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「女性が活躍」の空間デザイン・空間設計の求人・転職情報

「女性が活躍」の空間デザイン・空間設計の求人・転職情報が147件あります。様々なこだわり条件で、インテリア業界の転職・就職・アルバイトの求人を探せます。「女性が活躍」の空間デザイン・空間設計の仕事探しは求人＠インテリアデザインにお任せください！

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全147件中、81件〜100件を表示しています

イチオシ！
設計事務所

デザインレーベル株式会社

インテリアデザイナー・アシスタントデザイナー募集

正社員（新卒）
正社員（中途）
未経験OK
新卒歓迎
土日休み
女性が活躍
空間デザイン・空間設計
CGデザイナー・パース制作・建築模型製作
CADオペレーター

応募する

職種	インテリアデザイナー
勤務地	東京都品川区上大崎4-5-26　マンション雅叙苑2号館102
給与	正社員（中途）： ■デザイナー（実務経験2年以上）　　年収400万〜（能力に応じて相談） ■チーフデザイナー（実務経験３年以上）　　　年収480万〜（能力に応じて相談) ■マネージャー、ディレクター（実務経験5年以上）　年収650万〜1000万（能力に応じて相談)
仕事内容	■インテリアデザイナー・設計監理・デザイン計画・図面作成・現場/施主打合せ ■アシスタント・図面作成・CGパース作成インテリア・デザインが好きな方！お店に来て頂いたお客様が笑顔になれる素敵な店舗を一緒に作り上げていきましょう！ ■募集要項応募される方は、弊社まで下記書類をお送り下さい。・履歴書　写真貼付け、連絡先明記・作品集（ポートフォリオ）　スキルの分かる資料書類審査後、メールにて面接にお越しいただく方のみ、ご連絡とさせて頂きます。 ※応募書類の返却は、致しませんのでご了承願います。
対応案件	店舗商業施設オフィス

イチオシ！
リフォーム・内装会社

株式会社フレームス

図面だけでは終わらない。お客様と空間づくり全体に関わる設計デザイナー｜未経験可

正社員（中途）
未経験OK
土日休み
女性が活躍
中途採用者5割以上
空間デザイン・空間設計
施工管理
企画・営業・販売・その他

応募する

職種	商業空間・オフィスの設計デザイナー（設計・提案・現場連携・プロジェクト推進）
勤務地	東京都中央区銀座8-10-4　和孝銀座8丁目ビル2階
給与	正社員（中途）： ■給与■ 経験、能力、これまで担当してきた案件や役割を考慮し、面接時にご相談のうえ決定します。 ①即戦力・プロデューサー層（設計または施工管理経験5年以上）　月給35万円～60万円程度　（想定年収500万円～800万円程度）　設計または施工管理の経験を活かし、経営者との打ち合わせから設計・現場調整までプロジェクト全体を主体的に担当できる方を想定しています。 ②中核メンバー層（設計または施工管理経験3～5年程度）　月給30万円～40万円程度　（想定年収420万円～600万円程度）　設計または施工管理の経験を活かしながら、担当領域を広げ、将来的にはプロジェクト全体を担当するPM・リーダーを目指していただきます。 ③チャレンジ経験者層（設計または施工管理経験1～3年程度）　月給25万円～35万円程度　（想定年収350万円～520万円程度）　設計または施工管理の経験を活かし、先輩社員と案件を進めながら、設計・提案・現場調整まで一連の流れを習得していただきます。 ④第二新卒、未経験　月給23万円～　これまでの社会人経験も活かしながら、先輩社員とプロジェクトに参加し、設計、提案、現場との連携など、空間づくりの基礎を身につけていただきます。 ※経験年数だけではなく、担当してきた案件内容や能力を重視して決定します。 ■評価について■ フレームスでは、年齢や勤続年数だけではなく、担当できる仕事の範囲と、その仕事によって生み出した成果を評価します。一人でできる業務が増えること。周囲と連携しながらプロジェクトを進められること。お客様から信頼され、担当案件を任せられること。そうした成長に応じて、給与や賞与へ反映します。将来的には、設計PM、設計責任者、部門責任者など、経験と役割に応じたキャリアアップが可能です。【年収例】・31歳／設計経験6年　年収590万円・24歳／未経験入社　年収320万円
仕事内容	フレームスでは、図面を描いて終わる設計ではありません。経営者や事業責任者と直接対話し、提案・設計・施工との連携を通じて、一つの空間を完成まで導く総合力を身につけることができます。お客様との打ち合わせから始まり、コンセプトやレイアウトを考え、設計を行い、施工担当や協力業者と連携しながら、空間が完成するまで一つのプロジェクトに携わります。なぜ出店や移転をするのか。その空間で何を実現したいのか。そこで働く人や利用する人に、どのような時間を過ごしてほしいのか。お客様の要望だけでなく、その背景にある事業や想いまで理解し、一緒に答えを考え、空間として形にしていく仕事です。美容室・オフィス・飲食店・物販店など、担当する案件はさまざまです。設計だけ、施工管理だけ、営業だけという分業ではなく、打ち合わせ、提案、設計、施工との連携、引渡し後のフォローまで、空間づくり全体に携われることがフレームスの特徴です。経験者の方には、これまで培ってきた専門性を活かしながら、お客様により近い立場でプロジェクト全体を推進する役割を担っていただきます。未経験の方は、先輩社員のプロジェクトに参加するところからスタートし、段階的に仕事の幅を広げていきます。入社時点ですべてができる必要はありません。経験やスキルに応じて、できることから担当し、少しずつ仕事の幅を広げながら、将来的には一つのプロジェクトを主体的に担当できることを目指します。 ■具体的な業務内容■ ・クライアントとの打ち合わせ、ヒアリング・現地調査、採寸、既存状況の確認・コンセプト、レイアウト、デザインの検討・素材、照明、家具、什器などの選定・提案資料の作成・基本設計図、実施設計図の作成・見積、発注業務の補助・施工担当、協力業者への設計意図の共有・現場での寸法、納まり、仕上がりの確認・施工担当と連携した工程・品質・コストの確認、調整・竣工確認、引渡し、アフターフォロー経験や習得状況に応じて、担当する業務の範囲を広げていきます。 ■経験者の方へ■ これまで設計や施工管理など、空間づくりの一部を担当してきた方には、フレームスではお客様との打ち合わせから提案、設計、施工との連携まで、一連のプロジェクト全体に携わる経験を積むことができます。経営者や事業責任者と直接対話し、要望の背景にある事業課題まで理解したうえで提案できることは、フレームスならではの魅力です。入社後は、フレームスの仕事の進め方や設計・施工一貫体制を理解するところから始め、これまでの経験や得意分野を活かしながら、早い段階から担当案件をお任せします。将来的には、設計PMやプロジェクトリーダーとして、複数案件やチームをまとめる役割にも挑戦できます。 ■未経験の方へ■ 新しい業界へ挑戦することに、不安を感じるのは自然なことだと考えています。未経験の方は、先輩社員が担当するプロジェクトに参加するところから始めます。先輩が仕事の進め方や考え方を説明し、実際の仕事を一緒に進めながら身につけていく育成方法です。現地調査や打ち合わせに同行し、お客様の要望がどのようにレイアウトやデザインへ反映され、図面となり、現場で形になっていくのかを学びます。資料作成や図面修正だけでなく、レイアウトの検討、素材や家具の選定、提案資料づくりなどにも、習得状況に応じて早い段階から参加していただきます。最初からすべてを一人で判断することは求めません。ただし、見るだけで終わるのではなく、自分なりに考え、分からないことは相談しながら主体的に仕事へ取り組む姿勢を大切にしています。一つずつできることを増やし、将来的には自分の担当案件を持つことを目指します。 ■現場との関わり方■ フレームスでは、設計者が現場を知ることを大切にしています。自分が考えたデザインがどのように施工されるのか。素材がどのように納まり、空間として完成するのか。それを理解することが、実現性のある設計や、より良い提案につながると考えているためです。設計者だけに工事全体を任せるわけではありません。施工担当や協力業者と役割分担し、設計意図の共有、納まりの確認、工程・品質・コストの調整を行います。目指すのは、一人ですべてを抱えることではなく、お客様との対話から提案、設計、施工、完成までの流れを理解し、専門家と連携しながらプロジェクト全体を動かせる人材です。 ■この仕事で得られること■ ・経営者や事業責任者と直接対話する経験・事業背景を理解し、提案へつなげる力・コンセプト立案から完成まで携わる経験・設計・施工・プロジェクト推進を横断した総合力・将来的に設計PMやプロジェクトリーダーとして活躍できるキャリア ■メッセージ■ 設計が好き。空間づくりに関わりたい。図面を描くだけではなく、もっとお客様の近くで仕事がしたい。自分の提案がどのように現場で形になるのかを見届けたい。いつかは、自分で一つのプロジェクトを動かしてみたい。そんな想いを持つ方を歓迎します。経験者の方には、これまで培ってきた力を、より広い領域で発揮していただきたいと考えています。未経験の方には、現在の知識やスキルだけで応募を迷ってほしくありません。空間づくりを通じて、お客様の事業に貢献し、自分自身も成長したい。そんな方と、一緒に仕事ができることを楽しみにしています。
対応案件	店舗オフィス住宅医療・介護・福祉

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イチオシ！
設計事務所

掲載終了日：2027年01月15日

株式会社ANYNAL

グローバルブランドの実績多数｜空間デザイナー・設計／【内装工事業拡大に伴う急募】現場管理・施工管理技士（資格手当有）

正社員（中途）
契約社員
長期アルバイト
土日休み
英語が活かせる
女性が活躍
資格手当あり
空間デザイン・空間設計
施工管理
CGデザイナー・パース制作・建築模型製作
CADオペレーター
プロダクトデザイン
企画・営業・販売・その他

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職種	空間・インテリアデザイナー／現場管理・施工管理
勤務地	東京都港区南青山7-4-2アトリウム青山B-1
給与	正社員（中途）：・実務経験3~5年：年収450万円～（能力に応じて要相談）・実務経験5年以上：年収600万円～（能力に応じて要相談）・実務経験10年〜：年収800万円～（役職に応じて手当支給） ※固定残業代制 ※出張手当、休日出勤手当あり ※試用期間中給与減額無し（3ヶ月） ※経験・能力・前職給などを考慮して決定いたします＜給与例＞・40歳男性マネージャー（業界実務経験10年、中途採用在籍3年、ストア・イベントプロモーション業態管理者・PM経験者）基本給：55万円/月　　　　固定残業代7万円/20時間相当分を含む/役職手当3万円 20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給する・30歳男性デザイナー（実務経験8年、中途採用在籍2年）基本給：38.4万円/月　　　　固定残業代4.9万円/20時間相当分を含む/役職手当1.5万円 20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給する・25歳男性デザイナー（実務経験3年、中途採用在籍1年）基本給：31万円/技術手当1万円　　　　固定残業代4万円/20時間相当分を含む 20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給する・40歳現場管理・PM（実務10年・1級建築施工管理技士）基本給：40万〜 55万円／月資格手当：2万〜 3.5万円／月（別途、選任手当等が数万円つくケースあり）賞与・残業代別途支給・35歳現場管理・PM（実務5年・2級建築施工管理技士）基本給：30万〜 38万円／月資格手当：1.5~3.0万円／月賞与・残業代別途支給契約社員：・実務経験3~5年：年収450万円～（能力に応じて要相談）・実務経験5年以上：年収600万円～（能力に応じて要相談）・実務経験10年〜：年収800万円～（役職に応じて手当支給） ※固定残業代制 ※出張手当、休日出勤手当あり ※試用期間中給与減額無し（3ヶ月） ※経験・能力・前職給などを考慮して決定いたします＜給与例＞・40歳男性マネージャー（業界実務経験10年、中途採用在籍3年、ストア・イベントプロモーション業態管理者・PM経験者）基本給：55万円/月　　　　固定残業代7万円/20時間相当分を含む/役職手当3万円 20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給する・30歳男性デザイナー（実務経験8年、中途採用在籍2年）基本給：38.4万円/月　　　　固定残業代4.9万円/20時間相当分を含む/役職手当1.5万円 20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給する・25歳男性デザイナー（実務経験3年、中途採用在籍1年）基本給：31万円/技術手当1万円　　　　固定残業代4万円/20時間相当分を含む 20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給する長期アルバイト：時給1500円〜
仕事内容	プロジェクト業務内容事例：＜ストアプロモーション＞シーズナル店頭装飾設計施工・Global Directiveに沿ったデザインプランの立案・各種ディスプレイ什器や装飾物の設計・見積り・バジェットコントロール・製作及び施工・撤去進行スケジュール管理・施工・撤去現場管理＜イベント・POP UP＞・実施目的に沿ったコンセプト・企画の立案・空間デザインプラン及び各種什器・装飾物の設計・ビジュアル・ムービーなどのコンテンツ制作・図面・3Dパース制作・見積り・バジェットコントロール・製作及び施工・撤去進行スケジュール管理・施工・撤去現場管理＜内装デザイン＞リブランド新店舗設計施工・コンセプト・カスタマージャーニーの策定・デザインプラン立案及び家財・什器選定・図面・3Dパース制作・見積り・バジェットコントロール・製作及び施工進行スケジュール管理・施工現場管理
対応案件	店舗商業施設展示会オフィスその他施設

動画あり
設計事務所

掲載終了日：2027年06月26日

クロノバデザイン株式会社

《個店づくりで、街と人の未来をつくる》世界に一つだけの店舗をデザインする仲間を大募集！

正社員（中途）
未経験OK
土日休み
女性が活躍
40代・50代活躍
中途採用者5割以上
空間デザイン・空間設計
施工管理
インテリアコーディネーター
CGデザイナー・パース制作・建築模型製作
CADオペレーター
企画・営業・販売・その他
総務・経理・事務

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職種	空間ディレクター/チーフ空間デザイナー/空間・CGパースデザイナー/設計主任者/設計者/現場クリエイター/施工管理者など
勤務地	本社：東京都渋谷区神宮前　/　大阪オフィス：大阪府大阪市西区南堀江
給与	正社員（中途）：【1】空間ディレクター ■年収700万円～ ■月給50万円～（能力・経験により優遇） ※3ヶ月の試用期間有 ※試用期間後、能力によって給与見直しあり ※昇給随時【2】空間チーフデザイナー ■年収600万円～ ■月給40万円～（能力・経験により優遇） ※3ヶ月の試用期間有 ※試用期間後、能力によって給与見直しあり ※昇給随時【3】空間デザイナー ■年収350万円～800万円 ■月給25万円～（能力・経験により優遇） ※3ヶ月の試用期間有 ※昇給随時【4】設計主任 ■年収550万円～ ■月給40万円～（能力・経験により優遇） ※3ヶ月の試用期間有 ※昇給随時【5】設計者・CADオペレーター ■月給25万円～（能力・経験により優遇） ※3ヶ月の試用期間有 ※昇給随時【6】現場クリエイター ■年収450万円～ ■月給30万円～（能力・経験により優遇） ※3ヶ月の試用期間有 ※昇給随時【7】施工管理者 ■年収380万円～1000万円 ■月給28万円〜＋諸手当＋業績賞与　※未経験者歓迎【現場クリエイター】月給30万円〜＋諸手当＋業績賞与　※経験者歓迎 ※想定年収：380万円〜 1,000万円（経験・能力による） ※正社員採用の場合は、月給30万円～（能力・経験により優遇）【8】マーケティング ■月給28万円～50万円（能力・経験により優遇） ※3ヶ月の試用期間有 ※試用期間後、能力によって給与見直しあり ※昇給随時【9】CGパースデザイナー ■月給28万円～（能力・経験により優遇） ※経験3年以上 ※3ヶ月の試用期間有 ※試用期間後、能力によって給与見直しあり ※昇給随時 ※使用ソフト： Archicad、D5 Render、Photoshop
仕事内容	《募集職種》【1】空間ディレクタープロジェクト全体を統括し、現場を指揮。オーナーの想いを実現するプロジェクトマネージャーの役割です。【2】空間チーフデザイナー主力のデザイナーです。とにかくいいデザインをすることが仕事。【3】空間デザイナーデザイン業務はもちろん、リサーチや顧客対応、現場との折衝など、デザイナーとして必要なスキルを身につけて実践します。【4】設計主任デザインを元に、様々な詳細設計図を作成し、あらゆる関係者のハブになる存在。特に商業施設などの対応に強いことが必要。【5】設計者・CADオペレーターデザインを図面にし、関係者にわかりやすく伝える技術とコミュニケーション能力を求めてます。【6】CGパースデザイナーデザイナーの意図を汲み取って空気感まで表現し、自分の描いたビジュアルが「本物の空間」として形になる醍醐味を味わえるポジションです。【7】現場クリエイター現場で体と頭をフル活用したものづくりを通じて、実際の店舗をつくる最前線のクリエイター。【8】施工管理者現場クリエイターをサポートし、現場管理により空間づくりを行います。【9】総合企画室バックオフィスからいい会社づくりを目指して各部署を支える。例えると学校部活におけるマネージャーのような業務。詳しくはぜひ、クロノバデザイン（03-6427-9657）までお気軽にお問い合わせください。《クロノバデザインで働く魅力》（1）成長できる環境　　　プロジェクトごとに、チーム編成を行います。経験豊富なディレクター・デザイナーや施工管理者が集まり、チーム全員でアイデアを出し合いながら成功する店舗をデザインします。経験が浅い方でも、役割を通じて一つ一つ学びながら成長できる環境が整っています。（2）集中できる環境空間デザイナー・現場スタッフ（現場クリエイター、施工管理者）はその分野のスペシャリストとして業務を遂行しますので、自分の役割に集中してクリエイティブな仕事に専念できます。（3）常に変化があり、好奇心が刺激されます。幅広い分野とエリア、規模感のプロジェクトがあり、自分の興味のある分野に関わることができます。（4）チーム制チーム制でプロジェクトを進行します。ディレクターやチームメンバーに分からないこと等はすぐに聞ける協力体制が整っています。一人で抱え込むことはありません。（5）元請け100%の現場管理施主と直接のコミュニケーションが可能で、プロジェクトを一から主導するため、やりがいがあります。（6）利便性とデザイン性の高いオフィス東京本社は、渋谷と原宿の真ん中、MIYASHITA PARKの近くに位置するオフィスで、東京の最先端のカルチャーに触れながら働ける理想的な場所です。オフィス内も、飾りすぎないデザイン事務所ならではの快適でクリエイティブな環境です。
対応案件	店舗オフィス

設計事務所

掲載終了日：2027年02月27日

株式会社オフィス・ラボ

大手案件多数！働き方をデザインする空間デザイナー募集【2026年日経ニューオフィス賞受賞】

正社員（新卒）
正社員（中途）
契約社員
長期アルバイト
未経験OK
新卒歓迎
土日休み
女性が活躍
40代・50代活躍
資格手当あり
受賞歴あり
中途採用者5割以上
空間デザイン・空間設計
建築設計
施工管理
インテリアコーディネーター
CGデザイナー・パース制作・建築模型製作
CADオペレーター
企画・営業・販売・その他
総務・経理・事務

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職種	空間デザイナー　/　アシスタントデザイナー
勤務地	東京都中央区日本橋/大阪府大阪市中央区本町
給与	正社員（中途）： ※未経験者の場合は300万円〜【1.空間デザイナー（実務経験者）】月給：350,000円固定残業代：87,000円（45時間分 ※） ※所定外法定内労働：14.4時間分（23,774円） ※法定時間外労働：30.6時間分（63,150円） ※固定残業時間を超える時間外労働分については別途支給経験・能力を最大限考慮の上、当社規定により優遇いたします。試用期間6ヶ月あり【2. アシスタントデザイナー（CAD経験者）】月給：250,000円固定残業代：45,200円（31時間分 ※） ※所定外法定内労働：14.4時間分（18,518円） ※法定時間外労働：16.6時間分（26,685円） ※固定残業時間を超える時間外労働分については別途支給試用期間6ヶ月あり契約社員： ※未経験者の場合は300万円〜【1.空間デザイナー（実務経験者）】月給：350,000円固定残業代：87,000円（45時間分 ※） ※所定外法定内労働：14.4時間分（23,774円） ※法定時間外労働：30.6時間分（63,150円） ※固定残業時間を超える時間外労働分については別途支給経験・能力を最大限考慮の上、当社規定により優遇いたします。試用期間3ヶ月あり【2. アシスタントデザイナー（CAD経験者）】月給：250,000円固定残業代：45,200円（31時間分 ※） ※所定外法定内労働：14.4時間分（18,518円） ※法定時間外労働：16.6時間分（26,685円） ※固定残業時間を超える時間外労働分については別途支給試用期間3ヶ月あり長期アルバイト：時給：1,300円以上
仕事内容	1. 空間デザイナー（経験者）【下請けからの脱却】経営層と直接対話して作る、数百坪規模のオフィスデザイン。大手上場企業を中心としたオフィスデザインのプロジェクトにおいて、企画の最上流から参画していただきます。間に代理店などを挟まないため、あなたのデザイン意図をダイレクトにクライアントへ提案できる環境です。【具体的な業務内容】・クライアント（主に経営層やプロジェクト責任者）へのヒアリング、課題抽出・コンセプト立案からデザイン提案、プレゼンテーション・基本設計、実施設計、マテリアル選定（※作図作業だけでなく、意匠決定に集中できる環境です）・プロジェクト全体の進行管理、クオリティコントロール・若手デザイナーの育成、チームマネジメント【この仕事の魅力：やらされ仕事は一切ありません】決められた図面を引くのではなく、「この企業はどう働くべきか」という根本からデザインできるのが最大の魅力です。数百坪規模のダイナミックな案件に裁量を持って挑めるため、あなた自身の強力なポートフォリオになります。将来的にはデザイン部門のトップとして、事業のコアを担っていただくことも期待しています。 2. アシスタントデザイナー（CAD経験者）【未経験からプロへ】直請けの現場だからこそ、「デザインの正解」が直に学べる環境です。まずは先輩デザイナーのサポート業務からスタートしていただきます。当社はクライアントとの直接取引（直請け）が中心のため、お客様の生の声を間近で聞きながら、空間が作られていく全工程を肌で学ぶことができます。【ステップアップのイメージ】・入社当初（基礎固め）：打ち合わせへの同席や議事録作成、現場でのアシスタント業務を通して、空間デザインの仕事の流れや専門用語を覚えます。先輩が経営層へプレゼンする姿を見ることで、ヒアリング力や提案力も自然と養われます。・慣れてきたら（スキルの習得）： CADを使った図面作成の補助や、マテリアル（素材）のサンプル集め、プレゼンテーション用資料の作成など、デザインの根幹に関わる専門的な業務を少しずつお任せします。・将来的には（独り立ち）：あなたの成長意欲次第で、小規模な案件のメインデザインから担当していただきます。ゆくゆくは数百坪の大規模プロジェクトを牽引するデザイナーへと成長してください。【この環境でスタートする最大のメリット】「ただ言われた通りに線を引く」だけのオペレーター作業で終わらせません。デザインの意図やクライアントの課題解決のプロセスを共有しながら指導するため、圧倒的なスピードで成長できます。実際に、完全未経験で入社し、わずか4年でチーフデザイナーに昇格して活躍している先輩も在籍しています！
対応案件	店舗オフィスその他施設

設計事務所

職種	店舗デザイナー
勤務地	埼玉　JR埼京線「北与野駅」徒歩2分
給与	正社員（中途）： ◆給与：35万円～50万円（年収：460万円～660万円） ※残業は月に10時間程度 ※固定残業35時間分代の7.5万円を含む ※固定残業時間を超過した場合別途支給経験・年齢・能力等を考慮の上優遇します
仕事内容	新規出店から既存店のリニューアル・改装まで、店舗のインテリア・エクステリアのデザインをお任せします。既存店のリニューアル・改修に関しては、店舗の状況・課題や目指す姿によって、内外装からサインまで範囲も規模もさまざまな案件があります。時間をかけて部署横断で対応する新規出店のデザインや大規模改修から、短期プロジェクトの小規模改修案件まで、社内外のメンバーと協力し、顧客体験価値とスケジュールやコストのバランスを取りながら業務を進めていきます。企画から参画でき、あなたのセンスとアイディアを存分に発揮したデザインでお客様のブランド体験を魅力あふれる具体的な形にすることができるポジションです。＜主な業務内容＞・デザイン提案・基本設計、実施設計・フォトショップを使用した画像合成（物件パース、コラージュ作成）・コンストラクションマネジメント業務（設計監理、入札・工事金額調整業務、発注業務）
対応案件	店舗

リフォーム・内装会社

職種	オフィスデザイナー（空間デザイン・内装設計）
勤務地	東京　東京メトロ東西線　木場駅徒歩3分
給与	正社員（中途）： ◇月給　30万円～40万円 ※ご年齢・ご経験・スキルを十分に考慮し、当社規定により決定いたします。残業代は別途全額支給いたします。 ◇想定年収 500万円～680万円　※賞与5.0カ月として算出 ◇昇給年1回（8月） ◇賞与年2回（7月、12月） ※過去3年間の平均支給実績：年5.2か月分
仕事内容	＜お客さまの”理想の働く場”を実現する仕事です＞オフィスの新規開設、リニューアル、移転に伴う空間デザイン・内装設計業務全般をお任せします。お客さまの課題や想いを丁寧にヒアリングし、最適な空間を提案・実現していく、やりがいのある仕事です。＜具体的な業務の流れ＞１．ヒアリング・プランニング：お客様のニーズやビジョンを深く理解し、コンセプトを策定。当社の強みであるICTソリューションも組み合わせ、最適な設計プランをご提案します。２．設計・図面作成：コンセプトに基づき、レイアウト図、内装デザイン図、詳細図などを作成します。（使用CAD：AutoCAD、Vectorworksなど）３．プレゼンテーション：デザインの意図や効果を分かりやすく伝え、お客さまの心を動かす魅力的なプレゼンテーションを行います。４．見積・契約：購買担当と連携し見積もりを作成～契約へ。５．協力会社への発注・工事計画：プロジェクト成功に向け、協力会社への発注や詳細な工事計画を立案します。６．デザイン監理：施工は専門担当が行いますが、デザイナーとして現場に赴き、図面通りに空間が創られているか、品質は保たれているかなどを確認します。７．竣工・引き渡し：お客さま立ち会いのもと最終確認を行い、心を込めて創り上げた空間を引き渡します。お客さまの喜びが直接感じられる瞬間です。 ★設計部門責任者からのメッセージ★ 私たちは、単にデザイン性の高い空間を創るだけではなく、お客さまである企業の「あるべき姿の実現」を”働く場”からサポートすることを使命としています。企業の個性や文化を尊重し、そこに集う人々がいきいきと働ける環境を創り出す。当社の強みであるICT環境との融合は、これからのオフィスデザインに不可欠な要素であり、他社にはない価値を提供できると確信しています。企画段階からお客さまに寄り添い、チームや協力会社と一体となってゼロから空間を創り上げる達成感は、何物にも代えがたい喜びです。大切なのは、お客さまや仲間とのコミュニケーションを楽しみ、課題解決に向けて前向きに取り組む姿勢です。あなたの経験とアイデア、そして「誰かの役に立ちたい」という想いを、ぜひ当社で活かしてください。一緒に未来の”働く”をデザインしていきましょう。
対応案件	オフィスその他施設

設計事務所

掲載終了日：2026年11月29日

株式会社タッグ

商業施設におけるお店創りを共にカタチにしていく企画デザイン設計メンバーを募集します

正社員（中途）
契約社員
土日休み
女性が活躍
資格手当あり
在宅勤務可能
中途採用者5割以上
空間デザイン・空間設計
インテリアコーディネーター
CGデザイナー・パース制作・建築模型製作
企画・営業・販売・その他

応募する

職種	商空間企画/デザイン/設計
勤務地	東京都千代田区
給与	正社員（中途）：給与　　　　月給27～40万円 ※月40ｈ分の残業代（88,800～131,600円）を含む。 ※超過分は追加支給いたします。 ※能力・年齢・経験等を考慮した上で決定します。 ※昇給制度あり ※試用期間6ヶ月（給与変動なし）モデル年収例年収500万円／33歳／入社4年目／月収33万円＋賞与＋各種手当昇給・賞与　　◆昇給年1回あり　　　　　　　◆賞与年2回（各1.5ヶ月分の支給実績あり）諸手当　　　　◆通勤・営業交通費全額支給　　　　　　　◆役職手当　　　　　　　◆子育て手当（子１人／月１万円・第3子～月5千円） ◆資格手当 ※施工管理技士：2級 5,000円～ ※2級建築士：5,000円～他、国家資格に準ずる資格に対し、手当支給契約社員：給与　　　　月給27～40万円 ※月40ｈ分の残業代（88,800～131,600円）を含む。 ※超過分は追加支給いたします。 ※能力・年齢・経験等を考慮した上で決定します。 ※昇給制度あり ※試用期間6ヶ月（給与変動なし）モデル年収例年収500万円／33歳／入社4年目／月収33万円＋賞与＋各種手当昇給・賞与　　◆昇給年1回あり　　　　　　　◆賞与年2回（各1.5ヶ月分の支給実績あり）諸手当　　　　◆通勤・営業交通費全額支給　　　　　　　◆役職手当　　　　　　　◆子育て手当（子１人／月１万円・第3子～月5千円） ◆資格手当 ※施工管理技士：2級 5,000円～ ※2級建築士：5,000円～他、国家資格に準ずる資格に対し、手当支給
仕事内容	【売れる】お店創りを共に考えカタチにしていく、主に商業施設における企画/デザイン/設計/提案/プロデュース <主な仕事の流れ> ◎クライアントの課題やニーズを把握 ◎デザイン制作・提案 ◎受注 ◎社内外スタッフとの情報共有 ◎完成、納品店舗デザイン、商品のディスプレイ等決まったものを売込むのではなく、クライアントとのヒアリングでご要望をカタチにしてご提案していくプロデュースとしての面白さがあります。
対応案件	店舗商業施設その他施設

設計事務所

掲載終了日：2026年11月27日

有限会社アーヴィック

建築・内装経験を活かす、造作家具・特注家具の設計

正社員（新卒）
正社員（中途）
未経験OK
新卒歓迎
土日休み
女性が活躍
独立希望者歓迎
中途採用者5割以上
空間デザイン・空間設計
施工管理
CGデザイナー・パース制作・建築模型製作
CADオペレーター
制作(家具・什器・照明器具等)

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職種	造作家具・特注家具の設計スタッフ
勤務地	神奈川県横浜市南区永田東1-1-7（京急「井土ヶ谷駅」徒歩2分）
給与	正社員（中途）：実務経験者（設計・家具・施工等）：月給30万円〜50万円
仕事内容	「Pinterestの写真は、あなたの図面なしでは形にならない」特注家具の企画から製作図の作成、現場での設置までを一貫して担当します。デザイン・設計：意匠コンセプトに基づき、家具のデザイン検討・製作図を作成。案件によっては素材や形状の提案も行います。エンジニアリング：「どう固定するか」「どの素材が最適か」建物の構造や設備との取り合いを考慮した納まりの検討。製作管理：協力会社（工場）への発注・詳細指示。施工管理：現場での採寸・取り付け確認、工程の調整。 ★単純な「デザイナー」ではありません。デザインを考えながら、建物の構造や現場条件を理解し、実際に「作って納められる図面」を描く、エンジニアに近い役割です。 ★造作家具やCADの経験は必須ではありません。建築・内装・木工・施工など、これまでの経験を土台に、数年かけて専門技術を身につけていただきます。
対応案件	展示会住宅医療・介護・福祉その他施設

設計事務所

掲載終了日：2026年11月27日

職種	空間デザイナー（内装設計・デザインアシスタント）
勤務地	東京都港区三田3-7-13-804　★原則【フルリモート・在宅勤務】
給与	正社員（中途）：【20代／経験2〜3年目安】月給35万円〜 40万円【30代】月給50万円〜 ★最大のポイント：【前職給与の保証】をお約束します！「今の給与より必ず高く設定」いたします。 ※経験やスキルを最大限考慮の上、決定いたします。
仕事内容	【仕事内容の詳細】飲食店（銀座のレストランや恵比寿の焼肉店など）、美容室、アパレルショップなどの空間デザイン・設計アシスタント業務をお任せします。《具体的な業務》・Vectorworksを用いた図面の作成、修正・空間デザインのアシスタント業務・現場調査、打ち合わせ同行など ★【パース制作は海外チームへ完全分業！】当社では、時間と手間の掛かる3Dパース制作を海外の専門チームに外注しています。あなたがパース作成に追われることはありません！「本来の設計・デザイン業務」に100％集中できる、業界でも珍しいクリーンな環境です。
対応案件	店舗商業施設オフィス医療・介護・福祉

設計事務所

掲載終了日：2026年11月22日

株式会社Momma Studio

株式会社Momma Studio

Momma Studio｜ホテル・ホスピタリティ空間のインテリアデザイナー

正社員（中途）
土日休み
英語が活かせる
女性が活躍
独立希望者歓迎
空間デザイン・空間設計

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職種	インテリアデザイナー
勤務地	東京都渋谷区千駄ヶ谷
給与	正社員（中途）：月給30万円～40万円経験・能力・使用ソフトの習熟度等を考慮のうえ決定します。試用期間：3ヶ月（試用期間中の給与・待遇に変更なし）時間外労働に対する割増賃金は法令に従い支給します。
仕事内容	仕事内容｜ Momma Studioでは、ホテル・レストランを中心としたホスピタリティ空間のデザインを手掛けています。今回募集するのは、3Dによる空間検討を軸に、インテリアデザインとプロジェクトの進行を支えるデザイナーです。特に、SketchUp等を使用した3Dモデリングのスキルを重視しています。打合せで共有されるデザインの意図を理解し、空間を立体的に可視化することで、より良いデザインを一緒につくっていただきたいと考えています。主な業務｜・SketchUp等を用いた3Dモデリング、空間検討・デザインの方向性を共有するためのイメージ・プレゼンテーション資料の作成・デザイン打合せの内容整理、議事内容や課題の共有・協力会社や外部デザイナーに共有する図面・資料の準備・CADによる図面作成・修正のサポート・マテリアル、家具、照明等のリサーチ・選定補助・クライアントとの打合せ、現場確認への参加・プロジェクトの進行に伴う情報整理、関係者との連携この仕事の魅力｜少人数のスタジオのため、代表と近い距離でデザインの検討に参加し、自分がつくった3Dや資料が、実際の設計や空間づくりにどう活かされるのかを実感できます。クライアントとの打合せや現場にも参加し、図面やイメージをつくるだけでは見えない、デザインが実現するまでの過程を経験できます。ホテルのインテリアデザイン経験は必須ではありません。これまで培ってきた3Dのスキルを活かしながら、空間を考える力、デザインを伝える力、プロジェクトを進める力を実務の中で深めていける方を歓迎します。求める人物像｜私たちが大切にしているのは、指示された作業をこなすだけでなく、話の意図を理解し、必要な情報を整理し、次に何が必要かを考えられる力です。デザインに対する好奇心を持ち、一つひとつの仕事を丁寧に積み重ねながら、より良い空間づくりに一緒に取り組める方をお待ちしています。
対応案件	店舗商業施設

リフォーム・内装会社

掲載終了日：2027年03月16日

職種	美容室・飲食店などの施工ディレクター／フレックス／残業15h程度／新宿勤務
勤務地	新宿本社（新宿三丁目徒歩5分）
給与	正社員（中途）：月給 29万円～60万円（固定残業代を含む） ※固定残業代は45時間分（月7万2,900円～）を含みます。超過分は別途支給します。 ※あなたのこれまでのご経験・能力・スキルを最大限考慮し、前職給与も踏まえ、話し合いの上で決定します。あなたの市場価値を正当に評価します。【年収例】年収530万円／33歳（ディレクター職）年収650万円／35歳（チーフディレクター職）年収800万円／38歳（マネージャー職）【キャリアと年収モデル】当社では、成果と意欲を正当に評価し、スピーディーな昇給・昇格が可能です。入社時：ディレクター／年収450万円～ 3年後：チーフディレクター／年収600万円～ 5年後：チームマネージャー／年収750万円～900万円 ※上記は一例です。あなたの活躍次第で、さらなるキャリアアップも目指せます。
仕事内容	少しでも経験が当てはまる、経験はあまり無いけどチャレンジしてみたい！という方からのご応募もお待ちしています。 ■施工ディレクター/施工管理/施工営業デザインチームと連携し、現地調査~引き渡しまでを一貫して担当します。・見積り・工事のプランニング・店舗設計・施工管理工事の始まりから終わりまでを一貫して展開できるのが、当社施工ディレクターの醍醐味です。全てが元請案件だから、自由度の高い環境で心からワクワクする店舗を手掛けることが可能！また、新設のチームだからこそこれまでの枠に縛られることなく、常に新しいアイデアを取り入れることができます。
対応案件	店舗住宅医療・介護・福祉

リフォーム・内装会社

掲載終了日：2027年03月16日

職種	美容室・飲食店などの店舗設計デザイナー／フレックス／残業15h程度／新宿勤務
勤務地	新宿本社（新宿三丁目徒歩5分）
給与	正社員（中途）：月給 29万円～60万円（固定残業代を含む） ※固定残業代は45時間分（月7万2,900円～）を含みます。超過分は別途支給します。 ※あなたのこれまでのご経験・能力・スキルを最大限考慮し、前職給与も踏まえ、話し合いの上で決定します。あなたの市場価値を正当に評価します。【年収例】年収530万円／33歳（ディレクター職）年収650万円／35歳（チーフディレクター職）年収800万円／38歳（マネージャー職）【キャリアと年収モデル】当社では、成果と意欲を正当に評価し、スピーディーな昇給・昇格が可能です。入社時：ディレクター／年収450万円～ 3年後：チーフディレクター／年収600万円～ 5年後：チームマネージャー／年収750万円～900万円 ※上記は一例です。あなたの活躍次第で、さらなるキャリアアップも目指せます。
仕事内容	少しでも経験が当てはまる、経験はあまり無いけどチャレンジしてみたい！という方からのご応募もお待ちしています。 ■店舗設計デザイナー営業施工部門とチームとなり、店舗のご提案～お引渡しまで一貫して携わります。・現地調査～ヒアリング・レイアウト作成～デザイン/設計～プレゼンテーション・設計業務（基本図/実施図作成）・設計監理（現場進捗確認) ・お客様へ引渡し店舗開業を考えているオーナー様の想いをヒアリングしながら空間イメージを描き、理想の店舗づくりを考えます。設計のご経験だけではなく、お客様・当社との円滑なコミュニケーションや、スピード、スケジュール管理などのディレクションが業務を進める上で大事なポイントです。
対応案件	店舗住宅医療・介護・福祉

NEW!
ディスプレイデザイン会社

職種	東京/設計
勤務地	東京本社：東京都江東区豊洲2-1-9 豊洲セイルパーク6F
給与	正社員（中途）：・月給：280,000円～ ※上記月給には、基本給200,000円～と、固定残業代（30時間分として50,000円～）を含みます。 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給し、30時間を超過した分の残業手当は別途追加で支給いたします。 ※別途交通費を支給いたします。・想定年収：450万円～600万円・昇給：年1回（4月）・賞与：年2回（6月・12月）※業績賞与、昨年度実績4ヵ月分
仕事内容	商空間やオフィスを中心とした多様な常設空間づくりにおいて、内装設計に関わる一連の業務をお任せします。＜具体的な業務＞・顧客および社内営業チームなどとの打ち合わせ・図面やパースの作成・クライアントの要望をもとにした設計業務・お客様へのプレゼンテーション・現場でのチェック業務営業担当とタッグを組み、協力会社とも連携しながら一つのプロジェクトを進行していくのが当社の基本スタイルです。出社後はメールチェックや社内ミーティングを行い、日中は図面やパースの作成、顧客との打ち合わせ、プレゼンテーションなどにCAD等のツールを使用しながら取り組み、進行フェーズに合わせて現場でのチェック業務も発生します。店舗内装やアミューズメント施設から、国際的な大型イベントの展示空間まで、幅広いプロデュースに関われることがこの仕事の大きなやりがいです。一方で、複数の関係者とコミュニケーションを取りながらスケジュールを管理し、細部まで妥協なく品質を追求する厳しさもありますが、完成した空間を見た時の達成感はひとしおです。東京本社の設計チームには若手からベテランまで幅広いメンバーが在籍しており、中途入社者も多いため、これまでの実務経験を存分に発揮していただきつつ、新しいことを学べる環境が整っています。
対応案件	店舗商業施設展示会その他施設

NEW!
ディスプレイデザイン会社

職種	大阪/設計
勤務地	関西支社：大阪府大阪市中央区北浜東4-33 北浜NEXU BUILD 29F
給与	正社員（中途）：給与・月給：270,000円以上（基本給：200,000円以上 ※固定残業代30時間分50,000円以上を含む）・固定残業時間を超過した時間外労働については、別途残業手当を追加支給いたします。・想定年収：400万円～600万円・昇給：年1回（4月）・賞与：年2回（6月・12月）※業績賞与、昨年実績4ヵ月・交通費別途支給
仕事内容	大阪の某テーマパークにおける内装設計や外壁の改修工事を中心に、店舗やオフィスなど多様な常設空間づくりに関わる設計業務全般をお任せします。お客様へのヒアリングから始まり、図面作成やデザイン、さらにはプレゼンテーションまで一連の業務に携わっていただきます。＜具体的な業務＞・顧客との打ち合わせ・社内での打ち合わせ（営業チーム他）・図面やパースの作成・クライアントの要望をもとにした設計・プレゼン、現場チェック案件ごとに営業担当と設計がタッグを組み、全国300社に及ぶ協力会社とも密に連携しながらプロジェクトを進めていくのが当社のスタイルです。関西支店の設計チームには現在3名の社員が在籍しており、中途入社のメンバーも多数活躍しています。入社後は、既存社員によるOJTを通じて業界知識や業務フローを学んでいただけるため、安心してスタートを切ることができます。 CAD等のツールを用いてクライアントの要望を形にしていく過程では、大規模なアミューズメント施設や話題の店舗空間を手がけるという大きなやりがいを感じていただけます。一方で、関係者が多岐にわたるため、調整力やスケジュール管理といった厳しさが求められる場面もありますが、これまでに培ってきたご経験や強みを存分に発揮できる環境が整っています。一日の流れとしては、午前中に社内ミーティングや設計作業を行い、午後からお客様との打ち合わせや現場確認へ向かうなど、メリハリをつけて働くことが可能です。
対応案件	店舗商業施設展示会その他施設

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設計事務所

職種	設計デザイナー（ワークプレイス構築）
勤務地	大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪パークタワー8階
給与	正社員（中途）： ■想定年収内訳：基本給＋住宅補助＋賞与＋残業代 ※残業代は月平均20～30時間程度を想定。固定残業代ではないため、実際の残業時間や繁閑によって支給額は変動します。（残業代を含まない想定年収：504万円～648万円） ■月給：32万円～41万円 ※残業代は別途全額支給 ※住宅補助（月2万円／一律支給）を含む ■賞与：年2回（基本給計4か月分） ■昇給：年1回（人事評価による）
仕事内容	◇◆フロンティアコンサルティングが挑戦するワークプレイスづくり◆◇ 2020年のコロナ流行以後、日本のオフィスのあり方は大きく変化しました。例えば、多様な働き方を可能にするワークプレイス/オフィスはどうあるべきかなど、環境、空間づくりに手探りの企業も多く存在しています。私たちフロンティアコンサルティングは、2007年から一貫してお客様のオフィスづくりを軸に事業を拡大してきた知見を活かし、これらの課題に対して「働き方」と「働く空間」をデザイン・提案しています。多様化する現代においてワークプレイス/オフィスに求められる要素は、イノベーションの創出、コミュニケーションの活性化、ブランディングの強化、など企業それぞれが目指す未来によって異なります。当社はオフィス物件仲介、PM・CM、デザイン、設計施工、運用支援までを多角的に行うコンサルティングファームとして、オフィスに新たな価値をつくる為のワークシーンを議論・デザインし、「働く人と働く場所の未来をつくる」ためのアイデアや施策を提示しています。 ◇◆仕事のやりがい◆◇ お客様の要望を汲み取った上で、広い裁量権でデザインすることができます。具体的なイメージまでは持てていないお客様には要件整理から携わり、ヒアリングした内容をもとにコンセプトからご提案します。「企業成長を叶える働き方が出来るオフィス」を軸にコンサルティング目線のデザインが出来、またお客様ごとに異なるワークプレイスデザインを提案できることも魅力です。 ◇◆案件実績◆◇ https://www.frontierconsul.net/works_cat/work-place/ ◇◆仕事の流れ◆◇ ＜初回訪問・ヒアリング＞営業とともにお客様先に訪問し、お客様の抽象的なイメージを具体的な提案に繋げられるよう、移転・リノベーションの背景やデザインの要望、思いを伺います。 ↓ ＜図面作成・プレゼン準備＞ヒアリング内容を元に、図面・プレゼン資料の作成を行います。プレゼン資料は営業と共同で行いますが、デザインイメージやコンセプトの作成はデザイナーが中心となって動きます。 ↓ ＜お客様へのプレゼン＞営業と一緒に提案資料を持って訪問し、コンセプトやデザインの意図をお伝えします。 ↓ ＜工事・引き渡し＞プレゼンの結果お仕事を受注したら、工事が始まります。現場の管理は施工管理部門や営業がメインで行ないますが、デザイン性の高い施工箇所など、必要に応じてデザイナーが現場で職人に直接指示を出します。 ◇◆社員インタビュー◆◇ https://www.frontierconsul.net/careers/people/
対応案件	オフィス

NEW!
設計事務所

職種	設計デザイナー（ワークプレイス構築）
勤務地	東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル1F
給与	正社員（中途）： ■想定年収内訳：基本給＋住宅補助＋賞与＋残業代 ※残業代は月平均20～30時間程度を想定。固定残業代ではないため、実際の残業時間や繁閑によって支給額は変動します。（残業代を含まない想定年収：504万円～648万円） ■月給：32万円～41万円 ※残業代は別途全額支給 ※住宅補助（月2万円／一律支給）を含む ■賞与：年2回（基本給計4か月分） ■昇給：年1回（人事評価による）
仕事内容	◇◆フロンティアコンサルティングが挑戦するワークプレイスづくり◆◇ 2020年のコロナ流行以後、日本のオフィスのあり方は大きく変化しました。例えば、多様な働き方を可能にするワークプレイス/オフィスはどうあるべきかなど、環境、空間づくりに手探りの企業も多く存在しています。私たちフロンティアコンサルティングは、2007年から一貫してお客様のオフィスづくりを軸に事業を拡大してきた知見を活かし、これらの課題に対して「働き方」と「働く空間」をデザイン・提案しています。多様化する現代においてワークプレイス/オフィスに求められる要素は、イノベーションの創出、コミュニケーションの活性化、ブランディングの強化、など企業それぞれが目指す未来によって異なります。当社はオフィス物件仲介、PM・CM、デザイン、設計施工、運用支援までを多角的に行うコンサルティングファームとして、オフィスに新たな価値をつくる為のワークシーンを議論・デザインし、「働く人と働く場所の未来をつくる」ためのアイデアや施策を提示しています。 ◇◆仕事のやりがい◆◇ お客様の要望を汲み取った上で、広い裁量権でデザインすることができます。具体的なイメージまでは持てていないお客様には要件整理から携わり、ヒアリングした内容をもとにコンセプトからご提案します。「企業成長を叶える働き方が出来るオフィス」を軸にコンサルティング目線のデザインが出来、またお客様ごとに異なるワークプレイスデザインを提案できることも魅力です。 ◇◆案件実績◆◇ https://www.frontierconsul.net/works_cat/work-place/ ◇◆仕事の流れ◆◇ ＜初回訪問・ヒアリング＞営業とともにお客様先に訪問し、お客様の抽象的なイメージを具体的な提案に繋げられるよう、移転・リノベーションの背景やデザインの要望、思いを伺います。 ↓ ＜図面作成・プレゼン準備＞ヒアリング内容を元に、図面・プレゼン資料の作成を行います。プレゼン資料は営業と共同で行いますが、デザインイメージやコンセプトの作成はデザイナーが中心となって動きます。 ↓ ＜お客様へのプレゼン＞営業と一緒に提案資料を持って訪問し、コンセプトやデザインの意図をお伝えします。 ↓ ＜工事・引き渡し＞プレゼンの結果お仕事を受注したら、工事が始まります。現場の管理は施工管理部門や営業がメインで行ないますが、デザイン性の高い施工箇所など、必要に応じてデザイナーが現場で職人に直接指示を出します。 ◇◆社員インタビュー◆◇ https://www.frontierconsul.net/careers/people/
対応案件	オフィス

NEW!
ディスプレイデザイン会社

職種	空間デザイナー
勤務地	東京都港区赤坂8-10-22 ニュー新坂ビル4階
給与	正社員（中途）：【年収想定】 4,002,310円～6,011,330円 ※平均的な業績賞与支給額を含み算出【月給】 307,870円～462,410円・内訳基本給：253,000円～380,000円固定残業代（30時間分）：54,870円～82,410円 ※固定残業30時間を超過した場合は、超過分を法定通り別途支給 ※その他、調整手当、職能手当、SO検討有り【昇給】年1回（3月）【賞与】年2回（業績賞与／直近6回連続して支給実績あり）
仕事内容	有名アパレルブランドの路面店や百貨店におけるショーウィンドウ、ポップアップショップの空間デザイン業務を企画から施工まで一貫してご担当いただきます。クライアントとの綿密なイメージのすり合わせから始まり、VectorworksやIllustratorを駆使して自ら手を動かしてデザインを創り上げます。その後、仕様書作成や発注、閉店後の深夜作業を含む現場管理から見積りまで、一連のプロセスを自律的に進行していただく実務重視の環境です。 1シーズンで複数店舗を展開し、数千万円規模の予算を扱うプロジェクトもあり、妥協することなく質の高い空間づくりに専念できます。年間約20件の案件が稼働し、繁忙期には月10件ほどが並行して動くスピード感のあるサイクルですが、その分だけ自身のデザインが次々と世に出る手触り感と達成感を味わえます。裁量を持って業務を進めるプロフェッショナルなチームメンバーと連携し、ビジネス視点を持ったデザイナーとしてこだわりを追求できるポジションです。
対応案件	店舗商業施設展示会

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設計事務所

リノベる株式会社

【大阪募集／業界No.1】設計経験を活かす。お客様の理想の暮らしに寄り添うリノベーション設計職

正社員（中途）
女性が活躍
資格手当あり
受賞歴あり
中途採用者5割以上
空間デザイン・空間設計
建築設計

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職種	マンションリノベの住宅設計
勤務地	大阪市西区（本町駅）
給与	正社員（中途）：給与：年俸制：4,500,000円～6,500,000円・基本給：月額277,906円～・固定残業代：月額97,094円～（45時間分） ※45時間を超える時間外労働分は、追加で割増賃金を支給します。 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。・昇給：年1回（5月）・インセンティブ制度あり【モデル年収】・年収430万円／25歳（入社1年目・経験2年）・年収500万円／28歳（入社3年目・経験5年）・年収640万円／32歳（入社5年目・経験7年） ※上記は各種手当（インセンティブ、役職手当等）を含んだ金額です。 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
仕事内容	ワンストップリノベーション業界で国内No.1の実績を持つ当社で、お客様一人ひとりの「理想の暮らし」をカタチにする設計職をお任せします。営業チームからお客様を引き継いだ後、打ち合わせから企画、設計、工事監理、そしてお引き渡しまで、全ての工程に一貫して携わっていただきます。間取りはもちろん、内装の仕様にも一切制限はありません。7,000件以上の実績で培ったノウハウを活かし、お客様の想像を超える唯一無二の空間を自由に提案できるのが、この仕事の最大の魅力です。＜具体的な業務＞・お客様との打ち合わせ（間取り、デザイン提案）・設計プランニング（基本設計、実施設計）・見積もり作成・発注業務・現場監理・お引き渡し 1案件あたりの工期は約4ヶ月（設計1ヶ月、工事3ヶ月）で、常時3案件ほどを並行して担当します。多様なライフスタイルのお客様と深く向き合うため、高い提案力が求められますが、その分「あなたに頼んでよかった」という言葉を直接いただける瞬間の喜びは格別です。リノベーション業界が未経験の方でも、入社後約半年間は先輩がマンツーマンでサポートする研修制度があり、安心して専門知識とデザイン力を高められます。ハウスメーカーや設計事務所など、様々なバックグラウンドを持つメンバーが活躍するチームで、あなたの経験を活かしませんか。
対応案件	住宅

設計事務所

リノベる株式会社

業界No.1の実績！お客様の理想を叶えるリノベーション設計｜年休120日・フレックス制・多彩なキャリアパス

正社員（中途）
女性が活躍
資格手当あり
受賞歴あり
中途採用者5割以上
空間デザイン・空間設計
建築設計

応募する

職種	マンションリノベの住宅設計
勤務地	東京都港区（表参道）
給与	正社員（中途）：年俸制：4,500,000円～6,500,000円・基本給：月額277,906円～・固定残業代：月額97,094円～（45時間分） ※45時間を超える時間外労働分は、追加で割増賃金を支給します。 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。・昇給：年1回（5月）・インセンティブ制度あり【モデル年収】・年収430万円／25歳（入社1年目・経験2年）・年収500万円／28歳（入社3年目・経験5年）・年収640万円／32歳（入社5年目・経験7年） ※上記は各種手当（インセンティブ、役職手当等）を含んだ金額です。 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
仕事内容	ワンストップリノベーション業界で国内No.1の実績を持つ当社で、お客様一人ひとりの「理想の暮らし」をカタチにする設計職をお任せします。営業チームからお客様を引き継いだ後、打ち合わせから企画、設計、工事監理、そしてお引き渡しまで、全ての工程に一貫して携わっていただきます。間取りはもちろん、内装の仕様にも一切制限はありません。7,000件以上の実績で培ったノウハウを活かし、お客様の想像を超える唯一無二の空間を自由に提案できるのが、この仕事の最大の魅力です。＜具体的な業務＞・お客様との打ち合わせ（間取り、デザイン提案）・設計プランニング（基本設計、実施設計）・見積もり作成・発注業務・現場監理・お引き渡し 1案件あたりの工期は約4ヶ月（設計1ヶ月、工事3ヶ月）で、常時3案件ほどを並行して担当します。多様なライフスタイルのお客様と深く向き合うため、高い提案力が求められますが、その分「あなたに頼んでよかった」という言葉を直接いただける瞬間の喜びは格別です。リノベーション業界が未経験の方でも、入社後約半年間は先輩がマンツーマンでサポートする研修制度があり、安心して専門知識とデザイン力を高められます。ハウスメーカーや設計事務所など、様々なバックグラウンドを持つメンバーが活躍するチームで、あなたの経験を活かしませんか。
対応案件	商業施設オフィス住宅

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設計事務所

職種	設計デザイナー（ワークプレイス構築）
勤務地	福岡県福岡市博多区中洲5-3-8 アクア博多6F
給与	正社員（中途）： ■想定年収内訳：基本給＋住宅補助＋賞与＋残業代 ※残業代は月平均20～30時間程度を想定。固定残業代ではないため、実際の残業時間や繁閑によって支給額は変動します。（残業代を含まない想定年収：504万円～648万円） ■月給：32万円～41万円 ※残業代は別途全額支給 ※住宅補助（月2万円／一律支給）を含む ■賞与：年2回（基本給計4か月分） ■昇給：年1回（人事評価による）
仕事内容	◇◆フロンティアコンサルティングが挑戦するワークプレイスづくり◆◇ 2020年のコロナ流行以後、日本のオフィスのあり方は大きく変化しました。例えば、多様な働き方を可能にするワークプレイス/オフィスはどうあるべきかなど、環境、空間づくりに手探りの企業も多く存在しています。私たちフロンティアコンサルティングは、2007年から一貫してお客様のオフィスづくりを軸に事業を拡大してきた知見を活かし、これらの課題に対して「働き方」と「働く空間」をデザイン・提案しています。多様化する現代においてワークプレイス/オフィスに求められる要素は、イノベーションの創出、コミュニケーションの活性化、ブランディングの強化、など企業それぞれが目指す未来によって異なります。当社はオフィス物件仲介、PM・CM、デザイン、設計施工、運用支援までを多角的に行うコンサルティングファームとして、オフィスに新たな価値をつくる為のワークシーンを議論・デザインし、「働く人と働く場所の未来をつくる」ためのアイデアや施策を提示しています。 ◇◆仕事のやりがい◆◇ お客様の要望を汲み取った上で、広い裁量権でデザインすることができます。具体的なイメージまでは持てていないお客様には要件整理から携わり、ヒアリングした内容をもとにコンセプトからご提案します。「企業成長を叶える働き方が出来るオフィス」を軸にコンサルティング目線のデザインが出来、またお客様ごとに異なるワークプレイスデザインを提案できることも魅力です。 ◇◆案件実績◆◇ https://www.frontierconsul.net/works_cat/work-place/ ◇◆仕事の流れ◆◇ ＜初回訪問・ヒアリング＞営業とともにお客様先に訪問し、お客様の抽象的なイメージを具体的な提案に繋げられるよう、移転・リノベーションの背景やデザインの要望、思いを伺います。 ↓ ＜図面作成・プレゼン準備＞ヒアリング内容を元に、図面・プレゼン資料の作成を行います。プレゼン資料は営業と共同で行いますが、デザインイメージやコンセプトの作成はデザイナーが中心となって動きます。 ↓ ＜お客様へのプレゼン＞営業と一緒に提案資料を持って訪問し、コンセプトやデザインの意図をお伝えします。 ↓ ＜工事・引き渡し＞プレゼンの結果お仕事を受注したら、工事が始まります。現場の管理は施工管理部門や営業がメインで行ないますが、デザイン性の高い施工箇所など、必要に応じてデザイナーが現場で職人に直接指示を出します。 ◇◆社員インタビュー◆◇ https://www.frontierconsul.net/careers/people/
対応案件	オフィス

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設計事務所

職種	設計デザイナー（ワークプレイス構築）
勤務地	愛知県名古屋市中村区名駅3-25-9 堀内ビル1F
給与	正社員（中途）： ■想定年収内訳：基本給＋住宅補助＋賞与＋残業代 ※残業代は月平均20～30時間程度を想定。固定残業代ではないため、実際の残業時間や繁閑によって支給額は変動します。（残業代を含まない想定年収：504万円～648万円） ■月給：32万円～41万円 ※残業代は別途全額支給 ※住宅補助（月2万円／一律支給）を含む ■賞与：年2回（基本給計4か月分） ■昇給：年1回（人事評価による）
仕事内容	◇◆フロンティアコンサルティングが挑戦するワークプレイスづくり◆◇ 2020年のコロナ流行以後、日本のオフィスのあり方は大きく変化しました。例えば、多様な働き方を可能にするワークプレイス/オフィスはどうあるべきかなど、環境、空間づくりに手探りの企業も多く存在しています。私たちフロンティアコンサルティングは、2007年から一貫してお客様のオフィスづくりを軸に事業を拡大してきた知見を活かし、これらの課題に対して「働き方」と「働く空間」をデザイン・提案しています。多様化する現代においてワークプレイス/オフィスに求められる要素は、イノベーションの創出、コミュニケーションの活性化、ブランディングの強化、など企業それぞれが目指す未来によって異なります。当社はオフィス物件仲介、PM・CM、デザイン、設計施工、運用支援までを多角的に行うコンサルティングファームとして、オフィスに新たな価値をつくる為のワークシーンを議論・デザインし、「働く人と働く場所の未来をつくる」ためのアイデアや施策を提示しています。 ◇◆仕事のやりがい◆◇ お客様の要望を汲み取った上で、広い裁量権でデザインすることができます。具体的なイメージまでは持てていないお客様には要件整理から携わり、ヒアリングした内容をもとにコンセプトからご提案します。「企業成長を叶える働き方が出来るオフィス」を軸にコンサルティング目線のデザインが出来、またお客様ごとに異なるワークプレイスデザインを提案できることも魅力です。 ◇◆案件実績◆◇ https://www.frontierconsul.net/works_cat/work-place/ ◇◆仕事の流れ◆◇ ＜初回訪問・ヒアリング＞営業とともにお客様先に訪問し、お客様の抽象的なイメージを具体的な提案に繋げられるよう、移転・リノベーションの背景やデザインの要望、思いを伺います。 ↓ ＜図面作成・プレゼン準備＞ヒアリング内容を元に、図面・プレゼン資料の作成を行います。プレゼン資料は営業と共同で行いますが、デザインイメージやコンセプトの作成はデザイナーが中心となって動きます。 ↓ ＜お客様へのプレゼン＞営業と一緒に提案資料を持って訪問し、コンセプトやデザインの意図をお伝えします。 ↓ ＜工事・引き渡し＞プレゼンの結果お仕事を受注したら、工事が始まります。現場の管理は施工管理部門や営業がメインで行ないますが、デザイン性の高い施工箇所など、必要に応じてデザイナーが現場で職人に直接指示を出します。 ◇◆社員インタビュー◆◇ https://www.frontierconsul.net/careers/people/
対応案件	オフィス

NEW!
設計事務所

職種	設計デザイナー（ワークプレイス構築）
勤務地	北海道札幌市中央区北3条西3-1-44 ヒューリックスクエア札幌 5F
給与	正社員（中途）： ■想定年収内訳：基本給＋住宅補助＋賞与＋残業代 ※残業代は月平均20～30時間程度を想定。固定残業代ではないため、実際の残業時間や繁閑によって支給額は変動します。（残業代を含まない想定年収：504万円～648万円） ■月給：32万円～41万円 ※残業代は別途全額支給 ※住宅補助（月2万円／一律支給）を含む ■賞与：年2回（基本給計4か月分） ■昇給：年1回（人事評価による）
仕事内容	◇◆フロンティアコンサルティングが挑戦するワークプレイスづくり◆◇ 2020年のコロナ流行以後、日本のオフィスのあり方は大きく変化しました。例えば、多様な働き方を可能にするワークプレイス/オフィスはどうあるべきかなど、環境、空間づくりに手探りの企業も多く存在しています。私たちフロンティアコンサルティングは、2007年から一貫してお客様のオフィスづくりを軸に事業を拡大してきた知見を活かし、これらの課題に対して「働き方」と「働く空間」をデザイン・提案しています。多様化する現代においてワークプレイス/オフィスに求められる要素は、イノベーションの創出、コミュニケーションの活性化、ブランディングの強化、など企業それぞれが目指す未来によって異なります。当社はオフィス物件仲介、PM・CM、デザイン、設計施工、運用支援までを多角的に行うコンサルティングファームとして、オフィスに新たな価値をつくる為のワークシーンを議論・デザインし、「働く人と働く場所の未来をつくる」ためのアイデアや施策を提示しています。 ◇◆仕事のやりがい◆◇ お客様の要望を汲み取った上で、広い裁量権でデザインすることができます。具体的なイメージまでは持てていないお客様には要件整理から携わり、ヒアリングした内容をもとにコンセプトからご提案します。「企業成長を叶える働き方が出来るオフィス」を軸にコンサルティング目線のデザインが出来、またお客様ごとに異なるワークプレイスデザインを提案できることも魅力です。 ◇◆案件実績◆◇ https://www.frontierconsul.net/works_cat/work-place/ ◇◆仕事の流れ◆◇ ＜初回訪問・ヒアリング＞営業とともにお客様先に訪問し、お客様の抽象的なイメージを具体的な提案に繋げられるよう、移転・リノベーションの背景やデザインの要望、思いを伺います。 ↓ ＜図面作成・プレゼン準備＞ヒアリング内容を元に、図面・プレゼン資料の作成を行います。プレゼン資料は営業と共同で行いますが、デザインイメージやコンセプトの作成はデザイナーが中心となって動きます。 ↓ ＜お客様へのプレゼン＞営業と一緒に提案資料を持って訪問し、コンセプトやデザインの意図をお伝えします。 ↓ ＜工事・引き渡し＞プレゼンの結果お仕事を受注したら、工事が始まります。現場の管理は施工管理部門や営業がメインで行ないますが、デザイン性の高い施工箇所など、必要に応じてデザイナーが現場で職人に直接指示を出します。 ◇◆社員インタビュー◆◇ https://www.frontierconsul.net/careers/people/
対応案件	オフィス

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空間デザイン・設計

＜空間デザイン・設計（インテリアデザイナー・空間デザイナー）とは＞
インテリアデザイナーは、家具・照明・ブラインド・カーテン・ソファなど屋内にある有形物の設計・デザインを演出します。飲食店、ホテル、展示会、モデルルーム、マンション、美術館などからの内装演出を依頼されるのが多いのが特徴です。

空間デザイナーは、文字とおり内装・外装にかかわらず空間を演出する仕事になり、意匠設計、ディスプレイデザイン、設計監理までをトータルで手がけます。

仕事は一般的には以下のような進み方をします。
1. クライアントとの打ち合わせから、イメージ・コンセプトを基本設計として作成する
2. デザイン決定後、工事に向けて実施設計（詳細設計）を行う
3. 着工後は描いたデザイン通りに空間が完成するよう設計監理を行う

このようにデザインを考えるだけでなく、施工会社やディベロッパーなど社内外の様々な人とやり取り・調整をしながら仕事を進めます。

＜関連資格・検定＞
空間ディスプレイデザイナー、インテリアプランナー、インテリア設計士、1級建築士・2級建築士・木造建築士、商業施設士、照明コンサルタント、カラーコーディネーター検定、色彩能力検定

＜求人企業の仕事内容・具体的職種＞

インテリアデザイナー、店舗設計、内装設計　ほか

＜関連キーワード＞

店舗設計　/　
内装設計

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