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「資格手当あり」の建築設計の求人・転職情報

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  • ハウスメーカー・工務店

職種

設計(宮城)

勤務地

宮城

給与

月給25万円~40万円
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※基本給:25万円~40万円
※残業代は別途全額支給いたします。

【年収例】
・540万円/入社3年
・600万円/入社5年
・720万円/入社12年

■賞与:年2回
■昇給:あり

※試用期間および雇用形態について:
契約期間は3ヶ月~6ヶ月(2ヶ月+1日契約、判断できない場合は最大6ヶ月まで延長)となりますが、これは試用期間の位置づけです。
有期雇用時に問題がなければ正社員へ切り替えとなります。(2024年正社員登用実績:約95%)
契約期間中は賞与・昇給・退職金は対象外となります。

仕事内容

私たちの最大の特徴は、設計士が「設計業務」に純粋に専念できる徹底した分業体制です。 営業担当がお客様の要望をヒアリングし、施工管理担当が現場を動かし、煩雑な申請業務も専門部署が対応します。 そのため、あなたは設計士として、プランニングや図面作成といったコア業務に集中できる環境です。 具体的には、CADを使用した基本設計や実施設計をお任せします。 お客様のご要望にゼロから応える完全自由設計の案件から、当社がノウハウを蓄積してきた100種類を超える企画住宅の図面作成まで、幅広く携わっていただきます。 設計士としてのスキルの幅を大きく広げることが可能です。 当社は「高気密・高断熱」「オール電化」を標準仕様としており、独自開発の耐震技術「SKダンパー」を採用した物件も手がけます。 これらの高い住宅性能を、あなたの設計図を通じて正確に反映させていくことが重要なミッションです。 プランニング段階では、外観デザインや内装の仕様提案を通じ、お客様の理想を形にしていきます。 集中して図面と向き合う時間が多くなりますが、専門部署との社内連携も欠かせません。 設計標準や納まりについて正確な情報を共有し、チーム全体でスムーズな家づくりを支えていく役割も担います。 他業務に煩わされることなく、お客様の夢を実現する設計の醍醐味を存分に味わえる仕事です。 <就業場所> ・住まいづくり館 仙台南 宮城県名取市杜せきのした四丁目4番10号

対応案件

住宅
  • 株式会社秀光ビルドの求人転職情報その1
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職種

建築設計(責任者)

勤務地

愛知県

給与

月給300,000円~
※経験・能力を考慮の上、加給・優遇いたします。
※試用期間3ヶ月あり(期間中の待遇変動はありません)

・昇給あり:(年1回)
・賞与:年2回(前年度実績:3.0ヶ月分)

<想定年収>
450万円~675万円

仕事内容

【名古屋支店の未来を担う、設計部門の立ち上げ】 あなたには、開設5年目を迎える名古屋支店の設計責任者として、注文住宅の設計業務全般、そして設計部門の立ち上げという重要なミッションをお任せします。 ・具体的な業務内容 お客様の夢を形にするプランニングが中心です。 営業担当と打ち合わせに同席し、お客様のライフスタイルや理想の暮らしを直接ヒアリング。 その想いを汲み取り、自由な発想で間取りやデザインを提案し、図面へと落とし込んでいきます。 お客様と深く関わりながら、ゼロから価値を創造していく、やりがいの大きな仕事です。 将来的には、あなたが中心となって組織を創り、メンバーを率いていく役割も期待しています。 裁量権の大きな環境で、ぜひあなたの理想の設計チームを実現してください。 ・仕事のやりがい 何よりも大きなやりがいは、お客様から直接いただける「ありがとう」の言葉です。 一生に一度の大きな買い物である家づくりに深く関わり、お客様の喜びを間近で感じられることは、この仕事ならではの醍醐味と言えます。

対応案件

住宅
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職種

建築設計士(経験者募集)

勤務地

岐阜県・愛知県 ※勤務地はご希望と状況に応じて決定します。

給与

月給: 400,000円~600,000円
※建築士資格、実務経験、能力、前職給与を最大限考慮し、当社規定に基づき優遇します。 ※試用期間中に複数回の面談と評価フィードバックを通じて最終的な給与を確定します。

試用期間:6か月
昇給: 年2回
賞与: 年2回
インセンティブ制度: あり

モデル年収例:
年収520万円/27歳 技術職/経験2年半
年収780万円/30歳 技術職/経験4年
年収890万円/41歳 技術職/経験17年

仕事内容

新築住宅の設計業務全般を、元請けの立場でトータルにお任せします。家づくりアドバイザーからお客様の情報を引き継ぎ、あなたの専門知識とアイデアで、お客様の夢を具体的な「カタチ」にしていく仕事です。 ◎お客様ヒアリング(リモート含む): お客様のライフスタイル、価値観、間取りやデザインへのご要望、ご予算などを丁寧にヒアリングします。 ◎プランニング・図面作成: ヒアリング内容に基づき、最適な間取りプランを作成し、各種設計図面(意匠図、構造図など)を作成します。お客様の期待を超える提案を心がけてください。 ◎見積作成・契約: 作成したプランに基づき、詳細な見積もりを作成し、お客様にご説明、ご契約へと繋げます。 ◎発注・業者連携: 契約後、必要な資材の発注や、協力業者との連携・調整を行います。 ◎現場確認・引き渡し: 工事の進捗に合わせて現場を確認し、設計通りに進んでいるかチェック。最終的な完成検査を経て、お客様へのお引き渡しまで責任を持って担当します。 ◎インテリア等の提案: 必要に応じて、内装デザインや設備など、インテリアに関する要望も汲み取り、トータルな空間づくりをサポートします。 お客様との直接のやり取りから、設計、契約、そして完成まで一貫して携わることで、大きな達成感とやりがいを感じられるポジションです。

対応案件

住宅
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職種

住宅設計

勤務地

茨城県 筑西市 八丁台361

給与

月給240,000円~400,000円(基本給含む)
・通勤手当(会社規定に基づき支給)
・残業手当(残業時間に応じて支給)

※試用期間あり(6ヶ月)
※試用期間中も給与や待遇に変更はありません

仕事内容

お客様のライフスタイルやライフステージに最適な家を提案するため、ヒアリングから設計までを担当していただきます。営業担当から提供されたお客様の要望をもとに図面を作成し、打ち合わせを重ねながら、理想の住まいを形にしていきます。 【具体的な業務内容例】 ・ヒアリング業務 お客様との打ち合わせを通じて、家づくりに関する具体的な要望やライフスタイルを把握します。 お客様の「理想の家」を引き出し、ニーズを細かく理解することが重要な仕事です。場合によっては営業担当者と共にお客様と直接対話し、要望を共有します。 ・設計業務 ヒアリング内容をもとに、住宅設計を行います。 間取りやデザイン、設備など、お客様の理想に沿ったプランを作成します。 また、設計には耐震性や安全性、機能性にも配慮しながら進めます。設計図の作成にはCADソフトを使用しますが、設計における細かい調整も行います。 ・提案業務 作成した図面やプランをお客様に提案し、意見や修正点を反映させながら最終的なプランを確定します。 お客様にとって住みやすい、快適な家となるよう細部にわたり調整を加えていきます。 お客様の予算や生活スタイルに合わせたプランを提案し、提案から設計に至るまでの一貫したプロセスを担当します。 ・現場調整・確認 設計図に基づいて建設が進む中で、現場との調整も行います。 実際に工事が始まると、設計通りに進んでいるかを確認し、現場監督と連携しながら問題解決を図ります。 お客様に対する報告や、進捗確認も定期的に行い、円滑に進行できるように支援します。 ・施工後のアフターフォロー 家が完成した後も、お客様と連絡を取り、住み心地や改善点のフィードバックを受けることがあります。 このようなアフターフォローを通じて、今後の設計に生かす意見を集め、サービス向上に繋げます。 【当社の設計は「提案型」の設計】 当社の設計職は、単に設計図を作成するのではなく、家づくりのプロセス全体に関わり、お客様のニーズを引き出し、的確に形にする仕事です。 お客様と密に連携し、思い描いている家を提案し続けることで、感動を提供することができるやりがいのある仕事です。

対応案件

住宅
  • 株式会社感動ハウスの求人転職情報その1
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職種

設計(静岡)

勤務地

静岡

給与

月給25万円~40万円
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※基本給:25万円~40万円
※残業代は別途全額支給いたします。

【年収例】
・540万円/入社3年
・600万円/入社5年
・720万円/入社12年

■賞与:年2回
■昇給:あり

※試用期間および雇用形態について:
契約期間は3ヶ月~6ヶ月(2ヶ月+1日契約、判断できない場合は最大6ヶ月まで延長)となりますが、これは試用期間の位置づけです。
有期雇用時に問題がなければ正社員へ切り替えとなります。(2024年正社員登用実績:約95%)
契約期間中は賞与・昇給・退職金は対象外となります。

仕事内容

私たちの最大の特徴は、設計士が「設計業務」に純粋に専念できる徹底した分業体制です。 営業担当がお客様の要望をヒアリングし、施工管理担当が現場を動かし、煩雑な申請業務も専門部署が対応します。 そのため、あなたは設計士として、プランニングや図面作成といったコア業務に集中できる環境です。 具体的には、CADを使用した基本設計や実施設計をお任せします。 お客様のご要望にゼロから応える完全自由設計の案件から、当社がノウハウを蓄積してきた100種類を超える企画住宅の図面作成まで、幅広く携わっていただきます。 設計士としてのスキルの幅を大きく広げることが可能です。 当社は「高気密・高断熱」「オール電化」を標準仕様としており、独自開発の耐震技術「SKダンパー」を採用した物件も手がけます。 これらの高い住宅性能を、あなたの設計図を通じて正確に反映させていくことが重要なミッションです。 プランニング段階では、外観デザインや内装の仕様提案を通じ、お客様の理想を形にしていきます。 集中して図面と向き合う時間が多くなりますが、専門部署との社内連携も欠かせません。 設計標準や納まりについて正確な情報を共有し、チーム全体でスムーズな家づくりを支えていく役割も担います。 他業務に煩わされることなく、お客様の夢を実現する設計の醍醐味を存分に味わえる仕事です。 <就業場所> ・静岡営業所 静岡県静岡市葵区古庄三丁目34-16

対応案件

住宅
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職種

設計(愛知)

勤務地

愛知

給与

月給25万円~40万円
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※基本給:25万円~40万円
※残業代は別途全額支給いたします。

【年収例】
・540万円/入社3年
・600万円/入社5年
・720万円/入社12年

■賞与:年2回
■昇給:あり

※試用期間および雇用形態について:
契約期間は3ヶ月~6ヶ月(2ヶ月+1日契約、判断できない場合は最大6ヶ月まで延長)となりますが、これは試用期間の位置づけです。
有期雇用時に問題がなければ正社員へ切り替えとなります。(2024年正社員登用実績:約95%)
契約期間中は賞与・昇給・退職金は対象外となります。

仕事内容

私たちの最大の特徴は、設計士が「設計業務」に純粋に専念できる徹底した分業体制です。 営業担当がお客様の要望をヒアリングし、施工管理担当が現場を動かし、煩雑な申請業務も専門部署が対応します。 そのため、あなたは設計士として、プランニングや図面作成といったコア業務に集中できる環境です。 具体的には、CADを使用した基本設計や実施設計をお任せします。 お客様のご要望にゼロから応える完全自由設計の案件から、当社がノウハウを蓄積してきた100種類を超える企画住宅の図面作成まで、幅広く携わっていただきます。 設計士としてのスキルの幅を大きく広げることが可能です。 当社は「高気密・高断熱」「オール電化」を標準仕様としており、独自開発の耐震技術「SKダンパー」を採用した物件も手がけます。 これらの高い住宅性能を、あなたの設計図を通じて正確に反映させていくことが重要なミッションです。 プランニング段階では、外観デザインや内装の仕様提案を通じ、お客様の理想を形にしていきます。 集中して図面と向き合う時間が多くなりますが、専門部署との社内連携も欠かせません。 設計標準や納まりについて正確な情報を共有し、チーム全体でスムーズな家づくりを支えていく役割も担います。 他業務に煩わされることなく、お客様の夢を実現する設計の醍醐味を存分に味わえる仕事です。 <就業場所> ・豊川営業所 愛知県豊川市大橋町二丁目7番地

対応案件

住宅
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  • ハウスメーカー・工務店

職種

設計(三重)

勤務地

三重

給与

月給25万円~40万円
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※基本給:25万円~40万円
※残業代は別途全額支給いたします。

【年収例】
・540万円/入社3年
・600万円/入社5年
・720万円/入社12年

■賞与:年2回
■昇給:あり

※試用期間および雇用形態について:
契約期間は3ヶ月~6ヶ月(2ヶ月+1日契約、判断できない場合は最大6ヶ月まで延長)となりますが、これは試用期間の位置づけです。
有期雇用時に問題がなければ正社員へ切り替えとなります。(2024年正社員登用実績:約95%)
契約期間中は賞与・昇給・退職金は対象外となります。

仕事内容

私たちの最大の特徴は、設計士が「設計業務」に純粋に専念できる徹底した分業体制です。 営業担当がお客様の要望をヒアリングし、施工管理担当が現場を動かし、煩雑な申請業務も専門部署が対応します。 そのため、あなたは設計士として、プランニングや図面作成といったコア業務に集中できる環境です。 具体的には、CADを使用した基本設計や実施設計をお任せします。 お客様のご要望にゼロから応える完全自由設計の案件から、当社がノウハウを蓄積してきた100種類を超える企画住宅の図面作成まで、幅広く携わっていただきます。 設計士としてのスキルの幅を大きく広げることが可能です。 当社は「高気密・高断熱」「オール電化」を標準仕様としており、独自開発の耐震技術「SKダンパー」を採用した物件も手がけます。 これらの高い住宅性能を、あなたの設計図を通じて正確に反映させていくことが重要なミッションです。 プランニング段階では、外観デザインや内装の仕様提案を通じ、お客様の理想を形にしていきます。 集中して図面と向き合う時間が多くなりますが、専門部署との社内連携も欠かせません。 設計標準や納まりについて正確な情報を共有し、チーム全体でスムーズな家づくりを支えていく役割も担います。 他業務に煩わされることなく、お客様の夢を実現する設計の醍醐味を存分に味わえる仕事です。 <就業場所> ・住まいづくり館 四日市 三重県四日市市日永三丁目2番18号

対応案件

住宅
  • 株式会社秀光ビルドの求人転職情報その1
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  • ハウスメーカー・工務店

職種

設計職

勤務地

熊本県熊本市南区流通団地1-42-1/福岡県久留米市東櫛原町608‐1

給与

月給:31.8円~40.1万円
※固定残業手当5.8万円~7.3万円(30時間分)を含みます。超過分は別途全額支給します。
試用期間:6ヶ月(期間中の待遇や給与に変更はありません)
初年度年収例:445万円~561.4万円

昇給:年1回(9月)
賞与:年2回(8月・12月)

仕事内容

◆意匠設計経験者 2名大大募集! 地域密着型ハウスメーカーでの設計職としてご活躍いただきます! 【具体的な業務内容】 ・CADを使った設計図作成(平面図、立面図、断面図など多岐にわたります) ・官公庁への各種申請書類作成業務 ・お客様との打ち合わせ(要望のヒアリングから、進捗報告、具体的なプラン提案まで、お客様の満足を追求します) ・施工会社との調整業務(図面修正やコスト調整を行い、円滑なプロジェクト進行をサポートします) 入社後はまず上記の業務からスタートし、 将来的には会社の定める業務全般へと仕事の幅を広げていただく可能性があります。

対応案件

住宅
  • TAKASUGI株式会社の求人転職情報その1
  • TAKASUGI株式会社の求人転職情報その2
  • TAKASUGI株式会社の求人転職情報その3
  • ハウスメーカー・工務店

職種

住宅プランナー

勤務地

福岡県

給与

【予定年収】
350万円~500万円

【月給】
239,700円~288,800円
※上記金額には、月22時間分の固定残業手当(34,700円~41,800円)を含みます。超過分は別途支給します。
※給与は経験・能力を考慮の上、決定します。

【内訳】
基本給:195,000円~237,000円
その他固定手当:10,000円

【昇給・賞与】
・昇給:あり
・賞与:あり
※年間賞与は人事評価とインセンティブ給により支給します(本人の成績と会社業績による)。
※入社後半年間は支給対象外となります。

【インセンティブ例】
契約完工棟数20棟の場合:想定年収 480万円~500万円

仕事内容

お客様一人ひとりの理想の暮らしを、住まいという「カタチ」にする仕事です。 【具体的な業務内容】 住まいづくりの起点となる重要なポジションとして、ヒアリングからプラン提案までを一貫して担当します。 ■ヒアリング・要望整理 専用のヒアリングブックを使い、お客様のライフスタイルや価値観、間取りや外観へのご要望を深く、丁寧に伺います。 ■現地調査 プラン作成に先立ち、敷地の状況や周辺環境、法的な条件などを現地で確認します。 ■プラン作成・プレゼンテーション 3DCADアプリを用いて、お客様が完成イメージを掴みやすい立体的なプランを作成。プレゼンボードにまとめ、ご提案します。 ■プランのブラッシュアップ お客様にご提案後も、打ち合わせを重ねてご要望を反映。よりご満足いただけるプランへと磨き上げていきます。 【チーム構成】 社内の営業、設計、インテリアコーディネーターと密に連携しながら業務を進めます。それぞれの専門知識を結集し、チームでお客様にとっての”心地よい暮らし”を創り上げていく環境です。

対応案件

住宅
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  • 株式会社アーキテックスの求人転職情報その9
  • 株式会社アーキテックスの求人転職情報その10
  • ハウスメーカー・工務店

職種

設計(和歌山)

勤務地

和歌山

給与

月給25万円~40万円
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※基本給:25万円~40万円
※残業代は別途全額支給いたします。

【年収例】
・540万円/入社3年
・600万円/入社5年
・720万円/入社12年

■賞与:年2回
■昇給:あり

※試用期間および雇用形態について:
契約期間は3ヶ月~6ヶ月(2ヶ月+1日契約、判断できない場合は最大6ヶ月まで延長)となりますが、これは試用期間の位置づけです。
有期雇用時に問題がなければ正社員へ切り替えとなります。(2024年正社員登用実績:約95%)
契約期間中は賞与・昇給・退職金は対象外となります。

仕事内容

私たちの最大の特徴は、設計士が「設計業務」に純粋に専念できる徹底した分業体制です。 営業担当がお客様の要望をヒアリングし、施工管理担当が現場を動かし、煩雑な申請業務も専門部署が対応します。 そのため、あなたは設計士として、プランニングや図面作成といったコア業務に集中できる環境です。 具体的には、CADを使用した基本設計や実施設計をお任せします。 お客様のご要望にゼロから応える完全自由設計の案件から、当社がノウハウを蓄積してきた100種類を超える企画住宅の図面作成まで、幅広く携わっていただきます。 設計士としてのスキルの幅を大きく広げることが可能です。 当社は「高気密・高断熱」「オール電化」を標準仕様としており、独自開発の耐震技術「SKダンパー」を採用した物件も手がけます。 これらの高い住宅性能を、あなたの設計図を通じて正確に反映させていくことが重要なミッションです。 プランニング段階では、外観デザインや内装の仕様提案を通じ、お客様の理想を形にしていきます。 集中して図面と向き合う時間が多くなりますが、専門部署との社内連携も欠かせません。 設計標準や納まりについて正確な情報を共有し、チーム全体でスムーズな家づくりを支えていく役割も担います。 他業務に煩わされることなく、お客様の夢を実現する設計の醍醐味を存分に味わえる仕事です。 <就業場所> ・住まいづくり館 和歌山 和歌山県岩出市中島606-1 ・田辺営業所 和歌山県田辺市新庄町1580番地5

対応案件

住宅
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職種

設計(京都)

勤務地

京都

給与

月給25万円~40万円
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※基本給:25万円~40万円
※残業代は別途全額支給いたします。

【年収例】
・540万円/入社3年
・600万円/入社5年
・720万円/入社12年

■賞与:年2回
■昇給:あり

※試用期間および雇用形態について:
契約期間は3ヶ月~6ヶ月(2ヶ月+1日契約、判断できない場合は最大6ヶ月まで延長)となりますが、これは試用期間の位置づけです。
有期雇用時に問題がなければ正社員へ切り替えとなります。(2024年正社員登用実績:約95%)
契約期間中は賞与・昇給・退職金は対象外となります。

仕事内容

私たちの最大の特徴は、設計士が「設計業務」に純粋に専念できる徹底した分業体制です。 営業担当がお客様の要望をヒアリングし、施工管理担当が現場を動かし、煩雑な申請業務も専門部署が対応します。 そのため、あなたは設計士として、プランニングや図面作成といったコア業務に集中できる環境です。 具体的には、CADを使用した基本設計や実施設計をお任せします。 お客様のご要望にゼロから応える完全自由設計の案件から、当社がノウハウを蓄積してきた100種類を超える企画住宅の図面作成まで、幅広く携わっていただきます。 設計士としてのスキルの幅を大きく広げることが可能です。 当社は「高気密・高断熱」「オール電化」を標準仕様としており、独自開発の耐震技術「SKダンパー」を採用した物件も手がけます。 これらの高い住宅性能を、あなたの設計図を通じて正確に反映させていくことが重要なミッションです。 プランニング段階では、外観デザインや内装の仕様提案を通じ、お客様の理想を形にしていきます。 集中して図面と向き合う時間が多くなりますが、専門部署との社内連携も欠かせません。 設計標準や納まりについて正確な情報を共有し、チーム全体でスムーズな家づくりを支えていく役割も担います。 他業務に煩わされることなく、お客様の夢を実現する設計の醍醐味を存分に味わえる仕事です。 <就業場所> ・住まいづくり館 京都 京都府京都市伏見区竹田中内畑町31 ・京都西院営業所 京都府京都市右京区西院月双町1番

対応案件

住宅
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  • ハウスメーカー・工務店

職種

オーダーメイド住宅の【設計】

勤務地

本社:北海道札幌市北区北34条西10丁目6番21号 田中ビル

給与

月給:293,000円~500,000円(一律手当含む)
※経験・スキルを十分に考慮し、優遇いたします。
※試用期間3ヶ月(期間中の待遇に変更はありません)

初年度年収:450万円~700万円

昇給:年1回(4月)
賞与:年3回予定(6月・12月・4月)※業績による

諸手当:
・通勤手当
・家族手当(扶養手当)
・資格手当
・残業手当

仕事内容

お客様の夢を形にするオーダーメイド住宅の設計関連業務全般をお任せします。 中心となるのは【設計プランニング】業務です。 お問い合わせいただいたお客様やモデルハウスにご来場されたお客様に対し、直接ヒアリングを行い、家族構成や理想の住まいに対するご要望を丁寧に伺います。 その上で、あなたのアイデアやこれまでの経験を活かした最適なプランを立案し、提案していただきます。 作図業務に関しては専門のアシスタントがサポートしますので、プランニング業務に集中できる環境です。 その他、【設計アシスト】として、作図のサポートや現地調査、確認申請業務、各種書類作成、協力業者の選定、CAD操作なども行っていただきます。 あなたの木造設計や住宅現場管理の経験は、これらの業務全てにおいて活かされます。 設計士1名あたり、年間6~9件の案件を担当します。先輩社員の独創的な発想やアプローチに触れる機会も多く、刺激を受けながらスキルアップできる環境です。 設計部門と工事部門が主役となり、チーム一丸となってお客様の理想の住まいづくりに取り組んでいます。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般

対応案件

住宅
  • 株式会社 三五工務店の求人転職情報その1
  • 株式会社 三五工務店の求人転職情報その2
  • 株式会社 三五工務店の求人転職情報その3
  • 株式会社 三五工務店の求人転職情報その4
  • 株式会社 三五工務店の求人転職情報その5
  • 株式会社 三五工務店の求人転職情報その6
  • 株式会社 三五工務店の求人転職情報その7
  • 株式会社 三五工務店の求人転職情報その8
  • 株式会社 三五工務店の求人転職情報その9
  • 株式会社 三五工務店の求人転職情報その10
  • 設計事務所

職種

建築設計

勤務地

〒371-0013 群馬県前橋市西片貝町2-355 【アクセス】 電車:上毛電鉄線 片貝駅より徒歩5分

給与

月給: 250,000円~450,000円
※給与は当社規定に基づき、年齢、経験、能力等を考慮の上、決定いたします。
※残業代は別途支給いたします。

昇給: 年1回(前年度実績あり)

賞与: 年2回(6月・12月/前年度実績:計3.0ヶ月分)
※業績により変動する場合があります。

仕事内容

建築意匠設計業務全般をお任せします。 これまでの経験やスキルを活かし、プロジェクトの中心メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。 ▼具体的には ・意匠設計図(CAD)作成、建築パース作成 ・クライアント打ち合わせ ・将来は構造や設備の設計も可能です(本人希望による) ・プロジェクトは常時2~3件を並行 ・短くて半年、長くて1年以上かかるプロジェクトもあります 【ポイント】 資格取得支援やセミナー参加支援を活用し、専門性を高めながら設計者として成長できます。あなたの頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価します。 【働く環境】 残業は月平均0~5時間と非常に少なく、年間休日は132日。 アットホームな雰囲気で、ワークライフバランスを保ちながら働けます。

対応案件

店舗 商業施設 その他施設
  • 株式会社 松本設計室の求人転職情報その1
  • 株式会社 松本設計室の求人転職情報その2
  • 株式会社 松本設計室の求人転職情報その3
  • ハウスメーカー・工務店

職種

建築士(住宅設計)

勤務地

愛知県江南市草井町南234番地(住宅事業部 グラデニング・スタジオ)

給与

月給25万円~45万円+資格手当+各種手当
※経験・スキルを考慮の上、決定します。

【年収例】
400万円~800万円(初年度想定)

【昇給・賞与】
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(8月・12月)

仕事内容

注文住宅の設計をメインに、商業施設や事務所の設計業務もお任せします。 お客様の理想を叶える家づくりのため、インテリアコーディネーターや施工チームと連携し、デザイン・機能性を兼ね備えた設計を行います。 【具体的には】 ・木造注文住宅の設計、プランニング ・お客様との打ち合わせ、ヒアリング ・商業施設・事務所の設計業務 ・インテリアや外構のコーディネート ・最新技術やデザインを取り入れた提案 2022年開設の「グラデニング・スタジオ」では、庭や外構デザインも手掛けることが可能。自由な発想で理想の空間を創り上げられる環境です。

対応案件

店舗 商業施設 オフィス 住宅 医療・介護・福祉
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  • 株式会社波多野工務店の求人転職情報その10
  • ハウスメーカー・工務店

職種

設計(岐阜)

勤務地

岐阜

給与

月給25万円~40万円
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※基本給:25万円~40万円
※残業代は別途全額支給いたします。

【年収例】
・540万円/入社3年
・600万円/入社5年
・720万円/入社12年

■賞与:年2回
■昇給:あり

※試用期間および雇用形態について:
契約期間は3ヶ月~6ヶ月(2ヶ月+1日契約、判断できない場合は最大6ヶ月まで延長)となりますが、これは試用期間の位置づけです。
有期雇用時に問題がなければ正社員へ切り替えとなります。(2024年正社員登用実績:約95%)
契約期間中は賞与・昇給・退職金は対象外となります。

仕事内容

私たちの最大の特徴は、設計士が「設計業務」に純粋に専念できる徹底した分業体制です。 営業担当がお客様の要望をヒアリングし、施工管理担当が現場を動かし、煩雑な申請業務も専門部署が対応します。 そのため、あなたは設計士として、プランニングや図面作成といったコア業務に集中できる環境です。 具体的には、CADを使用した基本設計や実施設計をお任せします。 お客様のご要望にゼロから応える完全自由設計の案件から、当社がノウハウを蓄積してきた100種類を超える企画住宅の図面作成まで、幅広く携わっていただきます。 設計士としてのスキルの幅を大きく広げることが可能です。 当社は「高気密・高断熱」「オール電化」を標準仕様としており、独自開発の耐震技術「SKダンパー」を採用した物件も手がけます。 これらの高い住宅性能を、あなたの設計図を通じて正確に反映させていくことが重要なミッションです。 プランニング段階では、外観デザインや内装の仕様提案を通じ、お客様の理想を形にしていきます。 集中して図面と向き合う時間が多くなりますが、専門部署との社内連携も欠かせません。 設計標準や納まりについて正確な情報を共有し、チーム全体でスムーズな家づくりを支えていく役割も担います。 他業務に煩わされることなく、お客様の夢を実現する設計の醍醐味を存分に味わえる仕事です。 <就業場所> ・大垣営業所 岐阜県大垣市築捨町二丁目3番地

対応案件

住宅
  • 株式会社秀光ビルドの求人転職情報その1
  • 株式会社秀光ビルドの求人転職情報その2
  • 株式会社秀光ビルドの求人転職情報その3
  • ハウスメーカー・工務店

職種

設計(富山)

勤務地

富山

給与

月給25万円~40万円
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※基本給:25万円~40万円
※残業代は別途全額支給いたします。

【年収例】
・540万円/入社3年
・600万円/入社5年
・720万円/入社12年

■賞与:年2回
■昇給:あり

※試用期間および雇用形態について:
契約期間は3ヶ月~6ヶ月(2ヶ月+1日契約、判断できない場合は最大6ヶ月まで延長)となりますが、これは試用期間の位置づけです。
有期雇用時に問題がなければ正社員へ切り替えとなります。(2024年正社員登用実績:約95%)
契約期間中は賞与・昇給・退職金は対象外となります。

仕事内容

私たちの最大の特徴は、設計士が「設計業務」に純粋に専念できる徹底した分業体制です。 営業担当がお客様の要望をヒアリングし、施工管理担当が現場を動かし、煩雑な申請業務も専門部署が対応します。 そのため、あなたは設計士として、プランニングや図面作成といったコア業務に集中できる環境です。 具体的には、CADを使用した基本設計や実施設計をお任せします。 お客様のご要望にゼロから応える完全自由設計の案件から、当社がノウハウを蓄積してきた100種類を超える企画住宅の図面作成まで、幅広く携わっていただきます。 設計士としてのスキルの幅を大きく広げることが可能です。 当社は「高気密・高断熱」「オール電化」を標準仕様としており、独自開発の耐震技術「SKダンパー」を採用した物件も手がけます。 これらの高い住宅性能を、あなたの設計図を通じて正確に反映させていくことが重要なミッションです。 プランニング段階では、外観デザインや内装の仕様提案を通じ、お客様の理想を形にしていきます。 集中して図面と向き合う時間が多くなりますが、専門部署との社内連携も欠かせません。 設計標準や納まりについて正確な情報を共有し、チーム全体でスムーズな家づくりを支えていく役割も担います。 他業務に煩わされることなく、お客様の夢を実現する設計の醍醐味を存分に味わえる仕事です。 <就業場所> ・高岡営業所 富山県高岡市出来田233番3 ・住まいづくり館 富山 富山県富山市婦中町分田172番地1

対応案件

住宅
  • 株式会社秀光ビルドの求人転職情報その1
  • 株式会社秀光ビルドの求人転職情報その2
  • 株式会社秀光ビルドの求人転職情報その3
  • ハウスメーカー・工務店

職種

設計(長野)

勤務地

長野

給与

月給25万円~40万円
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※基本給:25万円~40万円
※残業代は別途全額支給いたします。

【年収例】
・540万円/入社3年
・600万円/入社5年
・720万円/入社12年

■賞与:年2回
■昇給:あり

※試用期間および雇用形態について:
契約期間は3ヶ月~6ヶ月(2ヶ月+1日契約、判断できない場合は最大6ヶ月まで延長)となりますが、これは試用期間の位置づけです。
有期雇用時に問題がなければ正社員へ切り替えとなります。(2024年正社員登用実績:約95%)
契約期間中は賞与・昇給・退職金は対象外となります。

仕事内容

私たちの最大の特徴は、設計士が「設計業務」に純粋に専念できる徹底した分業体制です。 営業担当がお客様の要望をヒアリングし、施工管理担当が現場を動かし、煩雑な申請業務も専門部署が対応します。 そのため、あなたは設計士として、プランニングや図面作成といったコア業務に集中できる環境です。 具体的には、CADを使用した基本設計や実施設計をお任せします。 お客様のご要望にゼロから応える完全自由設計の案件から、当社がノウハウを蓄積してきた100種類を超える企画住宅の図面作成まで、幅広く携わっていただきます。 設計士としてのスキルの幅を大きく広げることが可能です。 当社は「高気密・高断熱」「オール電化」を標準仕様としており、独自開発の耐震技術「SKダンパー」を採用した物件も手がけます。 これらの高い住宅性能を、あなたの設計図を通じて正確に反映させていくことが重要なミッションです。 プランニング段階では、外観デザインや内装の仕様提案を通じ、お客様の理想を形にしていきます。 集中して図面と向き合う時間が多くなりますが、専門部署との社内連携も欠かせません。 設計標準や納まりについて正確な情報を共有し、チーム全体でスムーズな家づくりを支えていく役割も担います。 他業務に煩わされることなく、お客様の夢を実現する設計の醍醐味を存分に味わえる仕事です。 <就業場所> ・住まいづくり館 松本 長野県松本市平田東一丁目28番16号 ・住まいづくり館 長野 長野県長野市大字高田1720-2

対応案件

住宅
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  • 株式会社秀光ビルドの求人転職情報その3
  • ハウスメーカー・工務店

職種

構造設計

勤務地

本社:愛知県安城市城南町1-1-1

給与

・想定年収:444万円~600万円
・月給:312,034円~
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。

<賃金内訳>
・基本給:233,000円~
・固定残業手当:月35時間分として69,034円~を支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

・賃金改定:年2回(1月・7月)
・賞与:年2回(7月・12月)

※試用期間6ヶ月あり。期間中は契約社員としての雇用となりますが、就業上の問題がなければ正社員へ登用します。期間中の給与・待遇に変動はありません。

仕事内容

木造注文住宅の構造計算および、それに付随する業務全般をお任せします。 「完全自由設計」を得意とする当社では、一棟として同じ家はありません。 だからこそ、あなたの専門知識が活かせる場面が多く、常に新しい挑戦ができる環境です。 <具体的な業務> ・木造注文住宅の構造計算、構造図作成 ・各種申請業務のサポート 構造計算の実務経験がない方もご安心ください。 経験豊富な先輩社員が丁寧に指導しますので、着実にスキルを身につけることができます。 お客様の前に出ることは基本的に無く、社内の営業担当やプランナーと連携を取りながら業務を進めるため、設計業務そのものに集中できます。 担当する案件は月に4~5件ほど。基本的には一人で案件を担当しますが、設計部のメンバーは同じフロアにいるため、いつでも気軽に相談できる風通しの良い雰囲気です。 一棟一棟、科学的根拠に基づいた「家族を守る強い家」を実現することが、私たちの使命です。 性能に徹底的にこだわる家づくりに、構造設計のプロとして携わるやりがいを実感してください。

対応案件

店舗 展示会 住宅
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  • ハウスメーカー・工務店

職種

設計担当(自社ブランド『iDEA』シリーズ)

勤務地

本社:福岡県福岡市博多区祇園町4-2 博多祇園BLDG.3F

給与

月給:267,000円~466,000円
※上記はあくまで最低保証額です。給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮の上決定します。

【月給内訳】
・基本給:231,500円~417,000円
・固定残業手当:月35,500円~49,000円(20時間分)
※固定残業時間を超過した場合は、割増賃金を追加で支給します。

・昇給:年1回
・賞与:年2回
・業績報奨金制度あり(当社規定による)

仕事内容

自社ブランド『iDEA』シリーズの設計担当として、あなたの経験を存分に発揮してください。 ■具体的な業務内容 ・自社ブランド「イデアコート」「イデアキューブ」のプランニング、基本設計 ・パース作成、積算業務 ・外観や内装デザイン、住宅設備の選定、打ち合わせ ・ブランドコンセプトの考案、図面や品質のチェック ・家具、小物のコーディネートなど ■仕事のスタイル 建売住宅の設計業務になります。 建売住宅でありながら、私たちの家づくりは「数をこなす」だけではありません。 注文住宅を検討されるお客様が何を求めているかを深く理解し、その想いをプランに反映させることが重要です。 ■チーム構成・関わる人 設計部門は4名のチームによる分業制です。 デザインは営業担当と、施工の詳細は施工管理と、密にコミュニケーションを取りながら進めます。 チームで協力し、最高の家づくりを目指せる環境です。 ■将来のキャリア 将来的には、設計部門のリーダーとしてチームをまとめ、会社の中核を担うメンバーとして活躍していただくことを期待しています。

対応案件

住宅
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  • イデアハウス株式会社の求人転職情報その10
  • リフォーム・内装会社

職種

建築設計

勤務地

滋賀 東近江

給与

月給:30万~40万円
年収:560~700万
※固定残業代につきましては、変わりございません。

仕事内容

新築住宅の設計業務、お客様との打合せ、図面作成業務、建築確認申請業務などをお任せします。 【業務について】 新築住宅の設計やプラン作成が主な業務になります。 お客様にとことん向き合ったスタイルのため、設計士としても様々な設計に関わることができ成長できる環境です。 【教育について】入社後はご経験によりますが、経験が浅ければまず座学研修から行い、配属部署だけでなく会社全体について学びます。その後は先輩の設計補助または設計実務をお任せします。 適性検査(1次面接時に実施) 1次面接(採用担当)→2次面接(現場責任者) ※場合によっては3次面接までの可能性もございます。

対応案件

住宅
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  • 株式会社桃栗柿屋の求人転職情報その3
  • 株式会社桃栗柿屋の求人転職情報その4
  • 株式会社桃栗柿屋の求人転職情報その5
  • 株式会社桃栗柿屋の求人転職情報その6
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建築設計

<建築設計とは>
住宅、商業施設、公共施設などの建築構造物の設計・デザインをする仕事です。建築外装の意匠設計、建築構造物の構造設計、設備設計、設計監理の4工程にわかれトータルで手がけます。

仕事は一般的には以下のような進み方をします。
1. クライアントとの打ち合わ後、現地調査を行い模型イメージなどを提案
2. 基本設計で初期設計図、パース作成など行う
3. CADを用い実施設計図面の作成する
4. 施工会社選定後、工事の進行を監理する

意匠デザインを行うクリエイティブな反面、クライアントとのコミニュケーション力、構造や設備に関する専門的な知識が必要とされます。

<関連資格・検定>
1級建築士・2級建築士・木造建築士、建築設備士、商業施設士、福祉住環境コーディネーター、カラーコーディネーター検定、色彩能力検定、建築CAD検定試験、CADトレース技能審査、CAD実務キャリア認定制度、CAD利用技術者

<求人企業の仕事内容・具体的職種>

建築士、住宅設計、構造設計 ほか

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