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ハウスメーカー・工務店のインテリアコーディネーターの求人・転職情報

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全50件中、1件〜20件を表示しています

NEW!
ハウスメーカー・工務店

住友林業株式会社

【急募！/東京/転勤なし】新築注文住宅のインテリアコーディネーター募集

正社員（中途）
契約社員
女性が活躍
40代・50代活躍
中途採用者5割以上
インテリアコーディネーター

応募する

職種	インテリアコーディネーター
勤務地	東京
給与	正社員（中途）：給与：月給297,105円～（固定残業代￥76,210～を含む/月） ※別途時間外手当あり（月給に含まれる41時間を超過した時間外労働分について支給） ※別途交通費支給 ※別途業績手当は賞与にて支給【年収例】 20代：450～550万円程度（基本年収400万円＋業績賞与） 30代：450～600万円（基本年収450万円＋業績賞与） ※初年後は満額支給とはならないため、2年目以降のイメージとなります。契約社員：月給297,105円～（固定残業代￥76,210～を含む/月） ※別途時間外手当あり（月給に含まれる41時間を超過した時間外労働分について支給） ※別途交通費支給 ※別途業績手当は賞与にて支給【年収例】 20代：450～550万円程度（基本年収400万円＋業績賞与） 30代：450～600万円（基本年収450万円＋業績賞与） ※初年後は満額支給とはならないため、2年目以降のイメージとなります。
仕事内容	【新築注文住宅のインテリアコーディネート】住友林業で住まいを建築されるお客様に対して、インテリアプランの提案をお任せします。具体的には ■インテリア提案（家具・照明・カーテン等） ■空間提案（配線配灯計画・室内の内装提案） ■トータルインテリアプラン提案（システムキッチン・アート）など住友林業ならではの木の温かみを存分に生かした、心安らげる住宅をトータル提案にてデザインをしていただくことが出来ます。【勤務地】・城南支店東京都世田谷区用賀4-10-1 ・池袋支店東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル17階
対応案件	住宅

ハウスメーカー・工務店

株式会社ＢＬＩＳＳ

【東京】完全反響営業で企画～契約、引き渡しまでできる営業/住宅プランナー募集！

正社員（中途）
未経験OK
資格手当あり
インテリアコーディネーター
企画・営業・販売・その他

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職種	営業/住宅プランナー
勤務地	文京区・新宿区
給与	正社員（中途）：月給30万円～+インセンティブ＋賞与年2回 ※上記月給には固定残業代（25時間分／5万円～）を含みます ※25時間の超過分は別途支給します ※経験・スキルを考慮の上、優遇致します。 ※試用期間3ヶ月あり、その間の待遇に変更はありません。《モデル年収例》 450万円／25歳／入社3年目 700万円／30歳／入社8年目
仕事内容	【できることを少しずつ増やしていける環境】仲介業者への販売資料の作成からお客様の希望のお住まいのヒアリング、引き渡しまで、セミオーダー式だから、提案しやすい！【業務の流れ】 ■販売資料の作成（企画や仕様の取り決めがあります） ■間取りヒアリング（お絵描きレベルでOK） ■インテリアコーディネート ■プレゼン ■契約（銀行の決裁への立ち合いもあります） ■仕様の決定営業5割、インテリアコーディネーター5割くらいのイメージです！具体的には・・・【理想をヒアリング】お客様から玄関や居住スペースなど、お住まいの間取りや壁紙等をお伺いしどのような仕様にするかを一緒に決めていきます。お客様の“理想”を叶えるため社内で積極的に相談OKです！【お客様は紹介から！】仲介業者さんからのご紹介やHPから問合せたお客様とやりとりします。屋外での呼び込みや飛び込み・電話などのノルマがありません！【トータルでサポート！】住宅ができるまで時間がかかるもの。お客様に安心していただけるように契約後は工事の進捗を確認したり、お住まいを引き渡した後もフォローをしたり。お客様に満足いただけるようサポートできる環境です！入社後の流れ・・・【できることから1つずつ！】まずは先輩に教えてもらいながら分からないことをちょっとずつ質問していきましょう。すぐに成長できるので安心してください！【先輩のサポートも】お客様から信頼していただきたいと思った時に、先輩にアドバイスを相談するとフィードバックをいただけます！ 10年、20年と長く活躍できる環境――。【社員ファースト】お客様に満足していただくためにはスタッフに楽しみながら働いてもらう必要があると考えている当社。そのため、完全週休2日制/残業月平均20～30時間程度など、働きやすい環境を整備しています。オンオフのメリハリを付けながらワクワク働ける職場です！
対応案件	住宅

ハウスメーカー・工務店

職種	インテリアコーディネーター（大阪）
勤務地	大阪
給与	正社員（中途）：給与：230,000円〜350,000円 ※基本給：230,000円〜 ※残業代は別途全額支給されます。 ※インセンティブ等は金額に含まれず別途支給されます。【年収例】 680万円／入社6年（インセンティブ等含む） 540万円／入社5年（インセンティブ等含む） 420万円／入社6年（インセンティブ等含む）・賞与：年2回（実績）・昇給：有 ※契約期間中（3ヶ月〜6ヶ月）は賞与・昇給・退職金の対象外となります。
仕事内容	お客様に最も近い位置で理想の家づくりを「カタチ」にしていく、やりがいの大きな仕事です。営業担当と連携し、新築住宅の外観・内装から設備機器に至るまで、お客様との仕様打ち合わせをトータルで担当します。外観パースの依頼から、床材や壁紙、照明といったインテリアの選定まで、お客様のこだわりや夢をヒアリングしながら、二人三脚で具体的なプランを練り上げていきます。お客様の理想が詰まったプランが完成したら、施工管理、現場監督、設計担当者など、次の工程を担うチームへ正確に情報を引き継ぐのも重要な役割です。一人あたり常時10件ほどの案件を並行して担当し、毎月8件を現場へ引き渡すことを目標に進めていきます。複数のお客様との打ち合わせを効率よく管理しながら、細部までこだわり抜く責任感も求められますが、お客様の「理想の家」が完成した時の感動は格別です。＜就業場所＞・住まいづくり館堺大阪府堺市美原区黒山139番地2
対応案件	住宅

ハウスメーカー・工務店

株式会社夢工房

【リノベーションプランナー募集】自然素材×リノベーション～寄り添うすまいづくり

正社員（中途）
空間デザイン・空間設計
インテリアコーディネーター
企画・営業・販売・その他

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職種	リノベーションプランナー
勤務地	神奈川県横浜市
給与	正社員（中途）：経験、能力を加味し面談にて取り決めいたします。＜年収目安＞ 450万～750万 ※通勤手当（上限3万円）資格手当、子女手当、住宅手当等　該当者には別途手当有 ※6ヶ月間の試用期間中の給与については上記のとおりではありません。
仕事内容	マンションや戸建てのリフォーム・リノベーション、注文住宅を希望されるお客様のお問合せ対応から現地調査、プランのご提案、工事の管理、お引渡し、アフターフォローまで全てお任せします。設計デザイナー、施工プロデューサーと協力しながら、「夢の住まいづくり」を、プロジェクトリーダーとして、お客様の一番近くでトータルプランニングしていくお仕事です。＊リフォーム・リノベーション及び注文住宅に関わる全業務＊営業・積算・プラン・申請・コーディネート・現場管理・アフターフォロー他
対応案件	住宅

ハウスメーカー・工務店

職種	インテリアコーディネーター
勤務地	埼玉県蕨市中央1丁目10番2号（本社）
給与	正社員（中途）：年俸4,000,000円～5,000,000円 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※上記額には固定残業代（月30時間分、52,851円～）を含みます。 ※超過分は全額支給します。・昇給あり（年齢・経験を考慮して優遇）・賞与年2回（7月・12月）・報奨金制度あり
仕事内容	＜百人百様の家づくりをサポート！＞完全注文住宅をご提案するため、お客様の生活スタイルに寄り添い、長く快適に暮らせる家を共に考え、会社全体で最適なプランを創り上げていくお仕事です。【具体的にお任せする業務内容一例】 ■プランニング（営業がヒアリングした内容から作成して頂きます） ■各種打ち合わせ・間取り提案および修正 ■お客様とのコミュニケーション(平面図では伝わりづらい家の使い勝手や動線を考慮したアドバイス等) ■建築に必要な書類作成、提出 ☆いずれも各部署と連携しながら進めます。
対応案件	住宅

ハウスメーカー・工務店

職種	インテリアコーディネーター
勤務地	千葉県内店舗
給与	正社員（中途）：給与：月給 300,000円～ ※経験・能力、前職給与を考慮して決定します。 ※上記額には固定残業代（月30時間分、55,000円～）を含みます。超過分は全額支給します。・昇給：年1回（四半期ごとの人事考課制度あり）・インセンティブ賞与：年2回（1月、7月）試用期間：6ヶ月（期間中の給与・待遇に変動なし）
仕事内容	当社でご購入いただいた注文住宅の、内装全体のコーディネート提案をお任せします。お客様の一生に一度の家づくりに深く寄り添い、理想の空間を形にする、やりがいの大きな仕事です。【具体的な業務内容】・お客様との内装打ち合わせ・各種手配・管理業務・事務作業玄関ドアから壁紙、床材に至るまで、サンプルをお見せしながらお客様の想いを引き出し、具体的なデザインへと落とし込んでいきます。時には、キッチンやトイレといった住宅設備、さらにはカーテンやテーブルなどの家具まで含めたトータルコーディネートをご提案することもあります。【案件について】対象物：注文住宅が9割以上※木造アパート、店舗兼住宅、金融機関の支店などの実績も稀にあり案件数：常時10件ほどを並行して担当（時期により変動あり）案件規模：30坪以下、2000万円以上の案件が多い繁忙期：5～6月、11～12月ごろ（引き渡しに合わせて）【チーム体制について】部署人数：2名コミュニケーションを取る相手：お客様、家具業者デザインの決め方：基本的には一人で進めることが多いが、経験の浅い方は相談しながら決めることが可能働き方（TPOは固定か融通利かせられるか）：9:00～18:30の固定勤務（休みは取りやすい環境）
対応案件	店舗住宅

ハウスメーカー・工務店

住友林業株式会社

新築注文住宅のインテリアコーディネーター募集

正社員（中途）
契約社員
女性が活躍
40代・50代活躍
中途採用者5割以上
インテリアコーディネーター

応募する

職種	インテリアコーディネーター
勤務地	北海道、岩手県、群馬県、東京都、千葉県、富山県、福井県、岐阜県、愛知県、大阪府、滋賀県、奈良県、和歌山県、鳥取県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、鹿児島県
給与	正社員（中途）：月給297,105円～（固定残業代￥76,210～を含む/月） ※別途時間外手当あり（月給に含まれる41時間を超過した時間外労働分について支給） ※別途交通費支給 ※別途業績手当は賞与にて支給【年収例】 20代：450～550万円程度（基本年収400万円＋業績賞与） 30代：450～600万円（基本年収450万円＋業績賞与） ※初年後は満額支給とはならないため、2年目以降のイメージとなります。契約社員：月給297,105円～（固定残業代￥76,210～を含む/月） ※別途時間外手当あり（月給に含まれる41時間を超過した時間外労働分について支給） ※別途交通費支給 ※別途業績手当は賞与にて支給【年収例】 20代：450～550万円程度（基本年収400万円＋業績賞与） 30代：450～600万円（基本年収450万円＋業績賞与） ※初年後は満額支給とはならないため、2年目以降のイメージとなります。
仕事内容	【新築注文住宅のインテリアコーディネート】住友林業で住まいを建築されるお客様に対して、インテリアプランの提案をお任せします。具体的には ■インテリア提案（家具・照明・カーテン等） ■空間提案（配線配灯計画・室内の内装提案） ■トータルインテリアプラン提案（システムキッチン・アート）など住友林業ならではの木の温かみを存分に生かした、心安らげる住宅をトータル提案にてデザインをしていただくことが出来ます。【勤務地】池袋支店（東京都豊島区）東京東支店（東京都江東区）東京中央支店（東京都新宿区）多摩支店（東京都立川市）札幌支店（北海道札幌市）盛岡支店（岩手県盛岡市）水戸支店（茨城県水戸市）つくば支店（茨城県つくば市）群馬支店（群馬県高崎市）池袋支店（東京都豊島区）千葉支店（千葉県千葉市、木更津市）柏支店（千葉県柏市）成田支店（千葉県成田市）富山支店（富山県富山市）福井支店（福井県福井市）信州支店（長野県長野市、長野県松本市）岐阜支店（岐阜県岐阜市）静岡支店（静岡県静岡市）静岡東支店（静岡県沼津市）浜松支店（静岡県浜松市）岡崎支店（愛知県岡崎市）名古屋支店（愛知県名古屋市）名古屋中央支店（愛知県名古屋市）名古屋南支店（愛知県名古屋市豊橋支店（愛知県豊橋市）滋賀支店（滋賀県草津市）大阪支店（大阪府大阪市）大阪北支店（大阪府豊中市）大阪南支店（大阪府堺市）奈良支店（奈良県生駒市）和歌山支店（和歌山県和歌山市）神戸支店（兵庫県神戸市、兵庫県西宮市）姫路支店（兵庫県姫路市）岡山支店（鳥取県米子市、岡山県岡山市）広島支店（広島県広島市）福山支店（広島県福山市）山口支店（山口県山口市）高松支店（徳島県徳島市）福岡支店（福岡県福岡市、北九州市）西九州支店（福岡県久留米市、佐賀県佐賀市、長崎県諫早市）熊本支店（熊本県熊本市）大分支店（大分県大分市）鹿児島支店（鹿児島県鹿児島市）
対応案件	住宅

ハウスメーカー・工務店

株式会社ＢＬＩＳＳ

【千葉】完全反響営業で企画～契約、引き渡しまでできる営業/住宅プランナー募集！

正社員（中途）
未経験OK
資格手当あり
インテリアコーディネーター
企画・営業・販売・その他

応募する

職種	営業/住宅プランナー
勤務地	松戸市
給与	正社員（中途）：給与：月給30万円～+インセンティブ＋賞与年2回 ※上記月給には固定残業代（25時間分／5万円～）を含みます ※25時間の超過分は別途支給します ※経験・スキルを考慮の上、優遇致します。 ※試用期間3ヶ月あり、その間の待遇に変更はありません。《モデル年収例》 450万円／25歳／入社3年目 700万円／30歳／入社8年目
仕事内容	【できることを少しずつ増やしていける環境】仲介業者への販売資料の作成からお客様の希望のお住まいのヒアリング、引き渡しまで、セミオーダー式だから、提案しやすい！【業務の流れ】 ■販売資料の作成（企画や仕様の取り決めがあります） ■間取りヒアリング（お絵描きレベルでOK） ■インテリアコーディネート ■プレゼン ■契約（銀行の決裁への立ち合いもあります） ■仕様の決定営業5割、インテリアコーディネーター5割くらいのイメージです！具体的には・・・【理想をヒアリング】お客様から玄関や居住スペースなど、お住まいの間取りや壁紙等をお伺いしどのような仕様にするかを一緒に決めていきます。お客様の“理想”を叶えるため社内で積極的に相談OKです！【お客様は紹介から！】仲介業者さんからのご紹介やHPから問合せたお客様とやりとりします。屋外での呼び込みや飛び込み・電話などのノルマがありません！【トータルでサポート！】住宅ができるまで時間がかかるもの。お客様に安心していただけるように契約後は工事の進捗を確認したり、お住まいを引き渡した後もフォローをしたり。お客様に満足いただけるようサポートできる環境です！入社後の流れ・・・【できることから1つずつ！】まずは先輩に教えてもらいながら分からないことをちょっとずつ質問していきましょう。すぐに成長できるので安心してください！【先輩のサポートも】お客様から信頼していただきたいと思った時に、先輩にアドバイスを相談するとフィードバックをいただけます！ 10年、20年と長く活躍できる環境――。【社員ファースト】お客様に満足していただくためにはスタッフに楽しみながら働いてもらう必要があると考えている当社。そのため、完全週休2日制/残業月平均20～30時間程度など、働きやすい環境を整備しています。オンオフのメリハリを付けながらワクワク働ける職場です！
対応案件	住宅

NEW!
ハウスメーカー・工務店

職種	インテリアコーディネーター（静岡）
勤務地	静岡
給与	正社員（中途）：給与：230,000円〜350,000円 ※基本給：230,000円〜 ※残業代は別途全額支給されます。 ※インセンティブ等は金額に含まれず別途支給されます。【年収例】 680万円／入社6年（インセンティブ等含む） 540万円／入社5年（インセンティブ等含む） 420万円／入社6年（インセンティブ等含む）・賞与：年2回（実績）・昇給：有 ※契約期間中（3ヶ月〜6ヶ月）は賞与・昇給・退職金の対象外となります。
仕事内容	お客様に最も近い位置で理想の家づくりを「カタチ」にしていく、やりがいの大きな仕事です。営業担当と連携し、新築住宅の外観・内装から設備機器に至るまで、お客様との仕様打ち合わせをトータルで担当します。外観パースの依頼から、床材や壁紙、照明といったインテリアの選定まで、お客様のこだわりや夢をヒアリングしながら、二人三脚で具体的なプランを練り上げていきます。お客様の理想が詰まったプランが完成したら、施工管理、現場監督、設計担当者など、次の工程を担うチームへ正確に情報を引き継ぐのも重要な役割です。一人あたり常時10件ほどの案件を並行して担当し、毎月8件を現場へ引き渡すことを目標に進めていきます。複数のお客様との打ち合わせを効率よく管理しながら、細部までこだわり抜く責任感も求められますが、お客様の「理想の家」が完成した時の感動は格別です。＜就業場所＞・静岡営業所静岡県静岡市葵区古庄三丁目34-16
対応案件	住宅

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ハウスメーカー・工務店

職種	インテリアコーディネーター（福井）
勤務地	福井
給与	正社員（中途）：給与：230,000円〜350,000円 ※基本給：230,000円〜 ※残業代は別途全額支給されます。 ※インセンティブ等は金額に含まれず別途支給されます。【年収例】 680万円／入社6年（インセンティブ等含む） 540万円／入社5年（インセンティブ等含む） 420万円／入社6年（インセンティブ等含む）・賞与：年2回（実績）・昇給：有 ※契約期間中（3ヶ月〜6ヶ月）は賞与・昇給・退職金の対象外となります。
仕事内容	お客様に最も近い位置で理想の家づくりを「カタチ」にしていく、やりがいの大きな仕事です。営業担当と連携し、新築住宅の外観・内装から設備機器に至るまで、お客様との仕様打ち合わせをトータルで担当します。外観パースの依頼から、床材や壁紙、照明といったインテリアの選定まで、お客様のこだわりや夢をヒアリングしながら、二人三脚で具体的なプランを練り上げていきます。お客様の理想が詰まったプランが完成したら、施工管理、現場監督、設計担当者など、次の工程を担うチームへ正確に情報を引き継ぐのも重要な役割です。一人あたり常時10件ほどの案件を並行して担当し、毎月8件を現場へ引き渡すことを目標に進めていきます。複数のお客様との打ち合わせを効率よく管理しながら、細部までこだわり抜く責任感も求められますが、お客様の「理想の家」が完成した時の感動は格別です。＜就業場所＞・住まいづくり館福井福井県福井市板垣五丁目1003
対応案件	住宅

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ハウスメーカー・工務店

職種	インテリアコーディネーター（栃木）
勤務地	栃木
給与	正社員（中途）：給与：230,000円〜350,000円 ※基本給：230,000円〜 ※残業代は別途全額支給されます。 ※インセンティブ等は金額に含まれず別途支給されます。【年収例】 680万円／入社6年（インセンティブ等含む） 540万円／入社5年（インセンティブ等含む） 420万円／入社6年（インセンティブ等含む）・賞与：年2回（実績）・昇給：有 ※契約期間中（3ヶ月〜6ヶ月）は賞与・昇給・退職金の対象外となります。
仕事内容	お客様に最も近い位置で理想の家づくりを「カタチ」にしていく、やりがいの大きな仕事です。営業担当と連携し、新築住宅の外観・内装から設備機器に至るまで、お客様との仕様打ち合わせをトータルで担当します。外観パースの依頼から、床材や壁紙、照明といったインテリアの選定まで、お客様のこだわりや夢をヒアリングしながら、二人三脚で具体的なプランを練り上げていきます。お客様の理想が詰まったプランが完成したら、施工管理、現場監督、設計担当者など、次の工程を担うチームへ正確に情報を引き継ぐのも重要な役割です。一人あたり常時10件ほどの案件を並行して担当し、毎月8件を現場へ引き渡すことを目標に進めていきます。複数のお客様との打ち合わせを効率よく管理しながら、細部までこだわり抜く責任感も求められますが、お客様の「理想の家」が完成した時の感動は格別です。＜就業場所＞・住まいづくり館宇都宮栃木県宇都宮市鶴田町1613番地1
対応案件	住宅

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ハウスメーカー・工務店

悠悠ホールディングス株式会社

【完全週休2日制/時差出勤制度導入】リフォームコーディネーター

正社員（中途）
資格手当あり
中途採用者5割以上
空間デザイン・空間設計
インテリアコーディネーター
企画・営業・販売・その他

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職種	リフォームコーディネーター
勤務地	福岡・大野城
給与	正社員（中途）：給与：214,000円～352,000円+営業歩合+諸手当　(年齢・経験・能力・資格等にて異なる) （初年度想定年収：350万～500万円+営業歩合+諸手当） ※諸手当は、車両手当・家族手当・資格手当・通勤手当・住宅手当・時間外手当等（会社規定有） ※営業歩合は、1契約により会社規程に基づき給与・賞与に分けてインセンティブ支給致します。 ※試用期間6ヶ月有（試用期間中の給与条件や待遇等に変更はありません。） ※待遇条件の詳細については、面接にてご相談下さい。 ※昇給年１回(2月)、賞与年2回(1月・7月) ※賞与額については、営業成果(売上粗利額)によって異なる。
仕事内容	当社で建てて頂いたお施主様からのリフォーム増築等のご依頼やご紹介、HPやSUMO等にて新規の問合せ、電話・訪問からアポイント取得したお客様へのリフォーム提案営業をお願い致します。小さい数十万円のリフォーム依頼から1,000万以上の大型リフォーム案件など様々です。リフォーム営業として提案・販売するだけでなく、完成して引渡すまでの全面的にサポートをお願い致します。ハウスメーカーとして建築実績(リフォーム実績)も多数あるため、事例(実物)を持って提案ができます。
対応案件	住宅

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ハウスメーカー・工務店

悠悠ホールディングス株式会社

【完全週休2日制/時差出勤制度導入】木造注文住宅の建築設計

正社員（中途）
資格手当あり
空間デザイン・空間設計
建築設計
インテリアコーディネーター

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職種	木造注文住宅の建築設計
勤務地	熊本
給与	正社員（中途）：給与：月給＋設計歩合月給：26万3000円～41万3000円 ※固定残業代を含む ※一律手当を含む ※年齢・経験・能力・資格などにて決定します。 ※昇給年1回（8月） ※賞与年2回（1月、7月）＜設計歩合＞実施設計終了後に会社規程に基づき、インセンティブを支給します。固定残業代：4万8000円～7万5000円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給 ※試用期間6ヶ月あり（雇用条件は本採用時と同じ）
仕事内容	完全オーダーメイドの木造住宅の設計・デザイン業務、お客様との打ち合わせがメインk業務。案件規模：2000万円～期間：1週間～4ヶ月まで様々木造（新築住宅） ※長年付き合いのある協力会社と案件を進めるため調整し易く働きやすい環境です。＜仕事の流れ＞ ▼社内での打合せ営業担当から事前にお客様の情報をヒアリングし、どのような家が良いかイメージしておきます。その際、過去の事例やSNSの画像等、打合せ時に参考になりそうな素材を集めます。 ▼施主様と打合せ＆相談初回は営業担当と共に実施。お客様に改めてご要望をお伺い、理想の家を明確にします。 ▼土地の調査実際に建築する予定の土地の調査をします。土地ごとの建築規制状況や周囲の景観を確認し、施主様の条件に見合った建築が可能かどうかを確認します。 ※細かな法律・ルールがたくさんあるため、必ず役所の確認を行いながら設計を行います。 ▼コンセプトの構築＆ご提案これまでお伺いした内容や調査をもとに、建築のコンセプトを構築しご提案します。 ▼設計・打合せ定期的に打合せの機会を設け、設計な内容の確認、要望のヒアリングを繰り返します。 ▼設計完成／工務担当者へ引継ぎ工務担当者に完成した設計図を引き継ぎします。その際、施主様のご要望・お考えを共有します。【仕事の特徴】設計の仕事はお客様の要望をご予算内でカタチにすることが求められます。完全自由設計だからこそ、やりがいが十分。お客様とは毎週のように打合せを重ねながら理想のお家へと近づけていきます。「2階リビングでスキップフロアを作りたい」 ⇒1階の天井や配管の位置が限定的になるなど技術的には難しい要望ですが、なんとか実現！「シーリングファンをつけたい」 ⇒通常の天井高のままでは圧迫感があるので少し高くするため、折り天井をご提案！このように技術とアイデアとデザインセンス、すべてを総動員させ、設計に取り組みます。設計は個人の裁量が大きく、スケジュールも自分で組んでいます。上司からの細かな管理や指示もないため、自分のアイデアをフルに発揮できます。自由な環境だからこそ、のびのびと、更なるスキルアップができるのです。
対応案件	住宅

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ハウスメーカー・工務店

悠悠ホールディングス株式会社

【完全週休2日制/時差出勤制度導入】店長候補！新築注文住宅営業職

正社員（中途）
資格手当あり
インテリアコーディネーター
企画・営業・販売・その他

応募する

職種	新築注文住宅営業
勤務地	福岡
給与	正社員（中途）：【月給】 287,000円～348,000円+インセンティブ+諸手当　(年齢・経験・能力・資格等にて異なる) 初年度想定年収：700万～1,200万円（インセンティブ+諸手当含） ※諸手当は、車両手当・家族手当・資格手当・通勤手当・住宅手当・時間外手当等（会社規程有） ※インセンティブは担当部門の実績により会社規程に基づき、月額歩合、賞与歩合に分けてインセンティブ支給致します。 ※試用期間6ヶ月有（試用期間中の給与条件や待遇等に変更はありません。） ※待遇条件の詳細については、面接にてご相談下さい。 ※昇給年1回（8月） ※賞与年2回（1月・7月）※賞与額は受注契約棟数に連動【年収例】 1000万円／入社５年/30代社員 840万円／入社２年/20代社員
仕事内容	住宅展示場へのご来場、WEB・SUUMOでの問合せ、ご紹介や電話等にて来場して頂いたお客様に対して、当社のコンセプト「住まいの健康」となる木造住宅の魅力を伝え、営業として提案・販売・引渡しまで全面的にサポート頂きます。 ※プレイングマネージャーとして、もちろん個人としての実績も必要ですが、メンバーそれぞれ、店舗全体での目標達成、そのために部下のマネジメント・教育・商談同席なども行って頂きます。・対面またはWEBツールを用い、お客様とのお家づくりのお打合せ・設計同行の元、詳細設計お打合せ・納期調整、コスト調整・お引渡しまでの顧客フォロー ※お客様のニーズに合った展示場へお連れしたり、弊社の家づくりを体感できるVR展示場へ案内しています。入居体験、宿泊体験を通じて多くのお客様に好評いただいております。 ※マイホームは人が購入する商品で最も高価なお買い物であり、お客様にとって一生のお買い物、お客様との信頼関係が非常に重要なやり甲斐のあるお仕事です。
対応案件	住宅

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ハウスメーカー・工務店

住友林業株式会社

【急募！/奈良/転勤なし】新築注文住宅のインテリアコーディネーター募集

正社員（中途）
契約社員
女性が活躍
40代・50代活躍
中途採用者5割以上
インテリアコーディネーター

応募する

職種	インテリアコーディネーター
勤務地	奈良
給与	正社員（中途）：月給297,105円～（固定残業代￥76,210～を含む/月） ※別途時間外手当あり（月給に含まれる41時間を超過した時間外労働分について支給） ※別途交通費支給 ※別途業績手当は賞与にて支給【年収例】 20代：450～550万円程度（基本年収400万円＋業績賞与） 30代：450～600万円（基本年収450万円＋業績賞与） ※初年後は満額支給とはならないため、2年目以降のイメージとなります。契約社員：月給297,105円～（固定残業代￥76,210～を含む/月） ※別途時間外手当あり（月給に含まれる41時間を超過した時間外労働分について支給） ※別途交通費支給 ※別途業績手当は賞与にて支給【年収例】 20代：450～550万円程度（基本年収400万円＋業績賞与） 30代：450～600万円（基本年収450万円＋業績賞与） ※初年後は満額支給とはならないため、2年目以降のイメージとなります。
仕事内容	【新築注文住宅のインテリアコーディネート】住友林業で住まいを建築されるお客様に対して、インテリアプランの提案をお任せします。具体的には ■インテリア提案（家具・照明・カーテン等） ■空間提案（配線配灯計画・室内の内装提案） ■トータルインテリアプラン提案（システムキッチン・アート）など住友林業ならではの木の温かみを存分に生かした、心安らげる住宅をトータル提案にてデザインをしていただくことが出来ます。【勤務地】・奈良支店奈良県奈良県生駒市東生駒１－７０－１近鉄東生駒ビル５階
対応案件	住宅

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ハウスメーカー・工務店

職種	インテリアコーディネーター（兵庫）
勤務地	兵庫
給与	正社員（中途）：給与：230,000円〜350,000円 ※基本給：230,000円〜 ※残業代は別途全額支給されます。 ※インセンティブ等は金額に含まれず別途支給されます。【年収例】 680万円／入社6年（インセンティブ等含む） 540万円／入社5年（インセンティブ等含む） 420万円／入社6年（インセンティブ等含む）・賞与：年2回（実績）・昇給：有 ※契約期間中（3ヶ月〜6ヶ月）は賞与・昇給・退職金の対象外となります。
仕事内容	お客様に最も近い位置で理想の家づくりを「カタチ」にしていく、やりがいの大きな仕事です。営業担当と連携し、新築住宅の外観・内装から設備機器に至るまで、お客様との仕様打ち合わせをトータルで担当します。外観パースの依頼から、床材や壁紙、照明といったインテリアの選定まで、お客様のこだわりや夢をヒアリングしながら、二人三脚で具体的なプランを練り上げていきます。お客様の理想が詰まったプランが完成したら、施工管理、現場監督、設計担当者など、次の工程を担うチームへ正確に情報を引き継ぐのも重要な役割です。一人あたり常時10件ほどの案件を並行して担当し、毎月8件を現場へ引き渡すことを目標に進めていきます。複数のお客様との打ち合わせを効率よく管理しながら、細部までこだわり抜く責任感も求められますが、お客様の「理想の家」が完成した時の感動は格別です。＜就業場所＞・住まいづくり館伊丹兵庫県伊丹市中野北3丁⽬4-2
対応案件	住宅

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ハウスメーカー・工務店

職種	インテリアコーディネーター（三重）
勤務地	三重
給与	正社員（中途）：給与：230,000円〜350,000円 ※基本給：230,000円〜 ※残業代は別途全額支給されます。 ※インセンティブ等は金額に含まれず別途支給されます。【年収例】 680万円／入社6年（インセンティブ等含む） 540万円／入社5年（インセンティブ等含む） 420万円／入社6年（インセンティブ等含む）・賞与：年2回（実績）・昇給：有 ※契約期間中（3ヶ月〜6ヶ月）は賞与・昇給・退職金の対象外となります。
仕事内容	お客様に最も近い位置で理想の家づくりを「カタチ」にしていく、やりがいの大きな仕事です。営業担当と連携し、新築住宅の外観・内装から設備機器に至るまで、お客様との仕様打ち合わせをトータルで担当します。外観パースの依頼から、床材や壁紙、照明といったインテリアの選定まで、お客様のこだわりや夢をヒアリングしながら、二人三脚で具体的なプランを練り上げていきます。お客様の理想が詰まったプランが完成したら、施工管理、現場監督、設計担当者など、次の工程を担うチームへ正確に情報を引き継ぐのも重要な役割です。一人あたり常時10件ほどの案件を並行して担当し、毎月8件を現場へ引き渡すことを目標に進めていきます。複数のお客様との打ち合わせを効率よく管理しながら、細部までこだわり抜く責任感も求められますが、お客様の「理想の家」が完成した時の感動は格別です。＜就業場所＞・住まいづくり館四日市三重県四日市市日永三丁目2番18号
対応案件	住宅

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ハウスメーカー・工務店

職種	インテリアコーディネーター（岡山）
勤務地	岡山
給与	正社員（中途）：給与：230,000円〜350,000円 ※基本給：230,000円〜 ※残業代は別途全額支給されます。 ※インセンティブ等は金額に含まれず別途支給されます。【年収例】 680万円／入社6年（インセンティブ等含む） 540万円／入社5年（インセンティブ等含む） 420万円／入社6年（インセンティブ等含む）・賞与：年2回（実績）・昇給：有 ※契約期間中（3ヶ月〜6ヶ月）は賞与・昇給・退職金の対象外となります。
仕事内容	お客様に最も近い位置で理想の家づくりを「カタチ」にしていく、やりがいの大きな仕事です。営業担当と連携し、新築住宅の外観・内装から設備機器に至るまで、お客様との仕様打ち合わせをトータルで担当します。外観パースの依頼から、床材や壁紙、照明といったインテリアの選定まで、お客様のこだわりや夢をヒアリングしながら、二人三脚で具体的なプランを練り上げていきます。お客様の理想が詰まったプランが完成したら、施工管理、現場監督、設計担当者など、次の工程を担うチームへ正確に情報を引き継ぐのも重要な役割です。一人あたり常時10件ほどの案件を並行して担当し、毎月8件を現場へ引き渡すことを目標に進めていきます。複数のお客様との打ち合わせを効率よく管理しながら、細部までこだわり抜く責任感も求められますが、お客様の「理想の家」が完成した時の感動は格別です。＜就業場所＞・住まいづくり館岡山岡山県岡山市北区青江五丁目25番7号
対応案件	住宅

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ハウスメーカー・工務店

職種	インテリアコーディネーター（和歌山）
勤務地	和歌山
給与	正社員（中途）：給与：230,000円〜350,000円 ※基本給：230,000円〜 ※残業代は別途全額支給されます。 ※インセンティブ等は金額に含まれず別途支給されます。【年収例】 680万円／入社6年（インセンティブ等含む） 540万円／入社5年（インセンティブ等含む） 420万円／入社6年（インセンティブ等含む）・賞与：年2回（実績）・昇給：有 ※契約期間中（3ヶ月〜6ヶ月）は賞与・昇給・退職金の対象外となります。
仕事内容	お客様に最も近い位置で理想の家づくりを「カタチ」にしていく、やりがいの大きな仕事です。営業担当と連携し、新築住宅の外観・内装から設備機器に至るまで、お客様との仕様打ち合わせをトータルで担当します。外観パースの依頼から、床材や壁紙、照明といったインテリアの選定まで、お客様のこだわりや夢をヒアリングしながら、二人三脚で具体的なプランを練り上げていきます。お客様の理想が詰まったプランが完成したら、施工管理、現場監督、設計担当者など、次の工程を担うチームへ正確に情報を引き継ぐのも重要な役割です。一人あたり常時10件ほどの案件を並行して担当し、毎月8件を現場へ引き渡すことを目標に進めていきます。複数のお客様との打ち合わせを効率よく管理しながら、細部までこだわり抜く責任感も求められますが、お客様の「理想の家」が完成した時の感動は格別です。＜就業場所＞・田辺営業所和歌山県田辺市新庄町1580番地5
対応案件	住宅

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ハウスメーカー・工務店

職種	インテリアコーディネーター（滋賀）
勤務地	滋賀
給与	正社員（中途）：給与：230,000円〜350,000円 ※基本給：230,000円〜 ※残業代は別途全額支給されます。 ※インセンティブ等は金額に含まれず別途支給されます。【年収例】 680万円／入社6年（インセンティブ等含む） 540万円／入社5年（インセンティブ等含む） 420万円／入社6年（インセンティブ等含む）・賞与：年2回（実績）・昇給：有 ※契約期間中（3ヶ月〜6ヶ月）は賞与・昇給・退職金の対象外となります。
仕事内容	お客様に最も近い位置で理想の家づくりを「カタチ」にしていく、やりがいの大きな仕事です。営業担当と連携し、新築住宅の外観・内装から設備機器に至るまで、お客様との仕様打ち合わせをトータルで担当します。外観パースの依頼から、床材や壁紙、照明といったインテリアの選定まで、お客様のこだわりや夢をヒアリングしながら、二人三脚で具体的なプランを練り上げていきます。お客様の理想が詰まったプランが完成したら、施工管理、現場監督、設計担当者など、次の工程を担うチームへ正確に情報を引き継ぐのも重要な役割です。一人あたり常時10件ほどの案件を並行して担当し、毎月8件を現場へ引き渡すことを目標に進めていきます。複数のお客様との打ち合わせを効率よく管理しながら、細部までこだわり抜く責任感も求められますが、お客様の「理想の家」が完成した時の感動は格別です。＜就業場所＞・住まいづくり館滋賀滋賀県栗東市高野284-4
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