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「資格手当あり」の正社員のインテリア業界の求人・転職情報

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株式会社フジケンハウジング

【愛知】空間デザイン設計/デザイン重視でスキルアップ/完全週休2日制

  • 正社員(中途)
  • 土日休み
  • 女性が活躍
  • 資格手当あり
  • 在宅勤務可能
  • 空間デザイン・空間設計
  • 企画・営業・販売・その他
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職種

住宅・マンションリノベーションの空間デザイン設計

勤務地

岡崎市・名古屋市・刈谷市・豊田市

給与

正社員(中途): <給与>
想定年収:350万円~500万円
月給:230,021円~324,864円(一律手当を含む)

※基本給:187,000円~235,000円
 固定残業手当/月:43,021円~53,087円(固定残業時間30時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
 前職、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。
 その他固定手当/月:1円~30,000円(役職手当)


<その他>
昇給:年1回(9月)
賞与:年3回(6月・8月・12月)※昨年実績4~5か月
インセンティブ:あり


※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

仕事内容

当社では、リノベーション設計を通じて中古住宅に新たな価値を吹き込み、お客様の暮らしを豊かにする役割を担っていただきます。 デザインの力で空間に新しい命を吹き込みたい方、自由な発想でスキルを磨きたい方のご応募をお待ちしています。 <主な業務内容> ◆打合せ・プランニング  ・・・お客様のご要望をヒアリングし、リノベーションプランを企画・提案します。 ◆設計図面作成  ・・・Vectorソフトを活用し、提携先の設計会社と連携しながら図面やパースを作成します。 ◆施工管理サポート  ・・・協力会社との調整や、工事の進行確認、仕上げチェックを担当します。 ◆買取再販の設計  ・・・ 自社で仕入れた中古マンションを自由設計し、新しい価値を持つ空間として再生します。 <働き方の特徴> ◆研修制度 入社後1ヶ月間の基礎研修から始まり、先輩社員とのOJTを通じて実務を学びます。毎月1on1で日々の課題や相談ができるフォロー体制も充実しています。 ◆柔軟な働き方 時差出勤制度や直行直帰が可能で、月平均残業時間は20〜30時間程度です。

対応案件

住宅
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株式会社アルゴシーズ

店舗空間の内装設計・デザイナー募集!個店~大型店、予約殺到の飲食店から高級店まで幅広く担当!

  • 正社員(中途)
  • 土日休み
  • 40代・50代活躍
  • 資格手当あり
  • 中途採用者5割以上
  • 空間デザイン・空間設計
応募する

職種

店舗空間の内装設計・デザイナー

勤務地

北海道札幌市中央区南2条西13丁目319-18

給与

正社員(中途): 【年収】400万円~600万円
【月給】333,333円~500,000円

<内訳>
基本給:257,748円~386,622円
固定残業手当/月:75,585円~113,378円(固定残業時間40時間0分/月)
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

■昇給年1回
■賞与年2回(業績・評価による)

仕事内容

【大手クライアントや有名デザイナーからの案件が多数!】 飲食店を中心とした店舗空間の内装デザイン・設計業務をお任せします。 ■業務詳細 ・現地調査・オーナー様へのヒアリング ・レイアウト作成、デザイン・設計、プレゼンテーション ・基本設計(仕上表や平面図、床伏図、天井伏図、展開図、各種詳細図) ・実施設計 ・Vectorworksを使用した図面作成業務 ・施工業者打ち合わせ ・設計監理(現場の進捗確認) ・お客様への引渡し 私達は、常に「本質」を捉え店舗の内装デザインから施工を行っています。 個店から大型店、予約殺到の飲食店から高級店までと幅広く飲食店を手掛けてきたからこそ、本物の「繁盛店」をつくっていくことができます。 【メディア掲載実績多数】 2003年に創業し東京と札幌を中心に数々の人気店の内装を手掛け、近年では飲食店のみならず高級個人店やオフィスの内装にも事業領域を広げています。 大手企業と直接取引を行っており有名デザイナー案件の実績も多数あります。20年以上蓄積したノウハウと経験値は業界随一と自負しています。 少数精鋭で精度の高いモノづくりをする技術家集団として飲食店づくりの豊富な経験と知識でお客様から選ばれ、一歩一歩着実に業績拡大を実現していきます。 \\自身が設計に携わる理由がある// * “繁盛する店づくり”に一貫して関われる * 設計だけでなく、街づくりにも携われる * 話題店・横丁・商業施設開発に関われる “図面を描いて終わり”ではなく、実際に人が集まり、街に灯りが生まれるところまで見届けられる仕事です。 【施工実績】 ★2023年~2024年施工実績★ 予約殺到の飲食店から高級店まで幅広い実績があります。 ・鮨 無何有(東京都港区白金) ・北じま(神奈川県鎌倉市) ・日常茶飯時(東京都港区・虎ノ門ヒルズステーションタワー) ・すき焼 しゃぶしゃぶつかだ 渋谷スクランブルスクエア店(東京都渋谷区) ・裏の山の木の子 渋谷店(東京都渋谷区道玄坂) ・すき焼 しゃぶしゃぶつかだ KITTE大阪店(大阪市北区梅田) ・月島もんじゃ くうや すすきの店(札幌中央区・ココノススキノ) ・8TH SEA OYSTER Bar cocono susukino店(札幌中央区・ココノススキノ) ※もちろん飲食店以外の案件もあり幅広く内装デザインに携わることが出来ます。 ※意匠性の高い案件から、大規模な複合施設まで多岐にわたります。

対応案件

店舗 商業施設 オフィス
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職種

設計デザイナー

勤務地

京都府京都市下京区東塩小路町606 三旺京都駅前ビル7F

給与

正社員(中途): 給与:月給:255,000円~362,000円(一律手当を含む)
※基本給:250,000円~350,000円
※その他固定手当:5,000円~12,000円

・昇給:年1回(4月、人事考課による)
・賞与:年2回(7月、12月、過去実績3ヶ月分)
・試用期間:3ヶ月(雇用条件に変更なし)
※賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。

仕事内容

カフェや飲食店、温浴施設など、多彩な商業施設の設計をお任せします。 単に図面を引くだけではなく、店舗の顔となる看板のデザインや特注什器の選定、照明計画まで含めたトータルな空間演出に携われるのがこの仕事の醍醐味です。 具体的な業務としては、営業や施工管理とチームを組み、現地調査やヒアリングからスタートします。 クライアントとの打ち合わせを重ね、Vectorworksを用いて基本・実施設計を行い、パースやプレゼン資料を作成して理想の店舗を形にしていきます。 社内に施工管理部門があるため、複雑な収まりについても即座に相談・解消できる環境があり、現場からのフィードバックを設計スキルへと直接還元することが可能です。 自分が描いた一本の線が、看板や什器となって具現化され、多くの人々が訪れる賑わいの場へと変わる瞬間には、言葉にできない確かな手応えを感じられるでしょう。 一方で、限られた予算や納期の中で意匠性と機能性を両立させる厳しさはありますが、それを乗り越えた先に、店舗づくりのスペシャリストとしての真の成長が待っています。

対応案件

店舗
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職種

設計デザイナー(経験者優遇)

勤務地

愛知県名古屋市西区中小田井二丁目245

給与

正社員(中途): <予定年収>
・450万円~650万円
※賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。

<月給>
・月給25万5000円~36万2000円
(内訳:基本給25万円~35万円 + 一律手当5000円~1万2000円 )
<昇給・賞与>
・昇給:年1回(4月/人事考課の結果による)
・賞与:年2回(7月・12月/過去実績3ヶ月分)

仕事内容

商業施設や路面店など、多彩なジャンルの店舗設計をトータルに手がけていただきます。 単にデスクで図面を引くだけでなく、営業や施工管理のメンバーとチームを組み、現場調査やクライアントへのヒアリングから深く入り込むのが当社のスタイルです。 具体的な業務としては、Vectorworksを用いた基本設計・実施設計から、レイアウト・意匠・各種設備の検討、さらには店舗の顔となる看板や造作什器のデザインまで幅広く担当します。 Illustratorを使用したパース作成やプレゼン資料作成も行い、自分のアイデアを形にして提案する面白さがあります。 社内に施工管理部隊がいるため「この収まりで問題ないか」といった相談も現場とスムーズに行え、実務に即した精度の高い設計スキルを磨ける環境です。 完成後には竣工図の作成まで責任を持って見届けます。 一つひとつの店舗を構成するあらゆる要素に携わるため、オープンを迎えた際の「自分がこの店を作った」という手応えは格別ですが、その分、細部までこだわり抜く責任感も求められます。 1日の流れの中で、社内での集中した設計作業と、現場での打ち合わせをバランスよくこなし、プロの設計デザイナーとして成長していける環境です。

対応案件

店舗
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  • CG・パース制作会社、その他

職種

施工管理

勤務地

神奈川県横浜市中区尾上町4-47 リスト関内ビル(関内駅 徒歩1分)

給与

正社員(中途): 給与:月給:36万7600円 〜 71万円
※経験・能力・前職給与を最大限考慮し決定します。
※給与体系は役割に応じ、以下のいずれかを適用します。

・昇給:年2回(1月、7月)
・賞与:年2回(6月、12月)

【残業代について】 本募集では、経験や役割に応じて以下のいずれかの給与体系が適用されます。
①時間外手当を別途全額支給する場合
②月給に固定残業手当を含む場合(固定残業手当:8万9,700円~13万4,820円/30時間分を含む。30時間を超過した分は別途全額支給)

【手当】
・ライフプラン支援金:月5万円(一律支給)
・役職手当(課長代理:月3万円、課長:月5万円、部長:月10万円)
・資格手当(宅地建物取引士:月3万円、1級施工管理技士:月3万円)
・通勤手当(規定支給、月5万円まで)
・その他手当(通勤、皆勤、家族手当 ※規定あり)

【年収例】
・1200万円/部長職(月給72万円+賞与)
・890万円/課長職(月給59.8万円+賞与)

仕事内容

横浜・湘南エリアを中心とした木造戸建住宅の現場統括責任者を募集します。 あなたがこれまでに培ってきた豊富な現場経験や判断力を、「作品づくり」と「組織づくり」に発揮していただきたいと考えています。 <具体的な業務内容> ・品質、工程、安全、予算管理の統括および複数現場の進捗管理 ・設計図書の読み込みと、設計意図を汲み取った施工計画の立案・実行 ・メンバーへの業務差配、技術指導、1on1を通じたキャリア支援 ・施工管理アプリ「ANDPAD」を活用した現場情報のリアルタイム把握と業務改善 ・協力会社との折衝、信頼関係構築およびパフォーマンス最大化 フレックスタイム制(コアタイム10:00〜15:00)を活用し、直行直帰や効率的なスケジュール調整が可能です。 報告のためだけに事務所へ戻る非効率は排除されており、施工管理アプリ「ANDPAD」を駆使して現場と連携します。 チームは設計士、営業、そして協力会社の職人たちといったプロフェッショナル集団で構成されており、あなたは彼らを束ねるプロジェクトマネージャーとして手腕を振るっていただきます。 一邸ごとに設計士のこだわりが凝縮された、一つとして同じもののない空間を創り上げるため、マニュアル通りの進行では通用しない厳しさがありますが、その分、完成時の達成感はひとしおです。 現場のアンカーとして品質を守り抜くだけでなく、次世代のプロフェッショナルを育てる師として、チームと会社の未来を牽引してください。

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住宅
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  • CG・パース制作会社、その他

職種

設計職(木造戸建住宅)

勤務地

神奈川県横浜市中区尾上町4-47 リスト関内ビル(関内駅 徒歩1分)

給与

正社員(中途): 給与:月給 30万100円 ~ 71万円
※経験・能力・前職給与を最大限考慮し、選考を通じて給与・役職を決定します。
※上記月給には、全員に一律で支払われる「ライフプラン支援金(月5万円)」を含みます。

・昇給:年2回(1月、7月)
・賞与:年2回(6月、12月)

【残業代について】 本募集では、経験や役割に応じて以下のいずれかの給与体系が適用されます。
①時間外手当を別途全額支給する場合
②月給に固定残業手当を含む場合  (固定残業手当:8万9,700円~13万4,820円/30時間分を含む。30時間を超過した分は別途全額支給)

【手当】
・ライフプラン支援金:月5万円(一律支給)
・役職手当(主任~部長):月5,000円~10万円
・宅地建物取引士手当:月3万円
・1級建築士手当:月5万円
・2級建築士手当:月3万円
・通勤手当(規定支給、月5万円まで)

【年収例】
・540万円/入社2年・主任(月給35万円+賞与年2回/各種手当含む)
・1,200万円/入社10年・部長(月給72万円+賞与年2回/各種手当含む)

仕事内容

自社一貫体制の中核として、木造戸建住宅の設計業務全般をお任せします。 <具体的な業務内容> ・用地情報やお客様の要望をもとに営業担当と企画を立案 ・コンセプトに基づいた間取り・外観・内装のデザイン ・AutoCADやJw_cadを用いた図面作成 ・各種法規チェックや確認申請業務 ・施工部門へ設計意図を伝える監理業務 私たちが手掛けるのは、平均販売価格8,500万円という高価格帯の分譲住宅や、お客様の夢を叶える注文住宅、さらには150棟を超える大規模な街づくりプロジェクトなど多岐にわたります。 設計士としての「作品」づくりだけでなく、その土地に新たな価値を生み出す「事業」としての視点も求められるため、デザイン性と収益性のバランス感覚など、プロとしての厳しい目利きも必要とされますが、その分、自身のアイデアが地図に残る仕事として結実する瞬間は、何物にも代えがたいやりがいがあります。 社内には多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しており、互いに刺激し合いながらスキルを高め合える環境です。

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  • ハウスメーカー・工務店

職種

インテリアコーディネーター(高知)

勤務地

高知

給与

正社員(中途): 給与:230,000円〜350,000円
※基本給:230,000円〜
※残業代は別途全額支給されます。
※インセンティブ等は金額に含まれず別途支給されます。

【年収例】
680万円/入社6年(インセンティブ等含む)
540万円/入社5年(インセンティブ等含む)
420万円/入社6年(インセンティブ等含む)

・賞与:年2回(実績)
・昇給:有
※契約期間中(3ヶ月〜6ヶ月)は賞与・昇給・退職金の対象外となります。

仕事内容

お客様に最も近い位置で理想の家づくりを「カタチ」にしていく、やりがいの大きな仕事です。 営業担当と連携し、新築住宅の外観・内装から設備機器に至るまで、お客様との仕様打ち合わせをトータルで担当します。 外観パースの依頼から、床材や壁紙、照明といったインテリアの選定まで、お客様のこだわりや夢をヒアリングしながら、二人三脚で具体的なプランを練り上げていきます。 お客様の理想が詰まったプランが完成したら、施工管理、現場監督、設計担当者など、次の工程を担うチームへ正確に情報を引き継ぐのも重要な役割です。 一人あたり常時10件ほどの案件を並行して担当し、毎月8件を現場へ引き渡すことを目標に進めていきます。 複数のお客様との打ち合わせを効率よく管理しながら、細部までこだわり抜く責任感も求められますが、お客様の「理想の家」が完成した時の感動は格別です。 <就業場所> ・住まいづくり館 高知 高知県高知市高そね9-21

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住宅
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職種

インテリアコーディネーター(徳島)

勤務地

徳島

給与

正社員(中途): 給与:230,000円〜350,000円
※基本給:230,000円〜
※残業代は別途全額支給されます。
※インセンティブ等は金額に含まれず別途支給されます。

【年収例】
680万円/入社6年(インセンティブ等含む)
540万円/入社5年(インセンティブ等含む)
420万円/入社6年(インセンティブ等含む)

・賞与:年2回(実績)
・昇給:有
※契約期間中(3ヶ月〜6ヶ月)は賞与・昇給・退職金の対象外となります。

仕事内容

お客様に最も近い位置で理想の家づくりを「カタチ」にしていく、やりがいの大きな仕事です。 営業担当と連携し、新築住宅の外観・内装から設備機器に至るまで、お客様との仕様打ち合わせをトータルで担当します。 外観パースの依頼から、床材や壁紙、照明といったインテリアの選定まで、お客様のこだわりや夢をヒアリングしながら、二人三脚で具体的なプランを練り上げていきます。 お客様の理想が詰まったプランが完成したら、施工管理、現場監督、設計担当者など、次の工程を担うチームへ正確に情報を引き継ぐのも重要な役割です。 一人あたり常時10件ほどの案件を並行して担当し、毎月8件を現場へ引き渡すことを目標に進めていきます。 複数のお客様との打ち合わせを効率よく管理しながら、細部までこだわり抜く責任感も求められますが、お客様の「理想の家」が完成した時の感動は格別です。 <就業場所> ・住まいづくり館 徳島 徳島県徳島市西新浜町二丁目5番68号 ・藍住営業所 徳島県板野郡藍住町徳命字元村157番1

対応案件

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職種

インテリアコーディネーター(香川)

勤務地

香川

給与

正社員(中途): 給与:230,000円〜350,000円
※基本給:230,000円〜
※残業代は別途全額支給されます。
※インセンティブ等は金額に含まれず別途支給されます。

【年収例】
680万円/入社6年(インセンティブ等含む)
540万円/入社5年(インセンティブ等含む)
420万円/入社6年(インセンティブ等含む)

・賞与:年2回(実績)
・昇給:有
※契約期間中(3ヶ月〜6ヶ月)は賞与・昇給・退職金の対象外となります。

仕事内容

お客様に最も近い位置で理想の家づくりを「カタチ」にしていく、やりがいの大きな仕事です。 営業担当と連携し、新築住宅の外観・内装から設備機器に至るまで、お客様との仕様打ち合わせをトータルで担当します。 外観パースの依頼から、床材や壁紙、照明といったインテリアの選定まで、お客様のこだわりや夢をヒアリングしながら、二人三脚で具体的なプランを練り上げていきます。 お客様の理想が詰まったプランが完成したら、施工管理、現場監督、設計担当者など、次の工程を担うチームへ正確に情報を引き継ぐのも重要な役割です。 一人あたり常時10件ほどの案件を並行して担当し、毎月8件を現場へ引き渡すことを目標に進めていきます。 複数のお客様との打ち合わせを効率よく管理しながら、細部までこだわり抜く責任感も求められますが、お客様の「理想の家」が完成した時の感動は格別です。 <就業場所> ・住まいづくり館 高松 香川県高松市三名町142番地1 ・丸亀営業所 香川県丸亀市天満町一丁目6番19号

対応案件

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職種

インテリアコーディネーター

勤務地

兵庫県姫路市

給与

正社員(中途): ■年収モデル:350万円~650万円 22歳~45歳例
■月収モデル:25万円~45万円  22歳~45歳例
■賃金形態 :月給制
※上記は、あくまでも想定であり、スキル及び経験を考慮の上決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■期末賞与(年間業績による)

仕事内容

インテリアコーディネーターとして営業や設計と共にまずはお客様の要望や好み、ライフスタイルのヒアリングを行い、一緒に家の詳細部分を決めていきます。 例えば「フローリングは明るい色がいい」とったご要望に対して、見積もりと比較しながら複数のフローリングの中から提案。 壁紙や床、天井の材料、キッチンや浴室などの設備から照明プラン、カーテンや家具などの提案をしていただきます。 こちらの意見を押し付ける提案ではなく、お客様と一緒に吟味して決定していきます。 【主な案件】 木造住宅の新築・リフォームがメインとなります。

対応案件

住宅
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職種

オフィスの内装施工営業

勤務地

大阪本社 or 東京本社 ※いずれかご希望の勤務地をお選びいただけます。

給与

正社員(中途): 月給:43万円~70万円程度


※管理監督者のため、残業代の支給はございません。
※東京のみ住宅手当あり(20,000円/月)

※資格手当別途支給
【一例】
1級建築⼠ 18万円(年額)
2級建築士 9万円(年額) 
1級建築施⼯管理技⼠ 12万円(年額)
2級建築施工管理技士 6万円(年額)
社内規定に準じて支給
その他にも資格手当あり

仕事内容

オフィスの内装施工営業として、お客様が抱えるオフィス空間の課題を解決へ導く営業活動をお任せします。 <具体的な業務> ・展示会や交流会などで新たに出会ったお客様を中心とした新規開拓営業 ・新規企業様のヒアリング ・社内の設計・積算・施工管理担当者を巻き込んだプロジェクトのクロージング 出社後に社内チームと提案内容のすり合わせを行い、コアタイムを活用して午後は展示会に足を運び新たな顧客との接点を持つ、といった裁量を持った柔軟な働き方が可能です。 アパレルや雑貨、飲食店など多種多様な業界のお客様へ最適な空間を提案するため、社内の専門スタッフと密に連携しながら、チームの核としてプロジェクトを牽引することが求められます。 ワークプレイス関連展示会への出展など、自ら市場を開拓していく面白さがある一方で、関わる人が多岐にわたるため、関係各所との調整力やスケジュール管理能力が問われる責任あるポジションです。 お客様の想いをヒアリングして形にし、快適なオフィス空間を創り上げることで、企業の成長を直接後押しできる大きなやりがいを感じていただけます。 <勤務場所について> 下記いずれかの本社をお選びいただけます。※転勤はありません。 ・大阪本社:大阪府大阪市久太郎町3-4-20(Osaka metro本町駅より徒歩3分) ・東京本社:東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス 16F(JR各線 新宿駅7番出口より徒歩5分)

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店舗
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  • CG・パース制作会社、その他

職種

建築施工管理

勤務地

東京支店:東京都港区高輪3-19-23 ※東京を中心とする東日本エリアの配属となります。

給与

正社員(中途): <予定年収>
600万円~850万円
※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定します。

<賃金内訳>
・月給:320,000円~500,000円
(内訳:基本給300,000円~400,000円+その他固定手当20,000円~100,000円)
・昇給:年1回
・賞与:年2回
・残業手当:有(別途全額支給)

仕事内容

当社が受注する、数億円から最大50億円規模におよぶ建築工事の施工管理業務をお任せします。 具体的には、公共住宅やマンション、学校、庁舎、病院、介護施設、オフィスビル、工場、物流センターなど、多彩な新築工事の現場にて、工程・安全・品質・原価の管理を担っていただきます。 新築案件が中心のため、更地の状態から建物が完成するまでの一連のプロセスを1年〜3年というスパンでじっくりと経験できるのが醍醐味です。 入社後はまず補佐として現場の流れを掴んでいただきますが、当社のノウハウを吸収した後は、早期に監理技術者として現場を牽引していただくことを期待しています。 現在、社内ではドローンによる測量や会議のZOOM化など、ICT活用による業務効率化を積極的に進めており、協力会社や社内の設計担当と密に連携しながら、スムーズに工事を進められる環境です。 大規模プロジェクトを動かす責任の重さはありますが、自社設計案件も多いため意思疎通がしやすく、地図に残る建物を自らの手で完成させる達成感は、何物にも代えがたいやりがいとなるはずです。

対応案件

オフィス 住宅 医療・介護・福祉 その他施設
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  • リフォーム・内装会社

職種

設計

勤務地

・東京都港区赤坂2-3-5 赤坂スターゲートプラザ15F (銀座線・南北線「溜池山王」駅 9番出口から徒歩1分)

給与

正社員(中途): 給与:月給:35万円~56.6万円
※上記月給には一律の固定残業代(45時間分・7万4,000円)を含みます。
※固定残業代の超過分は別途支給いたします。
※経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。
※試用期間6か月あり(期間中の待遇に変更はありません)。

<モデル年収例>
・750万円/38歳(入社3年)
・650万円/30歳(入社2年)

仕事内容

木造注文住宅や建売住宅の設計を中心に、お客様の理想を形にするクリエイティブな業務をお任せします。 具体的には、お客様とのお打ち合わせから始まり、ご要望を深く反映させたプランの提案、アーキトレンドやJWCADを用いた図面作成、そして各種申請手続きまでを一貫して担当していただきます。 営業、設計、施工管理が1つのチームとなり、それぞれの専門性を発揮しながら一つのプロジェクトを完成させていくため、周囲と密に連携を取りながら進める面白さがあります。 1日の中で、社内での図面作成に集中する時間もあれば、お客様と対面して直接反応をいただける打ち合わせの時間もあり、変化に富んだ環境です。 当社の強みは、適正価格の実現により建売住宅に近い価格帯で高品質な注文住宅を提供できる点です。 グレードの高い設備や仕様を自信を持って提案できることが設計としてのやりがいに繋がります。 注文住宅だけでなく、マンションや中古戸建のリノベーション設計に携わるチャンスも豊富にあるため、木造の知識を軸にしながら多角的なスキルアップを目指せることも、この仕事の大きな魅力です。

対応案件

商業施設 住宅
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  • ハウスメーカー・工務店

職種

設計職

勤務地

東京都新宿区住吉町3-11(最寄り駅:都営新宿線「曙橋駅」、丸ノ内線「四谷三丁目駅」)

給与

正社員(中途): <給与> 月給30万円~ (想定年収:450万円~700万円+インセンティブ)
※月給には固定残業代(25時間分/5万円~)を含みます。超過した場合は別途支給いたします。
※経験・能力・前職給与を考慮し、規定に基づき決定します。

昇給:年1回
賞与:年2回(6月/11月)

<試用期間> 3ヶ月(雇用形態・給与に変更はありません)

仕事内容

東京23区の中心エリアにおいて、木造住宅や集合住宅の設計業務全般に携わっていただきます。 設計する物件は、土地形状や法的な条件が毎回異なる都心の狭小住宅が中心で、「制約を創造に変える」高度な設計スキルが身につく環境です。 具体的な業務は、基本計画の作成から、実施図面・確認申請図面の作成、法規チェック、納まり検討、さらにはプレゼン資料・販売図面作成、そしてお客様との打合せまで、設計プロセス全般にわたります。 入社後は、まず先輩のサポート業務として当社の物件や仕様に慣れていただくところからスタート。 経験やスキルに合わせておおよそ1年程度かけて業務の流れを習得していただきますので、経験の浅い方でも安心してステップアップが可能です。 都心部の複雑な法規やタイトな条件の中で最良の解を見つけ出すための粘り強い検討と、高い専門性が常に求められる厳しさもありますが、裁量を持って設計からお客様との打合せまで一貫して携わることができ、インセンティブ制度により頑張りがしっかりと収入に反映されるやりがいのある仕事です。 プロジェクトは、設計経験豊富な先輩社員や営業・施工管理部門など、多様なメンバーと連携しながら業務を進めます。 風通しの良いチームで、互いに協力し合いながら、より良い住まいづくりを目指しています。

対応案件

住宅
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  • ハウスメーカー・工務店

職種

インテリアコーディネーター(京都)

勤務地

京都

給与

正社員(中途): 給与:230,000円〜350,000円
※基本給:230,000円〜
※残業代は別途全額支給されます。
※インセンティブ等は金額に含まれず別途支給されます。

【年収例】
680万円/入社6年(インセンティブ等含む)
540万円/入社5年(インセンティブ等含む)
420万円/入社6年(インセンティブ等含む)

・賞与:年2回(実績)
・昇給:有
※契約期間中(3ヶ月〜6ヶ月)は賞与・昇給・退職金の対象外となります。

仕事内容

お客様に最も近い位置で理想の家づくりを「カタチ」にしていく、やりがいの大きな仕事です。 営業担当と連携し、新築住宅の外観・内装から設備機器に至るまで、お客様との仕様打ち合わせをトータルで担当します。 外観パースの依頼から、床材や壁紙、照明といったインテリアの選定まで、お客様のこだわりや夢をヒアリングしながら、二人三脚で具体的なプランを練り上げていきます。 お客様の理想が詰まったプランが完成したら、施工管理、現場監督、設計担当者など、次の工程を担うチームへ正確に情報を引き継ぐのも重要な役割です。 一人あたり常時10件ほどの案件を並行して担当し、毎月8件を現場へ引き渡すことを目標に進めていきます。 複数のお客様との打ち合わせを効率よく管理しながら、細部までこだわり抜く責任感も求められますが、お客様の「理想の家」が完成した時の感動は格別です。 <就業場所> ・住まいづくり館 京都 京都府京都市伏見区竹田中内畑町31 ・京都西院営業所 京都府京都市右京区西院月双町1番

対応案件

住宅
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  • 株式会社秀光ビルドの求人転職情報その10
  • ハウスメーカー・工務店

職種

インテリアコーディネーター(愛知)

勤務地

愛知

給与

正社員(中途): 給与:230,000円〜350,000円
※基本給:230,000円〜
※残業代は別途全額支給されます。
※インセンティブ等は金額に含まれず別途支給されます。

【年収例】
680万円/入社6年(インセンティブ等含む)
540万円/入社5年(インセンティブ等含む)
420万円/入社6年(インセンティブ等含む)

・賞与:年2回(実績)
・昇給:有
※契約期間中(3ヶ月〜6ヶ月)は賞与・昇給・退職金の対象外となります。

仕事内容

お客様に最も近い位置で理想の家づくりを「カタチ」にしていく、やりがいの大きな仕事です。 営業担当と連携し、新築住宅の外観・内装から設備機器に至るまで、お客様との仕様打ち合わせをトータルで担当します。 外観パースの依頼から、床材や壁紙、照明といったインテリアの選定まで、お客様のこだわりや夢をヒアリングしながら、二人三脚で具体的なプランを練り上げていきます。 お客様の理想が詰まったプランが完成したら、施工管理、現場監督、設計担当者など、次の工程を担うチームへ正確に情報を引き継ぐのも重要な役割です。 一人あたり常時10件ほどの案件を並行して担当し、毎月8件を現場へ引き渡すことを目標に進めていきます。 複数のお客様との打ち合わせを効率よく管理しながら、細部までこだわり抜く責任感も求められますが、お客様の「理想の家」が完成した時の感動は格別です。 <就業場所> ・豊川営業所 愛知県豊川市大橋町二丁目7番地 ・住まいづくり館 春日井 愛知県春日井市篠木町一丁目17番 ・住まいづくり館 一宮 愛知県一宮市浅野字花ノ木22-1

対応案件

住宅
  • 株式会社秀光ビルドの求人転職情報その1
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  • 設計事務所

株式会社フロンティアコンサルティング

【福岡/多様な働き方を実現するオフィスの専門家!オフィス内装デザイナー募集】月給32万円~/資格手当5万円/異業界活躍

  • 正社員(中途)
  • 土日休み
  • 女性が活躍
  • 40代・50代活躍
  • 資格手当あり
  • 在宅勤務可能
  • 中途採用者5割以上
  • 空間デザイン・空間設計
応募する

職種

設計デザイナー(ワークプレイス構築)

勤務地

福岡県福岡市博多区中洲5-3-8 アクア博多6F

給与

正社員(中途): ■想定年収:590万円~760万円
※上記想定年収には賞与および30時間相当の残業代が含まれています。
(30時間の残業代を含まない想定年収:504万円~648万円)

■月給:32万円~41万円
※残業代は別途全額支給
※住宅補助(月2万円/一律支給)を含む

■賞与:年2回(基本給計4か月分)
■昇給:年1回(人事評価による)

仕事内容

◇◆フロンティアコンサルティングが挑戦するワークプレイスづくり◆◇ 2020年のコロナ流行以後、日本のオフィスのあり方は大きく変化しました。例えば、多様な働き方を可能にするワークプレイス/オフィスはどうあるべきかなど、環境、空間づくりに手探りの企業も多く存在しています。 私たちフロンティアコンサルティングは、2007年から一貫してお客様のオフィスづくりを軸に事業を拡大してきた知見を活かし、これらの課題に対して「働き方」と「働く空間」をデザイン・提案しています。 多様化する現代においてワークプレイス/オフィスに求められる要素は、イノベーションの創出、コミュニケーションの活性化、ブランディングの強化、など企業それぞれが目指す未来によって異なります。 当社はオフィス物件仲介、PM・CM、デザイン、設計施工、運用支援までを多角的に行うコンサルティングファームとして、オフィスに新たな価値をつくる為のワークシーンを議論・デザインし、「働く人と働く場所の未来をつくる」ためのアイデアや施策を提示しています。 ◇◆仕事のやりがい◆◇ お客様の要望を汲み取った上で、広い裁量権でデザインすることができます。 具体的なイメージまでは持てていないお客様には要件整理から携わり、ヒアリングした内容をもとにコンセプトからご提案します。 「企業成長を叶える働き方が出来るオフィス」を軸にコンサルティング目線のデザインが出来、またお客様ごとに異なるワークプレイスデザインを提案できることも魅力です。 ◇◆案件実績◆◇ https://www.frontierconsul.net/works_cat/work-place/ ◇◆仕事の流れ◆◇ <初回訪問・ヒアリング> 営業とともにお客様先に訪問し、お客様の抽象的なイメージを具体的な提案に繋げられるよう、移転・リノベーションの背景やデザインの要望、思いを伺います。 ↓ <図面作成・プレゼン準備> ヒアリング内容を元に、図面・プレゼン資料の作成を行います。プレゼン資料は営業と共同で行いますが、デザインイメージやコンセプトの作成はデザイナーが中心となって動きます。 ↓ <お客様へのプレゼン> 営業と一緒に提案資料を持って訪問し、コンセプトやデザインの意図をお伝えします。 ↓ <工事・引き渡し> プレゼンの結果お仕事を受注したら、工事が始まります。現場の管理は施工管理部門や営業がメインで行ないますが、デザイン性の高い施工箇所など、必要に応じてデザイナーが現場で職人に直接指示を出します。 ◇◆社員インタビュー◆◇ https://www.frontierconsul.net/careers/people/

対応案件

オフィス
  • 株式会社フロンティアコンサルティングの求人転職情報その1
  • 設計事務所

株式会社フロンティアコンサルティング

【名古屋/多様な働き方を実現するオフィスの専門家!オフィス内装デザイナー募集】月給32万円~/資格手当5万円/異業界活躍

  • 正社員(中途)
  • 土日休み
  • 女性が活躍
  • 40代・50代活躍
  • 資格手当あり
  • 在宅勤務可能
  • 中途採用者5割以上
  • 空間デザイン・空間設計
応募する

職種

設計デザイナー(ワークプレイス構築)

勤務地

愛知県名古屋市中村区名駅3-25-9 堀内ビル1F

給与

正社員(中途): ■想定年収:590万円~760万円
※上記想定年収には賞与および30時間相当の残業代が含まれています。
(30時間の残業代を含まない想定年収:504万円~648万円)

■月給:32万円~41万円
※残業代は別途全額支給
※住宅補助(月2万円/一律支給)を含む

■賞与:年2回(基本給計4か月分)
■昇給:年1回(人事評価による)

仕事内容

◇◆フロンティアコンサルティングが挑戦するワークプレイスづくり◆◇ 2020年のコロナ流行以後、日本のオフィスのあり方は大きく変化しました。例えば、多様な働き方を可能にするワークプレイス/オフィスはどうあるべきかなど、環境、空間づくりに手探りの企業も多く存在しています。 私たちフロンティアコンサルティングは、2007年から一貫してお客様のオフィスづくりを軸に事業を拡大してきた知見を活かし、これらの課題に対して「働き方」と「働く空間」をデザイン・提案しています。 多様化する現代においてワークプレイス/オフィスに求められる要素は、イノベーションの創出、コミュニケーションの活性化、ブランディングの強化、など企業それぞれが目指す未来によって異なります。 当社はオフィス物件仲介、PM・CM、デザイン、設計施工、運用支援までを多角的に行うコンサルティングファームとして、オフィスに新たな価値をつくる為のワークシーンを議論・デザインし、「働く人と働く場所の未来をつくる」ためのアイデアや施策を提示しています。 ◇◆仕事のやりがい◆◇ お客様の要望を汲み取った上で、広い裁量権でデザインすることができます。 具体的なイメージまでは持てていないお客様には要件整理から携わり、ヒアリングした内容をもとにコンセプトからご提案します。 「企業成長を叶える働き方が出来るオフィス」を軸にコンサルティング目線のデザインが出来、またお客様ごとに異なるワークプレイスデザインを提案できることも魅力です。 ◇◆案件実績◆◇ https://www.frontierconsul.net/works_cat/work-place/ ◇◆仕事の流れ◆◇ <初回訪問・ヒアリング> 営業とともにお客様先に訪問し、お客様の抽象的なイメージを具体的な提案に繋げられるよう、移転・リノベーションの背景やデザインの要望、思いを伺います。 ↓ <図面作成・プレゼン準備> ヒアリング内容を元に、図面・プレゼン資料の作成を行います。プレゼン資料は営業と共同で行いますが、デザインイメージやコンセプトの作成はデザイナーが中心となって動きます。 ↓ <お客様へのプレゼン> 営業と一緒に提案資料を持って訪問し、コンセプトやデザインの意図をお伝えします。 ↓ <工事・引き渡し> プレゼンの結果お仕事を受注したら、工事が始まります。現場の管理は施工管理部門や営業がメインで行ないますが、デザイン性の高い施工箇所など、必要に応じてデザイナーが現場で職人に直接指示を出します。 ◇◆社員インタビュー◆◇ https://www.frontierconsul.net/careers/people/

対応案件

オフィス
  • 株式会社フロンティアコンサルティングの求人転職情報その1
  • 設計事務所

株式会社フロンティアコンサルティング

【札幌/多様な働き方を実現するオフィスの専門家!オフィス内装デザイナー募集】月給32万円~/資格手当5万円/異業界活躍

  • 正社員(中途)
  • 土日休み
  • 女性が活躍
  • 40代・50代活躍
  • 資格手当あり
  • 在宅勤務可能
  • 中途採用者5割以上
  • 空間デザイン・空間設計
応募する

職種

設計デザイナー(ワークプレイス構築)

勤務地

北海道札幌市中央区北3条西3-1-44 ヒューリックスクエア札幌 5F

給与

正社員(中途): ■想定年収:590万円~760万円
※上記想定年収には賞与および30時間相当の残業代が含まれています。
(30時間の残業代を含まない想定年収:504万円~648万円)

■月給:32万円~41万円
※残業代は別途全額支給
※住宅補助(月2万円/一律支給)を含む

■賞与:年2回(基本給計4か月分)
■昇給:年1回(人事評価による)

仕事内容

◇◆フロンティアコンサルティングが挑戦するワークプレイスづくり◆◇ 2020年のコロナ流行以後、日本のオフィスのあり方は大きく変化しました。例えば、多様な働き方を可能にするワークプレイス/オフィスはどうあるべきかなど、環境、空間づくりに手探りの企業も多く存在しています。 私たちフロンティアコンサルティングは、2007年から一貫してお客様のオフィスづくりを軸に事業を拡大してきた知見を活かし、これらの課題に対して「働き方」と「働く空間」をデザイン・提案しています。 多様化する現代においてワークプレイス/オフィスに求められる要素は、イノベーションの創出、コミュニケーションの活性化、ブランディングの強化、など企業それぞれが目指す未来によって異なります。 当社はオフィス物件仲介、PM・CM、デザイン、設計施工、運用支援までを多角的に行うコンサルティングファームとして、オフィスに新たな価値をつくる為のワークシーンを議論・デザインし、「働く人と働く場所の未来をつくる」ためのアイデアや施策を提示しています。 ◇◆仕事のやりがい◆◇ お客様の要望を汲み取った上で、広い裁量権でデザインすることができます。 具体的なイメージまでは持てていないお客様には要件整理から携わり、ヒアリングした内容をもとにコンセプトからご提案します。 「企業成長を叶える働き方が出来るオフィス」を軸にコンサルティング目線のデザインが出来、またお客様ごとに異なるワークプレイスデザインを提案できることも魅力です。 ◇◆案件実績◆◇ https://www.frontierconsul.net/works_cat/work-place/ ◇◆仕事の流れ◆◇ <初回訪問・ヒアリング> 営業とともにお客様先に訪問し、お客様の抽象的なイメージを具体的な提案に繋げられるよう、移転・リノベーションの背景やデザインの要望、思いを伺います。 ↓ <図面作成・プレゼン準備> ヒアリング内容を元に、図面・プレゼン資料の作成を行います。プレゼン資料は営業と共同で行いますが、デザインイメージやコンセプトの作成はデザイナーが中心となって動きます。 ↓ <お客様へのプレゼン> 営業と一緒に提案資料を持って訪問し、コンセプトやデザインの意図をお伝えします。 ↓ <工事・引き渡し> プレゼンの結果お仕事を受注したら、工事が始まります。現場の管理は施工管理部門や営業がメインで行ないますが、デザイン性の高い施工箇所など、必要に応じてデザイナーが現場で職人に直接指示を出します。 ◇◆社員インタビュー◆◇ https://www.frontierconsul.net/careers/people/

対応案件

オフィス
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  • ハウスメーカー・工務店

株式会社望みグループホールディングス

インテリアコーディネーター経験を活かして【お客様の夢をカタチに】年収890万も目指せる/残業少/年休120日以上

  • 正社員(中途)
  • 契約社員
  • 女性が活躍
  • 40代・50代活躍
  • 資格手当あり
  • 在宅勤務可能
  • 中途採用者5割以上
  • インテリアコーディネーター
応募する

職種

インテリアコーディネーター

勤務地

岐阜県・愛知県 ※勤務地はご希望と状況に応じて決定します。

給与

正社員(中途): 月給: 250,000円~600,000円
※経験・能力・前職給与を考慮し、当社規定に基づき決定します。
※試用期間中に複数回の面談と評価フィードバックを通じて最終的な給与を確定します。

想定年収例:
年収520万円/27歳 技術職/経験2年半
年収780万円/30歳 技術職/経験4年
年収890万円/41歳 技術職/経験17年
契約社員: 月給: 250,000円~600,000円
※経験・能力・前職給与を考慮し、当社規定に基づき決定します。
※試用期間中に複数回の面談と評価フィードバックを通じて最終的な給与を確定します。

想定年収例:
年収520万円/27歳 技術職/経験2年半
年収780万円/30歳 技術職/経験4年
年収890万円/41歳 技術職/経験17年

仕事内容

リフォーム・リノベーションにおけるインテリアコーディネート業務全般をお任せします。家づくりアドバイザーからお客様の情報を引き継ぎ、お客様が描く理想の住まいを具体化していく重要な役割です。 ◎お客様との打ち合わせ: インテリアに関するご要望を丁寧にヒアリングし、潜在的なニーズも引き出します。 ◎プランニング・提案: 全体のカラーコンセプトを決定し、クロス、タイル、床材、外壁、照明、家具など、空間を構成するあらゆる要素について、お客様の理想と予算に合わせた最適なプランを提案します。 ◎各種手配・連携: 選定された素材や商品の発注、関連部署や協力業者との連携を行います。 ◎プロジェクトの進行管理: スケジュールに沿ってコーディネート業務を進めます。 お客様の夢やこだわりを深く理解し、専門知識と提案力を駆使して、期待を超える「カタチ」にしていく、非常にやりがいのある仕事です。あなたのセンスと経験で、お客様の暮らしに彩りを加えてください。

対応案件

住宅
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  • 株式会社望みグループホールディングスの求人転職情報その4
  • 株式会社望みグループホールディングスの求人転職情報その5
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