できるため、納期や予算のコントロールがしやすいことはもちろんのこと、対等な立場で提案が可能です。例えば有名なアーティストとのコラボや、他社との差別化を図れるような新素材提案など、直接商談の場に持ち込むことができ、個性的な店舗づくりが可能です。特命で発注頂くこともありますが、そういった提案力に期待される点も多くあり、設計・施工管理メンバーと連携しながら当社ならではの提案を期待しています。また、組織としても発展途上。あなた自身が事業や組織をどうしていきたいか、声を聞きながら共に進めていく面白さがあります。案件としては従来から強みにしていた飲食店、ヨガ・フィットネスに加えて、当社がコンサルティングを手掛けてきた物販店、商業施設等他の業種にも広がりつつあります。
対応案件	店舗商業施設オフィスその他施設

リフォーム・内装会社

掲載終了日：2026年09月25日

株式会社FIND

フレックス導入/未経験から建築のプロへ★年収400万円スタート／年間休日124日／丸投げなしのチーム制施工管理募集！

正社員（新卒）
正社員（中途）
未経験OK
新卒歓迎
女性が活躍
資格手当あり
受賞歴あり
中途採用者5割以上
施工管理

応募する

職種	内装施工管理（未経験・第二新卒歓迎）
勤務地	神奈川県川崎市高津区梶ケ谷5-7-4
給与	正社員（中途）：正社員（中途）：想定年収 400万円～ ※経験・スキルを考慮の上、決定します月額総支給： 333,334円（内訳：基本給 247,027円＋固定残業代 86,307円）固定残業代：月45時間分として86,307円を月給に含み支給。超過分は別途全額支給します試用期間： 3ヶ月あり（本採用時と条件・待遇の変更はありません）昇給：年1回（2月）
仕事内容	仕事内容の詳細お客様の理想の暮らしをカタチにする住宅リノベーション案件の施工管理（現場ディレクション）業務をお任せします一般的な「職人カタギで、肉体労働がメイン」という施工管理のイメージとは異なり、当社では品質やデザインをコントロールする「お洒落でクリエイティブな職種」として施工管理を位置づけています【具体的な業務内容】営業・設計と共に、お客様の要望ヒアリングやライフスタイル提案への参加工事の工程管理（スケジュールの調整）、品質管理、原価管理（予算の管理）現場での職人さんへの指示出し・図面（収まり方）の確認安全管理、および引き渡し、アフターフォロー ★未経験でも安心！ FINDならではの手厚い体制内勤のサポートスタッフが在籍！：施工管理に負担が集中しがちな書類作成や発注業務ですが、当社では内勤の「施工管理サポート」が発注業務の半分程度を担ってくれるため、現場のディレクションに集中できます 1人に丸投げは絶対にしません：工事が始まったら施工管理にすべて丸投げ、ということはありません営業・設計・施工管理の3者が1つのチームとなり、工事が終わるまで密にコミュニケーションを取りながら進めるため、困ったことがあってもすぐに相談できる安心感があります半年〜1年の丁寧なOJT：入社後は先輩社員が同行し、手伝いからスタートして仕事の流れをじっくり覚えますさらにオンラインの建築研修も用意しているため、知識ゼロからでも確実にプロへと成長できます
対応案件	店舗オフィス住宅医療・介護・福祉その他施設

リフォーム・内装会社

職種	建築施工管理
勤務地	東京都練馬区北町５－１８－１３
給与	正社員（中途）：月給 250,000円～380,000円（想定年収 4,000,000円～7,000,000円） ※上記金額には固定残業代（20時間分／31,000円～45,000円）を含みます。超過分は別途全額支給いたします。 ※経験・スキル・前職給与を最大限考慮し、現年収を確約いたします。＜年収例＞ 4,800,000円／入社1年目（30歳・経験者） 5,900,000円／入社3年目（33歳・経験者） 8,400,000円／入社8年目（45歳・経験者） ※試用期間：3ヶ月（期間中の給与・待遇に変動はありません）
仕事内容	あなたには、当社が手がける建築現場の施工管理全般をお任せします。これまでのご経験やスキルを存分に発揮し、プロジェクトを成功へと導いてください。メインで担当いただくのは、スバル、ボルボ、ポルシェといった世界的に有名なカーディーラーの店舗建築です。ブランドの顔となるショールームを創り上げる、大きな責任と誇りを感じられる仕事です。現場では、あなたの熟練度に合わせて、一人で裁量を持って進めたり、先輩社員とチームで協力したりと、最適な体制で業務に集中できます。あなたのアイデアや創意工夫が、空間全体の価値をさらに高めることに繋がります。また、会社として1級建築施工管理技士などの資格取得を全面的にバックアップしており、さらなるスキルアップを目指せます。施工管理としての経験を活かしながら、より幅広いモノづくりに挑戦したい、そんな想いを実現できる環境です。
対応案件	店舗

リフォーム・内装会社

職種	建築設計
勤務地	東京都練馬区北町5-18-13
給与	正社員（中途）：給与：月給 350,000円～580,000円（想定年収 5,000,000円～8,500,000円） ※上記金額には、月20時間分（46,000円以上）の固定残業代を含みます。超過分は別途全額支給いたします。 ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。＜年収例＞・5,000,000円／入社1年目（役職無）・7,500,000円／入社5年目（主任）・9,000,000円／入社10年目（課長） ※試用期間：3ヶ月（期間中の給与・待遇に変動はありません）
仕事内容	私たちはカーディーラー店舗の設計・建築・改修を専門としており、お客様の事業戦略に深く関わる重要な空間づくりを担っています。あなたの設計が、SUBARUやVOLVO、メルセデス・ベンツといった有名カーディーラーのブランドイメージを決定づけます。この仕事の最大の魅力は、お客様との打ち合わせから始まり、引き渡しまで全ての工程に一貫して携われること。 1,000～3,000平米規模の店舗創りを、大きな裁量を持って進めることができます。＜具体的な業務＞・意匠設計・現場調査、行政調査・開発行為関連業務・建築確認申請・工事監理入社後は、経験豊富な先輩社員と共に業務の流れを掴んでいただきます。能力に応じて1～3ヶ月ほどで独り立ちとなり、その後はご自身のペースで仕事を進めることが可能です。もちろん、一人立ちした後も設計部長やベテランの1級建築士がしっかりとフォローしますのでご安心ください。構造設計や省エネ計算などのご経験をお持ちであれば、外注せずにご自身で担当いただくこともでき、スキルの幅をさらに広げられます。
対応案件	店舗

リフォーム・内装会社

職種	住宅リノベーションの施工管理
勤務地	千葉県浦安市海楽2-5-35/東京都世田谷区経堂1-7-9 1F
給与	正社員（中途）：【月給】 300,000円～500,000円 ※上記金額には45時間分の固定残業代（78,100円～130,100円）を含みます。超過分は別途支給します。 ※ご経験、スキル、年齢を十分に考慮し、当社規定により決定いたします。【給与改定】年1回（1月）【賞与】・決算賞与：年1回（10月 ※業績による。想定1ヶ月分）・個人報奨金：年1回（12月）【資格手当（月額）】 1級建築施工管理技士：15,000円 2級建築施工管理技士：3,000円一級建築士：10,000円二級建築士：5,000円インテリアコーディネーター：3,000円 1級建築施工管理技士補：5,000円
仕事内容	あなたにお任せするのは、単なる工事の管理ではありません。デザイナーのこだわりとお客様の夢が詰まった空間を、最高の品質で形にするプロジェクトの司令塔です。住宅だけでなく店舗など、これまでの改修工事で培った経験を存分に発揮してください。【具体的な業務内容】工程管理：デザイナーやお客様との打ち合わせ内容に基づき工程表を作成。職人や資材の手配、進捗管理を行い、計画通りにプロジェクトを進行させます。品質・安全管理：デザイン図通りに施工されているか、細部の仕上がりまで厳しくチェック。現場の安全環境を整備し、無事故での完成を目指します。原価管理：実行予算を作成し、コストが計画内に収まるよう管理します。お客様対応・各種検査・引き渡し：工事の進捗状況をお客様にご説明したり、各種検査の実施・立会いを行います。完成後、お客様に物件を引き渡し、喜ぶ顔を直接見届けられる瞬間は格別です。
対応案件	店舗オフィス住宅

リフォーム・内装会社

職種	リフォームディレクター
勤務地	東京都（江東店/葛西店/品川店/文京店/白金高輪店/墨田店）
給与	正社員（中途）：【月給】 350,000円～500,000円（一律手当を含む） ※固定残業手当/月：77,280円～103,636円（固定残業時間20時間0分～40時間0分/月）含む ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給【想定年収】 530万円～700万円 ※賞与：年2回 ※給与改定：年1回【試用期間】 3ヶ月 ※試用期間中の給与条件に変更があります。 ※試用期間3ヶ月間(入社後3ヶ月間は月給の80%支給) ※月給280,000円～400,000円 ※固定残業代：61824円～82,908円（20時間～40時間想定）含む ※超過分は別途支給
仕事内容	【業務概要】「クレバリーホーム」や「アールツーホーム」などのブラントを中心に、住関連のビジネスを総合的に扱う当社にて、リフォームディレクターをお任せします。【業務内容】リフォームを検討されているお客様へのリフォーム内容のヒアリングから、施工現場や予算の管理、引き渡しまで一貫してご担当いただきます。 ◇集客・引き合い活動 ◇現地調査 ◇見積・プレゼン・契約 ◇施工管理・工程管理・実行予算管理 ◇引渡し・アフターフォロー
対応案件	展示会住宅

リフォーム・内装会社

職種	空調設備工事スタッフ
勤務地	東京都調布市
給与	正社員（中途）：【給与】月給35万円～(固定残業代含む、休み6) 月給30万～(固定残業代含む、休み8) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分7万4000円/月 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給賞与：年2回（7月、12月）※業績により変動昇給：昇給随時【想定年収】年収490万円【年収例】 ■年収750万円：入社3年目/経験入社/29歳 ■年収800万円：入社5年目/経験入社/35歳
仕事内容	店舗やオフィスの建築・内装工事や空調・電気などの設備工事。エアコンの取り付け工事から、厨房のダクト配管など、空調全般の工事になります。ダクトや配管は目に見えない場所ですが建物には重要な設備です。見えない所だからこそプロとして手を抜かない施工が求められます。
対応案件	店舗オフィス

リフォーム・内装会社

職種	施工管理
勤務地	東京都調布市
給与	正社員（中途）：【給与】月給35万円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分7万4000円/月 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給賞与：年2回（7月、12月）※業績により変動昇給：昇給随時【想定年収】年収400万円【年収例】 ■年収750万円：入社3年目/未経験入社/29歳 ■年収800万円：入社5年目/未経験入社/35歳
仕事内容	【業務内容】建築・内装施工のプロジェクトにおける工程やスケジュール管理、予算管理、お取引先との打ち合わせなど。【具体的な仕事内容】建築設計、施工、保守管理、ワンストップでできることを強みにカラオケ店の内装から、交番の新設といった公共工事まで、色んなものを作っています。あなたには下記の仕事をお任せします。・工程やスケジュールの管理、予算管理・協力会社や関係者への問い合わせ対応・現場でのサポート業務・お取引先との打ち合わせなど建築の知識やスキルがなくても、大丈夫なお仕事です。専任の外部講師が週1回会社に来て、講習を開いてくれるので、そこで知識を学んでいただきます。もちろん、ノルマや飛び込みはありません。経験よりも、コミュニケーションが大切だからこそ、あなたの経験も活かせるはずです。 ※現場は東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 ※現場への直行直帰可
対応案件	店舗オフィスその他施設

リフォーム・内装会社

職種	内装施工管理
勤務地	本社：埼玉県戸田市上戸田3-9-3　プリ（最寄駅：埼玉県戸田市（最寄駅：埼京線戸田公園駅）
給与	正社員（中途）：月給：320,000円～420,000円 ※上記金額には、固定残業代（月30時間分／70,000円）を一律手当として含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は、追加で残業手当を支給します。 ※経験・能力を考慮の上、決定します。・昇給：年1回・賞与：年2回（計1～1.5ヶ月分 ※前年度支給実績ベース） ※試用期間3ヶ月あり（条件変更なし）
仕事内容	中古マンションのリノベーション工事における施工管理業務全般をお任せします。具体的には、元請けとの打ち合わせから見積作成、資材発注、工程・品質・安全管理までを一貫して担当していただきます。現場へは直行が可能で、効率的な働き方を推奨しており、残業は推奨せず月10時間以下と非常に少ないのが特徴です。社内にはインテリアコーディネーターやデザイナーも在籍しており、デザイン性の高い空間づくりにチーム一丸となって取り組めます。組織は現在5名で構成され、平均年齢は40歳、和気あいあいとした雰囲気の中で女性スタッフも活躍中です。お客様の「夢の暮らし」を形にするやりがいは大きい一方、細部までこだわる品質管理やコスト調整といったプロとしての厳しさも求められますが、その分完成時の感動はひとしおです。
対応案件	住宅

リフォーム・内装会社

職種	施工管理
勤務地	東京都千代田区永田町2丁目11-1 山王パークタワー6階
給与	正社員（中途）：・月給30万円～ ※経験、能力、年齢を考慮の上、決定いたします。 ※上記金額には固定残業代60時間分（9万4140円～）を含みます。 ※固定残業時間を超過した分は別途支給いたします。（実際の残業は月10時間程度です）・昇給：随時・賞与：年2回（6月・11月）＜初年度の年収例＞ 460万円～800万円＜モデル年収例＞・年収760万円（施工管理経験2年）・年収940万円（施工管理経験5年） ※上記は一例であり、会社業績に準ずるため内容を確約するものではございません。
仕事内容	当社が購入した自社マンション（数千万円～数億円規模）のスケルトンリノベーションにおける施工管理業務全般をお任せします。担当エリアは麻布十番、六本木、白金といった都心の人気エリアが中心です。＜具体的な業務＞・現地調査営業が仕入れた物件を確認し、コンセプトに基づきモノづくりの視点から内装や間取りについて意見を出します。・図面＆工程表の作成積算、図面作成、工程表の作成を行い、協力会社とスケジュールを調整します。・工事スタート協力会社への発注、現場での指示、進捗管理を行います。施工期間は平均1.5～3ヶ月です。この仕事の最大の魅力は、「間取りの企画」というモノづくりの最上流から携われる点です。「2LDKを3LDKにするには？」といった営業の相談に対し、デザイン性や住みやすさ、予算まで考慮し、専門知識を活かして最適な提案を行います。 1ミリ単位の収まりにまでこだわれる、奥深い面白さがあります。オフィスは総勢63名がワンフロアで働いており、営業やデザイナーとの垣根が低いのが特徴。日常的に活発な連携が生まれる環境で、チームワークでダイナミックなモノづくりを楽しみます。単に施工だけを管理するのではなく、多様な知識を持つ仲間と連携して進めるため、コミュニケーションが仕事のベースとなります。自社物件のため急な打ち合わせもなく、工期やスケジュールは全て社内で決定可能。計画的に仕事を進められ、夜間工事や早出もありません。入社後はまず先輩のOJTで案件に入り、当社の仕事の進め方を吸収してください。独り立ちの目安は3～6ヶ月ですが、その後も先輩や上司が親身にフォローしますので、経験が浅い方もご安心ください。将来的には、数億円規模の物件を手がけたり、課長や部長といったマネジメント職へステップアップすることも可能です。
対応案件	住宅

リフォーム・内装会社

職種	一棟リノベーション施工管理
勤務地	千葉県浦安市海楽2-5-35/東京都世田谷区経堂1-7-9 1F
給与	正社員（中途）：【月給】 300,000円～500,000円 ※上記金額には45時間分の固定残業代（78,100円～130,100円）を含みます。超過分は別途支給します。 ※ご経験、スキル、年齢を十分に考慮し、当社規定により決定いたします。【給与改定】年1回（1月）【賞与】・決算賞与：年1回（10月 ※業績による。想定1ヶ月分）・個人報奨金：年1回（12月）【資格手当（月額）】・1級建築施工管理技士：15,000円・2級建築施工管理技士：3,000円・一級建築士：10,000円・二級建築士：5,000円・インテリアコーディネーター：3,000円・1級建築施工管理技士補：5,000円
仕事内容	あなたにお任せするのは、マンション一棟を丸ごと生まれ変わらせるダイナミックなプロジェクトの施工管理全般です。大規模修繕の経験を活かし、さらにデザイン性の高い建築物を創り上げるやりがいを実感できます。【具体的な業務内容】施工管理業務全般：現場の工程管理、作業内容の確認、職人さんへの的確な指示出し、プロジェクト全体の進捗確認など、品質・安全・工程・予算のすべてを管理します。見積作業：設計図や仕様書に基づき、必要な資材や人件費を正確に算出し、積算・見積書を作成します。品質管理：設計図通りに施工が進んでいるか、細部にわたり品質をチェック。デザイン性の高い空間を実現するための重要な役割です。安全管理：現場で働く全員の安全を確保するための環境整備や指導を行います。発注業務：作成した見積書に基づき、必要な資材や協力会社への発注・確認作業を行います。グループ内の設計部門と密に連携しながら、デザインコンセプトを深く理解し、それを形にしていくプロセスは、この仕事ならではの醍醐味です。
対応案件	住宅

リフォーム・内装会社

職種	店舗内装工事の営業
勤務地	東京都新宿区西新宿1-24-1　エステック情報ビル18F･19F
給与	正社員（中途）：年俸制：450～700万ご年齢・ご経験に応じて支給。実績、前職年収考慮して上限を上回るオファーも可能性もございます。 ※通勤手当：会社規定に基づき支給（非課税範囲内で全額支給） ※残業手当：有（71,203円/30h分は上記年収に含む） ※試用期間：3ヶ月（試用期間中の勤務条件変更無）
仕事内容	店舗の出店から退店までワンストップで、サービス業向けのコンサルティングを手掛けるビズキューブ・コンサルティングの施工事業本部で、店舗内装工事の営業担当を募集いたします。案件は飲食店を中心とした路面店舗・商業施設内店舗の新装、改修が主となりますが、今ではロードサイドの物販店、保育園、オフィスなど、実に幅広い引き合いがあります。大手上場企業様と多くの付き合いがありますが、今後は中小規模クライアントへの個性的な店舗づくり提案も強化していきます。【具体的な業務内容例】 ●新規開拓・商談・見積もり作成・契約市場調査による有望案件の探索、既存取引先や協力業者からの紹介等を活用し新規顧客獲得を目指します。また、社内の別事業部営業との連携による顧客接触も可能です。もちろん元々ご自身が持っていらっしゃる人脈を活用した営業活動も歓迎です。顧客のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供できるよう心がけてください。 ●プロジェクト管理契約後は設計・施工管理メンバーと連携し、プロジェクトが円滑に進むようサポートをお願いいたします。 ●アフターフォローまた完工後も顧客との良好な関係を維持し、リピート獲得や紹介につなげられるようアフターフォローまでお任せいたします。
対応案件	店舗商業施設オフィスその他施設

リフォーム・内装会社

職種	施工管理（住宅リフォーム／不動産事業部）
勤務地	本社（富山県富山市二口町3丁目2-14）／ガイソー町田店（東京都町田市森野4丁目17番16号小山ビル101）
給与	正社員（中途）：月給：285,000円～360,000（経験・能力を考慮） ※基本給240,000円＋残業手当40,000円／20hを仮定 ※固定残業代なし（残業した分だけ、時間外手当が出ます） ※東京都勤務の場合、地域手当29,000円賞与：年2回昇給：年1回
仕事内容	【お客様の理想を形にする、住宅リフォームの施工管理】当社にて、住宅リフォーム工事または不動産事業部において、施工管理業務を担っていただきます。管轄店舗における工事の採算管理、人員管理や着工案件の管理（品質の管理、原価の管理、安全の管理など）工事部門のコントロールタワーとしてご活躍頂きます。【具体的な業務内容】・工程管理、予算管理、安全管理、お客様管理・リフォーム営業の現場段取、見積り作成等のサポート・営業定休日の現場管理引継ぎ・稀に自身で案件を契約し、工事完了まで対応等することもございます。【配属先】＊富山県オリバーリフォーム富山店オリバーリフォーム富山北店＊東京都ガイソー町田店
対応案件	住宅

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リフォーム・内装会社

職種	内装施工管理（資格保持者）
勤務地	本社：東京都中央区八丁堀2-25-10 三信八丁堀ビル2・3F
給与	正社員（中途）：給与：＜想定年収＞ 640万円～【月給】 371,000円～基本給：356,000円～/月諸手当：15,000円～/月　※想定年収には月30時間程度の残業代を含みます。　【賞与】年2回(6・12月支給/計3か月分)
仕事内容	金融機関の店舗やオフィス、クリニックなどを対象とした内装工事、現状復旧、大規模改修工事、さらにはS造の新築工事における管理マネジメント業務をお任せします。今回は特に、大規模な現場にも対応できる監理技術者としての採用です。担当するプロジェクトは工期が3日から半年程度、規模は100万円から10億円クラスまで多岐にわたり、幅広い経験を通じてスキルアップを目指せる環境です。エリアは首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）が中心ですが、案件によっては関東以北（北海道除く）を担当することもあります。現場体制は1現場につき施工管理職を1～2名配置しており、東京のグループには約20名の社員が所属しているため、チームで連携を取りながら業務を進められます。施工現場への立ち会いに伴い、一部時間外勤務や休日出勤が発生する厳しさもありますが、その分は規定の手当支給や振替休日の取得が徹底されており、メリハリをつけて働けます。周囲と協力し、丁寧な調整力と誠実さを発揮できる方には、非常にやりがいの大きいポジションです。
対応案件	店舗オフィス医療・介護・福祉

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リフォーム・内装会社

職種	内装施工管理
勤務地	本社：東京都中央区八丁堀2-25-10 三信八丁堀ビル2・3F
給与	正社員（中途）：＜年収例＞ 600万円～【月給】 346,000円～【賞与】年2回(6月・12月/計3か月分) 【試用期間】 3ヶ月（条件の変更なし）年収には月30時間程度の残業代を含みます。
仕事内容	金融機関の店舗やオフィスの新築・リフォーム工事における、施主様との折衝、協力会社の手配・打合せ、工事現場の進行管理など、案件全体の管理・調整をお任せします。担当エリアは首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）が中心ですが、稀に関東以北の案件を担当いただく場合もあります。工期は約3日から半年程度、予算規模は100万円から2億円と幅広いため、多様な経験を積みながらスキルアップできる環境です。 1つの現場に対し1～2名の施工管理職を配置し、実際の現場作業は協力会社が対応するため、体力的な負担も少なく業務に集中できます。施工現場の立会いに伴う時間外勤務が一部発生しますが、規定の時間外手当が支払われ、休日出勤時は振替休日の取得を徹底しています。社内は経験豊富なメンバーが多く、互いにサポートし合う体制が整っており、使用ツールや技術の共有も活発に行われています。金融機関が主要顧客であるため、誠実で丁寧な対応が求められますが、その分、完了時の達成感や信頼を得るやりがいは格別です。
対応案件	店舗オフィス

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リフォーム・内装会社

職種	地域密着のリフォーム営業/未経験歓迎！
勤務地	東京都板橋区板橋1-11-4（板橋駅徒歩3分、新板橋駅・下板橋駅徒歩5分）
給与	正社員（中途）：給与：月給 250,000円～ 500,000円（想定年収 3,000,000円～ 6,000,000円） ※経験やスキルを最大限考慮し、個別に決定いたします。 ※上記額には固定残業代（20時間分／32,000円）を含みます。超過分は全額支給いたします。・昇給：あり・賞与：あり ※試用期間：6ヶ月（期間中の雇用形態、給与、待遇は本採用時と変わりません）
仕事内容	お客様が思い描く「理想の暮らし」をヒアリングし、リフォームを通じてその願いを叶えるアドバイスや提案を行う営業職です。当社は板橋区、北区、文京区、豊島区を中心とした地域密着型のスタイルを貫いており、飛び込み営業などは一切ない「完全反響営業」であることが特徴です。広告やHPを見てお問い合わせいただいたお客様に対し、じっくりと時間をかけて寄り添うことができます。具体的な業務としては、現地調査からプランニング、見積書の作成、そして工事の全工程の進捗管理まで幅広く携わります。一人の担当者が最後まで責任を持って伴走するため、お客様からの信頼も厚く、完成した瞬間に「ありがとう」と直接感謝の言葉をいただけるのがこの仕事の最大のやりがいです。もちろん、最初は先輩社員がマンツーマンでサポートするチーム体制を整えています。建築の専門知識や図面の見方、専用ツールなどの使用方法は実務を通じて一つずつ覚えていけば大丈夫です。多くの職人さんや協力業者の方々と協力して一つの現場を作り上げるため、時にはスケジュール調整や現場判断の難しさに直面することもありますが、それを乗り越えて家が生まれ変わるのは大きな達成感に繋がります。
対応案件	住宅

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リフォーム・内装会社

<リフォーム・内装会社>
リフォーム・内装会社は、住居や店舗の内装・外観を改装・工事をする会社で、中には建築設計から行う会社もあります。飲食店舗から美術館、マンションなどリフォームに関わるヒアリング・提案・設計デザイン・施工監理まで幅広く行うのが特徴です。

＜関連資格・検定＞
1級建築士・2級建築士、木造建築士、建築施工管理技士、マンション管理士、宅地建物取引士、第二種電気工事士、インテリプランナー、インテリアコーディネーター、キッチンスペシャリスト、リフォーム提案士、Space Designer

＜求人企業の主な事業内容＞

店舗施工住宅リフォーム内装仕上げ工事業ほか

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